Common use of PENGADMINISTRASI UMUM Clause in Contracts

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXX XXXXXXX, ST, M.Eng Kepala Seksi Penataan Permukiman Strategis dan Khusus Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXX XXXXXXX, ST, M.Eng XXXXXX NIP. 19690517 199703 2 005 NIP .19651231 200701 1 033 No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXX XXXXXXX XXXXXXX, STX.Xxx, M.Eng MM Kepala Seksi Penataan Permukiman Strategis Sub Bagian Umum dan Khusus Kepegawaian Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXX XXXXXXX XXXXXXX, STX.Xxx, M.Eng XXXXXX MM XXXXXXX XXXXX XXXXX, SE NIP. 19690517 199703 2 005 00000000 000000 0 004 NIP .19651231 200701 1 033 No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET .00000000 000000 0 002 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXX XXXXXX XXXXXXX, ST, M.Eng ST Plt. Kepala Seksi Penataan Prasarana, Sarana Utilitas Umum Kawasan Permukiman Strategis dan Khusus Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXX XXXXXX XXXXXXX, STST JUITA GUSMANIATI, M.Eng XXXXXX NIP. 19690517 199703 2 005 NIP .19651231 200701 1 033 BSc No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXX XXXXXXXXXXXX XXXXXX, STS.STP, M.Eng MPA Kepala Seksi Penataan Permukiman Strategis dan Khusus Pengadaan Tanah Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXX XXXXXXXXXXXX XXXXXX, STX.XXX, M.Eng XXXXXX NIP. 19690517 199703 2 005 NIP .19651231 200701 1 033 MPA DARWIZAR No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100