Requisiti di ammissibilità. Il Comune determina l’ammissibilità delle domande, presentate dagli inquilini morosi incolpevoli:
Requisiti di ammissibilità. I beneficiari dell’aiuto devono essere allevatori (singoli o associati) iscritti nel registro delle imprese della Camera di Commercio Industria Artigianato e Agricoltura, all’Anagrafe nazionale delle imprese agricole con fascicolo aziendale validato e alla Banca Dati Nazionale dei Bovini, in regola con la posizione contributiva / previdenziale. Beneficiano dell’intervento anche le società agricole di cui all’art. 2 del decreto legislativo 26 marzo 2004, n. 99, che hanno quale oggetto sociale l'esercizio esclusivo delle attività di cui all'articolo 2135 del codice civile e che nella ragione sociale o denominazione sociale contengono l'indicazione di società agricola. L’assenza della regolarità contributiva/previdenziale determina la non ammissibilità della domanda all’aiuto. Sono da considerati comunque in regola: − i soggetti che rientrano fra i casi di esonero previsti dalla legge. Si precisa inoltre che: − tutte le società con dipendenti devono avere una propria posizione previdenziale presso l'INPS; − tutte le società senza dipendenti non devono avere una propria posizione previdenziale, ma devono averla tutti i soci; − i pensionati che esercitano attività imprenditoriale agricola devono avere una posizione previdenziale INPS. Le iscrizioni nel registro delle imprese agricole della Camera di Commercio, nell’Anagrafe nazionale delle aziende agricole, nella BDN devono risultare vigenti fino all'erogazione dell'aiuto. La soglia minima per accedere agli aiuti è pari a 5 UBA calcolati sui capi bovini di qualunque categoria (esclusi i capi acquistati per i quali viene richiesto l’aiuto). La soglia minima di accesso verrà verificata alla data di presentazione della domanda e deve essere vigente fino all’erogazione dell’aiuto. La qualifica di giovane agricoltore è attribuita a imprenditori agricoli con meno di 41 anni compiuti e la cui data di primo insediamento nell’azienda sia inferiore a 5 anni (come data di insediamento viene considerata quella di iscrizione al registro delle imprese). Il requisito di giovane agricoltore è attribuibile anche alle società di persone e di capitali nel caso in cui un giovane agricoltore abbia la responsabilità di amministratore/legale rappresentante, e, nel caso di società cooperative, qualora un giovane agricoltore rivesta il ruolo di Presidente della cooperativa o abbia la corresponsabilità attraverso la partecipazione al Consiglio di Amministrazione. Le domande presentate prima della pubblicazione del presente bando sul sit...
Requisiti di ammissibilità. I requisiti di ammissibilità consistono in un insieme di requisiti che il candidato deve soddisfare al fine di essere idoneo per la specifica procedura di selezione. L’inosservanza di uno o più criteri di ammissibilità determinerà l’esclusione del candidato.
Requisiti di ammissibilità. 14 7.1 Requisiti delle imprese 14
Requisiti di ammissibilità. 1. Le Imprese Beneficiarie possono accedere all’agevolazione direttamente, presentando domanda per la concessione di un Prestito Agevolato per la realizzazione dell’investimento, ovvero indirettamente, nel caso in cui la domanda per la concessione di un Prestito Agevolato sia presentata da un FTT Provider.
Requisiti di ammissibilità. Art. 6 – Settori d’intervento
Requisiti di ammissibilità. 1. Il richiedente deve possedere alla data di presentazione della domanda, oltre ai requisiti indicati al paragrafo 2.1, i seguenti requisiti di ammissibilità:
Requisiti di ammissibilità. I requisiti di ammissibilità sono definiti nel rispetto della l.r. n. 71/2017 e secondo la nozione di “requisiti di carattere generale” fornita dall'art.7 comma 1, lett. a). Il richiedente, oltre ai requisiti indicati al punto 2.1 deve possedere i seguenti ulteriori requisiti di ammissibilità:
Requisiti di ammissibilità. AZIONE LIM IN CLASSE AZIONE CL@SSI 2.0 AZIONE SCUOL@ 2.0
Requisiti di ammissibilità. Per il profilo di ORIENTATORE: Per l’ammissione alla selezione per il conferimento dell’incarico occorre: • essere in possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea; • godere dei diritti civili e politici; • non aver riportato condanne penali e non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l’applicazione delle misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale; • essere a conoscenza di non essere sottoposto a procedimenti penali; • Diploma di Laurea in Scienze dell’Educazione, Psicologia, Sociologia, Lettere, Lingue, Pedagogia, Scienze Sociali, Filosofia e Scienze della Formazione o equipollenti o lauree specialistiche ad essi equiparate ai sensi del decreto MIUR 09/07/2009; • essere in possesso di attestato di specializzazione rilasciato a seguito di corso di formazione in materia di orientamento. Per il profilo di Specialista Osservatorio Mercato del Lavoro (OML): Per l’ammissione alla selezione per il conferimento dell’incarico occorre: • essere in possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea; • godere dei diritti civili e politici; • non aver riportato condanne penali e non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l’applicazione delle misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale; • essere a conoscenza di non essere sottoposto a procedimenti penali; • Diploma di Laurea in Sociologia, Scienze Politiche, Statistica, Economia e Commercio, Informatica, Giurisprudenza o equipollenti o lauree specialistiche ad essi equiparate ai sensi del decreto MIUR 09/07/2009; • essere in possesso di attestato di specializzazione rilasciato a seguito di corso di formazione in materia di Osservatorio del Mercato del Lavoro. I requisiti per ottenere l’ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione di cui all’articolo 5. La mancata dichiarazione nella domanda di partecipazione alla selezione o l’accertamento della mancanza di uno solo dei requisiti prescritti per l’ammissione comportano in qualsiasi momento la non ammissione alla selezione o la decadenza dal contratto.