SECONDA PARTE. Nella seconda parte sono riportati analiticamente i compensi corrisposti nell’esercizio di riferimento a qualsiasi titolo e in qualsiasi forma dalla società e da società controllate e collegate, utilizzando le tabelle di seguito predisposte. Le informazioni di cui alle tabelle 1, 2, 3A e 3B sono fornite separatamente con riferimento agli incarichi nella Società e per quelli eventualmente svolti in società controllate e collegate, quotate e non. Sono inclusi tutti i soggetti che nel corso dell’esercizio hanno ricoperto, anche per una frazione del periodo, la carica di componente dell’organo di amministrazione e di controllo, direttore generale o dirigente con responsabilità strategiche. Con riferimento a piani di incentivazione misti (in parte cash e in parte basati su strumenti finanziari), occorre utilizzare congiuntamente le Tabelle 2, 3A e 3B, rappresentando separatamente le varie voci che le alimentano. Compensi corrisposti ai componenti degli organi di amministrazione e di controllo, ai direttori generali e agli altri dirigenti con responsabilità strategiche Nella tabella seguente sono indicati i compensi riferiti al 2022, individuati secondo un criterio di competenza, spettanti ai componenti del Consiglio di Amministrazione e del Collegio Sindacale e ai Dirigenti con responsabilità strategiche, in conformità con quanto indicato nell’Allegato 3A, Schema 7-bis, del Regolamento Emittenti Consob. Sono inclusi tutti i soggetti che nel corso dell’esercizio hanno ricoperto le suddette cariche, anche per una frazione di anno. A B C D 1 2 3 4 5 6 7 8 NOME E COGNOME CARICA PERIODO PER CUI È STATA RICOPERTA LA CARICA SCADENZA DELLA CARICA COMPENSI FISSI COMPENSI PER LA PARTECIPAZIONE AI COMITATI COMPENSI VARIABILI NON EQUITY BENEFICI NON MONETARI ALTRI COMPENSI TOTALE FAIR VALUE DEI COMPENSI EQUITY INDENNITA' DI FINE CARICA O DI CESSAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO BONUS E INCENTIVI PARTECIPAZIONE AGLI UTILI ▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇ Presidente e Amministratore Delegato 01/01/2022- 31/12/2022 Approvazione Bilancio 2023
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Sources: Relazione Sulla Politica in Materia Di Remunerazione, Relazione Sulla Politica in Materia Di Remunerazione