PENGELOLA KEUANGAN. Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel dan berorientasi kepada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini: Nama : XXXXX XXXXX XXXXXXX, S.E. Jabatan : Pengelola Keuangan selanjutnya disebut Pihak Kesatu Nama : XXX XXXXXXXXXXXX, SH. Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Keuangan dan Kepegawaian selaku atasan langsung pihak kesatu, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Kesatu pada Tahun 2022 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai Lampiran Perjanjian Kinerja ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak kesatu. Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari Perjanjian Kinerja ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Malang, Januari 2022
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P. 198411232010012023 Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXX XXXXXXXX 197308261995022001 Xxxxxx Muda Tk.I NIP. 197308261995022001 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXX XXXXXX XXXXXXXXXX, A.Md Jabatan : BENDAHARA Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P. Jabatan : KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN DAN KEUANGAN Selaku atasan pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P. 198411232010012023 Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXXX XXXXXX XXXXXXXXXX, A.Md 198411122011012012
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: AGUSWANTO, SE 196808201998031007 Ditandatangani secara elektronik oleh: NI MADE XXX XXXXXXX, A.Md 199505162020122023
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P. 198411232010012023 Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXX XXXXXXXX 197308261995022001 Xxxxxx Muda Tk.I NIP. 197308261995022001
PENGELOLA KEUANGAN. BERLIA XXX XXXXXXX,S.Tr.E.
PENGELOLA KEUANGAN. XXXXX XXXXX PRAYUDI, S.E. ASRI XXXXXXXX XXXX, S.T., M.T. NURONA UMMUR RIDLO,S.Kom.
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX XXXXXXX, SE., MA 198801062010012013 Ditandatangani secara elektronik oleh: HARIYONO 196601041992021001 XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX XXXXXXX, SE., MA Xxxxxx Muda Tk.I NIP. 196601041992021001
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXXXX XXX XXXXXXXXX, S.E. 198409072010012028 Ditandatangani secara elektronik oleh: SUWANDI 197306142007011008 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXX XXXXXXX, S. Sos Jabatan : KEPALA BIDANG PEMBERDAYAAN SOSIAL DAN PENANGANAN FAKIR MISKIN Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Dr. TIRTO ADI, M.Pd Jabatan : KEPALA DINAS SOSIAL Selaku atasan pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Ditandatangani secara elektronik oleh: Dr. TIRTO ADI, M.Pd 196605111998021003 Ditandatangani secara elektronik oleh: XXXXX XXXXXXX, S. Sos 196401091985031007 Sasaran Indikator Kinerja Target Meningkatnya Penanganan PMKS Persentase PSKS yang Berpartisipasi Aktif dalam Penyelenggaraan Kesejahteraan Sosial 100% Persentase Fakir Miskin yang Telah Terpenuhi Fungsi Sosialnya 15,8%
PENGELOLA KEUANGAN. Ditandatangani secara elektronik oleh: AGUSWANTO, SE 196808201998031007 Ditandatangani secara elektronik oleh: UMI UMSIYATI 196312101986032016 Penata Muda Tk.I NIP. 196312101986032016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXXX XXXXXXXXX, X.XXX Xxxxxxx : PENGELOLA BAHAN PERENCANAAN Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Xx. XXX XXXXX KUSTIARINI, X.XX Jabatan : KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN Selaku atasan pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PENGELOLA KEUANGAN. XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P. XXXXX XXXXXXXXX, X.Xx. XXXX XXXXXXXXXX., S.E, M.A.P.