Geen uitkering Voorbeeldclausules

Geen uitkering a. Geen recht op uitkering bestaat indien u, de verzekerde of de rechthebbende een of meer van de in sub 5.1 genoemde verplichtingen niet is nagekomen en daardoor de belangen van ons heeft geschaad.
Geen uitkering a. Geen recht op uitkering bestaat indien u en/of medeverzekerde, de rechthebbende of begunstigde een of meer van de in sub 6.1 genoemde verplichtingen niet is nagekomen en daardoor de belangen van ons heeft geschaad.
Geen uitkering. Als er schade is waarvoor de aannemer wordt aangesproken en de eerder genoemde verzekeringen** niet uitkeren, is de aansprakelijkheid van de aannemer niet hoger dan 10% van de aanneemsom, met een maximum van €225.000. ▪ Indien een geval zoals hierboven zich voordoet, is het volgende geregeld bij schade. Schade aan: ⮚ het geheel of een gedeelte van het gebouwde of ⮚ gemaakte werk; ⮚ de hulpwerken; ⮚ de aangevoerde bouwstoffen; ⮚ noodzakelijke hulpmiddelen ⮚ komt voor rekening van de opdrachtgever, tenzij de schade kan worden toegerekend aan de aannemer. ▪ Indien een geval zoals hierboven zich voordoet, is het volgende geregeld. De aannemer erkent geen aansprakelijkheid voor schade aan: ⮚ Werken die in verband staan met het werk van de opdrachtgever en/of; ⮚ Andere werken en eigendommen van de opdrachtgever of van derden tenzij de schade is te wijten aan opzet of schuld van de aannemer, zijn personeel, zijn aannemers of zijn leveranciers.

Related to Geen uitkering

  • Vakantie-uitkering 1. De werknemer heeft aanspraak op een vakantie-uitkering voor de tijd waarin hij salaris heeft ontvangen.

  • Uitkering De maatschappij betaalt de schade-uitkering aan de verzekeringnemer, tenzij deze een ander aanwijst of de polisvoorwaarden anders bepalen.

  • Jubileumuitkering De werkgever zal aan de werknemer bij een respectievelijk 25- dan wel 40-jarig dienstverband een jubileumuitkering verstrekken. De uitkering bedraagt: - bij een 25-jarig dienstverband een bruto maandsalaris - bij een 40-jarig dienstverband twee bruto maandsalarissen

  • Eindejaarsuitkering 1. De werknemer die in een kalenderjaar op enig moment in dienst is bij een instelling, ontvangt een eindejaarsuitkering van 8,33%.

  • Boetebepaling 7. Indien huurder zich, na door verhuurder behoorlijk in gebreke te zijn gesteld, niet houdt aan de in de huurovereenkomst en de in deze algemene bepalingen opgenomen voorschriften, verbeurt huurder aan verhuurder, voor zover geen specifieke boete is overeengekomen, een direct opeisbare boete van € 250,00 per dag voor elke dag dat huurder in verzuim is. Het vorenstaande laat onverlet het recht van verhuurder op volledige schadevergoeding, voor zover de geleden schade de verbeurde boete overtreft.

  • WANNEER EINDIGT UW VERZEKERING? Opzegging door u in het eerste contractjaar