Periodo di Comporto. È il periodo di conservazione del posto di lavoro del Lavoratore assente per malattia o infortunio. Il periodo di comporto può essere “secco”, quando considera un solo evento morboso, oppure “frazionato” o “per sommatoria”, quando considera più eventi morbosi in un dato arco temporale. Nel presente CCNL, il periodo di comporto, come stabilito agli artt. 203 e 204, è frazionato e per sommatoria. Entro tale periodo complessivo, l’Impresa non potrà licenziare il Lavoratore, salvo il caso di licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo (oggettivo o soggettivo).
Periodo di Comporto. E’ il periodo di conservazione del posto di lavoro del lavoratore assente per malattia o infortunio. Il periodo di comporto può essere “secco”, quando considera un solo evento morboso oppure “frazionato” o “per sommatoria”, quando considera più eventi morbosi in un dato arco temporale. Nel presente CCNL, il periodo di comporto, come stabilito agli artt. 139 e 140, è frazionato e per sommatoria. Entro tale periodo l’Azienda, salvo il caso di licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo (oggettivo o soggettivo), non potrà licenziare il Lavoratore. Per le definizioni riguardanti la Classificazione del Personale, si rinvia all’art. 173 della Disciplina Speciale del presente CCNL.
Periodo di Comporto periodo successivo alla scadenza dell’Assicurazione, in cui l’Impresa, ai sensi dell’Art. 170-bis del CAP, è tenuta a mantenere operanti tutte le coperture previste dall’Assicurazione. Tale esten- sione opera fino alle ore 24 del 15° (quindicesimo) giorno successivo alla scadenza dell’Assicu- razione e viene meno dalla data di effetto di una nuova Assicurazione stipulata con la stessa o diversa Impresa a copertura del medesimo Rischio.
Examples of Periodo di Comporto in a sentence
Se il rinnovo avviene durante il Periodo di Comporto, l’addebito del Premio in conto corrente viene contabilizzato con data valuta pari al giorno dell’addebito.
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Periodo di Comporto. Periodo di assenza Integrazione fino al
Periodo di Comporto. Periodo di assenza Integrazione fino al 6 mesi successivi 50% *
Periodo di Comporto. Periodo di comporto, da riferire ad un arco di 36 mesi nel caso di più assenze: a) - 6 mesi, fino a 3 anni di servizio b) - 9 mesi, oltre 3 anni di servizio fino a 6 anni c) - 12 mesi, oltre 6 anni di servizio. In caso di patologie di carattere oncologico, ai fini del computo dei termini di cui ai precedenti punti a), b) e c), non saranno tenuti in considerazione i giorni di assenza per malattia per terapie salvavita, certificati dalla struttura sanitaria pubblica o convenzionata, fino ad un massimo di un periodo pari al 100% del periodo di comporto spettante.
Periodo di Comporto. Qualifica/Anzianità Periodo di assenza Integrazione fino al Apprendisti assunti dal 1.8.2014 Apprendisti assunti in precedenza
Periodo di Comporto. Periodo di assenza Integrazione fino al Per singola malattia: 13 mesi (= 394 giorni), prolungati a 15 mesi (= 455 giorni) per le patologie elencate nel testo contrattuale * Nel caso di più malattie si sommano le assenze comprese nell’arco dei 30 mesi (= 912 giorni) immediatamente precedenti. Sono sempre esclusi i periodi di ricovero ospedaliero e day hospital. Operai – eventi di durata fino a 28 giorni dal 1° al 3° giorno 50% dal 4° giorno 100% dal 1° al 180° giorno 100% oltre il 180° giorno 50% primi 6 mesi 100% 7 mesi successivi 50% * Patologie gravi che richiedono terapie salva vita: uremia cronica, talassemia ed emopatie sistematiche, neoplasie maligne.
Periodo di Comporto periodo di tempo, sta- bilito dal CCNL, durante il quale il Datore di Lavoro ha l’obbligo di conservare il posto di lavoro al Dirigente non in periodo di prova, assente per motivi di salute;
Periodo di Comporto periodo di tempo, stabilito dai CCNL, durante il quale il Datore di Lavoro ha l’obbligo di conservare il posto di lavoro all’Assicurato non in periodo di prova, assente per motivi di salute.