Onregelmatigheidstoeslag definitie

Onregelmatigheidstoeslag de huidige OT wordt naar rato van de omvang van de deeltijd-VUT meegenomen in de berekening van de deeltijd-VUT-uitkering. Voor het deeltijddienstverband wordt een nieuw OT-percentage berekend. Overigens geldt het bepaalde in artikel 13.4.2 ten aanzien van de maximale hoogte van nettodeeltijduitkering plus nettodeeltijdmaandinkomen. Bij verandering van omvang van de deeltijd-VUT en bij overgang van deeltijd-VUT naar volledige VUT wordt bij de berekening van de volledige VUT-uitkering het percentage onregelmatigheidstoeslag gehanteerd dat bestond direct voorafgaand aan de aanvang van de deeltijduittreding. Wanneer lid 7 van toepassing is, wordt het daaruit resulterende percentage onregelmatigheidstoeslag gehanteerd.
Onregelmatigheidstoeslag. De onregelmatigheidstoeslag (ORT) geldt als een vergoeding voor het werken op inconveniënte uren, te weten: avonduren, nachtelijke uren, weekenduren en uren tijdens feestdagen.
Onregelmatigheidstoeslag partijen hebben concrete ideeën uitgewisseld om de onregelmatigheidstoeslag in haar huidige vorm aan te passen of te laten verdwijnen. Partijen committeren zich om in 2022 voortgang te maken op dit onderwerp. Partijen zullen Q1 gebruiken om de uitgewisselde ideeën, te concretiseren, door te rekenen en met de achterban te bespreken. De eerste afspraak tussen beide partijen om dit onderwerp nader te bespreken ter aanpassing van de cao is op maandag 4 april 2022 om 10:00 uur.

Examples of Onregelmatigheidstoeslag in a sentence

  • Onregelmatigheidstoeslag is de toeslag die een werknemer ontvangt voor werkzaamheden op specifieke uren of dagen, bijvoorbeeld koopavond of zaterdag.

  • Het keuzemodel bevat de volgende bronnen en doelen: · Vitaliteitsdagen · Bovenwettelijke vakantiedagen · Vakantiegeld · Eindejaarsuitkering · Onregelmatigheidstoeslag · Overwerktoeslag · Harmonisatiesaldo.

  • Minimaal vermogen dient € 100.000,- te zijn Kasbetaling Niet mogelijk Onregelmatigheidstoeslag en overwerk NHG: NHG volgen Niet-NHG: Conform NHG.

  • Onregelmatigheidstoeslag (per 1 januari 2015) Partijen spreken af om het recht op financiële compensatie van de werknemer die werkt op inconveniënte uren te verbreden.

  • Vakantiegeld · Eindejaarsuitkering · Onregelmatigheidstoeslag · Overwerktoeslag · Harmonisatiesaldo.

  • Onregelmatigheidstoeslag wordt dan als volgt berekend: Onregelmatige uren & vergoedingspercentage (art 4.11.2) wanneer: tijdstip: toeslag van FSS: **(= als toeslag op uurloon:) week/avond 18.00-24.00 0,127 % ± + 21 % week/nacht 24.00-08.00 0,190 % ± + 31 % weekend/dag 08.00-18.00 0,142 % ± + 23 % weekend/avond* 18.00-24.00 0,254 % ± + 42 % weekend/nacht* 24.00-08.00 0,285 % ± + 47 % *Weekend start op vrijdag 18.00 tot maandag 06.00 uur.


More Definitions of Onregelmatigheidstoeslag

Onregelmatigheidstoeslag. Uitsluitend de in de arbeidsovereenkomst vastgelegde onvoorwaardelijke onregelmatigheidstoeslagen dienen opgegeven te worden. Vaste 13e maand Uitsluitend de vaste onvoorwaardelijke dertiende maand dient opgegeven te worden.
Onregelmatigheidstoeslag uitsluitend de in de arbeidsovereenkomst vastgelegde onvoorwaardelijke onregelmatigheidstoeslagen; Vaste 13e maand: alleen de vaste onvoorwaardelijke 13e maand dient opgegeven te
Onregelmatigheidstoeslag. Alle medewerkers wier functie valt in een van de schalen tot en met de G-schaal hebben recht op een toeslag van 25% over de uren die gewerkt worden tussen 20.30 uur en 07.00 uur, op voorwaarde dat de medewerker op jaarbasis meer dan 10 diensten werkt in het bovenstaande tijdvak.
Onregelmatigheidstoeslag. Uitsluitend de in de arbeidsovereenkomst vastgelegde onvoor- waardelijke onregelmatigheidstoeslagen dienen opgegeven te worden.

Related to Onregelmatigheidstoeslag

  • Terbeschikkingstelling de tewerkstelling van een uitzendkracht in het kader van een opdracht.

  • Eindgebruiker de natuurlijke persoon die gebruik maakt van de Dienst;

  • Verkeersongeval een ongeval dat wordt veroorzaakt door een aanrijding, blikseminslag, een botsing, brand, slippen of in het water raken. Bij het ongeval moet minstens één motorrijtuig, metro, tram of trein betrokken zijn.

  • Duurzame gegevensdrager elk hulpmiddel - waaronder ook begrepen e-mail - dat de consument of ondernemer in staat stelt om informatie die aan hem persoonlijk is gericht, op te slaan op een manier die toekomstige raadpleging of gebruik gedurende een periode die is afgestemd op het doel waarvoor de informatie is bestemd, en die ongewijzigde reproductie van de opgeslagen informatie mogelijk maakt;

  • Gebruiker de (eind)gebruiker die de door Opdrachtnemer ten behoeve van Opdrachtgever geleverde Dienst/Project gebruikt.

  • Herbouwwaarde Het bedrag dat nodig is om het woonhuis onmiddellijk na de gebeurtenis op dezelfde plaats en met dezelfde bestemming te herbouwen. Materiële beschadiging van het woonhuis.

  • Verwerkersovereenkomst deze overeenkomst inclusief overwegingen en bijbehorende bijlagen.

  • Vervoermiddel de personen-, kampeer- of bestelauto, motor of scooter met een Nederlands, Belgisch of Duits kenteken. Het besturen hiervan moet toegestaan zijn met een Nederlands rijbewijs A of B, of een Belgisch of Duits gelijkwaardig rijbewijs. U moet de reis vanuit de woonplaats in Nederland, België of Duitsland maken. - de aanhangwagen, toercaravan, vouwkampeerwagen, boottrailer, bagageaanhangwagen of zijspan. - een vervangend vervoermiddel als uw vervoermiddel uitvalt. Ook als het een buitenlands kenteken heeft.

  • Medewerker een werknemer, freelancer/zelfstandige zonder personeel of een door Opdrachtnemer van een derde ingeleende hulppersoon, die door Opdrachtnemer ten behoeve van Opdrachtgever wordt ingezet c.q. werkzaamheden verricht.

  • Kaakchirurg Een tandarts-specialist die is ingeschreven in het specialistenregister voor mondziekten en kaakchirurgie van de Koninklijke Nederlandse Maatschappij tot bevordering der Tandheelkunde (KNMT).

  • Medewerkers personen die werkzaam zijn bij de Opdrachtnemer, ofwel in dienstbetrekking dan wel tijdelijk ingehuurd.

  • Arbeidsduur De in de arbeidsovereenkomst overeengekomen arbeidstijd per loonperiode.

  • Toeslag een vaste financiële vergoeding op grond van persoonlijke prestaties of omstandigheden.

  • Verhuurder Storage Share B.V. die in het kader van de Opslagovereenkomst optreedt als de verhurende partij; Het is mogelijk dat Storage Share B.V. namens de Verhuurder optreedt, dit wordt expliciet vermeld in de Opslagovereenkomst;

  • Sub-verwerker Een andere verwerker die door de Verwerker wordt ingezet om ten behoeve van de Verwerkingsverantwoordelijke specifieke verwerkingsactiviteiten te verrichten.

  • Dienstverlener Een door ons aangewezen derde die de re-integratieactiviteit uitvoert.

  • Ziekenhuis Een instelling voor medisch-specialistische zorg (IMSZ) voor verpleging, onderzoek en behandeling van zieken, die als zodanig conform de bij of door wet gestelde regels is toegelaten.

  • Werkwijze Werkt volgens bepaalde procedures maar mag hierbij eigen ideeën naar voren brengen. Neemt initiatieven ten aanzien van klantbenadering, klachtenafhandeling, slecht verkopende artikelen en ten aanzien van het opleiden van medewerkers. Signaleert verbetermogelijkheden ten aanzien van bijvoorbeeld de samenstelling van het assortiment, de presentatie van artikelen en/of de werkwijze. De te nemen beslissingen kunnen veelal op basis van minimaal 1 jaar ervaring in een leidinggevende functie zelfstandig worden genomen. Werkt volgens bepaalde procedures maar mag hierbij eigen ideeën naar voren brengen. Neemt initiatieven ten aanzien van klachtenafhandeling, slecht verkopende artikelen en ten aanzien van het opleiden van medewerkers. Signaleert verbetermogelijkheden ten aanzien van bijvoorbeeld de samenstelling van het assortiment, de winkelpresentatie, de werkwijze en bepaalde procedures. De te nemen beslissingen kunnen veelal op basis van minimaal 1 jaar als filiaalmanager zelfstandig worden genomen. Werkt volgens bepaalde procedures maar mag hierbij eigen ideeën naar voren brengen. Neemt initiatieven ten aanzien van beleidsvraagstukken en personele vraagstukken. Signaleert verbetermogelijkheden ten aanzien van bijvoorbeeld de samenstelling van het assortiment, de winkel-uitstraling en bepaalde procedures en/of systemen. De te nemen beslissingen kunnen veelal op basis van enkele jaren ervaring als junior regiomanager zelfstandig worden genomen. Xxxxx contacten met leidinggevenden en andere afdelingen binnen de organisatie, gericht op afstemming en informatie-uitwisseling ten behoeve van een logische voortgang van de werkprocessen. Geeft leiding aan circa 10 medewerkers (fte). Xxxxx contacten met leidinggevenden binnen de organisatie en met filiaalmanagers en medewerkers in de winkel(s), gericht op afstemming en informatie- uitwisseling ten behoeve van een logische voortgang van de werkprocessen. Tact en overtuigingskracht zijn vereist. Geeft leiding aan circa 30 medewerkers (fte). Xxxxx contacten met bijna alle leidinggevenden binnen de organisatie, met filiaalmanagers en medewerkers in de winkels, gericht op een efficiënte voortgang, bijsturing, informatie- uitwisseling en beleidsvoorbereiding. Tact en overtuigingskracht zijn vereist. Geeft leiding aan circa 50 medewerkers (fte), die geografisch zijn verspreid.

  • Arbeidsovereenkomst een overeenkomst zoals bedoeld in artikel 7:610 Burgerlijk Wetboek (BW);

  • Jaarinkomen het jaarsalaris vermeerderd met de vakantie- uitkering, de structurele eindejaarsuitkering en toelagen waarop de werknemer op grond van deze cao jegens de werkgever aanspraak heeft;

  • Reiziger iedere persoon die met de Organisator een overeenkomst betreffende een Reis wil sluiten en iedere persoon die op grond van de Overeenkomst het recht heeft om te reizen;

  • Maatregelen de afzonderlijke (meestal fysieke) onderdelen van een project;

  • Raamovereenkomst de overkoepelende overeenkomst met afspraken tussen Opdrachtgever en Opdrachtnemer, waar de algemene voorwaarden en de onderliggende Nadere Overeenkomsten integraal onderdeel vanuit maken.

  • Gezin Eén volwassene, dan wel 2 gehuwde of duurzaam samenwonende personen en de ongehuwde eigen kinderen, stief-, pleeg- of adoptiekinderen tot 30 jaar, waarvoor aanspraak bestaat op kinderbijslag, op uitkering uit hoofde van de Wet tegemoetkoming onderwijsbijdrage en schoolkosten (Wtos) of op buitengewone lastenaftrek ingevolge de belastingwetgeving.

  • Verwerker Een natuurlijke persoon of rechtspersoon, een overheidsinstantie, een dienst of een ander orgaan die/ dat ten behoeve van de Verwerkingsverantwoordelijke persoonsgegevens verwerkt , zonder aan zijn rechtstreeks gezag te zijn onderworpen.

  • Verwerkingsverantwoordelijke een natuurlijke persoon of rechtspersoon, een overheidsinstantie, een dienst of een ander orgaan die/dat, alleen of samen met anderen, het doel van en de middelen voor de verwerking van persoonsgegevens vaststelt; wanneer de doelstellingen van en de middelen voor deze verwerking in het Unierecht of het lidstatelijke recht worden vastgesteld, kan daarin worden bepaald wie de verwerkingsverantwoordelijke is of volgens welke criteria deze wordt aangewezen.