Common use of Modalità della votazione Clause in Contracts

Modalità della votazione. Il luogo ed il calendario di votazione saranno stabiliti dal Comitato Elet- torale, previo accordo con la direzione aziendale in modo da permettere a tutti gli aventi diritto l’esercizio del voto, assicurando il normale svolgimento dell’attività aziendale. Qualora l’ubicazione degli impianti ed il numero dei votanti lo dovessero richiedere, potranno essere stabiliti più luoghi di vota- zione, evitando peraltro eccessivi frazionamenti anche per conservare, sotto ogni aspetto, la segretezza del voto. Nelle aziende con più unità produttive, le votazioni avranno luogo presso la sede dell’azienda o in una o più sedi de- centrate, scelte con la Direzione Aziendale. Luogo e calendario di votazione dovranno essere portati a conoscenza di tutti i lavoratori, mediante comu- nicazione dell’albo esistente presso le aziende almeno otto giorni prima del giorno fissato per le votazioni.

Modalità della votazione. Il luogo ed e il calendario di votazione saranno stabiliti dal Comitato Elet- toraledalla commissione elettorale, previo accordo con la direzione aziendale aziendale, in modo tale da permettere a tutti gli aventi diritto l’esercizio del voto, assicurando il normale svolgimento dell’attività aziendale. nel rispetto delle esigenze della produzione.Qualora l’ubicazione degli impianti ed e il numero dei votanti lo dovessero richiedere, potranno essere stabiliti più luoghi di vota- zionevotazione, evitando peraltro eccessivi frazionamenti anche per conservare, sotto ogni aspetto, la segretezza del voto. Nelle aziende con più unità produttive, produttive le votazioni avranno luogo presso la sede dell’azienda o in una o più sedi de- centrate, scelte con la Direzione Aziendaledi norma contestualmente. Luogo e calendario di votazione dovranno essere portati a conoscenza di tutti i lavoratori, mediante comu- nicazione dell’albo comunicazione nello spazio esistente presso le aziende aziende, almeno otto 8 giorni di calendario prima del giorno fissato per le votazioni. I lavoratori potranno compiere le operazioni di voto al di fuori dell’orario di lavoro o utilizzando le ore di assemblea di cui all’art. 20 della legge 20/5/1970, n. 300.

Modalità della votazione. Il luogo ed e il calendario di votazione saranno stabiliti dal Comitato Elet- toraledalla Commis- sione elettorale, previo accordo con la direzione aziendale Direzione aziendale, in modo tale da permettere a tutti gli aventi diritto l’esercizio del voto, assicurando il normale svolgimento dell’attività aziendalenel rispetto delle esigenze della produzione. Qualora l’ubicazione degli impianti ed e il numero dei votanti lo dovessero richiedere, potranno essere stabiliti più luoghi di vota- zionevotazione, evitando peraltro eccessivi frazionamenti fra- zionamenti anche per conservare, sotto ogni aspetto, la segretezza del voto. Nelle aziende con più unità produttive, produttive le votazioni avranno luogo presso la sede dell’azienda o in una o più sedi de- centrate, scelte con la Direzione Aziendaledi norma contestualmente. Luogo e calendario di votazione dovranno essere portati a conoscenza conoscen- za di tutti i lavoratori, mediante comu- nicazione dell’albo comunicazione nell’albo esistente presso pres- so le aziende aziende, almeno otto 8 giorni prima del giorno fissato per le votazioni.

Modalità della votazione. Il luogo ed il calendario di votazione saranno stabiliti dal Comitato Elet- toraleElettorale, previo accordo con la direzione aziendale in modo da permettere permet- tere a tutti gli aventi diritto l’esercizio del voto, assicurando il normale svolgimento dell’attività aziendale. Qualora l’ubicazione degli impianti ed il numero dei votanti lo dovessero richiedere, potranno essere stabiliti sta- biliti più luoghi di vota- zionevotazione, evitando peraltro eccessivi frazionamenti anche per conservare, sotto ogni aspetto, la segretezza del voto. Nelle aziende Nei Consorzi con più unità produttive, le votazioni avranno luogo presso la sede dell’azienda del Consorzio o in una o più sedi de- centratedecentrate, scelte con la Direzione Aziendale. Luogo e calendario di votazione dovranno essere portati a conoscenza di tutti i lavoratori, mediante comu- nicazione comunicazione dell’albo esistente esi- stente presso le aziende aziende, almeno otto giorni prima del giorno fissato per le votazioni.