Common use of Personal Clause in Contracts

Personal. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.

Personal. El empresario seleccionado, contará con una plantilla de personal técnico titulado y no titulado de carácter fijo, suficiente para ejecutar las prestaciones del contrato. Durante la empresa adjudicataria deberá ser idóneovigencia del contrato, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada el adjudicatario aportará al contrato como mínimo los siguientes medios humanos: • 1 responsable del contrato, interlocutor con la persona designada por Adif. • Personal facultativo suficiente para la dirección, control, supervisión y demás funciones inherentes a la dirección facultativa por cada uno de los elementos trabajos y especialidades a desarrollar durante la vigencia del presente contrato, con una experiencia mínima de seguridad establecidos por 5 años en el desarrollo de este tipo de funciones. • Personal especialista suficiente para la ejecución de cada uno de las tareas a realizar en los organismos que reglamentan trabajos a ejecutar durante la actividadvigencia del presente contrato, con la formación exigible según la especialidad y una experiencia exigida de 5 años para cada una de las tareas a desarrollar. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar No obstante el personal que necesite con arreglo destinado a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma contratar será el mínimo suficiente para la realización de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etclos trabajos contratados. El adjudicatario asume facilitará una relación del personal mínimo a adscribir al presente contrato. Como garantía de que la responsabilidad empresa cumple con sus obligaciones contractuales, el empresario seleccionado designará un responsable que actúe como interlocutor único con ADIF a través del responsable del contrato que, a su vez, designe ésta. El responsable designado por el empresario seleccionado deberá encargarse de supervisar el cumplimiento y buen resultado final de los trabajos y debe disponer de los medios necesarios para su localización inmediata si fuera necesario. Para los supuestos de ausencia de dicho responsable, el empresario seleccionado deberá comunicar con una antelación de al menos siete días naturales los datos de su personalsustituto. La designación del responsable del empresario seleccionado y de su sustituto, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrarsi fuera necesario, durante el transcurso deberá efectuarse por escrito ante ADIF. ADIF quedará eximido de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo toda relación laboral y jurídica con el personal del Organismoempresario seleccionado, ya sea el de plantilla fija o cualquier otro que pudiera contratar con carácter transitorio. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio Igualmente quedará eximido de personal intervenir en las relaciones económicas y laborales entre la contrata y aquellas otras empresas que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsepudieran establecer subcontratas con ella.

Personal. El A continuación se describen las funciones principales de cada una de las unidades funcionales del Servicio de Mantenimiento a prestar por la empresa adjudicataria. La Empresa Adjudicataria nombrará un Representante en el que delegue la responsabilidad contractual adquirida por la adjudicación del Contrato del que es objeto el Presente Pliego. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para el desarrollo de estas funciones de Delegado, será necesaria la titulación de Ingeniero Superior con experiencia justificada en las tareas a las que se refiere el presente Xxxxxx. Existirá un único Jefe del Servicio que será responsable del correcto funcionamiento del Servicio prestado. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para ello deberá supervisar y coordinar principalmente las siguientes tareas: • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Correctivo para minimizar los tiempos de desplazamiento y optimizar los tiempos de reparación, en función del número y de las características de las averías que se produzcan. • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Preventivo, prestando especial atención a la realización de las gamas de revisión previstas. • Gestión y control del personal relacionado con las actividades de administración del Servicio. • Comunicación periódica de incidencias y particularidades del Servicio de Mantenimiento. • Gestión y control de los repuestos y fungibles, asegurando las existencias necesarias que aseguren los tiempos de respuesta especificados en el presente Xxxxxx. • Asumirá la representación técnica de la empresa adjudicataria frente a Funicular de Artxanda durante el período de duración del contrato. Deberá personarse inmediatamente, sin excusas, en las dependencias de Funicular o en cualquier ubicación dentro del ámbito del contrato cuando sea requerido para ello, incluso fuera del horario de trabajo. • El Jefe del Servicio deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal posesión de la Unidad Informática del Organismo titulación de Ingeniero o contar con amplia experiencia mayor a 10 años en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación este tipo de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsemantenimiento.

Personal. El concesionario deberá disponer de los medios materiales y personales suficientes para la prestación del servicio. La plantilla de personal al servicio de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada instalación será detallada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan pertenecerá a la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentesentidad adjudicataria. El personal utilizado por irá debidamente identificado y uniformado llevando en lugar visible la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto imagen corporativa del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma Ayuntamiento de relación de dependencia con el comitenteMadrid. Antes de comenzar a brindar el servicio el El adjudicatario deberá presentar en una relación de puestos de trabajo al servicio de la oficina administrativa instalación, relación que se deberá presentar igualmente al inicio de cada temporada deportiva con el siguiente desglose de información: • Nombre y funciones del Organismo un listado puesto. • Jornada semanal. • Nombre de la persona que ocupe el puesto. • Acreditación de su capacitación. • Informe curricular del personal que atenderá adscrito al servicio. El adjudicatario velará en todo momento por la estabilidad en el servicio solicitado. La concurrencia empleo del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario afecto a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo comunicando a los responsables del cumplimiento Distrito los cambios que se produzcan en el mismo. El personal deberá observar en todo momento el decoro personal, la corrección y el respeto al usuario del servicio. La entidad adjudicataria organizará su personal de todas modo que cubra las obligaciones determinadas necesidades de funcionamiento de la instalación y, en todo caso, deberá sustituir de forma inmediata las ausencias del personal a su cargo con objeto de que no se interfiera en la prestación del servicio. Cualquier sustitución del personal que sea de carácter permanente, deberá ser comunicada por las leyes laboralesescrito al responsable de la Unidad de Actividades Culturales, sin excepción, impuestos, etcDeportivas y Formativas del Distrito y el sustituto deberá cumplir los mismos requisitos de formación y funciones que el que ha causado baja. Dicha sustitución deberá realizarse en el plazo máximo de quince días a contar desde la fecha en que se produzca la situación de baja. El adjudicatario asume deberá cumplir la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine legislación laboral vigente en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo las relaciones contractuales con el personal a su servicio, que dependerá exclusivamente del Organismomismo y no tendrá relación de ninguna índole con el Ayuntamiento de Madrid. El Organismo En ningún supuesto podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal considerarse que el adjudicatario asigne para personal de la entidad adjudicataria tiene relación laboral, contractual o de naturaleza alguna respecto al Ayuntamiento de Madrid, debiendo dicha entidad informar debidamente a su personal de dicho extremo, e incluir expresamente esta circunstancia en todos los contratos de las personas que trabajen en la instalación. La entidad adjudicataria designará un representante, delegado o coordinador, en la instalación que será el cumplimiento responsable de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho la misma y dará las órdenes e instrucciones necesarias al resto de personal. El adjudicatario estará a cargo Igualmente se designará un suplente. De cualquier aspecto que se trate entre los dos responsables se dejará constancia escrita y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsefirmado por ambos.

Personal. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el se subrogará respecto al personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar actualmente está desarrollando los trabajos objeto relacionados en el Anexo IV del presente llamado Xxxxxx con sus actuales condiciones, conforme a licitaciónlo dispuesto en el art. 44 del Estatuto de los Trabajadores aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1995, no tiene ningún tipo o forma de relación 24 xx xxxxx. ( Figura en el Pliego Anexo de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio documentación respecto del personal) - Las retribuciones al personal serán aquellas que se comprometa el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa oferta económica, y como mínimo las que establezca el Convenio colectivo vigente - El contratista está obligado a dedicar o adscribir a la ejecución del Organismo un listado contrato los medios personales o materiales suficientes para ello, artículo 64.2 del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal T.R.L.C.S.P. para realizar de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con forma óptima la prestación del servicio, constituyendo con estos una relación laboral. En todo caso, el personal que se encuentre trabajando en cada momento deberá ser el necesario para que los usuarios reciban un servicio adecuado, garantizando mediante las suplencias que resulten oportunas la disponibilidad de personal en número y con la cualificación necesaria para la prestación del servicio. - Dado el tipo de actividad el contratista deberá presentar un Certificado de la empresa de haber obtenido del profesorado el Certificado xx xxxxxxx - El personal que el empresario destine a la ejecución del contrato no tendrá vinculación laboral o de otro tipo con el Ayuntamiento, por cuanto aquél queda expresamente sometido al poder direccional y de organización de la empresa adjudicataria, sin perjuicio de las facultades de control e inspección correspondientes al órgano de contratación. -El contratista esta obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia administrativa, fiscal, laboral, de seguridad social, de integración social de personas con discapacidad, de prevención de riesgos laborales y de protección del medio ambiente que se establezcan tanto en la normativa vigente como en los pliegos que rigen la presente contratación sin que el Ayuntamiento responda ni directa ni subsidiariamente del cumplimiento de estas obligaciones. En general, responderá de cuantas obligaciones le vengan impuestas por su carácter de empresario, así mismo como del cumplimiento de todas las normas que regulen y desarrollen la relación laboral o de otro tipo existente con sus subcontratistas o con trabajadores de uno y otro. - A requerimiento del Ayuntamiento, el contratista deberá justificar el cumplimiento de dichas obligaciones, haciendo entrega de la documentación que lo acredite. Todos los meses, deberá presentar, el documento TC2 de cotización a la Seguridad Social - En el momento de la extinción del contrato no podrá producirse en ningún caso la consolidación de las personas que hayan realizado los trabajos objeto del contrato como personal del Ayuntamiento contratante. Art. 301.4 de la T.R.L.C.S.P. - La empresa designará a una persona encargada del buen funcionamiento, calidad y eficiencia de la prestación del servicio, a través de la cual el Ayuntamiento mantendrá las correspondientes relaciones respecto al servicio, conforme a las prescripciones técnicas. - Cumplir las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad que se deriven de su personalcarácter de empresario, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio respecto al personal que se origine en el obrar, durante el transcurso de contrate para la ejecución de los trabajostrabajos convenidos, siendo facultad de la empresa la organización del trabajo y la disciplina de su personal. Asimismo- Corresponde exclusivamente a la empresa contratista la selección del personal que, se designará uno o más responsables (supervisores reuniendo los requisitos de titulación y experiencia exigidos en estos pliegos, formará parte del equipo de trabajo adscrito a la ejecución del contrato, sin perjuicio de la verificación por parte de la entidad contratante del cumplimento de aquellos requisitos. La empresa contratista procurará que exista estabilidad en el equipo de trabajo, y que las variaciones en su composición sean puntuales y obedezcan a razones justificadas, en orden a no alterar el buen funcionamiento del servicio) con facultades para que actúen como nexo con , informando en todo momento a la entidad contratante. - La empresa contratista asume la obligación de ejercer de modo real, efectivo y continuo, sobre el personal integrante del Organismoequipo de trabajo encargado de la ejecución del contrato, el poder de dirección inherente a todo empresario. En particular, asumirá la negociación y pago de los salarios, la concesión de permisos, licencias y vacaciones, las sustituciones de los trabajadores en casos de baja o ausencia, las obligaciones legales en materia de Seguridad Social, incluido el abono de cotizaciones y el pago de prestaciones, cuando proceda, las obligaciones legales en materia de prevención de riesgos laborales, el ejercicio de la potestad disciplinaria, así como cuantos derechos y obligaciones se deriven de la relación contractual entre empleado y empleador. - La empresa contratista velará especialmente porque los trabajadores adscritos a la ejecución del contrato desarrollen su actividad sin extralimitarse en las funciones desempeñadas respecto de la actividad delimitada en estos pliegos como objeto del contrato. - El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio concierto y pago del seguro de personal riesgos derivados de posibles accidentes de trabajo, así como toda clase de seguros creados o que el adjudicatario asigne para en lo sucesivo fueren exigibles, a cuyo efecto deberá tener siempre a disposición del Ayuntamiento los documentos que acrediten el cumplimiento de este serviciodichas obligaciones. - En este caso de huelga la empresa estará obligada a prestar los servicios mínimos que fije la administración competente. Previa celebración deberá presentar al Ayuntamiento un informe propuesta de servicios mínimos, informar de las incidencias de la huelga y posteriormente, en el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable plazo de 7 días, presentará informe de los acarreos servicios prestados y traslados el número de horas o servicios que, en su caso, se han dejado de prestar. Una vez comprobados los incumplimientos producidos como consecuencia de la huelga se valorará la deducción que debiesen realizarsecorresponda a la factura del periodo.

Personal. El Consultor está obligado durante el contrato a disponer del personal necesario para el Servicio, el cual comprende el Director del servicio, el Personal Clave y el Personal de Soporte, de acuerdo a lo que requiere la empresa adjudicataria documentación licitatoria y a la propuesta del Consultor. Con arreglo a lo establecido en estos TR, el personal designado podrá tener dedicación total o parcial. Se deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y presentar una nómina de los elementos profesionales y plantel técnico complementario abocado a los trabajos objeto de seguridad este llamado. El Consultor abonará a todo su personal salarios iguales o superiores a los establecidos por los organismos que reglamentan las convenciones en vigencia aprobadas por la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada autoridad competente y dará cumplimiento a ocupar el personal que necesite con arreglo a todas las disposiciones laborales vigentesobligaciones legales y/o emergentes de esas convenciones en materia de cargas sociales. El personal utilizado por dependiente del Consultor no tendrá vínculo alguno con el Comitente. El Consultor será responsable de encuadrar al personal dentro de la adjudicataria actividad correspondiente de conformidad a la normativa aplicable en materia laboral, declarando que los empleados que contrate para efectuar los trabajos objeto la ejecución del presente llamado a licitación, mismo serán dependientes del Consultor y no tiene ningún tipo o forma de tendrán relación de dependencia alguna con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaADIF. El personal del Consultor deberá ser idóneo y suficiente para los trabajos a ejecutar, y ADIF podrá solicitar el reemplazo de cualquier empleado del Consultor que cumpla considere incompetente, o su asignación a otra tarea. El profesional reemplazante será propuesto por la contratista y evaluará por experiencia, estudios y antecedentes con iguales, semejantes o mayores aptitudes que el servicio deberá poseer una identificación profesional reemplazado, a solo juicio de la empresa adjudicatariainspección ADIF SE. Queda bajo exclusiva responsabilidad Asimismo ADIF podrá solicitar la desvinculación, x xxxxx del adjudicatarioConsultor, de todo accidente empleado del Consultor que faltare al orden, y la ampliación del plantel de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no cuando éste resultare insuficiente de acuerdo con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento el ritmo de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución avance de los trabajos. AsimismoLas empresas podrán presentar profesionales extranjeros en la medida que cumplan con todos los requisitos y condiciones impuestas en los presentes términos de referencia y el pliego de condiciones generales. Los extranjeros deberán poseer título profesional habilitante en la Argentina o de su país de origen. En el caso que los profesionales de la ingeniería o agrimensura tuvieran título extranjero sin la convalidación correspondiente, para poder ejercer sus funciones en el presente estudio deberán obtener la habilitación de su título en el Consejo Profesional que le corresponda, de acuerdo a lo que se indica en el Decreto Ley 6070/58 (Ley 14467). Los profesionales deberán entregar, al menos, la constancia de inicio del trámite de matriculación ante el Consejo Profesional correspondiente, cumplimentando con todos los requisitos que éste requiera y no involucren a ADIFSE. Los profesionales propuestos deberán completar los trámites de matriculación ante los consejos profesionales respectivos antes de la firma del acta de inicio de las tareas. Esta condición será válida aún para los profesionales extranjeros propuestos, los que a su vez deberán presentar la visa de radicación y trabajo, como así todas las inscripciones administrativas que correspondan para poder trabajar. De acuerdo al art. 10 del Decreto Ley 6070/58, se designará uno permite inscribir a matriculados con título extranjero en forma temporaria y con supervisión profesional de matriculado en Argentina. El permiso temporario deberá estar aprobado antes de la firma del Acta de Inicio, que, de no verificarse será causal de solicitud de reemplazo por parte de ADIF SE, por otro profesional de semejante experiencia en consultorías de la misma naturaleza. La vigencia otorgada por el Colegio Profesional para desempeñar la encomienda profesional deberá ser por dos veces el plazo establecido para el desarrollo de las tareas emergentes de esta Licitación. Todos los documentos extranjeros emitidos en idiomas foráneos deberán ser traducidos al castellano por traductor público nacional, en Argentina, con sus debidas certificaciones. El Consejo Profesional estudiará el perfil del profesional propuesto en general y en relación a la tarea o más responsables (supervisores del servicio) con facultades función para lo que se lo nómina y analizará la existencia dentro de la matrícula de profesional que cubran dicho perfil. Si verificare su existencia, podrá comunicar a la empresa, firma o institución dicha situación para que actúen como nexo con el personal ésta proporcione de juicio que demuestren la necesidad o conveniencia de la actuación del Organismoprofesional en cuestión. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario Consejo Profesional por causas justificadas resolución fundada, autorizará o denegará el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicioregistro temporario del profesional extranjero especialista. En este caso de autorización, ésta lo será para la función o tarea y por el proveedor tiempo específicamente previsto. Todos los profesionales, extranjeros o argentinos, a la firma del Acto de Inicio deberán presentar la encomienda por la tarea profesional que va a desarrollar, emitida por el Consejo Profesional, y todo otro documento que se obliga desprenda de ella, así como tener toda la documentación exigible para trabajar en la República Argentina. Para todos los profesionales nacionales que fueran presentados en esta licitación, se deberá presentar los currículums detallados de cada uno, sus matrículas profesionales de validez nacional exigible, sus antecedentes generales más relevantes y su experiencia en proyectos de similar envergadura e importancia a sustituir la licitada, el compromiso expreso de matricularse si no lo está, certificado de no haber recibido sanciones por falta a dicho personalla ética profesional a lo largo de su vida colegiada, etc. El adjudicatario estará Cuando de la experiencia se trata, cada proyecto u obra que se consigne deberá detallarse al nivel de la participación del profesional propuesto dentro del conjunto de la misma, con certificación de las mismas. ADIF SE no considerará antecedentes que no se presenten con detalle de actuación, a cargo solo su juicio. Los costos del proceso de habilitación del título correrán por parte del consultor y será responsable el título deberá estar habilitado antes de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela firma del contrato.

Personal. El Adjudicatario deberá contratar por su cuenta al personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria preciso para efectuar los trabajos la explotación objeto del presente llamado contrato, según los criterios que exponga en su oferta y que se adapten a licitación, no tiene ningún tipo o forma su plan de relación de dependencia con el comitenteexplotación. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario En consecuencia deberá presentar en la oficina administrativa Memoria de explotación con asignación de puestos de trabajo, categorías profesionales, turnos y horarios. Cualquier modificación en el Plan de Explotación del Organismo Adjudicatario deberá tener previa aprobación de SFM. En el supuesto de que SFM detecte que no se cumple lo ofertado por el Adjudicatario, y considere insuficiente el personal que presta dichos servicios, lo pondrá en conocimiento del Adjudicatario, debiendo éste, en el plazo de un listado mes, proceder a su contratación en el número y categoría que se le indique. El incumplimiento de esta cláusula será causa de resolución del contrato. El Adjudicatario está obligado, asimismo, a cubrir las contingencias de accidente de trabajo y enfermedad del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismasu servicio. El personal que cumpla emplee el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad Adjudicatario no tendrá derecho alguno respecto a SFM, dependerá únicamente del adjudicatarioAdjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra ostentará todos los derechos y obligaciones inherentes a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento condición de todas empresario. En ningún caso SFM será responsable de las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de entre el contratista y su personal, obligándose aún cuando los despidos y sanciones que pudieran adoptarse fueran como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento, incumplimiento o interpretación del contrato. El Adjudicatario no podrá hacer nuevas contrataciones ni disminuir o sustituir al personal existente, sin previa autorización de SFM. Será obligación del contratista uniformar por su cuenta a reparar cualquier daño y/o perjuicio todo el personal durante las horas en que se origine realice el trabajo. Asimismo deberá someterse a las normas que sobre control de seguridad establezca SFM. Los daños que este personal ocasione en las instalaciones de SFM, ya sea por negligencia o dolo, será indemnizados por el contratista, siempre a juicio de la Dirección del Contrato, que podrá solicitar del Adjudicatario el importe correspondiente. También será responsable el Contratista de las sustracciones de cualquier material, valores y efectos, que quede probado ha sido efectuado por su propio personal, procediéndose del mismo modo que en el obrarcaso anterior. Serveis Ferroviaris de Mallorca se reserva el derecho de someter a reconocimiento médico a dicho personal si lo considera oportuno, durante el transcurso de así como a exigir al contratista la ejecución prueba documental de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para reconocimientos que actúen como nexo con el personal del Organismoempresa le obligue la legislación vigente. El Organismo podrá solicitar Adjudicatario observará las normas sobre higiene y seguridad en el trabajo, que establece la normativa vigente. De igual modo queda obligado al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este serviciolo establecido en la legislación laboral y de seguridad social vigentes en todo momento. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable La Dirección del Contrato podrá requerir del Adjudicatario, cuando lo estime preciso, la presentación de los acarreos y traslados documentos correspondientes que debiesen realizarseacrediten el pago de las obligaciones en materia de seguridad social.

Personal. El La empresa adjudicataria deberá disponer del personal necesario para la correcta ejecución de todas las tareas descritas en el presente Xxxxxx. Todas las personas que desempeñen el servicio por cuenta de la empresa adjudicataria deberá ser idóneodeberán hallarse debidamente aseguradas, estar provisto debiendo quedar su condición de indumentaria e identificación adecuada trabajador y relaciones con las empresas configuradas jurídicamente de acuerdo con la legislación laboral vigente, en especial la Ley de Relaciones Laborales y el Estatuto de los elementos Trabajadores, y demás disposiciones vigentes. El adjudicatario se hará cargo del personal adscrito actualmente a este servicio de seguridad establecidos por los organismos limpieza reconociéndose sus derechos de antigüedad y categorías, y sin que reglamentan la actividadsus haberes puedan quedar disminuidos. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo ajustará la plantilla a las disposiciones laborales vigentespersonas que según su criterio sean necesarias para la correcta realización de los servicios contratados. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónLas consecuencias económicas que puedan derivarse de dicho posible ajuste de plantilla, no tiene ningún tipo o forma serán de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación cuenta exclusiva de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad Las empresas licitadoras realizarán una propuesta detallada de las previsiones de plantilla y trabajo de cada una de las operaciones a realizarla, no pudiendo modificarla sin acuerdo expreso del adjudicatarioAyuntamiento. Los licitadores, todo accidente en sus proposiciones, indicarán la plantilla de trabajo personal que ocurra a afectará al servicio en todas sus formas de prestación, así como su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del serviciodistribución; además, como así mismo del cumplimiento el contratista dispondrá de todas los operarios de reserva que sean necesarios para poder cubrir de forma inmediata las obligaciones determinadas bajas por las leyes laboralesenfermedad, sin excepción, impuestosvacaciones, etc. Todo el personal que preste servicio deberá permanecer uniformado y estar perfectamente identificable. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en uniforme llevará el obrar, durante el transcurso identificativo de la ejecución empresa y el del Ayuntamiento. La cantidad y calidad de vestuario a facilitar al personal se regirá en todo momento según lo acordado por los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseconvenios colectivos en vigor.

Personal. El adjudicatario deberá ejecutar los trabajos con empleados de aptitud reconocida y titulación suficiente. El personal que por su cuenta aporte o utilice el adjudicatario para el servicio, no adquirirá relación laboral alguna con Ferias Jaén, por entenderse que el mismo depende única y exclusivamente del adjudicatario, el cual tendrá todos los derechos y obligaciones inherentes a su calidad de patrono respecto al citadopersonal, con arreglo a la Legislación Laboral, Social y de Higiene y Seguridad enel Trabajo o Prevención de Riesgos Laborales vigente, y a las que en lo sucesivo se promulguen, sin que en ningún caso resulte responsable Ferias Jaén de las obligaciones nacidas entre el adjudicatario y sus empleados, aun cuando los despidos u otras medidas que adopte xxxx como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento, incumplimiento, rescisión o interpretación del contrato. Como consecuencia de la condición anterior, el adjudicatario, como Empresa patronal, ha de dar de alta en la Seguridad Social a todo el personal que preste sus servicios en la actividad adjudicada y suscribir el documento de Asociación con la Mutualidad Laboral correspondiente, que cubra los riesgos de accidente de trabajo, con exacto cumplimiento de cuanto establezca la legislaciónsobre esta materia, así como el pago puntual de salarios a los trabajadores,pudiendo Ferias Jaén requerir periódicamente al adjudicatario la justificación delcumplimiento de dichas obligaciones y sin que su falta de observancia, por cualquier causa pueda implicar responsabilidad alguna para Ferias Jaén El personal deberá ir debidamente uniformado y equipado en las fechas desmontaje. Asimismo todo el personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada acreditado por el responsable directo Dpto. de Seguridad de Ferias Jaén. Para garantizar el correcto funcionamiento del lugar donde está instalado el equipo o por personal evento, la empresacontratista deberá destinar al menos a una persona de montaje y otra de electricidad y aire acondicionado durante la celebración de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.

Personal. El personal La contratista deberá suscribir una póliza de riesgos del trabajo, donde se encuentren incluidos todos los trabajadores que ejecuten las labores en la Asamblea Legislativa; mensualmente se deberá presentar ante la fiscalización del contrato, copia de la empresa adjudicataria planilla del INS. Asimismo, el personal deberá ser idóneo, estar provisto inscrito ante la Caja Costarricense de indumentaria e identificación adecuada Seguro Social y se deberá presentar mensualmente la planilla donde conste su inclusión. La Asamblea Legislativa no asume ningún tipo de relación contractual con los trabajadores que desempeñen el servicio a nombre de la contratista. Todo el personal deberá estar perfectamente uniformado en función de los elementos riesgos laborales definidos e identificados en orden a la seguridad de seguridad establecidos los servicios que se ejecuten según corresponda. Durante la vigencia del contrato, el contratista siempre que se vaya a producir una variación en la planilla, con la que se realiza el contrato, bien sea por los organismos jubilación, defunción, baja voluntaria, despido, invalidez temporal, invalidez permanente, etc., o siempre que reglamentan se produzca una variación por necesidades del servicio, está obligado a comunicarlo en un término de tres días previo al ingreso a la actividadInstitución a la Jefatura de la Unidad de Mantenimiento. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar Todos los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o cartel serán desempeñados por personal con calificación adecuada, para las funciones que deba desarrollar y siempre, bajo la supervisión de un encargado o de la Unidad Informática jefatura de servicio del Organismo en formulario a definir por la mismacontratista. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no contrato contará con la prestación un jefe del servicio, como así mismo quien deberá ser un técnico que posea cualificación suficiente y específica y que será el interlocutor, entre la contratista y la Unidad de Mantenimiento, no siendo preciso que el jefe del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laboralesservicio esté dedicado exclusivamente, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso al servicio de la ejecución Institución. Todos los trabajadores deberán mantener un comportamiento correcto, irán debidamente uniformados, aseados e identificados, llevando en lugar visible el anagrama de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela empresa.

Personal. El A continuación se describen las funciones principales de cada una de las unidades funcionales del Servicio de Mantenimiento a prestar por la empresa adjudicataria. La Empresa Adjudicataria nombrará un Representante en el que delegue la responsabilidad contractual adquirida por la adjudicación del Contrato del que es objeto el Presente Pliego. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para el desarrollo de estas funciones de Delegado, será necesaria la titulación de Ingeniero Superior con experiencia justificada en las tareas a las que se refiere el presente Xxxxxx. Existirá un único Jefe del Servicio que será responsable del correcto funcionamiento del Servicio prestado. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para ello deberá supervisar y coordinar principalmente las siguientes tareas: • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Correctivo para minimizar los tiempos de desplazamiento y optimizar los tiempos de reparación, en función del número y de las características de las averías que se produzcan. • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Preventivo, prestando especial atención a la realización de las gamas de revisión previstas. • Gestión y control del personal relacionado con las actividades de administración del Servicio. • Comunicación periódica de incidencias y particularidades del Servicio de Mantenimiento. • Gestión y control de los repuestos y fungibles, asegurando las existencias necesarias que aseguren los tiempos de respuesta especificados en el presente Xxxxxx. • Asumirá la representación técnica de la empresa adjudicataria frente a Funicular de Artxanda durante el período de duración del contrato. Deberá personarse inmediatamente, sin excusas, en las dependencias de Funicular o en cualquier ubicación dentro del ámbito del contrato cuando sea requerido para ello, incluso fuera del horario de trabajo. • El Jefe del Servicio deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal posesión de la Unidad Informática del Organismo titulación de Ingeniero Técnico/Superior o contar con amplia experiencia de 5 años en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación este tipo de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsemantenimiento.

Personal. El contratista Deberá contar con una plantilla mínima, la cual estará compuesta por personal adecuadamente formado y con la suficiente experiencia en trabajos de conservación y mantenimiento de señalización horizontal. Esta plantilla mínima constará, al menos, de los siguientes efectivos: 1 Técnico responsable del contrato por parte de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto con amplia formación y experiencia contrastables en el tipo de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado pliego, el cual llevará a licitacióncabo la supervisión técnica, no tiene ningún tipo o forma programación y gestión de relación todos los servicios incluidos en el contrato. Deberá estar perfectamente localizable en todo momento durante la jornada de dependencia trabajo. 1 encargado, a tiempo completo, con el comitenteamplia experiencia acreditada en trabajos de señalización horizontal. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en Tendrá plena capacidad para realizar trabajos diurnos y nocturnos, según la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio programación que se origine en el obrar, durante el transcurso apruebe. Llevará a cabo la supervisión de la ejecución de los trabajostrabajos de los equipos y se dedicará al servicio de inspección. Deberá estar perfectamente localizable en todo momento durante la jornada de trabajo. Un equipo de señalización horizontal formado por 1 oficial de 1ª categoría, 1 oficial de 2ª categoría y 2 peones especializados, todos ellos con plena capacidad para realizar trabajos diurnos y nocturnos según la programación que se apruebe. En la oferta se admitirán variaciones del cuadro de personal antes indicado siempre que vengan debidamente justificadas y valoradas de acuerdo al nivel de servicio propuesto por el licitador. Asimismo, se designará uno la Dirección Facultativa podrá rechazar el personal que, a su juicio, no reúna las condiciones de aptitud para el buen desarrollo de los trabajos o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo incurra en insubordinación, falta de respeto a él mismo o a sus subalternos, realice actos que comprometan la buena marcha o calidad de los trabajos o incumpla reiteradamente las Normas de Seguridad, debiendo ser sustituido por otro personal que sea apto. La Administración no tendrá relación jurídica ni laboral con el personal perteneciente a la empresa adjudicataria ni sus subcontratas durante la vigencia del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga contrato, ni a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsesu terminación.

Personal. El adjudicatario quedará subrogado en los derechos y obligaciones laborales del contratista anterior, de conformidad con lo establecido en las disposiciones laborales y convencionales vigentes y aplicables a los trabajadores de la Residencia, corriendo con todos los gastos derivados de su retribución salarial, cargas legales, Seguridad Social, manutención, uniformidad y ropas de trabajo, así como el lavado, planchado y reposición de tales prendas. En ningún caso, un mismo trabajador computará simultáneamente en varios puestos de trabajo de los descritos en el presente documento al no ser que se autorice expresamente. La Residencia no contrae obligación alguna con respecto al personal que emplee el adjudicatario ni se subroga en las propias del contratista, lo cual no excluye que con independencia de las facultades de organización del trabajo que al adjudicatario competen, hayan de ser acatadas las instrucciones del Director de la Residencia, siempre a través del representante designado por el adjudicatario. No obstante, en supuestos puntuales que no admitan demora y en ausencia del representante, las instrucciones dictadas directamente por el Director de la Residencia deberán ser cumplidas por el personal del adjudicatario para el buen funcionamiento de la Residencia. La empresa contratista, asumirá los desperfectos y sustracciones de cualquier material, valores y efectos, que de modo probado y fehaciente, se constaten que han sido realizadas por su propio personal, siguiéndose para su compensación idéntico criterio al señalado en el párrafo anterior, sin perjuicio de las actuaciones legales que, en su caso, correspondan. Todo el personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto cumplir estrictamente todas las indicaciones que pudiera dar el Director en materia de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaseguridad. El personal que cumpla no esté adscrito al centro y deba acudir al mismo para realizar labores puntuales como, por ejemplo, de control y supervisión o de mantenimiento de equipos, deberá ir siempre acompañado por el servicio representante de la empresa después de registrarse como visita en Recepción y solicitar autorización de entrada al centro a la Dirección de la Residencia. Xxxxxx trabajador de la empresa adjudicataria podrá autorizar la entrada a la Residencia a terceras personas. El contratista deberá poseer una identificación contar con personal suficiente para prestar los distintos servicios objeto del contrato. Si la Dirección de la Residencia estimase que alguno de los servicios se presta de forma deficiente por falta de personal, el contratista quedará obligado a incrementar el personal destinado a atender el servicio, y en concreto el correspondiente turno en el que se hubiese apreciado la prestación defectuosa. Si por la Dirección de la Residencia se observasen comportamientos irrespetuosos, indecorosos, antihigiénicos o indignos del personal que presta sus servicios en la cocina, comedor o cafetería, podrá indicar el cese y sustitución de dicho personal, decisión que será asumida de forma inmediata por la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad Los daños que ocasione el personal adscrito a la ejecución del adjudicatariopresente contrato, todo accidente sean personales o materiales, salvo casos de trabajo fuerza mayor, serán indemnizados por el contratista, pudiendo la Dirección detraer la compensación procedente del importe de la facturación mensual que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del serviciose presente. En ningún caso se podrá aceptar, como así mismo del cumplimiento en los trabajadores de todas las obligaciones determinadas por las leyes laboralesnueva incorporación, sin excepción, impuestos, etcantigüedades adquiridas en otro centro de trabajo. El adjudicatario asume la contratista deberá disponer de seguro de responsabilidad civil por un importe mínimo de su personal300.000,00 euros por siniestro, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso ampare las posibles contingencias que pudieran derivarse de la ejecución del contrato, daños ocasionados por el mantenimiento, conservación, reposición de los trabajosmaquinaria, instalaciones y locales que la realización del servicio pueda ocasionar, y cuya responsabilidad asume el adjudicatario. AsimismoSe entenderá que todas las disposiciones de horarios y personal contenidos en este pliego están establecidas diariamente, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo sin realizar ninguna distinción entre días laborables y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsefestivos.

Personal. El Los servicios deberán ser prestados por personal con la debida capacitación, en los términos que se indican en el presente Pliego y en el Pliego de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoCláusulas Económico-Administrativas. Los perfiles, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada las funciones y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado obligaciones del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia se adscribirá a la ejecución del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal contrato serán las siguientes: Se deberán cumplir los perfiles siguientes: - El/la jefe/a de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación formación mínima de técnico de grado medio y acreditar la posesión de una experiencia de, al menos, cinco años en la gestión y realización de los servicios objeto del contrato; y tener conocimiento acreditable en la forma que CICC estime oportuna, nivel EGA o equivalente, de euskera. - Los/as Técnicos de Audiovisuales deberán poseer una formación mínima de FP, especialidad audiovisuales o electrónica, y una experiencia acreditada de, al menos, dos años en la realización de los servicios objeto del contrato - Los/as Técnicos de Iluminación deberán poseer una formación mínima de FP, especialidad electrónica, y una experiencia acreditada de, al menos, dos años en la realización de los servicios objeto del contrato. - El/la Iluminador/a deberá poseer una formación mínima de técnico de grado medio y acreditar la posesión de una experiencia de, al menos, cinco años en la realización de los servicios objeto del contrato. La empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad contratista adscribirá a la ejecución del adjudicatario, todo accidente contrato un/a jefe/a de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo que deberá ser aceptado por CICC. Las facultades del cumplimiento jefe/a de todas servicios serán las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso siguientes:  Responsabilizarse de la ejecución de los trabajossuministros y servicios objeto del contrato; deberá organizar el personal y el material técnico audiovisual e iluminación para realizar la actividad según lo establecido. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores  Organizar la ejecución de los servicios contratados e interpretar y poner en práctica las órdenes recibidas del servicio) con facultades para que actúen como nexo departamento de producción de CICC.  Colaborar con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio Jefe de personal que el adjudicatario asigne Sistemas y Audiovisuales para el cumplimiento correcto uso y mantenimiento del material audiovisual y de este iluminación.  Proponer a dicho Jefe de Sistemas y Audiovisuales, o colaborar con él, en la resolución de los problemas que a CICC se le puedan presentar en materia del contrato, durante su vigencia.  Conocer el plan de emergencia y evacuación correspondiente a las zonas en las que se realiza la actividad, y hacer cumplir el plan de riesgos laborales correspondiente a la labor que se realiza.  Establecer contacto diario con la/s Dirección/es Operativas de CICC, o cuando a juicio de ésta/s sea necesario.  Sustituir al Jefe de Sistemas y Audiovisuales durante períodos vacacionales, descansos, ausencias por enfermedad, etc.  Ostentar la representación de la empresa contratista ante CICC. Se designará un/una sustituto/a del jefe/a de servicios, que deberá ser aceptado por CICC, en períodos vacacionales, descansos, ausencias, enfermedad, etc. La designación de un nuevo/a jefe/a de servicio, por cualquier causa, habrá de ser aprobada por CICC. Las principales funciones y obligaciones de los Técnicos de Audiovisuales serán, entre otras, las siguientes:  Tener conocimiento de las características de la actividad de que se trate.  Realizar cada actividad según lo establecido. Si surgieran necesidades extras, comunicarlas a la persona de producción de CICC encargada de la actividad.  Supervisar, antes del inicio de la actividad, tanto el estado como la funcionalidad del material audiovisual.  Presentarse al usuario al llegar a la sala, avisar cuando se ausente y confirmar con él el momento de la salida.  Respetar la hora de comienzo de montaje y de los horarios de asistencia indicados.  Comunicar cualquier avería o desajuste que se observe en las instalaciones y equipos. Proponer reformas y mejoras.  Cumplir con su función con la debida diligencia y eficiencia, estar capacitado, y ser cuidadoso en el desempeño de los servicios. Las principales funciones y obligaciones de los Técnicos de Iluminación serán, entre otras, las siguientes:  Tener conocimiento de las características de la actividad de que se trate.  Conocer las normas de montaje y desmontaje de CICC y velar por su cumplimiento.  Mantener en perfecto estado el material y las instalaciones, incluyendo limpieza y reparación del mismo, excepto los aparatos electrónicos que serán reparados por los servicios oficiales.  Realizar el montaje de la actividad, encargándose de la coordinación y supervisión del mismo. Si surgieran necesidades extras, comunicarlas a la persona de producción de CICC.  Supervisar, antes del inicio de la actividad, tanto el estado como la funcionalidad del material de iluminación.  Respetar la hora de comienzo de montaje indicado.  Responsabilizarse de la seguridad eléctrica de todos los elementos que se montan.  Durante la actividad, manejar la mesa de iluminación o asistir en el manejo de la misma.  Comunicar cualquier desperfecto que se observe en las instalaciones y equipamiento.  Cumplir con su función con la debida diligencia y eficiencia, estar capacitado, y ser cuidadoso en el desempeño de los servicios. En este caso actividades que son representaciones sencillas y no requieran de una iluminación especial ni ningún guion de iluminación, el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y Técnico de Iluminación será el responsable de los acarreos la iluminación de la actividad. En las actividades que se requiera una iluminación especial o específica, será el Iluminador el que deberá realizar un diseño y traslados que debiesen realizarseencargarse de la iluminación de la actividad.

Personal. El personal utilizado por el CONTRATISTA para efectuar los trabajos objeto del presente Xxxxxx, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el CONTRATANTE. Salvo que el Contratante acuerde por escrito lo contrario, no se efectuarán cambios en la composición del personal clave y de aquel especificado en lista del personal contenido en su Propuesta. Si fuere necesario sustituir a algún integrante del personal, por cualquier motivo que escape al razonable control del Contratista, éste lo reemplazará de inmediato por otra persona con calificaciones iguales o superiores a las de la empresa adjudicataria persona reemplazada, previa conformidad del Contratante. Antes de comenzar a brindar el servicio el CONTRATISTA deberá presentar en la oficina administrativa de ENARSA un listado del personal que ejecutará el servicio solicitado. Los trabajos que el CONTRATISTA requiera para el cumplimiento de su prestación, se efectuarán con personal del CONTRATISTA, quedando a su exclusivo cargo el cumplimiento de las leyes laborales y demás normas sociales y previsionales y, responderá por todos los actos o hechos de sus dependientes que puedan dañar a terceros en su persona o patrimonio, al igual que al CONTRATANTE. El empleador respectivo tendrá a su cargo el pago íntegro de las remuneraciones y el cumplimiento de todas sus obligaciones como tal y el CONTRATISTA se obliga a mantener indemne al CONTRATANTE de toda acción que se le inicie con motivo de una relación laboral que tuviera como causa la ejecución del presente CONTRATO. Cuando se hubiesen tomado seguros que amparen los daños sufridos por el personal que ingresa de cualquier manera a las instalaciones donde se debe realizar la prestación de este CONTRATO, el CONTRATISTA deberá exhibir el pago de la prima correspondiente dentro de los 5 días de haberla efectuado. El personal del CONTRATISTA deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada de la empresa CONTRATISTA y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria El CONTRATISTA queda obligada obligado a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioCONTRATISTA, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo asimismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario CONTRATISTA asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismode ENARSA. El Organismo ENARSA podrá solicitar al adjudicatario CONTRATISTA por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario CONTRATISTA asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor CONTRATISTA se obliga a sustituir a dicho personalpersonal por otro de calificaciones iguales o superiores. El adjudicatario CONTRATISTA estará a cargo y será responsable de los acarreos acarreos, traslados, viáticos, y traslados que debiesen realizarsetoda otra prestación necesaria para la ejecución del objeto del contrato resultante del presente Xxxxxx, según los términos establecidos en el mismo.

Personal. El Contratista se compromete, en tanto esté a su alcance, a no reasignar ni remover ningún miembro de su personal clave asignado al Proyecto. Si debiera producirse un reemplazo por razones de la empresa adjudicataria fuerza mayor, el(la) reemplazante deberá ser idóneoaprobado por el Comprador y reunir al menos las mismas habilidades, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada competencia y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos experiencia que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentesel(la) reemplazado(a). El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma Comprador se reserva el derecho de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal solicitar al Contratista que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad cualquier miembro de su personal, obligándose o cualquier subcontratista o personal de éste, sea retirado del Proyecto y reemplazado por una alternativa mutuamente aceptable, a reparar cualquier daño y/condición de que este derecho sólo será ejercido cuando el Comprador razonablemente considere que la cantidad o perjuicio que se origine calidad del trabajo del empleado o subcontratista en cuestión resultan inaceptables, o su actitud es incompatible con el obraréxito del Proyecto, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con resulta perjudicial a las relaciones entre el personal del OrganismoContratista y del Comprador. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas Contratista se asegurará de emplear sólo personal legalmente habilitado para trabajar. Los planes de capacitación deberán ser entregados con la propuesta técnica. La fecha de inicio y horario de la capacitación será coordinada entre SUNAT y el cambio postor ganador. La capacitación deberá impartirse antes de los 3 siguientes meses, luego de darse el acta de aceptación correspondiente a la entrega, instalación, configuración y pruebas respectivas de los mismos. Deberá considerarse en la propuesta, capacitación in situ para el personal que interactúe con el adjudicatario asigne sistema; así como capacitación técnica para el cumplimiento personal de este servicio. En este caso el proveedor Soporte Técnico de SUNAT (Total 10 personas) El postor deberá facilitar las instalaciones, los equipos, medios didácticos, herramientas, programas y material que se obliga a sustituir a dicho personalrequiera para cumplir con los objetivos de cada curso. El adjudicatario estará a cargo y será responsable contenido de los acarreos cursos y traslados que debiesen realizarseel material didáctico debe referirse a la versión del software a adquirir y de acuerdo a los estándares del fabricante. El curso deberá cubrir como mínimo los siguientes temas, Instalación del producto, Configuración del producto, Manejo de Reglas, Herramientas de Administración, Backup, Reportes. El instructor deberá ser certificado por el fabricante del producto, en las versiones del software a adquirir. Para tal fin se deberá anexar la certificación correspondiente.

Personal. El adjudicatario deberá ejecutar los trabajos con empleados de aptitud reconocida y titulación suficiente. El personal que por su cuenta aporte o utilice el adjudicatario para el servicio, no adquirirá relación laboral alguna con Ferias Jaén, por entenderse que el mismo depende única y exclusivamente del adjudicatario, el cual tendrá todos los derechos y obligaciones inherentes a su calidad de patrono respecto al citado personal, con arreglo a la Legislación Laboral, Social y de Higiene y Seguridad en el Trabajo o Prevención de Riesgos Laborales vigente, y a las que en lo sucesivo se promulguen, sin que en ningún caso resulte responsable Ferias Jaén de las obligaciones nacidas entre el adjudicatario y sus empleados, aun cuando los despidos u otras medidas que adopte sean como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento, incumplimiento, rescisión o interpretación del contrato. Como consecuencia de la condición anterior, el adjudicatario, como Empresa patronal, ha de dar de alta en la Seguridad Social a todo el personal que preste sus servicios en la actividad adjudicada y suscribir el documento de Asociación con la Mutualidad Laboral correspondiente, que cubra los riesgos de accidente de trabajo, con exacto cumplimiento de cuanto establezca la legislación sobre esta materia, así como el pago puntual de salarios a los trabajadores, pudiendo Ferias Jaén requerir periódicamente al adjudicatario la justificación del cumplimiento de dichas obligaciones y sin que su falta de observancia, por cualquier causa pueda implicar responsabilidad alguna para Ferias Jaén El personal deberá ir debidamente uniformado y equipado en las fechas de montaje. Asimismo todo el personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada acreditado por el responsable directo Dpto. de Seguridad de Ferias Jaén. Para garantizar el correcto funcionamiento del lugar donde está instalado el equipo o por personal evento, la empresa contratista deberá destinar al menos a una persona de montaje y otra de electricidad durante la celebración de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.

Personal. El La empresa adjudicataria deberá disponer del personal necesario para la correcta ejecución de todas las tareas descritas en el presente Xxxxxx. Todas las personas que desempeñen el servicio por cuenta de la empresa adjudicataria deberá ser idóneodeberán hallarse debidamente aseguradas, estar provisto debiendo quedar su condición de indumentaria e identificación adecuada trabajador y relaciones con la empresa configuradas jurídicamente de acuerdo con la legislación laboral vigente, en especial la Ley de Relaciones Laborales y el Estatuto de los elementos Trabajadores, y demás disposiciones vigentes. El adjudicatario se hará cargo del personal adscrito actualmente a este servicio de seguridad establecidos por los organismos limpieza reconociéndose sus derechos de antigüedad y categorías, y sin que reglamentan la actividadsus haberes puedan quedar disminuidos. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo ajustará la plantilla a las disposiciones laborales vigentespersonas que según su criterio sean necesarias para la correcta realización de los servicios contratados. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónLas consecuencias económicas que puedan derivarse de dicho posible ajuste de plantilla, no tiene ningún tipo o forma serán de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación cuenta exclusiva de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad Las empresas licitadoras realizarán una propuesta detallada de las previsiones de plantilla y trabajo de cada una de las operaciones a realizarla, no pudiendo modificarla sin acuerdo expreso del adjudicatarioAyuntamiento. Los licitadores, todo accidente en sus proposiciones, indicarán la plantilla de trabajo personal que ocurra a afectará al servicio en todas sus formas de prestación, así como su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del serviciodistribución; además, como así mismo del cumplimiento el contratista dispondrá de todas los operarios de reserva que sean necesarios para poder cubrir de forma inmediata las obligaciones determinadas bajas por las leyes laboralesenfermedad, sin excepción, impuestosvacaciones, etc. Todo el personal que preste servicio deberá permanecer uniformado y estar perfectamente identificable. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en uniforme llevará el obrar, durante el transcurso identificativo de la ejecución empresa y el del Ayuntamiento. La cantidad y calidad de vestuario a facilitar al personal se regirá en todo momento según lo acordado por los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseconvenios colectivos en vigor.

Personal. El adjudicatario deberá ejecutar los trabajos con empleados de aptitud reconocida y titulación suficiente. El personal que por su cuenta aporte o utilice el adjudicatario para el servicio, no adquirirá relación laboral alguna con Ferias Jaén, por entenderse que el mismo depende única y exclusivamente del adjudicatario, el cual tendrá todos los derechos y obligaciones inherentes a su calidad de patrono respecto al citado personal, con arreglo a la Legislación Laboral, Social y de Higiene y Seguridad en el Trabajo o Prevención de Riesgos Laborales vigente, y a las que en lo sucesivo se promulguen, sin que en ningún caso resulte responsable Ferias Jaén de las obligaciones nacidas entre el adjudicatario y sus empleados, aun cuando los despidos u otras medidas que adopte sean como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento, incumplimiento, rescisión o interpretación del contrato. Como consecuencia de la condición anterior, el adjudicatario, como Empresa patronal, ha de dar de alta en la Seguridad Social a todo el personal que preste sus servicios en la actividad adjudicada y suscribir el documento de Asociación con la Mutualidad Laboral correspondiente, que cubra los riesgos de accidente de trabajo, con exacto cumplimiento de cuanto establezca la legislación sobre esta materia, así como el pago puntual de salarios a los trabajadores, pudiendo Ferias Jaén requerir periódicamente al adjudicatario la justificación del cumplimiento de dichas obligaciones y sin que su falta de observancia, por cualquier causa pueda implicar responsabilidad alguna para Ferias Jaén El personal deberá ir debidamente uniformado y equipado en las fechas de montaje. Asimismo todo el personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoestar acreditado por el Dpto. de Seguridad de Ferias Jaén. Dispondrá del material necesario para un correcto desarrollo del mismo: contenedores, estar provisto plataformas que faciliten la limpieza, maquinaria para fregado de indumentaria e identificación adecuada suelo y demás elementos que pueda necesitar. Al finalizar la jornada de los elementos trabajo se procederá al lavado y desinfección de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar todo el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentesmaterial y utensilios de limpieza. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma material de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine limpieza permanecerá almacenado en el obrar, durante el transcurso correspondiente cuarto de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarselimpieza.

Personal. El  Desperfectos y Sustracciones Los daños que cause su personal en los enseres de las instalaciones, ya sea por negligencia o dolo, serán indemnizados por el contratista. También será responsable el contratista de las sustracciones de cualquier material que quede probado hayan sido efectuadas por sus trabajadores.  Protección del personal Los empleados de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto estarán provistos de indumentaria las necesarias medidas de seguridad en la limpieza xx xxxxxxxxx exteriores e identificación adecuada y interiores de los elementos edificios o instalaciones, siendo responsabilidad de seguridad establecidos la empresa adjudicataria los incidentes que se produzcan por los organismos que reglamentan la actividadsu no cumplimentación.  Comunicaciones de Sanciones La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado comunicará por la adjudicataria escrito al Ayuntamiento para efectuar su conocimiento, los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra apercibimientos y sanciones impuestos a su personal que preste sus servicios en el mismo.  Compromiso de cobertura La empresa adjudicataria se comprometerá a cubrir, en todo momento, el número de puestos de trabajo indicados en la oferta, por lo que deberá suplir en su totalidad las ausencias por enfermedad o accidente, los permisos, las vacaciones, las bajas por sanciones o los ceses en el trabajo, con personal de idéntica categoría al que sea sustituido.  Inspección Los servicios contratados, estarán sometidos permanentemente a terceros vinculados o no con la prestación del servicioinspección de los técnicos, como así mismo del cumplimiento quien podrá realizar las revisiones de todas las obligaciones determinadas por las leyes laboralespersonal y material que estime oportunas y en cualquier momento y lugar. Esta inspección, sin excepciónpodrá abarcar aspectos técnicos, impuestos, etclaborales y jurídicos. El adjudicatario asume la responsabilidad queda obligado también a preparar cuantos informes y estudios relacionados con los distintos servicios de su personalesta contrata, obligándose a reparar le sean ordenados por el Técnico. Independientemente, diariamente se rellenará un parte de trabajo donde se indique fecha, lugar, servicio realizado, así como anomalías encontradas o cualquier daño y/o perjuicio observación que se origine deba conocer el Ayuntamiento, presentándose dichos partes en el obrar, durante el transcurso Departamento de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseServicios.

Personal. Corresponde al adjudicatario, bajo su exclusiva responsabilidad, la contratación de toda la mano de obra que precise para la ejecución de los trabajos en las condiciones previstas por el contrato (nunca inferior al personal mínimo indicado en este PPT) y en las condiciones que fije la normativa laboral vigente. En la medida en que resulte posible, la empresa adjudicataria se pondrá en contacto con el departamento de personal del Ayuntamiento con el fin de utilizar la base de datos de parados del municipio para su posible contratación siempre que se ajusten a los perfiles del personal buscado. Todas las bajas del personal por motivos de vacaciones, enfermedad, maternidad, etc., que se produzcan con respecto al personal que por contrato esté adscrito al mismo, deberán ser cubiertas por la empresa adjudicataria de tal manera que siempre esté la plantilla al completo. Todos los trabajadores, irán provistos de uniforme y una tarjeta de identidad, que deberán ser usados en todo momento, con decoro y limpieza. Todo el personal que preste el servicio deberá estar en condiciones de prestarlo con las debidas garantías de profesionalidad, cualificación, titulación y demás parámetros o requisitos que resulten exigibles. En este sentido, no se admitirán ausencias de personal que generen interrupciones en el servicio derivadas de la realización de acciones formativas, preceptivas o no, obtención de titulaciones necesarias para el desarrollo de las funciones encomendadas, horas de formación dentro de la jornada de trabajo derivadas de modalidades contractuales que así lo impongan, ni ninguna circunstancia de índole similar. Si fuera necesario impartir la formación en horario laboral, la empresa adjudicataria tendrá la obligación de cubrir la baja de dicho personal. La empresa adjudicataria tendrá la obligación de instalar un control de presencia, por medio de huella dactilar, en sus instalaciones, en un plazo no superior a dos meses contados a partir de la firma del contrato. El personal adscrito al servicio deberá fichar al inicio y al final de su jornada laboral. El Ayuntamiento podrá solicitar el acceso al control o a los datos de fichaje, de toda o parte de la plantilla, siempre que lo considere necesario, con el fin de comprobar el cumplimiento del horario y del personal del servicio. Cualquier cambio que se fuera a producir en el personal adscrito al servicio, por los motivos que fuesen, durante el período de adjudicación, deberá ponerse en conocimiento de los Servicios Técnicos Municipales, antes de hacerse efectivo dicho cambio. Sin perjuicio de la obligación de subrogar el personal que se señala en el Pliego de Xxxxxxxxx Administrativas, en la plantilla de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada figurar como mínimo y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada expresamente con dedicación a ocupar estos trabajos el personal que necesite se indica a continuación. Un técnico responsable de jardinería y mobiliario. Será el interlocutor oficial con arreglo a las disposiciones laborales vigentesel Ayuntamiento. La dedicación será parcial, hasta un 50% de la jornada laboral. El personal utilizado responsable de la empresa adjudicataria deberá encontrarse perfectamente localizable y disponible, durante la jornada laboral, para lo cual deberá disponer de los medios necesarios a tal fin (imprescindible dirección de correo electrónico y teléfono móvil). Además deberá velar por el cumplimiento de la adjudicataria normativa de prevención de riesgos laborales y realizar todas las funciones que por ley tiene asignadas. Deberá conocer perfectamente la parte de aplicación práctica de este PPT, reservándose el Ayuntamiento el derecho de recusar a toda persona por incumplir este precepto. Asimismo, deberá tener suficiente experiencia demostrada, en este tipo de cargo. Semanalmente acudirá a una reunión con los servicios municipales para efectuar comentar las incidencias encontradas y programar la semana. El técnico también deberá emitir los informes sobre arbolado, tanto público como privado, que le sea solicitado desde el Ayuntamiento. En esta reunión se presentará un completo y detallado Plan de trabajos para la siguiente semana, con horarios aproximados y zonas asignadas a cada operario o cuadrilla para que de esa forma se pueda establecer un rápido control y supervisión de su cumplimiento por parte de los técnicos municipales. Persona, a jornada completa en el municipio, con conocimientos de jardinería tal que le permita ponerse al frente del equipo de trabajadores para su organización, distribución y comprobación de la buena realización de los trabajos objeto que se han de realizar. Podrá actuar en representación del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia Técnico como interlocutor con el comitenteAyuntamiento. Antes Personal con dominio de comenzar oficio y se encargarán junto con el encargado de dirigir a brindar los trabajadores de menor categoría en las labores más especializadas como el ajardinamiento, poda, control xxx xxxxx, mobiliario de parques, etc. Este personal será a jornada completa, en el municipio. Se recomienda que sean oficiales, con experiencia en jardinería y riego. El adjudicatario dispondrá del personal, a jornada completa, necesario para la buena ejecución de las labores de conservación, estableciéndose un mínimo de 18 personas, a jornada completa, entre jardineros, auxiliares de jardinería y peones, a lo largo de todo el año. En este grupo se incluirá el personal de poda, riego, desbroce, limpieza, mantenimiento de mobiliario y conductores, sin descartar que se pueda apoyar con otro personal más capacitado para trabajos muy concretos. La distribución del personal se realizará en función de las necesidades del servicio el adjudicatario deberá presentar y se establecerá en la oficina administrativa del Organismo un listado del reunión semanal que mantendrán los servicios municipales y el personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación técnico de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad A lo largo de todo el período, la empresa adjudicataria tendrá la obligación de notificar al Ayuntamiento los nombres, categorías y demás circunstancias laborales, de los empleados que vayan a cubrir la plantilla para el desempeño de las misiones a las que se refiere el presente Xxxxxx. Asimismo, deberán notificar al Ayuntamiento durante las reuniones semanales, todas y cada una de las incidencias que se produzcan en la plantilla asignada a este servicio: nuevas contrataciones, sustituciones, bajas, ausencias, vacaciones, despidos, etc.; estando facultado el Ayuntamiento para conocer las causas que motiven las distintas incidencias. La jornada normal se establece según el convenio del sector que se distribuirán de la siguiente manera, sin perjuicio de que posteriormente se establezca un horario más acorde a las necesidades y que sea aprobado por el Concejal responsable: - De 7 a 14 hs de lunes a viernes, en temporada estival (mayo a septiembre, ambos inclusive). - De 8 a 15 hs en temporada invernal (resto de meses). El resto de horas hasta completar las horas determinadas por convenio se considerarán horas a prestar en servicios de Emergencias. Todos los trabajadores formarán parte de un servicio xx xxxxxxx para actuar sobre cualquier eventualidad que pudiera ocurrir fuera de horario de trabajo, estando disponibles las 24 horas en horario de festivos y fines de semana a tal efecto la empresa adjudicataria proporcionará un número de teléfono operativo 24 horas y con un tiempo de respuesta de 2 horas máximo. El personal que debe ser subrogado se encuentra reflejado en el Pliego de Cláusulas Administrativas. En cuanto a los costes laborales a asumir por la empresa adjudicataria, será de aplicación el convenio colectivo y Normativa laboral que resulte de aplicación. El adjudicatario dispondrá de la maquinaria, vehículos y medios auxiliares necesarios para el desarrollo de las labores previstas. La adquisición de todo tipo de material y maquinaria necesarios para la prestación del servicio será por cuenta y a cargo del adjudicatario, así como los gastos de conservación y mantenimiento para un perfecto funcionamiento durante el periodo de vigencia del contrato. Los vehículos no deberán superar una antigüedad superior a los 10 años desde su primera matriculación. Del mismo modo, el adjudicatario deberá aportar cuantos útiles y herramientas se precisen para una buena realización del trabajo de mantenimiento y dispondrá de las reservas correspondientes para suplir las normales incidencias que pudieran surgir. Todas ellas deberán encontrarse en todo accidente momento en perfecto estado de trabajo conservación y limpieza. El adjudicatario, deberá prever los suficientes vehículos para que ocurra a su personal o a terceros vinculados o bajo ningún concepto se entorpezca la marcha normal de los trabajos. Todo el material, vehículos y maquinaria que oferten la empresas licitadoras, se encontrará en perfecto estado de utilización y conservación, pudiendo ser desechado por los técnicos del Ayuntamiento cuando no con reúna estas condiciones, debiendo el adjudicatario sustituirlo por otro adecuado. Queda prohibido al adjudicatario introducir vehículos de tracción mecánica en las zonas verdes, salvo los casos necesarios para las labores propias de conservación de las mismas, tales como suministro de abono, retirada de la prestación hierba segada, suministro de plantas en caso de reposición, limpieza general del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestosparque, etc. El Ayuntamiento entenderá que el material ofertado en la propuesta ha sido considerado por el licitador como suficiente para la prestación del servicio y de no resultar así, el adjudicatario asume deberá adquirir a su riesgo y xxxxxxx, el preciso para su correcta prestación. Estará igualmente, obligado a la responsabilidad reposición del material y maquinaria. Únicamente cuando la Corporación ordene la modificación de su las prestaciones inicialmente pactadas que aconsejara el interés público, habrá lugar a que el aumento de los materiales sea compensado económicamente. El contratista deberá ofertar como mínimo los siguientes vehículos: - Un camión con cesta con la suficiente altura para la realización de los trabajos en altura y tratamientos fitosanitarios (mínimo 20 metros). Durante el periodo de poda del arbolado viario, el camión estará a jornada completa en el municipio mientras que duren estos trabajos, no pudiendo interrumpirse los mismos por falta de camión. - Dos camiones, uno de ellos con pluma, a jornada completa en el municipio a lo largo de todo el contrato, para la retirada de los restos vegetales que se produzcan durante el servico, así como los que se produzcan desde los trabajos que el personal municipal lleve a cabo. - Un camión cisterna de aproximadamente 9.000 litros de capacidad, para riegos de refuerzo o en zonas de averías de la red o las plantaciones de alineación que se lleven a cabo. - Dos furgonetas para reparto de personal, obligándose maquinaria de mano, especies vegetales, etc., o para realización de trabajos en zonas alejadas de los núcleos centrales del municipio. - Una trituradora durante las labores de poda del arbolado público a reparar cualquier daño y/o perjuicio jornada completa mientras duren los trabajos, para la reducción de los restos de poda y su posterior aprovechamiento. El adjudicatario, deberá aportar la maquinaria y herramienta no amortizable que se origine precise en el obrar, durante el transcurso número necesario para realizar los trabajos en los tiempos mínimos y acorde al personal existente. Todas ellas deberán encontrarse en perfecto estado de la ejecución de los trabajosconservación y limpieza en todo momento. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal Se estipula que el adjudicatario asigne mínimo necesario es el que se enumera a continuación:  Andamios normalizados.  Útiles y equipo general para el cumplimiento tratamiento fitosanitarios.  Cisterna para riego.  Herramienta eléctrica suficiente para mantenimiento y reparación de este serviciosistemas xx xxxxx. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal Mini tractor con capacidad de cortacéspedes. El adjudicatario estará a cargo y será responsable  Mini tractor con capacidad de los acarreos y traslados que debiesen realizarsedesbroce.  Motocultor o moto azada.  Cortacéspedes.  Desbrozadoras.  Motosierras.  Motosierra xx xxxxx en altura.  Cortasetos.  Sopladoras.  Escarificador de césped.  Trituradora de residuos vegetales.  Herramientas manuales necesarias.  Herramientas manuales necesarias.  Xxxxxxxxxxx, soldadora, radial, etc.

Personal. El ARTXANDAKO FUNIKULARRA 1915 A continuación se describen las funciones principales de cada una de las unidades funcionales del Servicio de Mantenimiento a prestar por la empresa adjudicataria. La Empresa Adjudicataria nombrará un Representante en el que delegue la responsabilidad contractual adquirida por la adjudicación del Contrato del que es objeto el Presente Pliego. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para el desarrollo de estas funciones de Delegado, será necesaria la titulación de Ingeniero Superior con experiencia justificada en las tareas a las que se refiere el presente Xxxxxx. Existirá un único Jefe del Servicio que será responsable del correcto funcionamiento del Servicio prestado. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para ello deberá supervisar y coordinar principalmente las siguientes tareas: • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Correctivo para minimizar los tiempos de desplazamiento y optimizar los tiempos de reparación, en función del número y de las características de las averías que se produzcan. • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Preventivo, prestando especial atención a la realización de las gamas de revisión previstas. • Gestión y control del personal relacionado con las actividades de administración del Servicio. ARTXANDAKO FUNIKULARRA 1915 • Comunicación periódica de incidencias y particularidades del Servicio de Mantenimiento. • Gestión y control de los repuestos y fungibles, asegurando las existencias necesarias que aseguren los tiempos de respuesta especificados en el presente Xxxxxx. • Asumirá la representación técnica de la empresa adjudicataria frente a Funicular de Artxanda durante el período de duración del contrato. Deberá personarse inmediatamente, sin excusas, en las dependencias de Funicular o en cualquier ubicación dentro del ámbito del contrato cuando sea requerido para ello, incluso fuera del horario de trabajo. • El Jefe del Servicio deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal posesión de la Unidad Informática del Organismo titulación de Ingeniero Técnico/Superior o contar con amplia experiencia de 5 años en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación este tipo de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsemantenimiento.

Personal. La empresa contará con personal suficiente en número y cualificación para desarrollar el servicio adecuado. Los licitadores deberán presentar un organigrama con los recursos humanos dedicados y los horarios de presencia física y efectiva en las instalaciones, y reparto previsto de dicho horario entre las diferentes tareas: conducción, mantenimiento preventivo y correctivo. Mantendrá en la prestación de los servicios al número de personas contenidas en la oferta. Sustituirá las ausencias de personal por causa de enfermedad, accidente o suspensión temporal del contrato de cualquier clase, por el cese definitivo o vacaciones, de manera que la prestación de los servicios quede asegurada, en todo momento, por el número de personas de la plantilla ofertada. Deberá tener en el momento de la adjudicación su domicilio social o una delegación en la provincia de Bizkaia, con personal suficiente para desarrollar el servicio adecuado y garantizar la atención en el caso de ser requerido. En su defecto, compromiso expreso de que la empresa adjudicataria constituirá una delegación en dicho territorio en el plazo de 3 meses desde la entrada en vigor del contrato. Deberá disponer de un titulado universitario medio o superior, especialista en mantenimiento y con experiencia en Centros e Instalaciones Deportivas, como responsable del servicio frente a los responsables del IMD, cuyo nombramiento deberá ser comunicado y aceptado por éste. Se adjuntará Curriculum Vitae del mismo. Los trabajos a desarrollar por dicho titulado serán entre otros: • Será el encargado de la relación con los responsables del IMD, emitiendo además informes mensuales. • Estos informes mensuales serán un resumen de las actividades realizadas durante el mes, detallando por lo menos lo siguiente: o Trabajos de mantenimiento preventivo, con observaciones y resultado de mediciones, pruebas o inspecciones, así como estudios técnicos y recomendaciones que sean necesarias. o Relación de averías y de incidencias registradas, con indicación de fechas y horas, tiempo de intervención, causas, reparaciones efectuadas y estado actual. o Relación de materiales que se utilicen y cualquier otro trabajo realizado. o Estudios de tiempo de mantenimiento preventivo con la indicación de diferencias entre tiempos previstos en programas y los realmente utilizados. o Mensualmente se entregará un informe sobre el estado general de las instalaciones, que será documentado adecuadamente. En dicho informe también aparecerán los elementos estropeados que no estén incluidos en la garantía. • Anualmente, proporcionará al IMD los datos de consumo reales de cada centro, desglosado por meses. • El interlocutor responsable de la instalación por parte de la empresa adjudicataria visitará con una frecuencia como mínimo mensual la instalación, despachando con el Jefe de Mantenimiento del IMD. En aquellos casos de emergencia, el IMD podrá exigir la presencia de dicho técnico. Éste será responsable del buen funcionamiento de las instalaciones explicitadas en el Anexo I de los presentes pliegos. • Planificará y controlará todas las prestaciones contractuales, reflejándose los resultados en los libros de mantenimiento o en los informes oportunos cuando sea necesario. • Tendrá plena autoridad y con los debidos poderes para tomar todo tipo de decisiones y disposiciones para la consecución de la prestación contratada. Durante la vigencia del contrato, la empresa adjudicataria se compromete a: • Designar a una persona, encargada de la supervisión de los trabajos de mantenimiento, y que se responsabilice de la correcta ejecución de los trabajos y a la que en primera instancia se pueda dirigir el representante del IMD. • Facilitar personal competente y suficiente cuando sea requerido para corregir las deficiencias o averías que se produzcan en los aparatos, equipos o sistemas cuyo mantenimiento tiene encomendado. • Que su personal respete, en general, las normas de régimen interior vigentes en el recinto donde se encuentren las instalaciones, y mientras se desarrollen los trabajos, se tomen las medidas necesarias para interferir lo menos posible en el servicio, especialmente en las zonas utilizadas por los usuarios y donde se estén realizando actividades deportivas. • Para la realización de los trabajos habrá que tener en cuenta que los usuarios tendrán prioridad en el uso de las instalaciones. Por ello, cuando haya que compartir espacios de trabajo, se señalizarán convenientemente y se establecerá una zona de seguridad. • Antes de utilizar materiales que produzcan olores fuertes, humos, chispas, etc., se pondrá en conocimiento de los responsables del IMD para comprobar la idoneidad de los horarios de ejecución de dichos trabajos. • Al finalizar la jornada de trabajo, se dejarán las herramientas y los materiales recogidas y fuera del alcance de los usuarios. • La limpieza de utensilios siempre se hará en la sala de máquinas, cumpliendo en todo momento las normativas sobre vertidos. La empresa ayudará en las inspecciones de las Autoridades Sanitarias, Juego y Espectáculos, Industria,… No existirá ninguna vinculación laboral entre el IMD y el personal de la empresa de mantenimiento comprometiéndose ésta respecto a sus trabajadores, a cumplir estrictamente la legislación laboral, tributaria y de Seguridad Social. El personal que emplee el contratista deberá actuar, en todo momento con corrección y consideración frente a los empleados del IMD, usuarios, abonados y socios, así como estar correctamente uniformado y debidamente identificada la contrata a la que pertenece. El responsable del contrato recibirá las órdenes del personal cualificado del Departamento de Mantenimiento del IMD de Santurtzi, para lo cual se le facilitará una relación de las mencionadas personas. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoadjudicataria, estar provisto mientras permanezca en los recintos o lugares en que desarrollan su actividad y en el caso de indumentaria e identificación adecuada y que alguna causa, cualquiera que fuese su origen, motivase una emergencia, colaborarán con los equipos de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a intervención propios del IMD en las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio funciones que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseles asigne.

Personal. El Será obligación del adjudicatario la aplicación, de los derechos de los trabajadores, a través del convenios colectivos vigentes en el momento de la licitación, en concreto el convenio colectivo para el sector de Limpieza de Edificios y Locales de Bizkaia, no reconociendo ni siendo responsabilidad del la entidad contratante cualquier mejora tanto social como económica que no este recogida en este convenio, siendo esta una responsabilidad exclusiva de la empresa adjudicataria. Será de la totalidad responsabilidad del contratista el ajustar las condiciones de trabajo del personal a los dispuestos en la legislación y convenios laborales vigentes, ofertados a los que pudiera darse en el propio municipio para actividades similares, al objeto de evitar posibles situaciones de conflictividad laboral. La entidad contratante, no tendrá relación jurídica ni laboral, ni de otra índole con el personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneodurante al plazo de vigencia del contrato, estar provisto ni al término del mismo. Los licitadores deberán indicar en sus ofertas los criterios de indumentaria actuación para la contratación del personal de sustitución por bajas o vacaciones. El adjudicatario cumplirá estrictamente con sus obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales y salud laboral. Los licitadores propondrán la política de personal con relación a la formación, seguridad e identificación adecuada higiene y plan de prevención de riesgos laborables. El contratista presentará a aprobación de la junta rectora los modelos y características de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividaduniformes. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar cantidad y calidad de los mismos estará siempre de acuerdo con el convenio y con la normativa de Seguridad e Higiene laboral. El contratista se responsabilizará de la falta de aseo, decoro y uniformidad en el vestuario o descortesía o mal trato que el personal que necesite observe con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo respecto al ciudadano o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal centro, así como de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con producir ruidos excesivos durante la prestación del servicio. En la memoria técnica, como así mismo del cumplimiento los licitadores presentarán un organigrama de todas cada servicio especificando las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso personas de la ejecución plantilla en puestos de trabajo en la que figurará, una persona, con competencia y experiencia acreditadas en los trabajos objeto de esta contrata, la cual será responsable de las decisiones técnicas y administrativas que deban ser tomadas para la debida prestación de los servicios. Se presentará en la oferta el estudio económico del personal indicando los precios unitarios de cada categoría. Todo el personal deberá estar perfectamente identificado en orden a la seguridad de los servicios, proponiendo los licitadores el sistema de identificación mas eficaz. Además del correspondiente personal directo, la empresa adjudicataria deberá contar como mínimo con el siguiente personal indirecto: Un jefe del servicio para asumir las funciones técnicas y de coordinación permanente con esta Administración. Encargado, dependiente del jefe del servicio para realizar las tareas de coordinación, supervisión y control de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores El encargado y jefe del servicio) con facultades servicio podrán ser la misma persona. Personal administrativo para que actúen como nexo con el personal del Organismo. la tramitación administrativa relativa al contrato El Organismo Adjudicatario no podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio pretextar la falta de personal que para suspender o retrasar los trabajos, debiendo disponer en todo momento del personal necesario para su ejecución, sin repercusión alguna sobre el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseprecio del contrato.

Personal. El La empresa adjudicataria pondrá a disposición de SCPSA el equipo humano necesario para garantizar la atención de las solicitudes de participación de los distintos programas, y estará integrado, como mínimo, por una persona con funciones de coordinación general, una persona para la gestión de las solicitudes, una persona de apoyo para la gestión de actividades y proyectos, y un equipo de especialistas en Educación Ambiental que desarrollará las tareas definidas en este pliego y cuyo número determinará SCPSA al comienzo de cada curso escolar. Corresponde exclusivamente a la empresa contratista la selección del personal que, reuniendo los requisitos de formación y experiencia exigidos en el pliego, formará parte del equipo de trabajo adscrito a la ejecución del contrato, sin perjuicio de la verificación por parte de SCPSA del cumplimiento de aquellos requisitos. La empresa adjudicataria contratista asume la obligación de ejercer sobre el personal integrante de su equipo de trabajo encargado de la ejecución del contrato el poder de dirección de modo real, efectivo y continuo. En particular, asumirá las obligaciones legales en materia de prevención de riesgos laborales, el ejercicio de la potestad disciplinaria, así como cuantos derechos y obligaciones se deriven de la relación contractual entre empleado/a y la empresa. La empresa contratista procurará que exista estabilidad en el equipo de trabajo, y que las variaciones en su composición sean puntuales y obedezcan a razones justificadas en orden a no alterar el buen funcionamiento del servicio. La empresa se comprometerá a informar puntualmente a SCPSA de las variaciones que se vayan produciendo respecto de la relación inicialmente presentada y aprobada. De producirse cambios en el personal adscrito al contrato éstos deberán ajustarse en su conjunto a la oferta presentada. Cuando se trate de ampliación de personal, el perfil de las nuevas personas deberá ser idóneo, estar provisto responder a lo definido en este pliego. Toda nueva incorporación precisará de indumentaria e identificación adecuada y la autorización previa por parte de los elementos SCPSA antes de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadllevarse a efecto. La empresa adjudicataria queda obligada pondrá los medios para procurar que no se produzca una rotación excesiva en el equipo de personas. La empresa contratista velará especialmente porque su personal adscrito a ocupar la ejecución del contrato desarrolle su actividad sin extralimitarse en las funciones desempeñadas respecto a la actividad delimitada en el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentespliego como objeto del contrato. El personal utilizado equipo de trabajo propuesto deberá estar compuesto, como mínimo, por: • Una persona en funciones de coordinación general del Programa. • Una persona en funciones de atención y gestión de solicitudes. • Una persona en funciones de gestión de actividades y proyectos. • Los profesionales de la educación ambiental necesarios para el desarrollo de las actividades de los distintos programas en cada momento. Durante los meses xx xxxxxx, xxxxx y agosto, el equipo deberá estar formado por las personas a dedicación completa y los educadores o educadoras que se precisan para atender los Centros de Información y las solicitudes de visita de los grupos que se reciban. La empresa contratista deberá designar al menos una persona en funciones de Coordinación General que deberá responder al perfil que se solicita y contar con una experiencia mínima de dos años en el campo de la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitacióngestión de programas de educación y/o sensibilización ambiental, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar así como en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitadogestión de equipos humanos y organización y seguimiento de tareas. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por persona responsable de las tareas de Atención y Gestión de Solicitudes deberá responder al perfil que se solicita y contar con una experiencia mínima de un año en el desempeño de funciones similares. La persona responsable directo del lugar donde está instalado de las tareas de Gestión de Actividades y Proyectos deberá responder al perfil que se solicita y contar con una experiencia mínima de un año en el equipo o por personal desempeño de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismafunciones similares. El personal equipo de Especialistas en Educación Ambiental que cumpla desarrollará las tareas del conjunto del Programa deberá contar con titulación universitaria en el servicio deberá poseer ámbito de las ciencias, la educación o las humanidades y una identificación experiencia mínima de la empresa adjudicataria4 meses. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioDel conjunto: • Al menos el 25% debe contar con titulación universitaria en el Ámbito de las Ciencias. • Al menos el 10% debe contar con titulación universitaria en Educación. • Al menos el 10% debe contar con titulación universitaria en Educación Infantil. • Al menos el 10% debe contar con titulación universitaria en humanidades: historia, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestoscomunicación, etc. El adjudicatario asume • Al menos el 50% con dominio del euskera, nivel mínimo B2. • Al menos, el 25% con dominio xx xxxxxx, nivel mínimo B2. SCPSA solicitará a la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine empresa adjudicataria en el obrar, durante momento que considere oportuno información sobre el transcurso equipo de la ejecución personal técnico que desarrollará el conjunto de acciones del programa y que deberá cumplir los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismoperfiles establecidos. El Organismo podrá solicitar perfil de las personas asignadas al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga contrato deberá responder a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.lo siguiente:

Personal. El La Empresa adjudicataria dispondrá del personal necesario en cada momento y época del año para la buena ejecución de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto las labores de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia conservación con el comitenteobjetivo final de cumplir con los indicadores de calidad pactados en el contrato. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con Como mínimo para la prestación del servicio, como así mismo del los trabajadores necesarios (a mantener durante todo el año) de acuerdo al presente pliego de condiciones y a las superficies de las distintas zonas verdes teniendo en cuenta el tipo de mantenimiento que les corresponde es: Encargado 1 Oficial 1ª jardinero 2 Jardinero 2 Aux. Jardinero 9 Peón 1 Los licitadores explicitarán una propuesta de la previsión de plantilla que consideren necesaria para garantizar la correcta realización de las labores indicadas en los distintos programas de trabajo ofertados, las tareas encomendadas y el cumplimiento de los indicadores de calidad pactados en el contrato, teniendo en cuenta posibles eventualidades (trabajos urgentes, bajas por enfermedad o accidente, vacaciones, etc.). Cuando sea necesario para el cumplimiento de los diferentes programas, el adjudicatario deberá aumentar dicho personal sin que ello suponga un aumento del precio de adjudicación y se efectuará teniendo en consideración criterios sociales (personas en situación de paro). Todo el personal, tanto directo como indirecto empleado por el contratista, deberá estar capacitado y ser suficiente para desempeñar correctamente todos los requerimientos del Servicio establecidos en este pliego y a la oferta del adjudicatario. La cualificación del personal a emplear se fijará con arreglo a los requerimientos del Servicio en cada momento. La Empresa adjudicataria designará un Director del Servicio, Titulado Medio o Superior en la rama Agronómica o Forestal con experiencia demostrable en la gestión de este tipo de contratos. El personal operativo deberá ir en todo momento uniformado e/o identificado con los símbolos o distintivos designados para el servicio con las prendas limpias y sin deteriorar. El Ayuntamiento no tendrá ninguna relación jurídica, laboral, ni de cualquier otra índole con el personal del adjudicatario, siendo de cuenta del contratista todas las obligaciones determinadas por las leyes laboralesobligaciones, sin excepción, impuestos, etcindemnizaciones y responsabilidades que nacieran con ocasión de este contrato. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de En la ejecución de los distintos trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con y en cualquier caso dentro de su jornada laboral, el personal se mostrará respetuoso y cortés con los ciudadanos, guardando la compostura en todo momento y cumpliendo la normativa de convivencia vigente en la ciudad. Se deberá tener al menos dos personas cualificadas xx xxxxxxx fuera del Organismohorario de trabajo establecido a fin de poder solucionar cualquier contingencia que tenga lugar en las zonas verdes y elementos afectos al contrato. El Organismo podrá Ayuntamiento podrá, mediante resolución razonada y sin que le repercutan los gastos referentes a este capítulo, solicitar al adjudicatario por causas justificadas del contratista la separación del servicio a o la imposición de la sanción oportuna cuando el cambio de personal que el adjudicatario asigne diese motivos para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseello.

Personal. El contratista deberá asignar el siguiente personal para la atención de los requerimientos de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto Superintendencia: Ejecutivo de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadcuenta: Uno (01). La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal Responsable de la Unidad Informática implementación del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación y asistencia de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatariogestión de reposiciones, todo accidente revisiones técnicas, ampliaciones, facturación, emisión de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestosreportes, etc. El adjudicatario asume Ejecutivo de cuenta deberá informar el estado del avance de la responsabilidad implementación y del estado del servicio cada vez que la Superintendencia lo requiera, en un plazo máximo de su personalocho (08) horas de recibida la comunicación de la Superintendencia. El Ejecutivo de cuenta deberá contar como mínimo dos (02) años de experiencia en trabajos iguales a los que efectuará en la atención del servicio y coordinará con el responsable de la Superintendencia que supervisará las consultas, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio reclamos operación de equipos y otros servicios. La experiencia solicitada podrá ser sustentada con documentos que se origine demuestren trabajos en el obrarcargo de Ejecutivo de Cuenta o Ingeniero Preventa o Service Manager La experiencia del personal se acreditará con cualquiera de los siguientes documentos: (i) copia simple de contratos y su respectiva conformidad o (ii) constancias o (iii) certificados o (iv) cualquier otra documentación que, de manera fehaciente demuestre la experiencia del personal propuesto. Esta documentación será presentada a la firma del contrato. El contratista podrá realizar el cambio del personal propuesto durante el transcurso la ejecución del servicio por causas debidamente justificadas y previa autorización de la ejecución Superintendencia, luego de la evaluación de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores documentos que acrediten la experiencia del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismopropuesto. El Organismo podrá (la) reemplazante debe reunir como mínimo la experiencia del personal ofertado. Los datos respectivos del personal deberán ser actualizados cuando se produzcan cambios. Una vez iniciado el servicio, la Superintendencia se reserva el derecho de solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de del personal que el adjudicatario asigne asignado al servicio, si dicho personal no cumple con las labores asignadas para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela función encomendada.

Personal. El personal Contratista deberá indicar los nombres de los profesionales que serán los responsables de la empresa adjudicataria dirección de la obra, la que deberá ser idóneo, estar provisto siempre a cargo de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentesuna persona responsable (Ingeniero Residente). El personal utilizado Contratista, designará al Gerente encargado de la Obra, quién deberá tener las facultades de decisión, por cuenta del Contratista, para intervenir en todos los asuntos relacionados con la obra (hacer declaraciones en nombre de la Empresa, recibirlas, fijar precios posteriores, etc.) y en las reuniones periódicas de coordinación. El Contratista empleará obligatoriamente a los Profesionales propuestos para la Dirección Técnica de la Obra, salvo cambio autorizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo entidad o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en cuando la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaSupervisión solicite su remoción. El Contratista deberá emplear personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de técnico calificado, obreros especializados y demás personal necesario para la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución correcta realización de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con El Contratista tiene la obligación de remplazar el personal no competente o no satisfactorio, de acuerdo a las órdenes del OrganismoSupervisor. El Organismo Contratista tiene la obligación de suministrar a los trabajadores las condiciones más adecuadas de salubridad e higiene, así como dar el debido cumplimiento a lo dispuesto en el Decreto Supremo Nº 001-98-TR, y sus normas complementarias y modificatorias. El Contratista tiene la obligación de velar por la seguridad de los trabajadores durante la ejecución de todos y cada uno de los trabajos brindando el equipo y material necesario para tal efecto. El Contratista deberá suministrar en los intervalos que prescriba el Supervisor o el Contratante, la nómina detallada de todo el personal superior y de los obreros que están empleados a la fecha del Informe. El Contratista no podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas modificar el cambio listado de personal que profesional designado a la obra y consignado en su propuesta sin el adjudicatario asigne para el cumplimiento consentimiento previo y por escrito de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela DGER.

Personal. El personal empleado estará a cargo exclusivamente de la empresa concesionaria que lo gestionará al completo respetando estrictamente la legislación del trabajo en vigor: contratos, salarios, condiciones de trabajo, respeto de las normas de Higiene y Seguridad. La empresa concesionaria deberá presentar mensualmente al Director las copias de los impresos de las cuotas a la Seguridad Social TC1 y TC2. Los asalariados deberán asistir, previamente a su contratación y después de forma anual, a un reconocimiento médico y un análisis de coprocultivo cuyos resultados serán comunicados al Director o al Administrador, y transmitidos posteriormente para información a la enfermera del Liceo. La empresa concesionaria será responsable de la organización del servicio, de su fluidez, de su seguimiento en función de las zonas específicas y de la edad de los alumnos. Determinará el número de personas necesarias para un funcionamiento normal de la cocina. La lista de este personal le será comunicada al Director con el fin de entregar las autorizaciones de entrada al Establecimiento. El estacionamiento de los vehículos privados de este personal no será autorizado dentro xxx xxxxxxx del Establecimiento. Dicho personal estará sujetado al reglamento interno del Liceo. Una persona "recurso" será la encargada de la coordinación del conjunto de las operaciones y del enlace diario con el Establecimiento y será designada por la Empresa. Tendrá como interlocutores privilegiados o bien uno de los miembros de la Dirección (o alguna de las personas asignadas al efecto) o bien uno de los responsables de la Vida Escolar en función del tipo de problema a solventar. La empresa seleccionada suscribirá un Seguro de Responsabilidad civil que cubrirá: • Su responsabilidad frente al Liceo: Edificios, instalaciones, personal, alumnos y visitantes. • La responsabilidad que pueda derivar de problemas sanitarios, riesgos de intoxicación alimenticia, mercancías almacenadas. • Una copia de la póliza será entregada al Jefe de Establecimiento. • Son asegurados por el liceo los Riesgos del Propietario: Daños a los bienes, incendio, explosiones, daños de las aguas salvo en caso de que se tratara de descuido o de mal uso de la instalación por parte del personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseEmpresa concesionaria.

Personal. El personal mínimo necesario para la prestación del servicio será de:  7 limpiadores/as. Turno tarde. 17 horas 30 minutos semanales.  1 limpiador/a. Turno mañana. 17 horas 30 minutos semanales.  1 especialista. Turno tarde. 17 horas 30 minutos semanales.  1 responsable de equipo. Turno tarde. 17 horas 30 minutos semanales. El adjudicatario tendrá la obligación de comunicar al responsable xxx Xxxxxx, para su conformidad cualquier modificación o sustitución de plantilla. A la finalización del contrato la plantilla no podrá haber aumentado. A propuesta de AESA la plantilla se podrá reajustar a la prestación del servicio demandado, en función de nuevas necesidades motivadas por la disminución de la frecuencia de las labores de limpieza o la supresión de superficies a limpiar. El personal dependerá exclusivamente del adjudicatario, el cual tendrá todos los derechos y obligaciones inherentes a su calidad de empresario respecto de dicho personal, con arreglo a la legislación laboral y social vigente y a la que en lo sucesivo se promulgue, sin que en ningún caso resulte responsable AESA de las obligaciones nacidas entre el adjudicatario y su personal, aún cuando los despidos y medidas que se adopten sean como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento o interpretación del contrato. Será obligación del adjudicatario uniformar por su cuenta a todo el personal masculino y femenino durante las horas en que se realice el servicio, debiendo ir provistos permanentemente de la tarjeta de identificación, que proporcionará AESA, colocada en lugar visible. El adjudicatario facilitará el listado de firmas de los trabajadores de presencia física con el sello y la rúbrica del adjudicatario al Responsable xxx Xxxxxx, y comunicará además con carácter inmediato los movimientos en altas y bajas especificando su motivo y procediendo a su sustitución. Todas las instrucciones al personal de limpieza, serán dadas por el Encargado del Servicio nombrado por el adjudicatario. El personal de limpieza se comprometerá a guardar la empresa adjudicataria deberá ser idóneoconfidencialidad y sigilo necesario de cuantos documentos y conversaciones pudiera ver y oír, estar provisto obligándose incluso cuando hubiera terminado el contrato. AESA proporcionará locales para la instalación de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite vestuarios con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por destino al personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad contrata del adjudicatario, todo accidente así como el lugar de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución almacenaje de los trabajoscarros de limpieza. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo Todo el personal deberá ser informado de los procedimientos de limpieza y riesgos relacionados con el personal del Organismopuesto a cubrir. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable Se realizarán reconocimientos médicos periódicos, en función de los acarreos y traslados que debiesen realizarseriesgos inherentes al trabajo.

Personal. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, afectado al servicio no tiene ningún tipo o forma de tendrá relación de dependencia alguna con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el INTERCARGO S.A.U. El adjudicatario deberá presentar abonar al personal a su cargo salarios no inferiores a los mínimos en vigencia para la oficina administrativa del Organismo un listado del actividad, entendiendo que los mismos se liquidarán por jornada legal de trabajo, y deberá mantener al día el pago de sueldos al personal que atenderá el servicio solicitadorespetando las disposiciones legales vigentes sobre la jornada legal de trabajo. La concurrencia del dotación de personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o deberá estar integrada por personal con residencia estable, mayor de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaedad, y poseer Documento Nacional de Identidad. El personal que cumpla el servicio funciones de conducción de vehículos deberá poseer una identificación la licencia de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, conducir habilitante y vigente en todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no momento y deberá contar con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento capacitación correspondiente a fin de todas desempeñar sus funciones de acuerdo a las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etcnormas que rigen la actividad aeroportuaria. El adjudicatario asume deberá contar con la responsabilidad cantidad de su personal, obligándose personal suficiente a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en efectos de cumplir con el obrar, durante el transcurso servicio ante inconvenientes derivados de ausencias. La empresa adjudicataria deberá mantener informado a INTERCARGO S.A.U. respecto de la ejecución nómina del personal que preste servicios (Nombre y Apellido, DNI, Domicilio, Número de los trabajosC.U.I.T. o C.U.I.L., Póliza de Seguro de Vida, etc.). Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para la empresa proveedora entregará en forma mensual las constancias que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para acrediten el cumplimiento de este serviciolas normas relativas a la actividad y a los organismos de la Seguridad Social. En este caso el proveedor se obliga La firma que resulte adjudicataria deberá contar con personal idóneo y en cantidad suficiente para la prestación objeto de la presente contratación. Independientemente de las condiciones que establece la legislación que regula las actividades de las empresas que prestan servicios de seguridad privada, los vigilantes deberán contar con: • Curso de capacitación aeroportuaria Vigente. • Curricular de Capacitación del personal en relación a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable las Consignas de los acarreos puestos y traslados manual de la Empresa para la que debiesen realizarsepertenecen. • Antecedentes laborales de los últimos CINCO (5) años, certificados por lugares de trabajo. • Certificado de examen psicofísico.

Personal. Corresponde exclusivamente a la empresa contratista la selección de personal que, reuniendo los requisitos de titulación y experiencia exigido, formará parte del equipo de trabajo adscrito a la ejecución del contrato, sin perjuicio de la verificación por parte de SCPSA del cumplimiento de aquéllos requisitos. Los técnicos ofertados para los trabajos objeto de este contrato serán el recurso principal del mismo. El adjudicatario se compromete a disponer de personal necesario que cumpla con la solvencia tecnica exigida con el fin de cubrir eventuales ausencias de éste, como bajas, vacaciones u otras que pudieran producirse. Toda sustituación precisará de la autorización previa por parte de SCPSA. SCPSA podrá solicitar al adjudicatario la sustitución de alguna de las personas adscritas al servicio objeto del contrato, si se entiende que no se están alcazandose los objetivos establecidos. La empresa contratista asume la obligación de ejercer de modo real, efectivo y continuo, sobre el personal integrante de su equipo de trabajo encargado de la ejecución del contrato, el poder de dirección inherente a todo empresario. En particular, asumirá las obligaciones legales en materia de prevención de riesgos laborales, el ejercicio de la potestad disciplinaria, así como cuantos derechos y obligaciones se deriven de la relación contractual entre empleado y empleador. La empresa contratista velará especialmente porque sus trabajadores adscritos a la ejecución del contrato desarrollen su actividad sin extralimitarse en las funciones desempeñadas respecto a la actividad delimitada en el condicionado como objeto del contrato. La empresa contratista realizará los trabajos objeto del contrato en sus propias dependencias o instalaciones salvo aquellos necesarios para el correcto control, seguimiento y transferencia del conocimiento del proyecto; en cuyo caso, SCPSA facilitará al personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto contratista espacios de indumentaria e identificación adecuada y trabajo diferenciados de los elementos que ocupan los/as trabajadores/as de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadSCPSA. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a contratista deberá asignar al menos un coordinador técnico o responsable quien, integrado en su propia plantilla tendrá las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.siguientes obligaciones:

Personal. El Corresponde exclusivamente a la empresa contratista la selección del personal que, reuniendo los requisitos de titulación y experiencia exigidos en el pliego, formará parte del equipo de trabajo adscrito a la ejecución del contrato, sin perjuicio de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto verificación por parte de indumentaria e identificación adecuada y SCPSA del cumplimiento de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadaquellos requisitos. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal contratista procurará que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar exista estabilidad en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo trabajo, y que las variaciones en formulario su composición sean puntuales y obedezcan a definir por la misma. El personal que cumpla razones justificadas, en orden a no alterar el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación buen funcionamiento del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etcinformando en todo momento a SCPSA. El adjudicatario La empresa contratista asume la responsabilidad obligación de mantener una plantilla mínima y un número de jornadas garantizadas durante toda la duración del contrato. La empresa contratista asume la obligación de ejercer de modo real, efectivo y continuo, sobre el personal integrante de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso equipo de trabajo encargado de la ejecución del contrato, el poder de los trabajosdirección inherente a todo empresario. AsimismoEn particular, asumirá las obligaciones legales en materia de prevención de riesgos laborales el ejercicio de la potestad disciplinaria, así como cuantos derechos y obligaciones se designará uno deriven de la relación contractual entre empleado y empleador. La empresa contratista velará especialmente porque sus trabajadores adscritos a la ejecución del contrato desarrollen su actividad sin extralimitarse en las funciones desempeñadas respecto a la actividad delimitada en el pliego como objeto del contrato. La empresa contratista estará obligada a ejecutar el contrato en sus propias dependencias o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismoinstalaciones salvo que, excepcionalmente, sea autorizado a prestar sus servicios en las dependencias de SCPSA. El Organismo podrá solicitar contratista deberá designar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.menos un coordinador técnico o responsable, quien integrado en su propia plantilla tendrá las siguientes obligaciones:

Personal. El personal servicio debe ser de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada primera calidad y de los elementos de seguridad establecidos prestado por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal capacitado que necesite con arreglo se necesita durante el tiempo requerido, de acuerdo a las disposiciones laborales vigentesnecesidades de Pronósticos para la Asistencia Pública. El personal utilizado por debe estar lo suficientemente capacitado y entrenado, reservándose Pronósticos para la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo Asistencia Pública el derecho de aceptar o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del rechazar al personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada seleccionado por el responsable directo del lugar donde está instalado licitante ganador; independientemente de que el equipo o personal sea aceptado, si durante el desarrollo de sus actividades existe inconformidad por personal parte de Pronósticos para la Unidad Informática del Organismo Asistencia Pública, cualquiera que sea la causa debe ser sustituido por otra persona en formulario a definir por la mismaun lapso no mayor de 24 horas. El personal del licitante ganador, debe observar lo establecido en la consigna de operación vigente en Pronósticos para la Asistencia Pública. Para el caso del rubro No. 1 “Servicio de Limpieza”, en el mes de enero se iniciará con 28 elementos mínimo, por inicio del servicio contratado, siendo ésta la cantidad promedio diario de empleados a requerir, reservándose Pronósticos para la Asistencia Pública el derecho de ajustar la cantidad de personal a un máximo de 40 elementos que cumpla prestarán el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, misma que se notificará por escrito con 15 días naturales de anticipación, de acuerdo a las necesidades de Pronósticos para la Asistencia Pública. El licitante ganador será responsable ante las autoridades correspondientes de todas aquellas reclamaciones que sus trabajadores pudieran llegar a hacerle a Pronósticos para la Asistencia Pública; así como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume prestaciones y derechos que marca la responsabilidad de Ley respecto a su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsecontratación.

Personal. El personal ocupado por el CONTRATISTA para prestar el servicio objeto de la empresa adjudicataria presente contratación, no adquiere ningún tipo o forma de relación de dependencia con IEASA, quedando a cargo del CONTRATISTA todas las responsabilidades emergentes de la relación laboral con el personal empleado en la prestación del servicio. En forma previa a la iniciación de la prestación, la firma CONTRATISTA cursará a IEASA el detalle de la nómina del personal con indicación de sus datos de identidad, filiación, domicilio y vínculo contractual. Igual exigencia corresponderá para el personal que se incorpore en caso de relevos. El plantel del CONTRATISTA debe ser estable, lo que significa seguridad y capacidad, garantizando los mejores índices de presentismo y calidad de servicio. En caso de que el personal asignado tome parte de enfermedad o vacaciones será siempre reemplazado por otra persona de otra área con el grado de capacitación y entrenamiento acorde de manera de no afectar la prestación de los servicios ordinarios. Los trabajos que el CONTRATISTA requiera para el cumplimiento de su prestación, se efectuarán con personal del CONTRATISTA y/o por sus SUBCONTRATISTAS –previa conformidad expresa por parte de IEASA de acuerdo a lo establecido en el Artículo 57 – CESIÓN DEL CONTRATO/SUBCONTRATACIÓN – del presente PLIEGO -, quedando a su exclusivo cargo el cumplimiento de las leyes laborales y demás normas sociales y previsionales y, responderá por todos los actos o hechos de sus dependientes o de sus SUBCONTRATISTAS que puedan dañar a terceros en su persona o patrimonio, al igual que a IEASA. La totalidad del personal está bajo exclusivo cargo y responsabilidad del CONTRATISTA, como así también los sueldos, cargas sociales, seguros, beneficios, y otras obligaciones que existan o pudieran surgir producto de la relación laboral durante la vigencia del contrato. El CONTRATISTA se obliga a mantener indemne a IEASA de toda acción que se le inicie con motivo de una relación laboral que tuviera como causa la ejecución de la presente contratación. El personal del CONTRATISTA deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada de la empresa CONTRATISTA, la que deberá acreditar ante cada ingreso a la zona de trabajo y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria El CONTRATISTA queda obligada obligado a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El IEASA podrá solicitar, por causas justificadas, el cambio de personal utilizado que el CONTRATISTA asigne para el Cumplimiento de la prestación, en este caso, el CONTRATISTA se obliga a sustituir dicho personal por otro de calificaciones iguales o superiores. En este caso, el CONTRATISTA se obliga a sustituir a dicho personal por otro, de calificaciones iguales o superiores dentro de los treinta días (30 días) de la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónnotificación de su requerimiento, no tiene ningún tipo o forma obstante, esta situación no podrá ser esgrimida como incumplimiento de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicatariasus obligaciones. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioCONTRATISTA, todo incidente y/o accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con el suministro de los bienes y la prestación del servicio, como así mismo asimismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario CONTRATISTA estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarserealizarse en ocasión de la prestación del servicio. El CONTRATISTA debe adoptar todas las disposiciones y precauciones necesarias para evitar daños al personal que depende de él, al personal de IEASA, a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, a las propiedades, equipos e instalaciones de IEASA o de terceros, así puedan provenir esos daños de la acción o inacción de su personal o elementos instalados o por causas eventuales. El CONTRATISTA será responsable de los eventuales daños que ocasione el accionar negligente o imprudente de su personal, liberando a IEASA de responsabilidad por dicho accionar.

Personal. El arrendatario tendrá que aportar todo el personal necesario para prestar debidamente los servicios objeto de la licitación. El personal de cocina y cafetería se encontrará en posesión del perceptivo carnet de manipuladores de alimentos, debidamente actualizado, que podrá ser exigido en cualquier momento por la empresa adjudicataria deberá ser idóneoFundación. En la selección del personal el arrendatario valorará, estar provisto preferentemente, la pre- sencia, el trato con el cliente y el conocimiento de indumentaria e identificación adecuada idiomas, además del cono- cimiento de las dos lenguas oficiales de esta Comunidad. El arrendatario, en un plazo de 15 días, después de la firma del contrato y de los elementos para cumplir las normas de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitacióncentro, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa facilitará nombres y fotoco- pia del Organismo un listado DNI del personal que atenderá vaya a prestar servicio en la cafetería- restaurante, reservándose la Fundación el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada derecho de excluir a alguno de ellos por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismarazones objetivas. El personal que cumpla preste el servicio deberá poseer una identificación tendrá que someterse a las normas de sa- lubridad, seguridad y control actualmente en vigor. El arrendatario se encargará de que el servicio esté en todo momento debi- damente atendido por el personal necesario, teniendo en cuenta el volumen de visitantes y los diferentes servicios que tenga que prestar en función de las actividades del centro. trato con el público y la atención al cliente. El arrendatario y su personal estarán obligados a cumplir las normas xx xxxx- ridad de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad Fundación, incluidas las tareas dentro de lo establecido para la evacuación del adjudicatario, todo accidente edificio en caso de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etcemergencia. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y arrendatario será responsable de los acarreos daños que su personal pudiera oca- sionar en los locales e instalaciones objeto de licitación. Se valorará que el arrendatario disponga de un protocolo para la prevención, la detección, la actuación y traslados que debiesen realizarsela resolución de situaciones de acoso sexual y de acoso por razón de sexo, así como un plan de igualdad entre hombres y mu- jeres.

Personal. La empresa licitadora deberá contar con los medios humanos necesarios para la gestión del servicio, contando por lo menos con: El servicio veterinario deberá detallarse en la memoria a presentar por el licitador. El proyecto de gestión del centro deberá especificar el tiempo del servicio y la dedicación veterinaria en las instalaciones que, en todo caso, deberá ser diaria, cumpliendo el horario de atención. Personal suficiente para llevar a cabo las tareas de limpieza y mantenimiento de las instalaciones, gestión administrativa, atención al público y servicio de concienciación y educación, teniendo en cuenta que la adjudicataria deberá garantizar en todo momento que puede llevar a cabo todas las condiciones mínimas establecidas en este pliego, en particular por lo que respecta a las labores de limpieza diaria, mantenimiento de las instalaciones y condiciones higiénicas de los animales durante los 365 días del año. El licitador deberá presentar un organigrama del personal adscrito al servicio, indicando la dedicación de cada uno de los recursos. Asimismo deberá cubrir el servicio de laceros fuera del horario de trabajo, para lo que deberá disponer de personal xx xxxxxxx durante 24 horas, 365 días al año. El licitador deberá detallar en la memoria el perfil del personal que se haya de contratar, tanto directo como indirecto, para la prestación de los servicios, con detalle de su formación, adiestramiento o experiencia con este respeto y se deberán definir exactamente sus funciones. Asimismo deberá remitir mensualmente en el Ayuntamiento, en la memoria justificativa de las actuaciones realizadas, copia del TC1 y TC2 de los trabajadores debidamente cumplimentadas y justificantes del pago de sus respectivas cotizaciones a la Seguridad Social, así como relación de voluntarios que realicen trabajos en el CIAA. La sociedad protectora o entidad contratada para la gestión del CENTRO asumirá la contratación del personal necesario y suficientemente calificado para atender las prestaciones definidas según los requisitos mínimos establecidos, los costes derivados de la empresa adjudicataria relación de dependencia de este personal, así como las responsabilidades, tanto de los hechos susceptible de producirlas, como de las relaciones con su propio personal que, en ningún caso, será considerado personal municipal. Por tanto, el Ayuntamiento xx Xxxxxx no adquirirá ninguna obligación jurídica laboral con respecto a este personal ni durante la vigencia del contrato ni a partir de su extinción o a consecuencia de ella, por lo que no asumirá ningún personal ni le abonará ninguna cantidad o indemnización por esta extinción u otra causa. Todo el personal deberá ser idóneoinstruido de manera que realice de la manera más eficaz sus funciones, estar provisto sin molestar a los usuarios ni al público en general. De la falta de indumentaria e identificación adecuada respeto al público se hará responsable el adjudicatario, sin perjuicio de las responsabilidades personales en que pudiere incurrir el trabajador por sus acciones. Dispondrá de un equipo de voluntarios con un perfil excelente de calidad humana, donde destaque el respeto hacia los animales. Preferentemente tendrán conocimientos de educación y veterinaria. Este equipo estará correctamente estructurado y dispondrá de los elementos coordinadores que organicen las funciones de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentescada grupo. El personal utilizado por para la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto prestación directa del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismairá debidamente uniformado e identificado. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación Ayuntamiento decidirá las cuestiones de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioimagen (indumentaria, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación uniformidad, vehículos) del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.

Personal. El A continuación se describen las funciones principales de cada una de las unidades funcionales del Servicio de Mantenimiento a prestar por la empresa adjudicataria. La Empresa Adjudicataria nombrará un Representante en el que delegue la responsabilidad contractual adquirida por la adjudicación del Contrato del que es objeto el Presente Pliego. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para el desarrollo de estas funciones de Delegado, será necesaria la titulación de Ingeniero Superior con experiencia justificada en las tareas a las que se refiere el presente Xxxxxx. Existirá un único Jefe del Servicio que será responsable del correcto funcionamiento del Servicio prestado. Este puesto no exige jornada completa ni exclusividad. Para ello deberá supervisar y coordinar principalmente las siguientes tareas: • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Correctivo para minimizar los tiempos de desplazamiento y optimizar los tiempos de reparación, en función del número y de las características de las averías que se produzcan. • Planificación, supervisión, gestión y control del trabajo de los distintos equipos de técnicos que realizan el Mantenimiento Preventivo, prestando especial atención a la realización de las gamas de revisión previstas. • Gestión y control del personal relacionado con las actividades de administración del Servicio. • Comunicación periódica de incidencias y particularidades del Servicio de Mantenimiento. • Gestión y control de los repuestos y fungibles, asegurando las existencias necesarias que aseguren los tiempos de respuesta especificados en el presente Xxxxxx. • Asumirá la representación técnica de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. frente a La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal Dirección de la Unidad Informática OSI durante el período de duración del Organismo contrato. Deberá personarse inmediatamente, sin excusas, en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación las dependencias de la empresa adjudicatariaOSI o en cualquier ubicación dentro del ámbito del contrato cuando sea requerido para ello, incluso fuera del horario de trabajo. Queda bajo exclusiva responsabilidad • El Jefe del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine Servicio deberá estar en el obrar, durante el transcurso posesión de la ejecución titulación de los trabajos. Asimismo, se designará uno Ingeniero Técnico/Superior o más responsables (supervisores del servicio) contar con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio amplia experiencia de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento 5 años en este tipo de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsemantenimiento.

Personal. La empresa procurará que el personal asignado al servicio constituya una plantilla estable, evitando en la medida de lo posible los cambios de personal. • El contratista quedará obligado, respecto del personal que emplee en cualesquiera fases del servicio objeto del contrato, al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral y de Seguridad Social, salud e higiene en el trabajo, reconocimientos médicos y prevención de riesgos laborales, así como de las que se promulguen durante la ejecución del contrato • Todo el personal que preste el servicio objeto del contrato, pertenecerá exclusivamente a la empresa adjudicataria, sin que exista relación jurídica alguna entre el citado personal y AUDITORIO DE TENERIFE, ni durante la vigencia del contrato ni en ningún momento posterior. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoen ningún supuesto podrá considerarse con relación laboral o de naturaleza alguna con AUDITORIO DE TENERIFE, estar que en ningún caso se subrogará en las relaciones contractuales entre el contratista y su personal, ya sea por extinción de la sociedad, quiebra, suspensión de pagos o cualquier otra causa. • El adjudicatario sustituirá las ausencias derivadas de incapacidad temporal, vacaciones, permisos y absentismo en general, de manera que durante todo el período de duración del contrato se cubran las necesidades del servicio. • El contratista viene obligado a reemplazar el personal para cubrir las ausencias de trabajo ocasionadas por bajas por enfermedad, vacaciones, permisos, licencias, accidentes, etc., garantizando la prestación efectiva de los servicios contratados, todo ello en el plazo máximo de 24 horas. • Todas las altas y bajas del personal de la contrata, serán puestas en conocimiento de AUDITORIO DE TENERIFE. • Todo el personal que preste dichos servicios será perfectamente identificable, siendo obligación del adjudicatario uniformar por su cuenta a los/las trabajadores / as durante las horas de realización del servicio, debiendo ir provisto de indumentaria e una tarjeta o elemento de identificación adecuada de la empresa colocada en lugar visible. • Los materiales, y equipos necesarios para desarrollar las tareas del servicio correrán a cargo del contratista, sin coste adicional para AUDITORIO. Los materiales y equipos deberán guardarse en el lugar que a este efecto determine AUDITORIO, que deberá encontrarse siempre en perfecto estado de los elementos orden y limpieza. • El adjudicatario será responsable de seguridad establecidos por los organismos la falta de aseo, decoro y uniformidad en el vestir, de la descortesía o mal trato que reglamentan el personal observe con el del AUDITORIO DE TENERIFE y público en general. • RELEVO DE PERSONAL: El adjudicatario se compromete a retirar a aquellas personas destinadas al servicio, que no procediesen con la actividaddebida corrección, capacitación técnica y eficiencia o fuesen poco cuidadosas con el desempeño de sus funciones. La • Como regla general, la empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo los/las trabajadores / as asignados / as al servicio lo sean en exclusividad. En ningún caso podrán realizar una jornada laboral superior a lo que establezcan las disposiciones laborales legales vigentes. El personal utilizado • INSPECCIÓN DE SERVICIOS: Los servicios serán inspeccionados por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación parte de la empresa adjudicataria, con una frecuencia mínima de una vez al mes, dejando constancia escrita de la inspección, y entregando copia de la misma a la persona que AUDITORIO DE TENERIFE designe. Queda bajo exclusiva responsabilidad del • PRESTACIÓN DE SERVICIOS: Se realizarán en las fechas y horarios que AUDITORIO DE TENERIFE indique al adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad número de su personalpersonas a utilizar en cada servicio será el indicado por AUDITORIO, obligándose quedando sujeto a reparar cualquier daño y/o perjuicio los aumentos-disminuciones que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarselas necesidades técnicas demanden.

Personal. El adjudicatario dispondrá del personal necesario para la buena ejecución de las labores. El personal de la empresa adjudicataria en ningún supuesto podrá considerarse en relación laboral, contractual, funcionarial o de naturaleza alguna respecto del Ayuntamiento o cualquiera de sus Sociedades Públicas. La Empresa adjudicataria se compromete a tener debidamente dado de alta al personal en la Seguridad Social y cumplir todas las obligaciones legales y contractuales respecto del mismo, debiendo acreditarse el pago de las cotizaciones de seguros sociales ante el Ayuntamiento de Zierbena. El Ayuntamiento de Zierbena, no tendrá relación laboral alguna con dicho personal ni con el que contrate el adjudicatario durante la vigencia del contrato hasta su fin. Este personal dependerá exclusivamente del adjudicatario que deberá ser idóneocumplir, estar provisto en su condición de indumentaria e identificación adecuada patrono, con las disposiciones vigentes en materia laboral, de seguridad social, y de prevención de riesgos laborales, sin que en ningún caso resulte para el Ayuntamiento responsabilidad alguna de las obligaciones nacidas entre el adjudicatario y sus empleados, aun cuando los elementos despidos y medidas que adopten xxxx como consecuencia directa o indirecta del cumplimiento, incumplimiento, rescisión o interpretación del contrato. Ante el supuesto incumplimiento de lo expresado en la presente cláusula, o suscripción de contratos indefinidos o irresolubles a la extinción de este contrato de servicio, serán de cuenta del adjudicatario las indemnizaciones a las que hubiera lugar por la extinción de los contratos laborales en vigor, respondiendo de este incumplimiento a través de la incautación de la garantía si esta fuera suficiente. La entidad contratante se mantendrá al margen de las relaciones laborales que celebre el adjudicatario, no procediendo la sucesión empresarial en los contratos celebrados. Todo el personal deberá estar perfectamente uniformado, con chalecos o prendas reflectantes y que cumplan los niveles de seguridad establecidos por y salud exigidos en función de los organismos riesgos laborales definidos, e identificado en orden a la seguridad de los servicios, proponiendo los licitadores el sistema de identificación más eficaz. Los licitadores deberán indicar en sus ofertas los criterios de actuación para los aspectos relacionados con la formación del personal, seguridad e higiene en el trabajo y servicios médicos necesarios. Durante la vigencia del contrato, el Adjudicatario, siempre que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada se vaya a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar producir una variación en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no plantilla con la prestación que se realiza el contrato, o siempre que se produzca una variación por necesidades del servicio, como así mismo del cumplimiento está obligado a comunicar tal circunstancia al Ayuntamiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseZierbena.

Personal. El adjudicatario vendrá obligado a subrogarse en las obligaciones laborales del adjudicatario actual, asumiendo a todo el personal que se encuentre en cualquier tipo de relación laboral con la misma y respetando los derechos laborales de sus trabajadores, antigüedad, así como cualquier otro tipo de mejoras adquiridas y todo ello de acuerdo con el Convenio Provincial para la actividad de limpieza de edificios y locales vigente. La Empresa adjudicataria dispondrá del personal necesario para la buena ejecución de los trabajos que se le encomienda, debiendo contar en su plantilla, para ser puesto al frente del servicio, de un técnico responsable, con capacidad de decisión tanto técnica como económica, independientemente de una persona encargada, con la debida cualificación y experiencia. Dicho responsable técnico figurara al frente de los servicios con plena autoridad y los debidos poderes para resolver cuantos problemas pudieran presentarse en el desempeño del mismo. Esta persona será el único interlocutor válido frente a la Dirección Técnica de este Ayuntamiento para todo lo relacionado con las labores objeto de este Pliego. El adjudicatario dispondrá además del personal necesario para que el servicio se preste con la debida eficacia, incluso teniendo en cuenta las posibles ampliaciones. El adjudicatario y el personal que por su cuenta contrate, no tendrán dependencia laboral alguna con este Ayuntamiento. Así mismo no tendrán derecho alguno frente a este Ayuntamiento, sin que en ningún caso resulte responsable de las obligaciones surgidas entre ambos, aun cuando los despidos y medidas que se adopten sean como consecuencia directa o indirecta de la ejecución y/o extinción del Contrato. En el caso de que el licitador ofertara mayor número de personal del que está obligado a subrogar, en su oferta presentará un organigrama del servicio especificando claramente su plantilla, la cual no podrá modificar sin antes solicitar la correspondiente autorización a los Servicios Técnicos del Ayuntamiento, indicando con detalle suficiente las motivaciones que justifican su propuesta. El contratista facilitará a los Servicios Técnicos del Ayuntamiento los documentos que le sean solicitados por estos, referentes a personal, contratos, TC-2, y en general toda aquella información que permita comprobar la plantilla e identificar a los responsables de las distintas tareas. El adjudicatario viene obligado bajo su responsabilidad a cumplir lo dispuesto por la legislación vigente respecto de los salarios mínimos, previsión y seguridad social, prevención de riesgos laborales y cualquier tipo de litigio que se pudiera suscitar entre la Empresa adjudicataria y sus trabajadores o entre éstos y terceros, al no suponer la adjudicación del Contrato relación jurídico-laboral alguna o de cualquier otro orden entre el Ayuntamiento, personal de la Empresa y terceros. Todo el personal estará dado de alta en la Seguridad Social y tendrá que presentar ante el Ayuntamiento los TC1 y TC2 como condición indispensable para el cobro de la certificación mensual estipulada en el Contrato. El adjudicatario abonará sus retribuciones, incentivo, pagas extraordinarias, seguros sociales, etc., los cuales satisfarán en todo caso lo dispuesto en la legislación vigente y los convenios locales y provinciales que los afecten. Todo el personal será sometido a las correspondientes revisiones médicas, ajustándose la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones normas dictadas por las autoridades laborales vigentescompetentes en la materia. Del desaseo, falta de decoro en el vestir y también descortesía de su personal será responsable la Empresa adjudicataria y podrá ser causa de recusación por el Ayuntamiento. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar deberá ir perfectamente uniformado y utilizará los medios de protección laboral establecidos de carácter preceptivo como adecuados a los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónque realice, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor tal incumplimiento será conformada por el única responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad El adjudicatario vendrá obligado a no modificar la composición de la plantilla asignada con carácter permanente durante los seis meses anteriores a la finalización del adjudicatariocontrato y en su caso de la prórroga. Cualquier modificación que se pudiera producir en este periodo de tiempo, todo accidente derivada de trabajo que ocurra las necesidades a atender, así como del contenido del contrato de los trabajadores, deberá ser autorizada formalmente por el Ayuntamiento. El personal estará perfectamente formado para desarrollar las tareas de limpieza, conocerá sus funciones y el alcance de sus responsabilidades. Por aplicación del artículo 118 del TRLCSP, se establece como condición especial de ejecución del contrato, y por lo tanto, su incumplimiento será causa de resolución del mismo, el abono de las nóminas de personal o a terceros vinculados o no con en los plazos establecidos por la prestación del serviciovigente legislación laboral, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestosConvenio colectivo, etc. El adjudicatario asume tiempo máximo para la responsabilidad sustitución de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso un trabajador será de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse24 horas.

Personal. El adjudicatario aportarà todo el personal necesario para la ejecución del servicio objeto del contrato, y responderá de sus actuaciones y de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto realización satisfactoria de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos las prestaciones a que reglamentan la actividadestá obligado. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar organizacióń del servicio y la potestad disciplinaria del personal corresponde exclusivamente al adjudicatario. Todo el personal asignado al servicio adjudicado, dependerá únicamente del adjudicatario a todos los efectos, sin que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El entre este personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene y AMT exista ningún tipo o forma de relación vínculo de dependencia con el comitentelaboral. Antes Previamente al inicio de comenzar la ejecución del contrato y a brindar el servicio los efectos de control de la legalidad, el adjudicatario deberá presentar esta obligado a especificar las personas concretas que ejecutaran les prestaciones acreditando si afiliación y situación o modificación de las personas en la oficina administrativa Seguridad Social. Durante la vigencia del Organismo un listado del personal contrato, toda substitución o modificación de aquellas personas deberá comunicarse previamente a AMT y acreditar que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario su situación laboral se ajusta a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etcderecho. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en designara un responsable del servicio para el obrar, durante el transcurso de la ejecución seguimiento de los trabajos, la calidad del servicio y la supervisión del personal asignado, el cual actuará como representante y coordinador del adjudicatario ante el responsable designado por AMT pera este contrato. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo AMT podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que adjudicatario, en cualquier momento, y el adjudicatario asigne para el cumplimiento estará obligado a hacerlo, la substitucióń de una persona asignado a este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal, que según su criterio no ejecute satisfactoriamente los servicios que li han sido encomendados. El adjudicatario estará dará complimiento a cargo este requerimiento, dentro de un plazo máximo de 48 horas desde la su recepcióń. Los auxiliares reunirán las características y será responsable la formacióń adecuadas para garantizar la correcta prestacióń por AMT de un servicio de calidad, con el contenido mínimo especificado en el presente pliego de clausulas. El adjudicatario garantizará, en el ámbito de sus posibilidades, la asignacióń para AMT de una plantilla estable y una baja rotación del personal, exceptuando los acarreos y traslados casos, que debiesen realizarsepor motivos justificados, a requerimiento de AMT o del propio adjudicatario, se considere necesaria la substitucióń de determinadas personas.

Personal. El personal ocupado por el CONTRATISTA para ejecutar la prestación objeto de la empresa adjudicataria contratación, no adquiere ningún tipo o forma de relación de dependencia con ENARSA, quedando a cargo del Contratista todas las responsabilidades emergentes de la relación laboral con el personal empleado. EL CONTRATISTA cumplirá el objeto de este contrato en forma autónoma, con su propia organización y empleando, de ser necesario, personal bajo su exclusiva responsabilidad, dependencia y dirección. En caso de la prestación de un servicio periódico, en forma previa a la iniciación del mismo, la firma Contratista cursará a ENARSA el detalle de la nómina del personal con indicación de sus datos de identidad, filiación, domicilio y vínculo contractual. Igual exigencia corresponderá para el personal que se incorpore en caso de relevos. En el caso de entidades encuadradas en la Ley Nº 20.337 y modificatorias, el personal afectado a la prestación de los servicios objeto del presente llamado, deberá revestir el carácter de asociados. El plantel del adjudicatario debe ser estable, lo que significa seguridad y capacidad, garantizando los mejores índices de presentismo y calidad de servicio. En caso de que el personal asignado tome parte de enfermedad o vacaciones será siempre reemplazado por otra persona. ENARSA podrá solicitar al Contratista, por causas justificadas, el cambio de personal que el Contratista asigne para el cumplimiento de la prestación comprometida. En este caso, el Contratista se obliga a sustituir a dicho personal por otro, de calificaciones iguales o superiores dentro de 48 horas posteriores al pedido de cambio de personal. El personal del Contratista y sus vehículos deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada de la empresa a que pertenece y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada El contratista estará a ocupar el cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse en ocasión de la prestación del servicio El Contratista debe adoptar todas las disposiciones y precauciones necesarias para evitar daños al personal que necesite depende de él, al personal de ENARSA, a terceros vinculados o no con arreglo la prestación del servicio, a las disposiciones laborales vigentespropiedades, equipos e instalaciones ENARSA o de terceros, así puedan provenir esos daños de la acción o inacción de su personal o elementos instalados o por causas eventuales. El personal utilizado Contratista será responsable de los eventuales daños que ocasione el accionar negligente o imprudente de su personal, liberando a ENARSA de responsabilidad por la adjudicataria dicho accionar. Los trabajos que el Contratista requiera para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónel cumplimiento de su prestación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia se efectuarán con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo Contratista y/o por personal sus Subcontratistas, quedando a su exclusivo cargo el cumplimiento de la Unidad Informática del Organismo las leyes laborales y demás normas sociales y previsionales y, responderá por todos los actos o hechos de sus dependientes o de sus Subcontratistas que puedan dañar a terceros en formulario su persona o patrimonio, al igual que a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicatariaENARSA. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioContratista, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con el suministro de los bienes y la prestación del servicio, como así mismo asimismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario Contratista estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarserealizarse en ocasión de la prestación del servicio. EL CONTRATISTA es responsable exclusivo y sin excepción de todas las obligaciones civiles, laborales, fiscales, impositivas, de seguridad e higiene en el trabajo, de cobertura de riesgos de trabajo y/o de la seguridad social generadas por su actividad, las que estarán a su exclusivo cargo. Se establece expresamente que el personal del CONTRATISTA, dependiente o contratado, no podrá considerarse, en ningún caso, empleado en relación de dependencia de ENARSA. Sin perjuicio del de lo previsto en el párrafo que antecede, EL CONTRATISTA dará estricto cumplimiento a lo previsto por la totalidad de las normas que regulan la contratación, ejecución y/o la extinción de los contratos de trabajo de sus empleados en relación de dependencia. La presentación de una Oferta en el presente procedimiento implica que EL CONTRATISTA conoce y acepta la totalidad de los convenios colectivos de trabajo así como cualquier otro acuerdo colectivo que resulte aplicable en relación con las actividades a desarrollar en las Obras. EL CONTRATISTA mantendrá indemne a ENARSA respecto de todos los importes, incluidas las costas y los honorarios profesionales, generados por cualquier reclamo, judicial o extrajudicial, que pretenda dirigirse contra ENARSA invocando su responsabilidad civil y/o laboral, solidaria o directa, derivada de la ejecución y/o de la extinción de los contratos de trabajo o de cualquier otra modalidad de contratación no laboral utilizada por EL CONTRATISTA. Esta obligación alcanza a cualquier reclamo dirigido contra ENARSA por el personal utilizado por EL CONTRATISTA, sus derecho-habientes, la Administración Federal de Ingresos Públicos, la Administración Nacional de la Seguridad Social, las autoridades administrativas que ejercen el poder de policía del trabajo, cualquier asociación sindical –con o sin personería gremial-, cualquier obra social u agente de salud comprendido en las Leyes 23.660 y 23.661 y/o cualquier otra persona física o jurídica, pública o privada. ENARSA comunicará al CONTRATISTA la existencia y alcance de cualquier reclamo dentro de las setenta y dos horas hábiles de haber tomado conocimiento del mismo. EL CONTRATISTA también asume esta obligación de mantener indemne a ENARSA frente a cualquier reclamo originado en eventuales incumplimientos de sus subcontratistas, todo ello con los mismos alcances y modalidad previstos en esta cláusula. ENARSA podrá, a su solo arbitrio y en cada oportunidad que lo considere oportuno, requerir del CONTRATISTA la exhibición, dentro del plazo xx xxxx (10) días corridos, de la totalidad de la documentación que acredite el cumplimiento de todas y cada una de las obligaciones antes mencionadas. Sin perjuicio de otras sanciones, multas y/o consecuencias previstas en este Contrato, se pacta que la falta de exhibición en tiempo y forma o la eventual detección de incumplimientos a las obligaciones arriba referidas, facultarán a ENARSA a retener la facturación pendiente de pago, conforme lo previsto por el Artículo 136 de la ley 20.744, pudiendo realizar los pagos que la norma autoriza si lo viere conveniente. Las posibles deducciones efectuadas, serán totalmente independientes de las Garantías prestadas por el Contratista.

Personal. El Para la prestación del servicio referenciado la empresa adjudicataria se obliga a destinar para la correcta ejecución de dicho contrato al personal que se estime adecuado, especializado en las tareas de carga, descarga y distribución de mercancías en la caja del camión así como de transporte de las mismas desde el lugar de origen al lugar de destino, y que en todo caso no podrá ser inferior a un peón por camión, sin perjuicio de que el adjudicatario pueda proponer un número superior, si lo estimare oportuno. A tal efecto, el peón indicado tendrá la condición profesional de conductor y mozo de carga y descarga. En el caso de que el conductor no efectuara tareas de carga y descarga, la empresa adjudicataria deberá ser idóneodotar sin coste adicional como efectivos para la ejecución del servicio contratado, estar provisto además de indumentaria e identificación adecuada un conductor, un mozo de carga y descarga como mínimo. En el supuesto de que por necesidades del Patronato Insular de Música se requieran los elementos servicios de seguridad establecidos por los organismos más peones que reglamentan realicen labores de carga y descarga, la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada pondrá a ocupar disposición de esta Administración el personal que necesite con arreglo número adicional de peones necesarios, siendo objeto de facturación independiente conforme a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar precios unitarios determinados en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitadooferta económica. La concurrencia del personal del proveedor será conformada En este sentido, cualquier solicitud de servicios y/o gastos extraordinarios por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal parte de la Unidad Informática del Organismo en formulario institución contratante dirigida a definir por la mismaempresa de transporte será comunicada a la misma con suficiente antelación respecto de la fecha de realización de dichos servicios. El personal que cumpla el adjudicatario ponga a disposición del Patronato Insular de Música para realizar las tareas de carga, descarga, distribución y transporte del instrumental orquestal y/o material en general de la Orquesta Sinfónica de Tenerife será adscrito a dicha actividad con carácter permanente y sin más posibilidad de cambio que las eventuales sustituciones debidas a enfermedad, vacaciones o cualquier otra situación en que se pudieran encontrar los habituales peones. A tal efecto, la identificación del personal que vaya a prestar el servicio deberá poseer una identificación ser acreditada ante la Administración del Patronato antes de proceder a la firma del correspondiente contrato. Dicho personal deberá emplear el cuidado necesario en la manipulación y transporte de mercancías de especial valor como es el caso de los instrumentos de música y material orquestal empleado en la actividad artístico- musical de la O.S.T. En consecuencia, el Patronato Insular de Música podrá exigir a la empresa adjudicataria, mediante propuesta debidamente razonada, la sustitución de los peones que considere pertinente por deficiencia o baja del rendimiento en el servicio prestado. El personal de este servicio depende laboralmente de la empresa que resulte adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente la cual se obliga a pagar los salarios y la Seguridad Social vigentes o que en lo sucesivo se estipulen, quedando el Patronato Insular de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento Música libre de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etctoda responsabilidad. El adjudicatario asume queda obligado, asimismo, a cubrir las ausencias del personal habitual como consecuencia de enfermedad, vacaciones o cualquier otra situación que pudiera surgir, quedando obligado a notificar al Patronato Insular de Música el nombre de las personas que van a ser sustituidas, período de sustitución y nombre del/la responsabilidad sustituto/a. Será responsable el contratista de su personallas sustracciones de cualquier material, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrarvalores y efectos, durante el transcurso así como de la ejecución integridad de la indicada mercancía durante los trabajos. Asimismoprocesos de transporte, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo carga y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsedescarga.

Personal. El personal La Empresa Adjudicataria deberá disponer de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar todo el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria necesario en número y condiciones para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma especificados en este Pliego de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaCondiciones. El personal que cumpla deberá estar asignado al contrato será, como mínimo, el indicado en el Anexo II. Los requisitos de experiencia del responsable del contrato y del técnico responsable del servicio deberá poseer se establecen también en el citado Xxxxx XX. Dichos requisitos deberán acreditarse mediante la presentación y entrega del currículum vitae correspondiente. El personal indicado en el presente pliego, así como los medios mecánicos adscritos al Servicio se entienden mínimos, por lo que la Empresa Adjudicataria tendrá que adecuar tanto unos como otros a las necesidades que impongan los diversos trabajos para el fiel cumplimiento de los distintos Planes de Trabajo aprobados. Durante la vigencia del contrato, el Adjudicatario siempre que se vaya a producir una identificación de variación en la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioplantilla con que se inicia el contrato, todo accidente de trabajo bien sea por jubilación, defunción, baja voluntaria, despido, invalidez permanente, etc, o siempre que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación se produzca una variación por necesidades del servicio, como así mismo estará obligado a comunicar previamente dicha variación a AGAMED; de tal forma que, en ningún caso y bajo ninguna circunstancia, se dedicarán al servicio menos personal de los que figuren en la oferta. El Adjudicatario está obligado a subrogar el personal que actualmente presta el servicio. En el pliego administrativo del cumplimiento presente concurso se acompaña la relación de todas las todo el personal que actualmente presta servicio, indicando categoría y antigüedad. Será obligación del Adjudicatario, con respecto a los trabajadores, reconocer todos los derechos y obligaciones determinadas laborales consolidadas con el anterior contratista a través de los convenios colectivos vigentes en el momento de la licitación y los acuerdos previos adquiridos, quedando obligado a lo dispuesto por las leyes laboralesprotectoras del trabajo y Seguridad Social en todos sus aspectos. Los licitadores deberán indicar en sus ofertas los criterios de actuación para la contratación del personal que suponga una ampliación sobre el conjunto de personal a absorber. Propondrán la política de personal a seguir y en particular todos los aspectos relacionados con la formación de personal, sin excepción, impuestos, etcseguridad e higiene en el trabajo y servicios médicos necesarios. El adjudicatario asume Adjudicatario deberá tener debidamente asegurado a todo el personal a su cargo, así como estar al corriente de pago de nóminas y seguros sociales, todo ello según la responsabilidad legislación laboral vigente. Todo el personal deberá estar perfectamente identificado en orden a la seguridad de su personallos servicios. Todo el personal de los servicios deberá ir uniformado, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que debiéndose aprobar este por parte de AGAMED previamente al inicio del servicio. El Adjudicatario se origine responsabilizará de la falta de aseo, decoro, uniformidad en el obrar, durante el transcurso vestuario o de la ejecución descortesía o mal trato que el personal observe con respecto al vecindario, así como de producir ruidos excesivos durante la prestación de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar servicios según la normativa local vigente y al adjudicatario por causas justificadas el cambio trasladarse a los puntos de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsetrabajo.

Personal. El Podrá exigirse a la empresa adjudicataria, para la liquidación mensual de sus servicios, la demostración documental de estar al corriente en el pago de las cuotas de la Seguridad Social correspondientes al personal que disponga al servicio del HVC. Los equipos técnicos de electromedicina de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoque preste sus servicios en el HVC, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadtendrán una alta formación específica. La empresa adjudicataria queda obligada deberá informar en su oferta de los horarios laborales y de los turnos de la plantilla asignada, así como, en su caso, de los horarios de localización. Igualmente proporcionará la relación nominal de los técnicos a ocupar intervenir en el HVC, especificando la categoría profesional de cada uno de ellos, y de aquellos, que de forma esporádica y ocasional pudieran intervenir en los equipos a mantener. En caso de emergencia por parada de alguna parte fundamental del equipo electromédico objeto del contrato, las empresas adjudicatarias deberán poner a disposición del HCV la plantilla necesaria para atender y resolver de inmediato dicha emergencia sin cargo adicional al presupuesto de contratación. La empresa adjudicataria proporcionará la identidad del gestor personal asignado, que necesite deberá contar con arreglo la formación técnica suficiente y acreditada, y que actuará como interlocutor válido con el HVC para asuntos técnicos relacionados con el mantenimiento y conservación de los equipos objeto de este contrato, evaluar el nivel de calidad, grado de ejecución y satisfacción en el cumplimiento de las prescripciones técnicas y particulares, y la forma de contacto con el mismo. La empresa adjudicataria dotará a sus técnicos de todos los medios de seguridad necesarios, obligándose a cumplir con todas las disposiciones laborales vigentesexigencias emanadas de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y de Protección Radiológica. La empresa adjudicataria será responsable ante los tribunales de justicia de los accidentes que pudieran sobrevenir a su personal, por el ejercicio de su profesión en el HVC. El personal utilizado por técnico perteneciente a la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónempresa adjudicataria, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia podrá tener vinculación alguna con el comitente. Antes Servicio Murciano de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar Salud, por lo que no tendrá derecho alguno con respecto al mismo, ni en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal su virtud con respecto al HVC de Yecla, toda vez, que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación depende única y exclusivamente de la empresa adjudicataria, la cual, tendrá todos los derechos y deberes respecto a dicho personal, con arreglo a la legislación vigente. Queda bajo exclusiva responsabilidad Los técnicos de la empresa adjudicataria acudirán al HVC a efectuar sus trabajos con el uniforme reglamentario, si lo hubiera, y debidamente identificado. Los daños que el personal gestionado por la empresa adjudicataria pueda ocasionar en los locales, mobiliario, instalaciones, equipamiento electromédico o cualquier otra propiedad del adjudicatarioHVC, todo accidente ya sea por negligencia o dolo, serán asumidos por aquellas pudiendo el HVC detraer la valoración económica de trabajo dichos daños del importe de las facturas que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con presente la prestación del servicioadjudicataria en cuestión. También será el adjudicatario responsable de las sustracciones de cualquier material, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas valores y efectos, que quede probado que ha sido efectuado por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio siguiéndose para su compensación idéntico procedimiento que se origine el señalado en el obrarpárrafo anterior. Cuando el referido personal no procediera con la debida corrección, durante o fuera evidentemente poco cuidadoso en el transcurso desempeño de su cometido, el HVC podrá exigir de la ejecución empresa adjudicataria la sustitución del trabajador. Siendo el mantenimiento de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para equipos un procedimiento de actuaciones que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarserequiere: Formación técnica específica continuamente actualizada.

Personal. Como resultado de los planes anuales ofertados relativos a los servicios objeto del concurso, se presentará por las empresas licitadoras una propuesta detallada de las previsiones de trabajo y de la plantilla que considere necesaria. La oferta deberá especificar claramente el número de personas destinado a cada puesto y perfil, con indicación expresa por puesto y perfil del contenido y tareas a realizar por cada uno de ellos. El adjudicatario vendrá obligado, de acuerdo con la legislación vigente y a los convenios en vigor, a subrogarse en derechos y obligaciones, al personal de la plantilla del contratista actual que se relaciona en el anexo I, sin que sea posible reducir la plantilla resultante en dicha subrogación en las ofertas de los licitadores cualquiera que sea el motivo alegado para ello. La subrogación de toda la plantilla del personal se deberá mantener durante toda la vigencia del contrato. En el anexo I, se acompaña relación nominal de todo el personal de la plantilla del contratista actual a la fecha de publicación de este Pliego, indicando categoría, antigüedad, adjuntándose en el anexo II el convenio colectivo, el cual será de obligado cumplimiento por el adjudicatario. Durante la vigencia del contrato, siempre que se produzca una variación en la plantilla con la que se inicia dicho contrato, bien sea por jubilación, defunción, baja voluntaria, despido, invalidez permanente, etc., o porque se produzca una variación por necesidades del servicio, la empresa adjudicataria estará obligado a solicitar y obtener la autorización escrita previa del Ayuntamiento para cubrir las variaciones de los puestos de trabajo que se puedan producir. La revisión del personal del servicio que sea susceptible de subrogación se entregará trimestralmente. El Ayuntamiento no tendrá ninguna relación jurídica, laboral o de cualquier índole con el personal del adjudicatario, ni durante la vigencia del contrato ni al término del mismo, siendo de cuenta del Concesionario todas las obligaciones, indemnizaciones y responsabilidades que nacieran con ocasión de éste. Las sustituciones de personal, así como las suplencias, se deberán cubrir por parte de la empresa adjudicataria en el plazo máximo de 72 horas y siempre por una persona con igual o superior perfil a la persona sustituida. Sera obligación de la empresa adjudicataria reconocer todos los derechos y obligaciones laborales que vinieron disfrutando con el anterior contratista a través de los convenios colectivos vigentes en el momento de la licitación, quedando obligado a lo dispuesto por las leyes protectoras del Trabajo y Seguridad Social en todos sus aspectos. Dicho convenio será aplicable así mismo, al personal de nueva contratación o al personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto asignado al servicio. Al frente del servicio como Delegado de indumentaria e identificación adecuada la empresa y responsable directo del conjunto de los elementos servicios contratados figurará una persona con la cualificación mínima de licenciado o diplomado en posesión del título EGA o equivalente, y que será la persona responsable de mantener un contacto directo con el Ayuntamiento de Durango. En ese sentido, las empresas licitadoras deberán indicar en sus ofertas los criterios de actuación para la contratación del personal que suponga una ampliación sobre el conjunto de trabajadores a absorber, personal que deberá proceder preferentemente de empadronados en Durango en situación de desempleo de larga duración. El Ayuntamiento de Durango en aras a cumplir con su responsabilidad social y económica exige a la Empresa adjudicataria del servicio el compromiso de llevar a cabo una política de gestión de personas y revisión salarial acorde a criterios de productividad y eficiencia, de tal forma que la parte referida a la evolución salarial y del poder adquisitivo de los trabajadores/as quede siempre vinculada a la consecución de determinados objetivos, grados o ratios que libremente se pueda negociar y acordar con la Representación Legal de los Trabajadores. Al finalizar el contrato, el coste del personal que sea objeto de subrogación no podrá ser en términos homogéneos de masa salarial superior al coste del personal objeto de subrogación en la presente licitación, salvo que vengan justificadas por causa de ampliación de servicios recogida en el párrafo siguiente de este artículo. Se entiende por masa salarial el coste total de empresa de la totalidad del personal objeto de subrogación. Si por causa de ampliación de los servicios, fuera preciso aumentar la plantilla de personal para la correcta prestación de los servicios, el Ayuntamiento a petición de las nuevas necesidades por parte de la Empresa adjudicataria, podrá aprobar dichas ampliaciones que implicarían, en su caso, una compensación económica en favor de la empresa adjudicataria basándose en los precios unitarios vigentes en el momento de la ampliación, o contradictorios si procediese. Las empresas licitadoras propondrán asimismo la política de personal a seguir y en particular todos los aspectos relacionados con la formación del personal, seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividady salud e higiene en el trabajo y servicios médicos necesarios. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite deberá de cumplir con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal sus obligaciones respecto de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra Seguridad Social debiendo tener a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del serviciodado de alta, como así mismo del cumplimiento afiliado y al corriente en el pago de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etccotizaciones sociales. El adjudicatario asume presentará, en soporte informático, copia de los TC1 y TC2 juntamente con la factura mensual de servicios. El Ayuntamiento podrá requerir en cualquier momento una copia de los contratos, modificaciones, prórrogas y cualquier otra documentación relativa a los/as trabajadores/as. La empresa adjudicataria deberá tener debidamente asegurado a todo el personal a su cargo, debiendo realizar los seguros de responsabilidad civil que cubran posibles daños a terceros en la realización de su personallos servicios contemplados, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso con una cobertura mínima de 60.350,00 euros. Las empresas licitadoras deben de cumplir con las exigencias de la ejecución Ley 31/95, de los trabajosPrevención de Riesgos Laborales cuerpo básico de garantías y responsabilidades. AsimismoPara ello, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con las empresas licitadoras deberán aportar el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio plan de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento evaluación de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseriesgos laborales.

Personal. El personal Contratista deberá indicar los nombres de los profesionales que serán los responsables de la empresa adjudicataria dirección de la obra, la que deberá ser idóneoestar siempre a cargo de una persona responsable (Ingeniero Residente), estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de la representación de la Empresa ante el Contratante (Gerente de Obra), quienes deberán tener las facultades de decisión, por cuenta del Contratista, para intervenir en todos los elementos asuntos relacionados con la obra (hacer declaraciones en nombre de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a Empresa, recibirlas, fijar precios posteriores, etc.) y en las disposiciones laborales vigentesreuniones periódicas de coordinación. El personal utilizado por Contratista empleará obligatoriamente a los Profesionales propuestos para la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal Dirección Técnica de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por Obra, salvo que la mismaSupervisión solicite su remoción. El Contratista deberá emplear personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de técnico calificado, obreros especializados y demás personal necesario para la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución correcta realización de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con El Contratista tiene la obligación de reemplazar el personal no competente o no satisfactorio, de acuerdo a las órdenes del OrganismoSupervisor. El Organismo Contratista tiene la obligación de suministrar a los trabajadores las condiciones más adecuadas de salubridad e higiene, así como dar el debido cumplimiento a lo dispuesto en el D.S. Nº 001-98-TR. El Contratista tiene la obligación de velar por la seguridad de los trabajadores durante la ejecución de todos y cada uno de los trabajos brindando el equipo y material necesario para tal efecto. El Contratista deberá suministrar en los intervalos que prescriba el Supervisor o el Contratante, la nómina detallada de todo el personal superior y de los obreros que están empleados a la fecha del Informe. El Contratista no podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas modificar el cambio listado de personal que profesional designado a la obra y consignado en su propuesta sin el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo consentimiento previo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsepor escrito del Supervisor.

Personal. El personal de la empresa La entidad adjudicataria deberá ser idóneoaportar el siguiente personal mínimo preciso para atender a sus obligaciones. Dicho personal dependerá exclusivamente del contratista, estar provisto por cuanto éste tendrá todos los derechos y deberes inherentes a su calidad de indumentaria e identificación adecuada empresario y de los elementos deberá cumplir las disposiciones vigentes en materia laboral, de seguridad establecidos social y seguridad e higiene en el trabajo, referidas al propio personal a su cargo, sin que en ningún caso pueda alegarse derecho alguno por dicho personal en relación con la Administración contratante, ni exigirse a ésta responsabilidades de cualquier clase, como consecuencia de las obligaciones existentes entre el adjudicatario y sus empleados, aún en el supuesto de que los organismos despidos o medidas que reglamentan la actividadadopte se basen en el incumplimiento, interpretación o resolución del contrato. La empresa entidad adjudicataria queda obligada a ocupar destinar a la ejecución del contrato a los mismos profesionales que aportó en su propuesta técnica al licitar al contrato. Cualquier variación a lo largo de la duración del contrato deberá notificarse al supervisor del servicio al menos con 15 días de antelación. Respetando los periodos de descanso necesarios, determinados por la normativa laboral, el Servicio se prestará a través de los siguientes puestos de trabajo mínimos: • Dos veterinarios, en horario de mañana o tarde, a jornada completa • Un veterinario, en horario de mañana o tarde a media jornada • Dos auxiliares técnicos veterinarios (ATV), en horario de mañana o tarde, a jornada completa • Un auxiliar técnico veterinario (ATV), en horario de mañana o tarde, a media jornada • Un auxiliar administrativo, en horario partido, mañana y tarde, a jornada completa. • Dos profesionales, adiestrados para la captura de gatos en espacios abiertos, a jornada completa, en horario, uno de mañana y otro de tarde, con carnet de conducir tipo B. Uno de los veterinarios llevara a cabo, además de sus funciones, las labores de coordinación de la totalidad del equipo de trabajo, afecto a la ejecución del Servicio. Todo el personal que necesite aportado deberá acreditar formación en Prevención de Riesgos Laborales y contar con arreglo aptitudes adecuadas para el manejo de animales (entre otras, destreza manual, ausencia de fobias a animales, capacidad de trabajo en equipo y aptitudes físicas para el puesto). Asimismo, el personal adscrito al presente contrato, destinado a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto actuaciones fuera del presente llamado a licitaciónCentro de Gestión de Colonias Felinas, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia contará con el comitente. Antes carnet de comenzar conducir activo para la conducción autónoma del vehículo aportado al servicio, estando dicho personal obligado a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitadoconducir, cuando sea necesario, independientemente de su categoría o cualificación profesional. La concurrencia del personal del proveedor será conformada titulación exigida se acreditará mediante la aportación de los correspondientes títulos oficiales (titulación académica). La experiencia solicitada se acreditará mediante la aportación de certificados expedidos por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño entidades públicas y/o perjuicio que se origine privadas, relativos a los servicios prestados, objeto de los mismos y tiempo de prestación, según las exigencias detalladas en líneas superiores para el obrar, durante el transcurso de personal afecto a la ejecución de los trabajos. AsimismoPara la acreditación de las aptitudes adecuadas para el manejo de animales, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para capacidad de trabajo en equipo y aptitudes físicas será suficiente declaración responsable aportada por la entidad, relativa a que actúen como nexo con el personal afecto a la ejecución del Organismoservicio cuenta con dichas aptitudes. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio Asimismo se aportará copia del carnet de personal que el adjudicatario asigne conducir exigido en los presentes Pliegos, para el cumplimiento personal aportado por la entidad adjudicataria que deba disponer de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personalcarnet. El adjudicatario estará deberá planificar las suplencias entre sus trabajadores durante las libranzas y vacaciones anuales, a cargo fin de garantizar la prestación de todos los servicios objeto del contrato. Se considera indispensable que la empresa disponga de recursos para cubrir las posibles ausencias que se pudieran producir por diferentes causas (enfermedad, libranzas, vacaciones, etc.). Cualquier variación en el personal a lo largo de la duración del contrato deberá notificarse al responsable del contrato. En el supuesto de sustitución o baja del personal se procurará una cobertura de ese puesto a la menor brevedad posible y será responsable en todo caso dentro de los acarreos dos días siguientes a la baja del trabajador, de manera que, en todo caso, esa incidencia no afecte a la ejecución de los trabajos. Los profesionales aportados como sustitutos o suplentes deberán contar con la misma titulación y/o experiencia y traslados aptitudes exigidas para los profesionales sustituidos, según las exigencias del presente Xxxxxx para el personal afecto al servicio. El adjudicatario llevará a cabo, en las dependencias objeto del contrato, un control de presencia diario de su personal afecto a la ejecución del Servicio, mediante el medio que debiesen realizarseconsidere oportuno, de forma que se deje constancia de los datos de la categoría del trabajador, fecha y horas de entrada y de salida y se acredite verazmente la jornada prestada cada día por cada categoría. De este control se deberá entregar, en los 10 primeros días de cada mes siguiente, copia al responsable del Servicio, para la comprobación, por parte de Madrid Salud de la correcta ejecución del mismo. No obstante lo anterior, la supervisora del Servicio de Madrid Salud, podrá llevar a cabo las comprobaciones y seguimiento que considere oportunos del cumplimiento del servicio (siempre respetando el poder de dirección de la empresa respecto de su personal), de forma que pueda cotejarse adecuadamente la documentación remitida por el adjudicatario con las jornadas realmente realizadas, para la adecuada tramitación de las facturas y la imposición, en su caso, de las penalidades establecidas en el Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares que rigen el contrato. El personal será estable y sin cambios, salvo las sustituciones obligadas por enfermedad, accidente, permiso o vacaciones, disciplina o necesidad empresarial, debiendo comunicar, en su caso, las ausencias y sustituciones a la supervisora del servicio con la debida antelación. El personal dependiente del adjudicatario realizará las tareas utilizando siempre el vestuario de trabajo y los equipos de protección necesarios, de acuerdo con lo establecido en las normas legales y protocolos específicos de prevención de riesgos laborales químicos, físicos y biológicos.

Personal. El Consultor está obligado durante el contrato a disponer del personal necesario para el Servicio, el cual comprende el Director del servicio, el Personal Clave y el Personal de Soporte, de acuerdo a lo que requiere la empresa adjudicataria documentación licitatoria y a la propuesta del Consultor. Con arreglo a lo establecido en estos TR, el personal designado podrá tener dedicación total o parcial. Se deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y presentar una nómina de los elementos profesionales y plantel técnico complementario abocado a los trabajos objeto de seguridad este llamado. El Consultor abonará a todo su personal salarios iguales o superiores a los establecidos por los organismos que reglamentan las convenciones en vigencia aprobadas por la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada autoridad competente y dará cumplimiento a ocupar el personal que necesite con arreglo a todas las disposiciones laborales vigentesobligaciones legales y/o emergentes de esas convenciones en materia de cargas sociales. El personal utilizado por dependiente del Consultor no tendrá vínculo alguno con el Comitente. El Consultor será responsable de encuadrar al personal dentro de la adjudicataria actividad correspondiente de conformidad a la normativa aplicable en materia laboral, declarando que los empleados que contrate para efectuar los trabajos objeto la ejecución del presente llamado a licitación, mismo serán dependientes del Consultor y no tiene ningún tipo o forma de tendrán relación de dependencia alguna con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismaADIF. El personal del Consultor deberá ser idóneo y suficiente para los trabajos a ejecutar, y ADIF podrá solicitar el reemplazo de cualquier empleado del Consultor que cumpla considere incompetente, o su asignación a otra tarea. El profesional reemplazante será propuesto por la contratista y evaluará por experiencia, estudios y antecedentes con iguales, semejantes o mayores aptitudes que el servicio deberá poseer una identificación profesional reemplazado, a solo juicio de la empresa adjudicatariainspección ADIF SE. Queda bajo exclusiva responsabilidad Asimismo ADIF podrá solicitar la desvinculación, x xxxxx del adjudicatarioConsultor, de todo accidente empleado del Consultor que faltare al orden, y la ampliación del plantel de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no cuando éste resultare insuficiente de acuerdo con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento el ritmo de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución avance de los trabajos. AsimismoLas empresas podrán presentar profesionales extranjeros en la medida que cumplan con todos los requisitos y condiciones impuestas en los presentes términos de referencia y el pliego de condiciones generales. Los extranjeros deberán poseer título profesional habilitante en la Argentina o de su país de origen. En el caso que los profesionales de la ingeniería o agrimensura tuvieran título extranjero sin la convalidación correspondiente, para poder ejercer sus funciones en el presente estudio deberán obtener la habilitación de su título en el Consejo Profesional que le corresponda, de acuerdo a lo que se indica en el Decreto Ley 6070/58 (Ley 14467). Los profesionales deberán entregar, al menos, la constancia de inicio del trámite de matriculación ante el Consejo Profesional correspondiente, cumplimentando con todos los requisitos que éste requiera y no involucren a ADIFSE. Los profesionales propuestos deberán completar los trámites de matriculación ante los consejos profesionales respectivos antes de la firma del acta de inicio de las tareas. Esta condición será válida aún para los profesionales extranjeros propuestos, los que a su vez deberán presentar la visa de radicación y trabajo, como así todas las inscripciones administrativas que correspondan para poder trabajar. De acuerdo al art. 10 del Decreto Ley 6070/58, se designará uno permite inscribir a matriculados con título extranjero en forma temporaria y con supervisión profesional de matriculado en Argentina. El permiso temporario deberá estar aprobado antes de la firma del Acta de Inicio, que, de no verificarse será causal de solicitud de reemplazo por parte de ADIF SE, por otro profesional de semejante experiencia en consultorías de la misma naturaleza. La vigencia otorgada por el Colegio Profesional para desempeñar la encomienda profesional deberá ser por dos veces el plazo establecido para el desarrollo de las tareas emergentes de esta Licitación. Todos los documentos extranjeros emitidos en idiomas foráneos deberán ser traducidos al castellano por traductor público nacional, en Argentina, con sus debidas certificaciones. El Consejo Profesional estudiará el perfil del profesional propuesto en general y en relación a la tarea o más responsables (supervisores del servicio) con facultades función para lo que se lo nómina y analizará la existencia dentro de la matrícula de profesional que cubran dicho perfil. Si verificare su existencia, podrá comunicar a la empresa, firma o institución dicha situación para que actúen como nexo con el personal ésta proporcione de juicio que demuestren la necesidad o conveniencia de la actuación del Organismoprofesional en cuestión. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario Consejo Profesional por causas justificadas resolución fundada, autorizará o denegará el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicioregistro temporario del profesional extranjero especialista. En este caso de autorización, ésta lo será para la función o tarea y por el proveedor tiempo específicamente previsto. Todos los profesionales, extranjeros o argentinos, a la firma del Acto de Inicio deberán presentar la encomienda por la tarea profesional que va a desarrollar, emitida por el Consejo Profesional, y todo otro documento que se obliga desprenda de ella, así como tener toda la documentación exigible para trabajar en la República Argentina. Para todos los profesionales nacionales que fueran presentados en esta licitación, se deberá presentar los currículum detallados de cada uno, sus matrículas profesionales de validez nacional exigible, sus antecedentes generales más relevantes y su experiencia en proyectos de similar envergadura e importancia a sustituir la licitada, el compromiso expreso de matricularse si no lo está, certificado de no haber recibido sanciones por falta a dicho personalla ética profesional a lo largo de su vida colegiada, etc. El adjudicatario estará Cuando de la experiencia se trata, cada proyecto u obra que se consigne deberá detallarse al nivel de la participación del profesional propuesto dentro del conjunto de la misma, con certificación de las mismas. ADIF SE no considerará antecedentes que no se presenten con detalle de actuación, a cargo solo su juicio. Los costos del proceso de habilitación del título correrán por parte del consultor y será responsable el título deberá estar habilitado antes de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela firma del contrato.

Personal. El Se adjunta en el Anexo III al presente Pliego de Condiciones una relación del personal adscrito al servicio de limpieza de oficinas y edificios de la contratante, que la empresa adjudicataria tendrá la obligación de absorber para este nuevo contrato. En dicho Anexo III se indica el número de horas que el personal subrogable se encuentra adscrito a cada local. La diferencia entre el número de horas anuales requeridas en cada local conforme Anexo I y el número de horas del personal subrogable adscrito a cada local, deberá ser idóneoaportado por el contratista. El personal necesario hasta completar las horas anuales de limpieza requeridas en cada local, estar provisto no será susceptible de indumentaria e identificación adecuada subrogación. Una vez comenzada la contrata, el adjudicatario facilitara a la contratante, un listado con los nombres, apellidos, categoría profesional, nº de seguridad social, antigüedad, tipo de contrato y lugar donde presta el servicio, de cada uno de los elementos trabajadores subrogados. La subrogación del personal se realizará de conformidad con lo previsto en la normativa vigente, subrogándose en todos los derechos y condiciones que tuvieran contraídos los trabajadores con la empresa saliente y manteniendo la misma relación jurídica. En caso de producirse alguna variación del personal asignado a cada centro, la empresa adjudicataria entregará al responsable de servicios generales de la contratante, dentro de los 8 días siguientes a la concurrencia de tal variación, los siguientes datos del personal afectado: nombres, apellidos, categoría profesional, nº de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadsocial, antigüedad, tipo de contrato. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar Estas variaciones no podrán suponer en ningún caso aumento del importe adjudicado. Todo el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por utilice el adjudicatario para la adjudicataria para efectuar los trabajos prestación del servicio objeto de este concurso tendrá dependencia laboral del presente llamado a licitaciónmismo, no tiene ningún tipo o forma sin que la contratante tenga relación jurídica, laboral, ni de relación de dependencia otra índole, con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatarioA todos y cada uno de los trabajadores que se ocupen de los servicios objeto de este concurso, todo accidente el adjudicatario les extenderá, por escrito, contrato de trabajo conforme con la legislación laboral vigente. En ningún caso las condiciones de trabajo fijadas en el mismo serán inferiores a las establecidas en el convenio colectivo vigente para el sector en cada momento. Por causas excepcionales justificadas, de las que ocurra se cursará comunicación fehaciente a la contratante para su personal o conocimiento, el adjudicatario podrá recurrir a terceros vinculados o empresas de trabajo temporal, por un tiempo no con superior a una semana laboral, para cada suceso y persona. Transcurrido este periodo, el adjudicatario restablecerá los medios habituales de prestación del servicio. El recurso excepcional a este mecanismo en la prestación del servicio, no supondrá perjuicio en la calidad del servicio prestado. La dirección de los servicios corresponde al adjudicatario, el cual deberá designar a persona competente y responsable con plena disponibilidad, cuyas funciones esenciales consistirán en la organización y dirección técnica de los trabajos, medios materiales e instalaciones, así como así mismo del cumplimiento las relaciones con la empresa contratante, todo ello bajo la supervisión de todas las obligaciones determinadas por las leyes laboraleslos servicios técnicos de la misma. En este sentido la empresa adjudicataria dispondrá de oficina en la provincia de Valencia, sin excepcióncon teléfono, impuestosfax y contestador/receptor automático, correo electrónico, etc. Además pondrá a disposición del responsable de servicios generales de la contratante, números de teléfonos móviles para mantener contacto directo con la persona competente y responsable designado por el adjudicatario. El adjudicatario asume adjudicatario, se responsabilizará del aseo, decoro y uniformidad para cada época del año, y con su equipamiento de seguridad personal, debiendo guardar una uniformidad en la responsabilidad identidad del servicio y anagrama visible, todo ello aprobado y conformado por el responsable de servicios generales de la contratante. Dotará a todo el personal afecto al servicio de uniforme y tarjeta de identificación que deberá de incluir los siguientes datos: nombre de la empresa, categoría profesional y nombre del trabajador, así como cuidar de su personalcorrecta prestación por el personal a su cargo, obligándose a reparar cualquier daño dotándole de los medios necesarios para el óptimo desempeño del servicio. Al frente del personal de limpieza, se designará un encargado y/o perjuicio capataz que se origine en el obrar, durante el transcurso será responsable del fiel cumplimiento de las órdenes de la ejecución empresa, según las condiciones que expresa este pliego y la Memoria de los trabajosorganización del servicio de la oferta. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para Para el cumplimiento de este servicio. En este caso las disposiciones vigentes en materia de seguridad e higiene en el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El trabajo y de prevención de riesgo laborales, el adjudicatario estará a cargo y será dispondrá de un técnico responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsePrevención de Riesgos Laborales, propio o ajeno de acuerdo con las normas legales.

Personal. El personal de cocina responsable de la manipulación de alimentos seguirá en todo momento las directrices marcadas al respecto por la normativa sanitaria y poseerá, en todo caso, la acreditación profesional correspondiente. Con el objetivo de facilitar el cálculo del precio de licitación a todas y cada una de las empresas licitadoras, se presenta a continuación detalle y coste previsto del personal para el 2017 (*): El adjudicatario procederá a la subrogación del personal adscrito al HIL, el cual no podrá incrementarse disminuirse ni variarse sin la conformidad de la Dirección del Hospital. El incumplimiento de esta cláusula podrá conllevar la rescisión unilateral del contrato por parte del HIL. Las tarifas de las pensiones han sido calculadas teniendo en cuenta los costes actuales de personal por lo que los adjudicatarios deberán presentar sus ofertas económicas en base a ellos. Una vez iniciada la ejecución del contrato se podrán proponer ajustes de personal cuando se produzcan las siguientes circunstancias: • Que exista inadecuación de dotación de plantilla (número) respecto a la actividad real que se produzca y se proponga el traslado de alguno de los trabajadores con contrato de relevo a otro centro de trabajo del adjudicatario. • Que el adjudicatario proponga ajustes de personal por motivos de baja productividad o incumplimiento en el desempeño de funciones, u otros ajustes, siempre que éstos sean adecuadamente justificados y autorizados por la Dirección del Centro, o que ésta proponga ajustes respecto a trabajadores a cargo del adjudicatario que no actúen con la debida corrección dentro de sus instalaciones o que incumplan alguna de las normas internas del Hospital. • Que durante la ejecución del contrato, se planteen jubilaciones totales o parciales respecto al personal a cargo del adjudicatario. Por tanto, una vez iniciada la ejecución del contrato se podrán plantear por parte del adjudicatario o del propio HIL nuevas propuestas que permitan una mayor eficiencia en la asignación de los recursos adscritos. Dichas propuestas deben ser suficientemente justificadas e incluirán, en su caso, el ajuste a la baja a realizar en el importe de adjudicación, siempre y cuando dichas propuestas conlleven una amortización de puestos de trabajo, de tal manera que la reducción de costes no sólo redunde en beneficio del adjudicatario, sino también del propio Centro, y todo ello según lo indicado en las Cláusulas Administrativas de la presente licitación. El HIL podrá decidir sustituir la revisión de precios por un aumento tanto cualitativo (nuevas técnicas de limpieza, tecnologías o similar) como cuantitativo (frecuencias) en la prestación de los servicios licitados, incorporando otros adicionales que compensen de igual forma el ahorro de costes del adjudicatario. En todo caso, respecto a las propuestas realizadas por el adjudicatario, se requerirá para su ejecución la aceptación formal por parte de la Dirección del HIL. El personal necesario para la prestación del Servicio de Restauración será controlado por la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto corriendo de indumentaria e identificación adecuada su cuenta el pago de todas las obligaciones derivadas de estos contratos y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadsiendo éste responsabilidad suya exclusivamente. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite deberá cumplir con arreglo a las disposiciones laborales vigentesvigentes en materia laboral, de seguridad social y seguridad e higiene en el trabajo referidas al personal a su cargo sin que en ningún caso pueda alegarse derecho alguno por dicho personal en relaciones con el HIL ni exigir a éste responsabilidades de ninguna clase como consecuencia de las obligaciones exigentes entre adjudicatario y empleados. El personal utilizado adjudicatario cubrirá a su cargo todas las ausencias que se originen por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitaciónmotivos de períodos vacacionales, no tiene ningún tipo festivos, baja laboral o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario absentismo y deberá presentar en con la oficina administrativa del Organismo periodicidad que se establezca un listado del personal a su cargo en el que atenderá quede reflejado la situación y antigüedad de cada empleado (MINIMO ANUAL), así como adjuntar copia del documento de cumplimiento con las tributaciones a la Seguridad Social (MINIMO MENSUAL). La Dirección del Hospital, podrá corroborar en cualquier momento que las personas que se encuentren desarrollando el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo especificado correspondan con las que figuran en formulario a definir por la mismadicho cumplimiento. El contratista se responsabiliza del correcto comportamiento de su personal que cumpla en cuanto a atención al usuario evitando faltas o demoras en el servicio deberá poseer una identificación así como de los daños provocados por éstos, sean materiales o personales, producidos por un mal uso o abuso de los mismos o cualquier otra causa que no sea el comportamiento adecuado y uso correcto de las instalaciones o bienes del HIL pudiendo exigir la empresa adjudicatariaDirección del Hospital que el contratista prescinda del trabajador en cuestión para los servicios objeto del presente contrato. Queda bajo exclusiva A su vez, será responsabilidad del adjudicatariocontratista, todo accidente las sustracciones de trabajo cualquier material, valor y efecto que ocurra a quede probado hayan sido efectuadas por su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable HIL podrá exigir al contratista los documentos justificantes de los acarreos y traslados reconocimientos médicos de los trabajadores que debiesen realizarsepresten el servicio del presente contrato, a que como empresa, le obliga la legislación vigente.

Personal. La empresa contará con personal suficiente en número y cualificación para desarrollar el servicio adecuado. Los licitadores deberán presentar un organigrama con los recursos humanos dedicados y los horarios de presencia física y efectiva en las instalaciones, y reparto previsto de dicho horario entre las diferentes tareas: conducción, mantenimiento preventivo y correctivo. Mantendrá en la prestación de los servicios al número de personas contenidas en la oferta. Sustituirá las ausencias de personal por causa de enfermedad, accidente o suspensión temporal del contrato de cualquier clase, por el cese definitivo o vacaciones, de manera que la prestación de los servicios quede asegurada, en todo momento, por el número de personas de la plantilla ofertada. Deberá tener en el momento de la adjudicación su domicilio social o una delegación en la provincia de Bizkaia, con personal suficiente para desarrollar el servicio adecuado y garantizar la atención en el caso de ser requerido. En su defecto, compromiso expreso de que la empresa adjudicataria constituirá una delegación en dicho territorio en el plazo de 3 meses desde la entrada en vigor del contrato. Deberá disponer de un titulado universitario medio o superior, especialista en mantenimiento y con experiencia en Centros e Instalaciones Deportivas, como responsable del servicio frente a los responsables del IMD, cuyo nombramiento deberá ser comunicado y aceptado por éste. Se adjuntará Curriculum Vitae del mismo. Los trabajos a desarrollar por dicho titulado serán entre otros:  Será el encargado de la relación con los responsables del IMD, emitiendo además informes mensuales.  Estos informes mensuales serán un resumen de las actividades realizadas durante el mes, detallando por lo menos lo siguiente: o Trabajos de mantenimiento preventivo, con observaciones y resultado de mediciones, pruebas o inspecciones, así como estudios técnicos y recomendaciones que sean necesarias. o Relación de averías y de incidencias registradas, con indicación de fechas y horas, tiempo de intervención, causas, reparaciones efectuadas y estado actual. o Relación de materiales que se utilicen y cualquier otro trabajo realizado. o Estudios de tiempo de mantenimiento preventivo con la indicación de diferencias entre tiempos previstos en programas y los realmente utilizados. o Mensualmente se entregará un informe sobre el estado general de las instalaciones, que será documentado adecuadamente. En dicho informe también aparecerán los elementos estropeados que no estén incluidos en la garantía.  Anualmente, proporcionará al IMD los datos de consumo reales de cada centro, desglosado por meses.  El interlocutor responsable de la instalación por parte de la empresa adjudicataria visitará con una frecuencia como mínimo mensual la instalación, despachando con el Jefe de Mantenimiento del IMD. En aquellos casos de emergencia, el IMD podrá exigir la presencia de dicho técnico. Éste será responsable del buen funcionamiento de las instalaciones explicitadas en el Anexo I de los presentes pliegos.  Planificará y controlará todas las prestaciones contractuales, reflejándose los resultados en los libros de mantenimiento o en los informes oportunos cuando sea necesario.  Tendrá plena autoridad y con los debidos poderes para tomar todo tipo de decisiones y disposiciones para la consecución de la prestación contratada. Durante la vigencia del contrato, la empresa adjudicataria se compromete a:  Designar a una persona, encargada de la supervisión de los trabajos de mantenimiento, y que se responsabilice de la correcta ejecución de los trabajos y a la que en primera instancia se pueda dirigir el representante del IMD.  Facilitar personal competente y suficiente cuando sea requerido para corregir las deficiencias o averías que se produzcan en los aparatos, equipos o sistemas cuyo mantenimiento tiene encomendado.  Que su personal respete, en general, las normas de régimen interior vigentes en el recinto donde se encuentren las instalaciones, y mientras se desarrollen los trabajos, se tomen las medidas necesarias para interferir lo menos posible en el servicio, especialmente en las zonas utilizadas por los usuarios y donde se estén realizando actividades deportivas.  Para la realización de los trabajos habrá que tener en cuenta que los usuarios tendrán prioridad en el uso de las instalaciones. Por ello, cuando haya que compartir espacios de trabajo, se señalizarán convenientemente y se establecerá una zona de seguridad.  Antes de utilizar materiales que produzcan olores fuertes, humos, chispas, etc., se pondrá en conocimiento de los responsables del IMD para comprobar la idoneidad de los horarios de ejecución de dichos trabajos.  Al finalizar la jornada de trabajo, se dejarán las herramientas y los materiales recogidas y fuera del alcance de los usuarios.  La limpieza de utensilios siempre se hará en la sala de máquinas, cumpliendo en todo momento las normativas sobre vertidos. La empresa ayudará en las inspecciones de las Autoridades Sanitarias, Juego y Espectáculos, Industria,… No existirá ninguna vinculación laboral entre el IMD y el personal de la empresa de mantenimiento comprometiéndose ésta respecto a sus trabajadores, a cumplir estrictamente la legislación laboral, tributaria y de Seguridad Social. El personal que emplee el contratista deberá actuar, en todo momento con corrección y consideración frente a los empleados del IMD, usuarios, abonados y socios, así como estar correctamente uniformado y debidamente identificada la contrata a la que pertenece. El responsable del contrato recibirá las órdenes del personal cualificado del Departamento de Mantenimiento del IMD de Santurtzi, para lo cual se le facilitará una relación de las mencionadas personas. El personal de la empresa adjudicataria deberá ser idóneoadjudicataria, estar provisto mientras permanezca en los recintos o lugares en que desarrollan su actividad y en el caso de indumentaria e identificación adecuada y que alguna causa, cualquiera que fuese su origen, motivase una emergencia, colaborarán con los equipos de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a intervención propios del IMD en las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio funciones que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseles asigne.

Personal. La dotación de personal, titulación y requisitos particulares con que deberá contar el Consultor para la ejecución del contrato, será como mínimo la que figura en el Anexo 1, debiendo adecuar la presencia de su personal para atender a las demandas flexibles del trabajo. El personal Consultor presentará al Director del Contrato un organigrama del funcionamiento de la empresa adjudicataria Dirección de Obra en los quince primeros días de vigencia del contrato y posteriormente, siempre que sea preciso introducir algún cambio. Tendrá, así mismo, a disposición del Director del Contrato un Libro Registro de Personal, conformado por éste con indicación de altas y bajas motivadas, y relación laboral con el Consultor. Cualquier modificación de personal deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos previamente aprobada por los organismos que reglamentan la actividadel Director del Contrato. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma jornada de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado trabajo del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia realiza su función en la obra será la misma que la del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal Contratista de la Unidad Informática del Organismo en formulario obra, no teniendo derecho a definir reclamar aumentos de presupuesto por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación necesidad de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatariomayor dedicación, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal horas extraordinarias, festivas o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestosnocturnas, etc. El adjudicatario asume La dedicación prevista inicialmente a la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio obra es la que se origine figura en el obrarAnexo nº 1. Esta dedicación esta planteada sobre la dotación mínima de personas y sobre la duración de los trabajos resultante del Programa de Trabajos del Proyecto. Podrá por tanto modificarse con el plazo de Adjudicación de las Obras, durante con el transcurso Programa de Trabajos definitivo de las Obras, y con la duración real de éstas. En todo caso también podrá mejorarse en la propia oferta. El auxiliar de topografía, cuando no realice trabajos de campo, formará parte del equipo de vigilancia de obra. Las ausencias obligadas del personal técnico o de vigilancia por bajas laborales, vacaciones u otros motivos justificados serán cubiertas por sustitutos de la ejecución de los trabajos. Asimismomisma cualificación técnica, aceptados por el Director del Contrato, salvo que las obras se designará uno o más responsables (supervisores encuentren paralizadas por vacaciones del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarseContratista.

Personal. El adjudicatario queda obligado desde el mismo momento de la iniciación del contrato a la subrogación en la naturaleza de los contratos del personal que presta servicios de limpieza en los colegios, tal y como se determina en la legislación vigente, respetando el plus de calidad consolidado en el contrato del servicio actualmente vigente. El adjudicatario, sin perjuicio de cualquier mejora que pueda realizar en su oferta, estará obligado a mantener los servicios que se prestan actualmente, manteniendo como mínimo el nivel de atención por centro (personal y horas de dedicación), lo que implica el mantenimiento del número, dedicación y nivel retributivo del personal actual, cuyo detalle se relaciona en el ANEXO 2. En dicho anexo figura una relación de personal que presta servicios en cada uno de los colegios, en la que se especifica su antigüedad en la empresa, tipo contrato y nº de horas contratadas. - El adjudicatario deberá facilitar en el pIazo de 15 días desde el inicio efectivo del trabajo una relación del personal, identificado por su DNI, asignado para desarrollar el contrato objeto de este pliego, desglosado por cada edificio, turno de trabajo, horario, personal adscrito a cada edificio con la previsión de horas por trabajador y día. En caso de producirse alguna variación del personal asignado a cada centro, la empresa adjudicataria deberá ser idóneoentregará al Excmo. Ayuntamiento de Albacete, estar provisto a través de indumentaria e identificación adecuada y su responsable del contrato, dentro de los elementos 8 días siguientes a la concurrencia de seguridad establecidos por tal variación, los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado siguientes datos del personal que atenderá el servicio solicitadoafectado: nombres, apellidos, categoría profesional, DNI y antigüedad. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. - El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación realice los trabajos de limpieza dependerá exclusivamente de la empresa adjudicataria, que deberá cumplir con las disposiciones vigentes en materia laboral, de Segundad Social y de Seguridad y Salud en el trabajo, con relación a sus trabajadores, a quienes reconocerán los derechos y exigirá los deberes derivados de su relación contractual y en especial, los incluidos en el Convenio Colectivo del sector vigente, que deberá respetarse y ser entendidos como mínimos. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente La selección de trabajo nuevo personal que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con sea necesario contratar para la prestación del servicio, será responsabilidad de la empresa, debiendo ser el perfil del mismo, acorde con las tareas a realizar. - La dirección del servicio corresponde al adjudicatario, el cual deberá designar a un responsable del contrato (persona competente y responsable con residencia justificada en Albacete) cuyas funciones esenciales consistirán en la organización y dirección técnica de los trabajos, medios materiales e instalaciones, así como así mismo las relaciones con los responsables municipales del contrato de limpieza municipal. Este mantendrá una reunión, con una periodicidad mínima semanal, con los responsables municipales. Así mismo, será el coordinador de las labores encomendadas y receptor de las órdenes e instrucciones que emanen de los responsables municipales del contrato, debiendo estar localizado permanente (24 horas), a través del teléfono móvil y correo electrónico. En este sentido, la empresa adjudicataria deberá disponer de oficina propia en Albacete, dotada con teléfono, fax y contestador/receptor automático, correo electrónico, etc. Además, pondrá a disposición del Excmo. Ayuntamiento de Albacete, números de teléfonos móviles para mantener contacto directo. - El adjudicatario, a fin de mantener los necesarios niveles de cumplimiento de los servicios del contrato, estará obligado a disponer las medidas de contratación necesarias para la cubrir todas las bajas laborales o faltas de asistencia por vacaciones, días de libre disposición o por cualquier otro concepto. - El adjudicatario deberá contar con un servicio de prevención de riesgos laborales, de acuerdo a la legislación (propio o ajeno) que se encargue del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad disposiciones vigentes en materia laboral de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine seguridad e higiene en el obrar, durante el transcurso de la ejecución trabajo. Al inicio de los trabajos, el adjudicatario deberá presentar su plan de prevención de riesgos a los servicios de prevención municipales que procederán a su examen y a realizar cuantas indicaciones y correcciones sean precisas, que el adjudicatario vendrá obligado a solventar. Asimismo- El personal utilizará vestuarios y los elementos y medidas de protección necesarias para la correcta prevención de los riesgos laborales propios de su actividad. Deberán ser iguales para todos los empleados, se designará uno debiendo dotárseles de carritos de limpieza, así como taquillas donde no dispongan de armarios, así como cualquier otro elemento necesario en función de su actividad concreta. Actuaciones que han sido incluidas en el precio del contrato. - EI personal del adjudicatario, en el ejercicio de los servicios objeto de la presente contrata y con independencia de la normativa laboral de aplicación, prestará el servicio en condiciones de aseo personal, uniformado e identificado (nombre empresa, categoría y nombre del trabajador). Deberá observar una actitud correcta tanto frente a sus compañeros de trabajo como frente a terceros (personal municipal, profesores, directiva, usuarios, etc.) Se abstendrá de entorpecer el funcionamiento de las clases, oficinas o más servicios durante su jornada laboral. Deberán ajustarse al plan de trabajo establecido, atenderá las indicaciones de los representantes municipales y de los responsables (supervisores del servicio) con facultades para de los centros siempre que actúen como nexo con no excedan de sus obligaciones o impliquen desatención o perjuicio de su cometido. Por razones de seguridad o control, la autoridad municipal podrá establecer los sistemas de control de acceso y permanencias en dependencias de servicios públicos, en cuyo caso el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este deberá observarlas escrupulosamente y colaborar en su buena puesta en servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.

Personal. Será de exclusiva cuenta del adjudicatario el pago del personal necesario para realizar la prestación, debiendo cumplir en todo momento lo establecido en materia de retribuciones por todo tipo de conceptos en el Convenio Colectivo correspondiente. Este personal dependerá exclusivamente del adjudicatario y no tendrá vinculación alguna con CIRJESA. El personal contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad e Higiene en el Trabajo. XXXXXXX, X.X. podrá, durante la vigencia del contrato, interesar que le sea facilitada la documentación precisa que acredite tales cumplimientos. Corresponde a la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y la organización de los elementos horarios y servicios del personal a su cargo, así como la supervisión, seguimiento constante y regulación de seguridad establecidos su adecuado cumplimiento. El contratista se obliga a mantener a todo su personal perfectamente uniformado, siendo por los organismos su cuenta estos gastos, que reglamentan deberán cumplir la actividadnormativa al respecto. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal será responsable de los daños que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la misma. El personal que cumpla el servicio deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a cualquier motivo pudiera sufrir su personal o a terceros vinculados o no con durante la prestación del servicio, así como así mismo del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio los que se origine en pudieran sufrir a consecuencia de los trabajos que realice, a tal efecto la empresa suscribirá el obrarcorrespondiente seguro por importe y cobertura suficiente que deberá mantener durante la vigencia del contrato. Y como mínimo, durante con los siguientes límites por siniestro y sublímites: _ Responsabilidad Civil Explotación: 60.000 euros _ Responsabilidad Civil Patronal: 1.200.000 euros (sublímite por víctima mínimo: 220.000 euros) _ Responsabilidad Civil Profesional: 1.200.000 euros _ Defensa y fianzas: incluido hasta el transcurso límite de la ejecución póliza La franquicia que se establezca en póliza no podrá ser superior a los 3.000 euros y en caso de los trabajossiniestro, el perjudicado recibirá íntegramente el importe reclamado sin descontar cantidad alguna por este concepto. AsimismoPosteriormente el Tomador reembolsará al Asegurador dicha cantidad. Dicha cláusula deberá figurar en póliza. Una vez adjudicado el contrato, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen el contratista facilitará a CIRJESA, S.A. una copia completa de la póliza así como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio justificante de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento pago de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarsela prima.

Personal. El Corresponde exclusivamente a la empresa contratista la selección del personal que, reuniendo los requisitos de titulación y experiencia exigidos en las condiciones reguladoras, formará parte del equipo de trabajo adscrito a la ejecución del contrato, sin perjuicio de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto verificación por parte de indumentaria e identificación adecuada y SCPSA del cumplimiento de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividadaquellos requisitos. La empresa adjudicataria queda obligada contratista procurará que exista estabilidad en el equipo de trabajo, y que las variaciones en su composición sean puntuales y obedezcan a ocupar razones justificadas, en orden a no alterar el buen funcionamiento del servicio, informando en todo momento a SCPSA. Si el adjudicatario propusiera el cambio de una de las personas del equipo de trabajo, se deberá solicitar por escrito con quince días de antelación y requerirá de las siguientes condiciones: ▪ Justificación escrita, detallada y suficiente, explicando el motivo que suscita el cambio. ▪ Presentación de posibles candidatos con un perfil de cualificación técnica y conocimientos acreditados iguales o superiores al de la persona que se pretende sustituir. ▪ Aceptación de alguno de los candidatos por parte de SCPSA. Los posibles inconvenientes de adaptación al entorno de trabajo y al proyecto debidos a las sustituciones de personal, deberán subsanarse mediante periodos de solapamiento sin coste adicional, durante el tiempo necesario. La empresa contratista asume la obligación de ejercer de modo real, efectivo y continuo, sobre el personal que necesite con arreglo integrante de su equipo de trabajo encargado de la ejecución del contrato, el poder de dirección inherente a todo empresario. En particular, asumirá las disposiciones obligaciones legales en materia de prevención de riesgos laborales vigentesel ejercicio de la potestad disciplinaria, así como cuantos derechos y obligaciones se deriven de la relación contractual entre empleado y empleador. La empresa contratista velará especialmente porque sus trabajadores adscritos a la ejecución del contrato desarrollen su actividad sin extralimitarse en las funciones desempeñadas respecto a la actividad delimitada en las condiciones reguladoras como objeto del contrato. El lugar de trabajo inicialmente será las propias instalaciones de SCPSA en Pamplona. No obstante, si así lo decidiera SCPSA, el adjudicatario deberá alojar a todo o parte del equipo en sus propias instalaciones, sin ningún coste para la SCPSA. Por razones de servicio, se podrá exigir cualquier asistencia a otras sedes de SCPSA, sin que ningún coste (transporte, parking, etc.) pueda ser repercutido o requerido. Si por algún motivo excepcional, alguna tarea dentro del proyecto requiere una ejecución fuera de horarios típicos de oficina, el adjudicatario se compromete a llevar a cabo dichas tareas, sin que esto suponga un sobrecoste para el proyecto. El adjudicatario proveerá a todo su personal utilizado por la adjudicataria de todo el equipamiento necesario para efectuar poder desarrollar los trabajos objeto contenidos dentro del alcance del presente llamado pliego. Entre este equipamiento se encuentran los equipos informáticos portátiles, con todas las licencias de software ofimática y de gestión de proyectos instalado, y los teléfonos móviles con acceso a licitacióncorreo, no tiene ningún tipo o mensajería, etc. Además, todos los costes de la mencionada infraestructura serán a cargo del adjudicatario, estando incluidos en el precio de la oferta. No obstante, tras la adjudicación del contrato, y antes del inicio del proyecto, SCPSA y el adjudicatario podrán establecer otra forma de relación diferente, siempre cumpliendo la normativa legal vigente en esta materia. Igualmente deberá proveer, distribuir, instalar y facilitar cualquier sistema de dependencia con el comitente. Antes información que proponga, así como la infraestructura de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismabase para su alojamiento. El personal que cumpla el servicio contratista deberá poseer una identificación de la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatariodesignar al menos un coordinador técnico o responsable, todo accidente de trabajo que ocurra a quien integrado en su personal o a terceros vinculados o no con la prestación del servicio, como así mismo del cumplimiento de todas propia plantilla tendrá las obligaciones determinadas por las leyes laborales, sin excepción, impuestos, etc. El adjudicatario asume la responsabilidad de su personal, obligándose a reparar cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo con el personal del Organismo. El Organismo podrá solicitar al adjudicatario por causas justificadas el cambio de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento de este servicio. En este caso el proveedor se obliga a sustituir a dicho personal. El adjudicatario estará a cargo y será responsable de los acarreos y traslados que debiesen realizarse.siguientes obligaciones:

Personal. El contratista dispondrá en todo momento del personal necesario para prestar eficazmente los servicios contratados, de acuerdo con las directrices y especificaciones establecidas en el presente Pliego de Prescripciones Técnicas Particulares y en el Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares. Como resultado de los estudios de organización realizados por las empresas licitadoras, relativos a los servicios objeto del contrato, los licitadores explicitarán una propuesta detallada de la plantilla que consideren necesaria y las tareas asignadas, con el siguiente desglose por categorías: - Personal directo - Personal Indirecto El personal señalado anteriormente, será el mínimo que el contratista deberá disponer para la ejecución de la empresa adjudicataria deberá ser idóneo, estar provisto de indumentaria e identificación adecuada y de los elementos de seguridad establecidos por los organismos que reglamentan la actividad. La empresa adjudicataria queda obligada a ocupar el personal que necesite con arreglo a las disposiciones laborales vigentes. El personal utilizado por la adjudicataria para efectuar los trabajos objeto del presente llamado a licitación, no tiene ningún tipo o forma de relación de dependencia con el comitente. Antes de comenzar a brindar el servicio el adjudicatario deberá presentar en la oficina administrativa del Organismo un listado del personal que atenderá el servicio solicitado. La concurrencia del personal del proveedor será conformada por el responsable directo del lugar donde está instalado el equipo o por personal de la Unidad Informática del Organismo en formulario a definir por la mismacontrato. El personal que cumpla el servicio contratista deberá poseer una identificación de aumentar dicho personal, si ello es necesario, para garantizar la empresa adjudicataria. Queda bajo exclusiva responsabilidad del adjudicatario, todo accidente de trabajo que ocurra a su personal o a terceros vinculados o no con la correcta prestación del servicio, como así mismo en todos y cada uno de los aspectos del cumplimiento de todas las obligaciones determinadas por las leyes laboralescontrato, sin excepción, impuestos, etcque ello suponga un aumento del precio de adjudicación. El adjudicatario asume contratista deberá disponer para el servicio los medios humanos, tanto directos como indirectos, necesarios para asegurar en todo momento la responsabilidad eficaz ejecución del servicio objeto del contrato y cubrir eventualidades tales como bajas por enfermedad o accidente, permisos, labores sindicales, vacaciones y otras causas debidamente justificadas, así como todo tipo de su personalbajas imprevistas y absentismo. Dichas ausencias o bajas del personal deberán ser cubiertas de forma inmediata por parte del contratista. La Mancomunidad Xxxxxxx no tendrá relación jurídica, obligándose a reparar laboral o de cualquier daño y/o perjuicio que se origine en el obrar, durante el transcurso de la ejecución de los trabajos. Asimismo, se designará uno o más responsables (supervisores del servicio) con facultades para que actúen como nexo otra índole con el personal del Organismocontratista, durante la vigencia del contrato ni al término del mismo, siendo por cuenta del contratista todas las obligaciones, indemnizaciones y responsabilidades que surgieran con ocasión de este contrato. El Organismo podrá solicitar contratista está obligado al adjudicatario cumplimiento de las disposiciones legales vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y de Seguridad e Higiene en el Trabajo así como el resto de normativa de aplicación al contrato, quedando la Mancomunidad exonerada de cualquier responsabilidad por causas justificadas el cambio este incumplimiento. En caso de huelga o conflicto de empresa, ésta deberá acatar y llevar a cabo los servicios mínimos que la Mancomunidad Xxxxxxx u otros organismos competentes establezcan. Los licitadores definirán en la MEMORIA TECNICA la organización y gestión de personal que el adjudicatario asigne para el cumplimiento prevista en la contrata, distinguiendo: - El personal destinado a la recogida y transporte de este servicioaceite. En este caso el proveedor se obliga - El personal destinado a sustituir procesamiento de aceite. - El personal destinado a dicho personalla limpieza de contenedores. - El adjudicatario estará personal destinado al mantenimiento de contenedores. - El personal destinado al traslado y reubicación de contenedores. Aspectos a cargo y será responsable de desarrollar por los acarreos y traslados que debiesen realizarse.licitadores: