Réunions. Les parties reconnaissent la valeur de l’apport et de la participation des infirmières aux réunions des comités. Toutes les réunions conjointes Employeur-Syndicat sont organisées, quand c’est possible, pendant les heures normales de travail des infirmières. L’Employeur doit fournir du personnel de remplacement lorsque le fonctionnement normal l’exige. L’Employeur convient de rémunérer les représentantes du Syndicat qui assistent à des réunions avec l’Employeur pendant leurs heures normales de travail. Sur demande, l’Employeur doit rencontrer l’unité de négociation pour discuter et faire des efforts raisonnables afin de résoudre les questions d’organisation des réunions.
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Sources: Convention Collective
Réunions. Les parties reconnaissent la valeur de l’apport l'apport et de la participation des infirmières aux réunions des comités. Toutes les réunions conjointes Employeur-Employeur- Syndicat sont organisées, quand c’est c'est possible, pendant les heures normales de travail des infirmières. L’Employeur L'Employeur doit fournir du personnel de remplacement lorsque le fonctionnement normal l’exigel'exige. L’Employeur L'Employeur convient de rémunérer les représentantes du Syndicat qui assistent à des réunions avec l’Employeur l'Employeur pendant leurs heures normales de travail. Sur demande, l’Employeur doit rencontrer l’unité de négociation pour discuter et faire des efforts raisonnables afin de résoudre les questions d’organisation d'organisation des réunions.
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