Common use of Vinculación a la totalidad Clause in Contracts

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboral, a instancia de la autoridad laboral o cualquiera de los afectados, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenio, las par- tes afectadas, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboralsocial, a instancia de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectadoslas personas afectadas, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenioconve- nio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas retri- butivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario nece- sario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboral, a instancia de la autoridad laboral o cualquiera de los afectados, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenioConvenio, las par- tes partes afectadas, en el plazo de dos 2 meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio Convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio Convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio Convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio Convenio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y indivisible y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que que, por la jurisdicción laboralsocial, a instancia de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectadoslas persones afectadas, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenioConvenio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo término de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedandoy quedará vigente, en todo caso, vigente el resto del convenio Convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anteriorEllo no obstante, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio Convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio Convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados vinculadas y dotan al convenio del Convenio de necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas estas materias comportará necesaria necesariamente y automáticamente automática la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas estas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboralsocial, a instancia de la autoridad laboral la- boral o de cualquiera de los afectadoslas personas afectadas, se procediera a la anulación anula- ción de algún artículo del presente convenio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente pre- sente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos to- dos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio con- venio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria necesa- ria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboralsocial, a instancia instancias de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectados, se procediera a las personas afectadas cuando proceda la anulación de algún artículo del presente convenio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación negociación del contenido de la parte anulada, quedando, quedando en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará comportara necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboralsocial, a instancia de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectadoslas personas afectadas, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados consideradas globalmente. En el caso de que que, por la jurisdicción laboralsocial, a instancia de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectadoslas personas afectadas, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenio, las par- tes afectadaspartes negociadoras, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante obstante, lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman un todo orgánico e indivisible, y, a efectos de su aplicación práctica, serán considerados globalmente. En el caso de que por la jurisdicción laboral, a instancia ins- tancia de la autoridad laboral o cualquiera de los afectados, se procediera a la anulación de algún artículo del presente convenio, las par- tes partes afectadas, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anuladaanula- da, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo acuer- do definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del presente acuerdoacuer- do, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias ma- terias retributivas y de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio conve- nio del necesario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado rela- cionado con dichas materias comportará necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.

Vinculación a la totalidad. Las condiciones pactadas forman Los derechos y obligaciones pactados en el presente Convenio Colectivo constituyen un todo orgánico e indivisible, yen lo que se refiere a las condiciones económicas, a efectos y la aceptación de alguna o algunas de tales condiciones supone la de su aplicación práctica, serán considerados globalmentetotalidad. En el caso de que por la jurisdicción laboral, a instancia de la autoridad laboral o de cualquiera de los afectados, se procediera a la anulación de algún artículo Artículo del presente convenio, las par- tes partes afectadas, en el plazo de dos meses a partir de la firmeza de la sentencia, procederán a la renegociación del contenido de la parte anulada, quedando, en todo caso, vigente el resto del convenio hasta que no se llegue a un acuerdo definitivo. No obstante lo anterior, las partes tienen la voluntad, a través del de presente acuerdo, de do- tar dotar de seguridad jurídica al presente convenio en todos sus extremos. En este sentido, las par- tes partes manifiestan expresamente que los preceptos de este convenio que regulan las materias retributivas y retri- butivasy de tiempo de trabajo están absolutamente vinculados y dotan al convenio del necesario nece- sario equilibrio interno. En consecuencia, la anulación de cualquier precepto relacionado con dichas materias comportará comportara necesaria y automáticamente la anulación del resto de pre- ceptos preceptos vinculados a dichas materias.