ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 1. Здійснювати свою діяльність відповідно до «Статуту профспілки працівників споживчої кооперації України», затвердженого Установчим з’їздом Профспілки працівників споживчої кооперації України 07.09.1990 р.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ сприяти адміністрації у виконанні в повному обсязі комплексних заходів щодо охорони праці відповідно до вимог Закону України "Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності"; - забезпечувати контроль за виконанням вимог щодо створення безпечних умов праці і навчання, передбачених законодавством; - організовувати контроль за використанням коштів фонду охорони праці; - здійснювати контроль за правильним нарахуванням розміру відшкодування шкоди, заподіяної працівникові; - здійснювати контроль за своєчасним забезпеченням працюючих спецодягом і спецхарчуванням; - аналізувати й перевіряти умови праці ; - здійснювати контроль за станом виробничої санітарії, побутових умов працівників, виконанням норм з охорони праці; - здійснювати громадський контроль за виконанням законодавства і умов колективного договору про охорону праці, за забезпеченням в університеті безпечних та нешкідливих умов праці, виробничої санітарії, вимагати усунення виявлених недоліків; - брати участь у розслідуванні нещасних випадків, професійних захворювань і аварій, роботі комісії з охорони праці; - здійснювати заходи щодо дотримання працівниками університету „Правил внутрішнього розпорядку”, виконання ними службових обов’язків та вимог з техніки безпеки; - надавати допомогу відділу охорони праці і безпеки життєдіяльності, громадським інспекторам з охорони праці факультетів, АУП, ВГЕТР, відповідальним з охорони праці структурних підрозділів у виконанні ними їх обов’язків; - організовувати спільно з відділом охорони праці і безпеки життєдіяльності навчання профспілкового активу з питань охорони праці та техніки безпеки. - у разі порушення адміністрацією трудових прав працівників університету представляти і відстоювати їх права у судових органах; - надавати матеріальну допомогу співробітникам університету згідно із затвердженим кошторисом профспілкового комітету; - сприяти отриманню профспілкових путівок для санаторно-курортного лікування працівників університету. - дотримуватись умов охорони праці, визначених законодавчими та іншими нормативними актами України, а також правилами та інструкціями з охорони праці; - належним чином застосовувати засоби індивідуального та колективного захисту; - проходити навчання з охорони праці та перевірку знань з вимог охорони праці; - терміново повідомляти свого безпосереднього керівника або керівництво університету про виникнення ситуації, яка загрожує життю чи здоров'ю людей; - проходити обов'язкові попередні (при прийняті на роботу) та періодичні (пі...
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. Своєчасно інформувати працівників університету про положення та зміни в нормативних документах, які регламентують питання трудових прав і зайнятості. - Здійснювати контроль за:
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 2.2.1. Сприяти виконанню працівниками своїх функціональних обов’язків, дотриманню правил внутрішнього трудового розпорядку, правил техніки безпеки, протипожежних заходів.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 3.2.1. Сприяти впровадженню прогресивних норм праці відповідно до досягнутого рівня техніки, технології, організації виробництва і праці.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 8.2.1. Разом з трудовим колективом забезпечити дотримання працівниками трудової та виробничої дисципліни, Правил внутрішнього трудового розпорядку НМАПО імені X. X. Xxxxxx, своєчасного і точного виконання розпоряджень адміністрації, трудових та функціональних обов’язків.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 3.1 Виробничі та трудові відносини
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 2.2.1. Здійснювати громадський контроль за дотриманням адміністрацією університету законодавства про працю, правильним застосуванням встановлених умов оплати праці, вимагати усунення виявлених недоліків і притягнення до відповідальності винних у цьому керівників.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 4.2.1. Здійснювати контроль і сприяти адміністрації в додержанні трудового законодавства з питань оплати і нормування праці.
ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ. 5.2.1. Брати участь в розслідуванні нещасних випадків, які сталися з працівниками університету з метою захисту їх прав та інтересів. Кожний випадок зменшення допомоги потерпілому у зв’язку з порушенням ним вимог охорони праці погоджувати з профкомом.