Evaluación de riesgos por puestos de trabajo Cláusulas de Ejemplo

Evaluación de riesgos por puestos de trabajo. TRABAJADOR/ES
Evaluación de riesgos por puestos de trabajo. Cualquier riesgo puede evaluarse mediante un método general de evaluación de riesgos que se compone de las siguientes etapas: - Clasificación de las actividades de trabajo - Análisis de riesgos - Valoración de riesgos - Preparar un plan de control de riesgos - Revisar el plan - Modelo de formato para la evaluación de riesgos Un paso preliminar a la evaluación de riesgos es preparar una lista de actividades de trabajo, agrupándolas en forma racional y manejable. Una posible forma de clasificar las actividades de trabajo es la siguiente: - Áreas externas a las instalaciones de la empresa - Etapas en el proceso de producción o en el suministro de un servicio. - Trabajos planificados y de mantenimiento. - Tareas definidas, por ejemplo, conductores de carretillas elevadoras. Para cada actividad de trabajo puede ser preciso obtener información, entre otros, sobre los siguientes aspectos: - Tareas a realizar,. Su duración y frecuencia. - Lugares donde se realiza el trabajo. - Quién realiza el trabajo, tanto permanente como ocasional. - Personas susceptibles a ser afectadas por las actividades de trabajo. - Formación que han recibido los trabajadores sobre la ejecución de sus tareas. - Instalaciones, maquinaria y equipos utilizados. - Herramientas manuales movidas a motor. - Instrucciones de fabricantes, suministradores para el funcionamiento y mantenimiento de planta, maquinaria y equipos. - Tamaño, forma, carácter de la superficie y peso de los materiales a manejar. - Energías utilizadas. - Medidas de control existentes. - Datos de evaluaciones de riesgos existentes relativos a la actividad desarrollada. - Organización del trabajo. ▪ Identificación de peligros. - ¿Existe una fuente de daño? - ¿Quién o qué puede ser dañado? - ¿Cómo puede ocurrir el daño? Complementariamente se puede desarrollar una lista de preguntas tales como: ¿durante las actividades de trabajo, existen los siguientes peligros?: - golpes y cortes - caídas al mismo nivel - caídas de personas a distinto nivel - caídas de herramientas, materiales, etc, desde altura - espacio inadecuado - peligros asociados con manejo manual de cargas - peligros en las instalaciones y en las máquinas asociados con el montaje, la consignación, la operación, el mantenimiento, la modificación, la reparación y el desmontaje. - Peligros de los vehículos, tanto para el transporte interno como para el transporte por carretera. - Incendios y explosiones - Sustancias que puedan inhalarse. - Sustancias o agentes que puedan ...
Evaluación de riesgos por puestos de trabajo. En la Evaluación General de Xxxxxxx se identifican los riesgos aplicables a las actividades de los Contratistas centrándose en aspectos como la organización, la gestión de la prevención, los lugares de trabajo, fases de trabajo, riesgos de trabajo con maquinaria, etc. En la Evaluación de Riesgos por Puestos de Trabajo relacionará a cada trabajador según el puesto que ocupe o tareas que desarrolle en la empresa, con los riesgos identificados y evaluados en la evaluación general, con lo que quedarán identificados los riesgos asociados a cada puesto de trabajo. Deberán ser valorados y estudiados cada uno de los puestos de trabajo, evaluando e identificando los riesgos inherentes a cada uno de ellos. Para la evaluación es necesario valorar, conjuntamente, la probabilidad de que se produzca el daño y las consecuencias del mismo. La combinación de dichas variables se presenta en la siguiente tabla: Ligeramente Dañino (LD) Dañino (D) Extremadamente Dañino (ED) PROBABILIDAD Baja (B) Trivial (TR) Tolerable (TO) Moderado (MO) Media (M) Tolerable (TO) Moderado (MO) Importante (IM) Alta (A) Moderado (MO) Importante (IM) Intolerable (IN) Para determinar las consecuencias del daño se consideran las partes del cuerpo que pudiesen verse afectadas y la naturaleza del daño graduándolo desde ligeramente dañino a extremadamente dañino, según la siguiente tabla: SEVERIDAD Extremadamente Dañino Incapacidad permanente (amputaciones, fracturas mayores, lesiones múltiples, intoxicaciones, lesiones múltiples, lesiones fatales, cáncer y otras enfermedades crónicas que acorten severamente la vida), muerte o pérdidas de más de 30.050 Dólares. Dañino Incapacidad temporal (quemaduras, conmociones, torceduras importantes, fracturas menores, laceraciones, sordera, dermatitis, asma, trastornos músculo-esqueléticos, enfermedad que conduce a una incapacidad menor) o pérdidas de 601 a 30.050 Dólares. Ligeramente dañino Lesión leve (daños superficiales como cortes y magulladuras pequeñas, irritación de los ojos por polvo) o pérdida de hasta 601 Dólares. Para valorar la probabilidad global se tendrá en cuenta el tiempo de exposición al posible daño. Este concepto de probabilidad se puede interpretar también como una estimación de la frecuencia con que puede suceder este daño. La probabilidad de que ocurra el daño se puede graduar, desde baja hasta alta, con el siguiente criterio: PROBABILIDAD ALTA Es probable y esperado (ya ha ocurrido más de una vez en la empresa). La situación de riesgo se pr...

Related to Evaluación de riesgos por puestos de trabajo

  • Cancelación del Procedimiento En cualquier momento comprendido entre la convocatoria y hasta 24 horas antes de la fecha de presentación de las ofertas, la máxima autoridad de la entidad contratante podrá declarar cancelado el procedimiento, mediante resolución debidamente motivada, de acuerdo a lo establecido en el artículo 34 de la LOSNCP.

  • Finiquito Sin perjuicio de lo establecido en la Cláusula 23.5, a más tardar seis (6) Meses después de la terminación del presente Contrato por cualquier motivo, o en caso que la CNH rescinda el Contrato, las Partes deberán suscribir un finiquito en el cual se harán constar los saldos en favor y en contra respecto de las Contraprestaciones devengadas hasta la fecha de terminación o rescisión del Contrato. Cuando las Partes no lleguen a un acuerdo sobre lo anterior, podrán dirimir sus diferencias en términos de la Cláusula 26.5. En caso de ser necesario, el finiquito considerará los ajustes o transacciones que se pacten para finalizar las controversias que se hayan presentado durante la vigencia del Contrato.

  • OBJETO Y ALCANCE DE LA LICITACIÓN 1. Descripción y cantidad de los servicios a contratar.

  • Ámbito El servicio se presta sobre situaciones fácticas acontecidas en territorio español y a las que sea aplicable la legislación española, correspondiendo la competencia a los Jueces y Tribunales españoles. El contenido del asesoramiento jurídico prestado al USUARIO por los Abogados de LEGÁLITAS no podrá ser empleado para usos distintos al estricto aprovechamiento personal del mismo; la difusión pública del referido asesoramiento jurídico requerirá la expresa autorización por parte de LEGÁLITAS.

  • ANEXOS DEL CONTRATO Hacen parte integrante de este contrato los siguientes documentos:

  • Norma general El incumplimiento por parte del contratista de cualquiera de las obligaciones establecidas en el presente pliego podrá ser causa de resolución del contrato y llevará aparejada la incautación de la garantía definitiva.

  • ALCANCE DE LOS TRABAJOS 6.01.- En cumplimiento del objeto del presente contrato, la Consultora se compromete a prestar a la (entidad contratante) todos los servicios que sean necesarios para cumplir los objetivos de la Consultoría y en general los que a continuación se indican (DEFINIRÁ LA ENTIDAD). La Consultora se obliga por tanto a: (DEFINIR ENTIDAD CONTRATANTE)

  • Moneda para la evaluación de las Ofertas 29.1 Las Ofertas serán evaluadas como sean cotizadas en la moneda del país del Contratante, de conformidad con la Subcláusula 15.1 de las IAO, a menos que el Oferente haya usado tipos de cambio diferentes de las establecidas de conformidad con la Subcláusula 15.2 de las IAO, en cuyo caso, primero la Oferta se convertirá a los montos pagaderos en diversas monedas aplicando los tipos de cambio cotizados en la Oferta, y después se reconvertirá a la moneda del país del Contratante, aplicando los tipos de cambio estipulados de conformidad con la Subcláusula 15.2 de las IAO.

  • SERVICIO DE ATENCIÓN AL CLIENTE Inversis tiene establecido un Servicio de Atención al Cliente de conformidad con la normativa aplicable, al que podrán dirigirse las quejas y reclamaciones relacionadas con intereses y derechos legalmente reconocidos, enviando escrito bien a la dirección Edificio "Plaza Aeropuerto". Xxxx. xx xx Xxxxxxxxxx, 0, 00000 Xxxxxx, por e-mail: xxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxx.xxx. En caso de disconformidad con la resolución del Servicio de Atención al Cliente de Inversis, o si transcurren los plazos que indique la normativa de aplicación desde la presentación del escrito de reclamación o queja sin obtener resolución, el reclamante podrá dirigirse a cualquiera de los Servicios de Reclamaciones del Banco de España, de la Comisión Nacional xxx Xxxxxxx de Valores y de la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones, siendo imprescindible haber presentado previamente la reclamación ante el Servicio de Atención al Cliente de Inversis. La autoridad de supervisión competente es el Banco de España. El CLIENTE ha sido informado por Inversis de que, en cumplimiento de la normativa de Prevención del Blanqueo de Capitales y de la Financiación del Terrorismo, Inversis tiene la obligación de exigir documentos acreditativos de la identidad de sus titulares, y en su caso de los titulares reales, en el momento de entablar una relación de negocios, así como obtener de los titulares información acerca de su actividad económica y, adicionalmente, realizar una comprobación de la misma, para lo cual, el CLIENTE autoriza a Inversis a solicitar en su nombre a un tercero público o privado, datos que le permitan verificar dicha información. A tal fin, Inversis, en el momento de la contratación, informará al titular de la documentación pertinente que debe recibir del mismo. Asimismo, Inversis podrá solicitar al titular, para cumplir con la legislación, documentación justificativa del origen del patrimonio, o del origen de los fondos involucrados en una determinada transacción. El titular deberá poner a disposición de la entidad dicha documentación cuando le sea requerida. La negativa a la aportación de la misma, la falta de cooperación en facilitarla o la manifiesta incongruencia de la documentación aportada con la operativa que debe justificar, puede ser causa de la no ejecución por parte de la entidad de determinadas transacciones, tanto abonos como disposiciones, solicitadas por el cliente, e incluso en el caso de transferencias recibidas, proceder a su retrocesión, sin perjuicio, en cualquier caso, de poder cancelar las relaciones con el titular. Inversis conservará la documentación mencionada en el párrafo anterior durante el plazo de 10 años, o el que legalmente establezca en cada momento la normativa sobre prevención blanqueo de capitales, contados a partir de la fecha de la finalización del presente contrato.

  • Contrato de servicios Son contratos de servicios aquéllos cuyo objeto son prestaciones de hacer consistentes en el desarrollo de una actividad o dirigidas a la obtención de un resultado distinto de una obra o un suministro. A efectos de aplicación de esta Ley, los contratos de servicios se dividen en las categorías enumeradas en el Anexo II.