Common use of Faltas y sanciones Clause in Contracts

Faltas y sanciones. Los trabajadores podrán ser sancionados por la dirección de la empresa en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación xx xxxxxx y sanciones que se establecen en los artículos del convenio general. Todas las faltas y sanciones muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con la legislación vigente.

Faltas y sanciones. Los trabajadores Las personas trabajadoras podrán ser sancionados sancionadas por la dirección de la empresa las empresas en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación xx xxxxxx y sanciones que se establecen a continuación. Las faltas prescribirán en los artículos del convenio plazos y condiciones previstos en las disposiciones de carácter general. Todas las faltas y sanciones muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité Asimismo, el régimen de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con garantías aplicable será el establecido en la legislación vigenteLey General.

Faltas y sanciones. Los trabajadores podrán ser sancionados por la La dirección de la empresa podrá sancionar a los trabajadores en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación xx xxxxxx y sanciones que se establecen en los artículos del convenio general. Todas las faltas y sanciones muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con la legislación vigenteel presente convenio.

Faltas y sanciones. Los trabajadores podrán ser sancionados por la dirección de la empresa las empresas en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación xx xxxxxx y sanciones que se establecen esta- blecen a continuación. Las faltas prescribirán en los artículos del convenio plazos y condiciones previstos en las disposiciones de carácter general. Todas las faltas y sanciones muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité Asimismo, el régimen de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con garantías aplicable será el establecido en la legislación vigenteLey General.

Faltas y sanciones. El ejercicio de la facultad sancionadora por incumplimientos laborales corresponde a la Dirección de la Empresa, quien se ajustará en la imposición de sanciones a los trámites procedimentales previstos en la legislación aplicable. Los trabajadores podrán ser sancionados por la dirección Dirección de la empresa en virtud de incumplimientos laborales, las empresas de acuerdo con la graduación xx xxxxxx de las faltas y sanciones que se establecen seguidamente: Toda falta cometida por un trabajador se clasificará, atendiendo a su importancia y trascendencia, en los artículos del convenio general. Todas las faltas y sanciones leve, grave o muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con la legislación vigentegrave.

Faltas y sanciones. Los trabajadores podrán ser sancionados por la La dirección de la empresa podrá sancionar a los trabajadores en virtud vir tud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación xx xxxxxx y sanciones que se establecen en los artículos del convenio general. Todas las faltas y sanciones muy graves se notificarán simultáneamente al trabajador y al comité de empresa, a los efectos de su conocimiento e intervención, de acuerdo con la legislación vigenteel presente convenio.