Il principio della presupposizione Clausole campione

Il principio della presupposizione. Una parte della dottrina70 ha inizialmente cercato di risolvere la questione utilizzando il cd. principio della presupposizione. Questo principio, elaborato dalla giurisprudenza e dalla dottrina, implica che il vincolo contrattuale sia legato ad una situazione di fatto che funge da “presupposto” del contratto. Tale situazione deve essere conosciuta da entrambe le parti al momento della stipula del contratto, tuttavia il suo verificarsi non deve dipendere dai comportamenti delle stesse. Da ciò discende che nel caso in cui il presupposto venga meno o non si realizzi, dovrebbe venire meno anche il vincolo contrattuale e dunque il contratto dovrebbe ritenersi sciolto.71 Nel caso del contratto di sponsorizzazione, il presupposto che ha indotto le parti a stipulare il contratto non sarebbe altro che il livello di notorietà dello sponsorizzato e il ritorno pubblicitario che la sua attività garantisce. Di conseguenza, nei casi in cui lo sponsee collezioni una serie di risultati negativi o non gestisca adeguatamente la propria attività, verrà meno il presupposto che ha indotto le parti a stipulare il contratto e lo sponsor avrà la possibilità di risolverlo. In realtà, tale ricostruzione non sembra essere del tutto corretta. Infatti, requisito fondamentale del principio della presupposizione è che la situazione di fatto identificata come presupposto del contratto non debba dipendere da comportamenti delle parti. Appare invece abbastanza chiaro come, nel caso del contratto di sponsorizzazione, le parti ben potranno influenzare il ritorno pubblicitario, individuato come presupposto del contratto. Xxxx, è proprio per rimediare al caso in cui 70 In questo senso v. X. Xxxx, X. Testa, I contratti di sponsorizzazione, in Riv. dir. inf., 1985, p. 476; M. Xxxxxx, I contratti di sponsorizzazione, Rimini, 1990. 71 Tale principio è riconosciuto ormai da tempo in giurisprudenza, cfr. Cass. 17 settembre 1970, n. 1512, in Giust. civ. Mass., 1970, 823 e troverebbe fondamento normativo nell'art. 1467 c.c., come clausola implicita in ogni contratto, così Xxxx. 11 novembre 1963, Giust. civ. Mass., 1963, 1387. lo sponsorizzato influisca sul ritorno pubblicitario che la dottrina ha fatto ricorso a tale principio per tutelare le aspettative dello sponsor. In effetti, sembra che la ricostruzione appena prospettata confonda la presupposizione, intesa come base oggettiva del contratto, con la presupposizione in senso soggettivo, vale a dire con il fatto che la volontà contrattuale di una de...

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  • Inscindibilità delle norme contrattuali Le norme del presente contratto devono essere considerate, sotto ogni aspetto ed a qualsiasi fine, correlate ed inscindibili tra loro e non sono cumulabili con alcun altro trattamento, previsto da altri precedenti contratti collettivi nazionali di lavoro. Il presente CCNL costituisce, quindi, l'unico contratto in vigore tra le parti contraenti. Eventuali difficoltà interpretative possono essere riportate al tavolo negoziale nazionale per l'interpretazione autentica della norma. Sono fatte salve, ad esaurimento, le condizioni normoeconomiche di miglior favore.

  • Modalità della votazione Il luogo e il calendario di votazione saranno stabiliti dalla Commissione elettorale, previo accordo con la Direzione aziendale, in modo tale da permettere a tutti gli aventi diritto l'esercizio del voto, nel rispetto delle esigenze della produzione. Qualora l'ubicazione degli impianti e il numero dei votanti lo dovessero richiedere, potranno essere stabiliti più luoghi di votazione, evitando peraltro eccessivi frazionamenti anche per conservare, sotto ogni aspetto, la segretezza del voto. Nelle aziende con più unità produttive le votazioni avranno luogo di norma contestualmente. Luogo e calendario di votazione dovranno essere portate a conoscenza di tutti i lavoratori, mediante comunicazione nell'albo esistente presso le aziende, almeno giorni prima del giorno fissato per le votazioni.

  • PRINCIPALI CONDIZIONI ECONOMICHE QUANTO PUÒ COSTARE IL MUTUO

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