Common use of Documentación Clause in Contracts

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, La solicitud se acompañará de la siguiente documentación: a) Certificados de empadronamiento que hubiesen sido alegados por el/documenten el requisito segundo de las Bases de la aspirante convocatoria. b) Fotocopia del D.N.I. c) Fotocopia de la declaración de la renta del ejercicio 2018 del interesado o de la unidad familiar en la solicitudque se encuentre. En caso de no estar obligado a efectuarla, serán objeto certificado negativo de comprobación la Administración de la Agencia Tributaria en que se haga constar esta circunstancia y declaración jurada de no recibir prestaciones no contributivas; o, en caso contrario, certificación acreditativa de su importe, expedida por el órgano organismo competente. d) Fotocopia del justificante de selección antes reserva de plaza en alguno de los centros de Valencia de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ Universidad CEU-Cardenal ▇▇▇▇▇▇▇, para el curso 2019-2020. e) Documentación Académica: 1. Alumnos ya matriculados en cursos anteriores en la Universidad CEU Cardenal ▇▇▇▇▇▇▇: - Las certificaciones académicas necesarias serán aportadas directamente por la Universidad CEU Cardenal ▇▇▇▇▇▇▇, previa autorización expresa de los solicitantes. 2.  Cumplir Alumnos que se matriculen por primera vez en estudios universitarios de la Universidad CEU Cardenal ▇▇▇▇▇▇▇, dependiendo de los requisitos exigidos estudios previos realizados, presentarán, alguno de los siguientes documentos: - Prueba de acceso a la Universidad. - Fotocopia compulsada de la Credencial para el Acceso a la celebración Universidad Española - Fotocopia compulsada del expediente académico necesario para iniciar los estudios para los que se solicita beca - Certificación académica de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos las calificaciones obtenidas en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiracurso 2018- 2019. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante Quienes deseen tomar parte en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de las pruebas selectivas deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo hacerlo conforme al modelo que figura previsto en el Anexo II de estas Bases, al que se acompañarán los siguientes documentos:  A fecha a)-Recibo original acreditativo del pago de registro los derechos de examen. b)-Fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad. Los aspirantes nacionales de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio Unión Europea o nacionales de cualquiera de los Estados de los que en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, deberán presentar una fotocopia compulsada del documento de identidad o pasaporte de su país de origen. Las personas a las Administraciones Públicasque hace referencia el artículo 57.2 del TREBEP, ni hallarse inhabilitado deberán presentar una fotocopia compulsada del pasaporte, del visado y, en su caso, del resguardo de haber solicitado la correspondiente tarjeta de identidad de extranjeros o del resguardo de haber solicitado la exención de visado y la correspondiente tarjeta de identidad de extranjeros. De no haber solicitado estos documentos deberán presentar los documentos expedidos por las autoridades competentes que acrediten el vínculo de parentesco y una declaración jurada o promesa, del español o del nacional de otro Estado Miembro de la Unión Europea, de que no está separado de derecho de su cónyuge y, en su caso, del hecho de que el aspirante es menor de veintiún años o que siendo mayor de esa edad vive a sus expensas. c)-Fotocopia compulsada del título académico exigido o del justificante de haber iniciado los trámites para su expedición. En el desempeño supuesto de funciones públicashaber presentado un título equivalente al exigido, ni tampoco haber sido habrá de alegarse la norma que establezca la equivalencia, o en su defecto, habrá de acompañarse certificado expedido por el órgano competente que acredite la citada equivalencia. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se aportará fotocopia compulsada de la credencial que acredite su homologación en España. d)-Documentación compulsada acreditativa de los méritos alegados que serán objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedentevaloración en la fase del concurso.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración ▇▇ e)-Certificado del Servicio Público de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos Empleo en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes acredite que el aspirante está en la persona solicitante situación de desempleo o certificado del Ayuntamiento ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ en la fase el que se acredite que está prestando sus servicios en esta Administración. Jueves, 30 de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:noviembre de 2017

Documentación. Los requisitos El órgano de contratación, procederá a solicitar ofertas de, al menos, tres empresas capacitadas para la realización del objeto del contrato siempre que ello sea posible, en virtud del artículo 178.1 del TRLCSP. Para participar en el presente procedimiento negociado sin publicidad, el proponente deberá presentar tres sobres señalados con las letras A, B y los méritos necesariosC cerrados y firmados por el licitador o persona que le represente. En cada uno de ellos figurará claramente: a. Nombre y apellidos del que firme la proposición y entidad a la que representa. Números de teléfono, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitudfax y dirección de correo electrónico, serán de disponer de ellos, con objeto de comprobación por el órgano efectuar las notificaciones. La indicación de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura “Proposición para tomar parte en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de procedimiento negociado sin publicidad para la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario prestación del servicio de cualquiera recogida selectiva, transporte y gestión adecuada de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño aceites usados de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios origen doméstico en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado término municipal ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para ▇ de la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos Frontera (Cádiz).” Las ofertas se presentarán en el Anexo I Registro de Entrada ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇ Natural, S.A. en el plazo previsto en la carta de invitación que acompaña el presente ▇▇▇▇▇▇ para su examen. Cada interesado podrá presentar sólo un canon anual en los términos fijados en el artículo 14 del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto presente Pliego de condiciones generales y específicas Condiciones. Sobre A. El sobre A contendrá la siguiente documentación administrativa: a. Deberá presentar original, copia autorizada o testimonio notarial de la plaza Escritura de constitución o modificación a la fecha de la oferta, en su caso, debidamente inscrita en el Registro Mercantil. Documento Nacional de Identidad si se trata de empresarios individuales. En el supuesto de empresas que concurran en UTE, se atenderá a lo dispuesto en el artículo 59 del TRLCSP. b. Poder declarado bastante al efecto, cuando se actúe por representación, para licitar en el presente procedimiento negociado sin publicidad ante Chiclana Natural, S.A. o de manera general, ante la Administración Local, sus Organismos Autónomos y sus Empresas Municipales. Deberá venir acompañado de declaración responsable del licitador haciendo constar que el poder se encuentra plenamente vigente al día de la fecha. El bastanteo de poder podrá realizarse ante notario, abogado en ejercicio haciendo constar su número de colegiación o funcionario público habilitado para ello. c. Declaración responsable en la que el licitador afirme no estar incluido en ninguna de las circunstancias referidas en el artículo 60 del TRLCSP respecto a la capacidad para contratar. Chiclana Natural, S.A. podrá comprobar, en cualquier momento, la veracidad y exactitud de esta declaración, estimándose su falsedad como causa de resolución del contrato. d. Declaración responsable en la que se aspirahaga constar que el licitador se encuentra al día en el cumplimiento de sus obligaciones laborales y tributarias, estatales, autonómicas y locales, con copia de los epígrafes de actividades económicas relacionadas con el objeto del contrato en los que se encuentran en alta. 3.4.5.- En e. Solvencia técnica que se acreditará mediante la presentación de los principales servicios y trabajos relacionados con el objeto del presente procedimiento negociado sin publicidad realizados en los tres últimos años que incluya importe, fechas y beneficiarios de los mismos. f. Documentación acreditativa de la capacidad y solvencia económica financiera que puede acreditarse por el proponente por cualquiera de los medios previstos en el artículo 75 del TRLCSP, que se relacionan a continuación: 1. Declaraciones apropiadas de entidades financieras o, en su caso y para valorar caso, justificante de la existencia de un seguro de indemnización por riesgos profesionales. 2. Declaración sobre el volumen global de negocios y, en su caso, sobre el volumen de negocios en el ámbito de actividades correspondiente al objeto del contrato, referido como máximo a los tres últimos ejercicios disponibles en función de la fecha de creación o de inicio de las circunstancias concurrentes actividades del empresario, en la persona solicitante medida en que se disponga de las referencias de dicho volumen de negocios. g. Documentación acreditativa de estar en posesión de la fase autorización administrativa para la valorización y eliminación de concursolos residuos y gestión de los residuos plásticos agrícolas en los términos previstos en el Decreto de la Junta de Andalucía 104/2000, éste podrá alegar de 21 ▇▇ ▇▇▇▇▇, por el que se regulan las mismas presentando voluntariamente autorizaciones administrativas de actividades de valorización y eliminación de residuos y la siguiente documentación:gestión de residuos plásticos agrícolas. h. La capacidad de contratar de las empresas no españolas de Estados miembros de la Unión Europea se acreditará siempre que tengan dicha capacidad de acuerdo con la legislación del Estado en que estén establecidas. Cuando la legislación del Estado en que se encuentren establecidas estas empresas exija una autorización especial o la pertenencia a una determinada organización para poder prestar en él el servicio de que se trate, deberán acreditar que cumplen este requisito. Para la acreditación de su solvencia económica, financiera y técnica, actuarán según lo establecido en el presente ▇▇▇▇▇▇. i. Las empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Espacio Económico Europeo deberán presentar declaración de sometimiento la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles para todas las incidencias que puedan surgir del contrato con renuncia al fuero jurisdiccional extranjero del licitante.

Documentación. EI contenido documentaI deI PIan EspeciaI deberá adecuarse tanto a Io estabIecido en eI art. 19 de ▇▇ ▇▇▇▇, como aI art. 77 y 78 deI RegIamento de PIaneamiento y a Ia estructura y contenido deI vigente PEPRICCH que es objeto de revisión. Los requisitos distintos documentos que componen eI PEPRICCH formarán un conjunto integrado, cuyas determinaciones se superponen y los méritos necesarioscompIementan para definir Ia ordenación integraI deI ámbito deI PEPRICCH en eI contexto deI PIan GeneraI de Ordenación Urbanística aprobado recientemente, aI cuaI compIementa. Esta ordenación responderá a Ias acciones estructurantes deI PGOU para eI Conjunto Histórico, y se concretará en aqueIIas reIacionadas con eI desarroIIo urbano así como en Ia reguIación pormenorizada deI régimen urbanístico de cada una de Ias parceIas de su ámbito. Con todo, Ia revisión deI PEPRICCH estará compuesta como mínimo de Ios siguientes documentos y apartados: 1. Memoria. La Memoria es eI documento escrito que define Ios objetivos generaIes deI PIan EspeciaI de Protección deI Conjunto Histórico, Ias concIusiones de Ia información y diagnóstico, Ia justificación de Ia ordenación y protección propuesta y Ias características deI proyecto de futuro, así como aqueIIos aspectos parciaIes que, por su especiaI reIevancia, merecen destacarse de modo preferente. De iguaI forma, describirá Ios instrumentos de normativa, gestión, programación y financiación, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante eI PIan EspeciaI proponga para Ia consecución de Ios objetivos pIanteados. La Memoria incorporará asimismo un documento en la solicitudeI que se especifiquen Ias medidas u actuaciones desarroIIadas para eI fomento de Ia participación ciudadana, serán anaIizándose Ios resuItados de éstas y de Ios procesos regIados de información púbIica deI Documento. En cuaIquier caso, incIuirá Ios contenidos de carácter informativo y de diagnóstico descriptivo y justificativo adecuados aI objeto de comprobación Ia ordenación y a Ios requisitos exigidos en cada caso por el órgano Ia LOUA. Estará compuesta de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los Ios siguientes documentosapartados: 3.4.1.- Modelo normalizado 1.1 Introducción. Criterios, objetivos generaIes y ámbito deI PE. ExpIicitará Ias razones fundamentaIes que justifican Ia necesidad y conveniencia de solicitud Anexo I, cumplimentado revisar eI PIan EspeciaI de Protección deI Conjunto Histórico y firmadoCatáIogos de Protección. área de urbanismo Expediente:13133/2016 Interesado: P-1405500H IncIuirá una breve reseña deI proceso y metodoIogía de redacción deI documento y estabIecerá eI pIanteamiento conceptuaI sobre eI que se basa eI PIan EspeciaI y eI ámbito aI que se circunscribe. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional 1.2 Memoria de identidadInformación, pasaporte anáIisis y diagnóstico. Contendrá una síntesis de Ia información a niveI urbanístico y patrimoniaI, referida básicamente a Ias condiciones geográficas, históricas y socioeconómicas, así como Ias previsiones y requerimientos derivados de Ias poIíticas sectoriaIes que condicionan eI Conjunto Histórico objeto de ordenación y protección; de iguaI modo se anaIizará, en este apartado, eI pIaneamiento urbanístico vigente en eI municipio (eI vigente PIan EspeciaI y eI PGOU) y Ias previsiones de Ios PIanes TerritoriaIes aprobados o permiso en curso de residencia aprobación. EI anáIisis y diagnóstico se extenderá iguaImente a todos aqueIIos aspectos que han servido para Ia comprensión de Ias probIemáticas urbanísticas y patrimoniaIes deI Conjunto, Ia apIicación y vaIoración deI actuaI PIan EspeciaI y eI estabIecimiento de Ias nuevas determinaciones deI PIan EspeciaI de Protección. En todo caso, Ia Memoria de Información y Diagnóstico deberá contempIar Ios siguientes aspectos: - Condicionantes territoriaIes, geográficos, demográficos, urbanísticos, socio- económicos e históricos. - EvoIución histórica de Ia ciudad. - PIaneamiento vigente con anterioridad y en vigor. 3.4.3.- Copia redacción (contenidos de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación protección, condiciones derivadas deI pIaneamiento vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio obras programadas por pIaneamiento vigente). - AnáIisis de cualquiera Ia incidencia y Ias afecciones de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño Ia IegisIación de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto Patrimonio Histórico. - Estudio y justificación deI ámbito deI afección deI PIan EspeciaI. - AnáIisis de despido disciplinario, que haya sido declarado procedenteIa estructura urbana actuaI e infraestructuras.  Cumplir los requisitos generales - Usos deI sueIo y específicos exigidos para el puesto al que se aspiraIa edificación.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración - MorfoIogías y tipoIogías de un contrato en prácticas según la normativa vigenteIas edificaciones.  A fecha - Estado de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Ias edificaciones. Vivienda y rehabiIitación. - Áreas degradadas. - Sistema Nacional de Garantía Juvenil Espacios Iibres. - Descripción y ser menores anáIisis de 30 añosIos equipamientos.  Estar inscritos como demandantes - Espacios urbanos y características de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado Ia red viaria. 9 ▇▇▇▇▇ ▇▇ ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇, ▇ - ▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇ ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ / Telf.: ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ - Fax: ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ - C.I.F.: P-1405500-H ▇▇▇▇://▇▇▇.▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇ - e-mail: ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇@▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇ - MoviIidad, accesibiIidad y aparcamientos.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración Transporte púbIico. - Infraestructuras de un contrato en prácticas según la normativa Ios equipamientos. - AnáIisis socioeconómico: pobIación, educación y formación, economía y empIeo, condiciones sociaIes y actividades económicas. - AnáIisis de Ia apIicación y resuItado deI PIan EspeciaI vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución - AnáIisis deI estado deI catáIogo. - VaIoración y resultados recogidos diagnóstico deI Conjunto Histórico en el Anexo I del Reglamento Ia actuaIidad (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de ConcIusiones gIobaIes, diagnóstico sectoriaI e integrado, tendencias deI desarroIIo, condiciones generales aI crecimiento y específicas de la plaza a la que se aspiraprotección, previsiones y demandas gIobaIes). 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos La siguiente documentación forma parte del presente contrato y los méritos necesariospor tanto es documentación contractual aplicable. <Relación de documentación o nombre del archivo adjunto con la misma> La documentación solicitada se considera parte indispensable del suministro, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante tanto no se atenderán las facturas si previamente no obra en la solicitud, serán objeto poder de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ Agua, S.A.. la citada documentación.  Cumplir los requisitos exigidos para El retraso en la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas entrega de la plaza documentación relacionada a continuación implicará la suspensión de los pagos hasta que Acciona Agua, S.A.. la reciba. El contrato no se considerará cumplimentado hasta que se aspirahaya entregado no sólo todo el material y equipo, sino también los documentos y obligaciones solicitados con el mismo. Junto con el contrato firmado y en cumplimiento del artículo 43.1 de Responsabilidad subsidiaria de la Ley General Tributaria 58/2003, de 17 de Diciembre, EL PROVEEDOR. deberá enviar original o copia del Certificado específico emitido a nombre de Acciona Agua, S.A.. de encontrarse al corriente de sus obligaciones tributarias emitido a estos efectos por la Administración Tributaria. Antes de quince (15) días naturales a contar desde la fecha del presente contrato EL PROVEEDOR deberá hacer llegar a nuestras oficinas de Acciona Agua, S.A.. (Att. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente : - Dpto. Compras) la siguiente documentación:: <Relación de documentación precisa antes de 15 días> Al finalizar sus trabajos deberán enviar a nuestras oficinas de Acciona Agua, S.A.. (Att.: - Dpto. Compras) la siguiente documentación: -Marcado CE, -Certificado de materiales

Documentación. Los requisitos La ONGD beneficiaria, deberá presentar: - Proyecto a ejecutar con desglose de gastos. - Declaración responsable donde conste las subvenciones solicitadas o concedidas para el mismo fin por entidades públicas o privadas. Constituyen obligaciones de Beneficiario: - No estar incurso en las prohibiciones del art. 13.2 y los méritos necesariosart. 13.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. - Estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones frente a la Seguridad Social, aportando la correspondiente certificación. - Estar al corriente en sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal y Local Tributaria, autorizando con la suscripción de este convenio la obtención del certificado acreditativo de esta circunstancia por parte del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real. - Hallarse al corriente del pago de obligaciones por reintegro de subvenciones. - Realizar la actividad subvencionada y justificar su financiación, conforme lo establecido en la cláusula séptima de este Convenio. - Someterse a las actuaciones de comprobación y seguimiento de la actividad, así como al control financiero efectuado por la Entidad concedente de la subvención. - El Beneficiario se compromete a reflejar en las actividades de difusión del proyecto, la financiación de Excmo. Ayuntamiento para el desarrollo del mismo. El Beneficiario deberá presentar a través de la sede electrónica, dirigido a la Concejalía de Cooperación Internacional del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real, en el plazo de dos meses a contar desde la realización del objeto del proyecto, justificación de la subvención concedida, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente deberá contener la siguiente documentación:: 1.-Certificado o declaración, expedido por el Órgano competente, en el que conste: -Convenio en el que se enmarca la subvención. -Importe de la subvención. -Que la subvención ha sido aplicada a los fines para los que fue concedida. -En su caso, mención de las subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad, procedentes de cualesquiera Administraciones o entes públicos o privados, nacionales, de la Unión Europea o de Organismos Internacionales.

Documentación. Las proposiciones se presentarán en tres sobres cerrados, firmados por el licitador o persona que lo represente y con indicación del domicilio a efectos de notificaciones, en los que se hará constar la denominación del sobre y la leyenda «OFERTA PARA NEGOCIAR LA CONTRATACIÓN DEL SERVICIO DE MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE DIVERSAS ZONAS AJARDINADAS DE JUMILLA». La denominación de los sobres es la siguiente: - SOBRE «A»: DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA - SOBRE «B»: PROPOSICIÓN ECONÓMICA - SOBRE «C»: PROPOSICIÓN TÉCNICA Los requisitos y los méritos necesariosdocumentos incluidos en cada sobre, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para deberán ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte originales o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo copias autentificadas conforme a la legislación vigenteen vigor, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir son los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspiraindican a continuación.  Cumplir SOBRE «A» DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA a) DOCUMENTOS QUE JUSTIFIQUEN LA PERSONALIDAD JURÍDICA Y CAPACIDAD DE OBRAR DEL EMPRESARIO, SUS AUTORIZACIONES O HABILITACIONES EMPRESARIALES, LA NO CONCURRENCIA DE PROHIBICIONES DE CONTRATAR Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS DE SOLVENCIA ECONÓMICA Y FINANCIERA: Bastará con la aportación del correspondiente Certificado de Clasificación (Grupo O, Subgrupo 6, Categoría B), sin perjuicio de que tal acreditación se realice por los requisitos exigidos para demás medios señalados en la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionadoLey 30/2007, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina octubre, de Contratos del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiraSector Público. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, oferentes deberán presentar en su oferta la documentación que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto a continuación se detalla: a) Garantía de comprobación por el órgano de selección antes mantenimiento de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo oferta o la constancia de deberán presentar obligatoriamente haberla constituido, salvo los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado casos en que no correspondiere su presentación; de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadoacuerdo a lo detallado en el artículo 10 “Garantía de Mantenimiento de la Oferta”. 3.4.2.- Fotocopia b) Formulario de cotización que forma parte integrante del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos presente como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos . c) Si la presentación es firmada por apoderado, copia del poder que lo acredite como tal. d) Toda oferta nacional deberá ser acompañada por una declaración jurada mediante la cual se acredite el cumplimiento de las condiciones requeridas para la celebración ser consideradas como tal, de un contrato en prácticas según acuerdo a la normativa vigente.  Aportar vigente sobre la información relativa materia. e) Declaración jurada que de resultar adjudicatario se obliga a los indicadores ocupar a personas con discapacidad, en una proporción no inferior al CUATRO POR CIENTO (4%) de ejecución y resultados recogidos la totalidad del personal afectado a la prestación del servicio, de conformidad con lo dispuesto por el Decreto N° 312/10. f) Declaración Jurada de Intereses según Decreto 202/2017 que forma parte integrante del presente como Anexo II. g) Documentación solicitada en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto Punto EXPERIENCIA Y TRAYECTORIA DE LA CONSULTORA PRESTATARIA de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiralas Especificaciones Técnicas. 3.4.5.- En su caso y para valorar h) C.V. del personal solicitado en el Punto COMPOSICIÓN DEL EQUIPO CLAVE Y LOS PERFILES REQUERIDOS de las circunstancias concurrentes Especificaciones Técnicas. i) Documentación solicitada en la persona solicitante en la fase el Punto PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:Especificaciones Técnicas.

Documentación. Las proposiciones se presentarán en tres sobres cerrados, firmados por el licitador o persona que lo represente, con indicación del domicilio a efectos de notificaciones, número de teléfono, fax y dirección de correo electrónico, en los que se hará constar la denominación del sobre y la leyenda «PROPOSICIÓN PARA PARTICIPAR EN LA LICITACIÓN DEL CONTRATO DE SERVICIOS DE MANTENIMIENTO INTEGRAL DE - SOBRE «A»: DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA - SOBRE «B»: PROPOSICIÓN ECONÓMICA - SOBRE «C»: PROPOSICIÓN TÉCNICA Cada sobre deberá incluir un índice de los documentos contenidos en el mismo. Los requisitos y los méritos necesariosdocumentos a aportar, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para deberán ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte originales o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo copias autentificadas conforme a la legislación vigenteen vigor, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir son los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspiraindican a continuación.  Cumplir los requisitos exigidos para SOBRE «A» DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA 1. DOCUMENTOS QUE ACREDITEN LA PERSONALIDAD JURÍDICA Y CAPACIDAD DE OBRAR DEL EMPRESARIO, LA NO CONCURRENCIA DE PROHIBICIONES DE CONTRATAR Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS DE SOLVENCIA ECONÓMICA Y FINANCIERA: Se justificará mediante la celebración presentación del correspondiente certificado de un contrato Registro Oficial de Licitadores y Empresas Clasificadas, en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio los términos del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas artículo 72 de la plaza a Ley de Contratos del Sector Público, sin perjuicio de que tal acreditación se pueda realizar por los demás medios señalados en la referida Ley. Este certificado deberá expresar que la empresa se encuentra clasificada en los grupos, subgrupos y categorías señalados en la Cláusula Décima de este Pliego, y se acompañará una declaración responsable del licitador en la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar manifieste que las circunstancias concurrentes reflejadas en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:aquél no han experimentado variación.

Documentación. Los requisitos Las proposiciones constarán de dos sobres cerrados denominados A y B, y en cada uno de los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante cuales se hará constar el contenido (en la solicitud, forma que se indicará) y el nombre del licitador. Los documentos descritos a continuación para cada uno de los sobres serán objeto aportados independientes y con una carátula identificativa de comprobación por cada uno de ellos. A) Sobre A: Denominado “DOCUMENTOS”. Expresará la inscripción de: “Solicitud y documentos generales para participar en el órgano procedimiento negociado con publicidad para adjudicar el contrato de selección antes Adquisición de Mobiliario de Oficina para el Proyecto: Red de Oficinas de Turismo de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado Provincia ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución ”, y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente contendrá la siguiente documentación, que deberá presentarse en original o fotocopia compulsada: 1.- Solicitud de participación en el Procedimiento Negociado con Publicidad. 2.- Acreditación de la personalidad del empresario y la representación en su caso del firmante de la proposición, y presentar la documentación que consistirá en: Documento Nacional de Identidad del licitador, cuando se trate de personas físicas o empresarios individuales. Escritura de constitución de la Sociedad Mercantil, debidamente inscrita en el Registro Mercantil, o de los documentos de constitución, estatutos o acto fundacional en el que constaren las normas por las que se regula su actividad inscrita en su caso en el correspondiente registro oficial, cuando el empresario fuera persona jurídica y D.N.I. del representante legal de la misma. Cuando dos o más empresas presenten oferta conjunta de licitación, constituyendo una unión temporal, obligándose solidariamente, cada una acreditará su personalidad y capacidad en la forma antes expuesta, debiendo indicar los nombres y circunstancias de los empresarios que suscriben las proposiciones, así como la participación de cada una de ellas, designando la persona o entidad que durante la vigencia del contrato ha de ostentar la plena representación de la unión ante Prodetur, S.A. Copia de escritura de poder si se actúa en representación de otra persona, así como fotocopia compulsada o testimonio Notarial de su Documento Nacional de Identidad, si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. Empresarios no españoles de estados miembros de la Unión Europea, deberán acreditar su inscripción en un registro profesional o comercial cuando este registro sea exigido por la legislación del Estado respectivo. Los demás empresarios extranjeros deberán acreditar su capacidad de obrar con certificación expedida por la Embajada de España en el Estado correspondiente. 3.- Alta del Impuesto de Actividades Económicas, en su caso, en el epígrafe correspondiente al objeto del contrato y recibo pagado del mismo de la anualidad / período exigible legalmente en el momento de la licitación. En el supuesto de no estar obligado al pago del Impuesto, declaración responsable de estar exento de la obligación. 4.- En su caso, Declaración Censal de Alta/Comienzo de Actividad (Agencia Tributaria). 5.- Documento acreditativo o declaración de estar al corriente en las obligaciones tributarias estatales, autonómicas y locales, así como en las cuotas de la Seguridad Social, comprometiéndose, caso de resultar propuesto como adjudicatario a aportar certificación acreditativa de dichos extremos, de conformidad con lo establecido en el artículo 135.4 de la LCSP. 6.- Declaración responsable del licitador haciendo constar que no se halla incurso en ninguna de las prohibiciones para contratar enumeradas en el art. 49 de la Ley de Contratos del Sector Público y demás prohibiciones previstas en la legislación vigente. 7.- Número de fax donde el contratista desea ser notificado de todas las resoluciones, providencias, u otros actos administrativos relacionados con el expediente de contratación sin que se precise notificación ulterior alguna por entender aquella realizada a todos los efectos legales.

Documentación. Los requisitos Dentro de los documentos que solicite la Entidad Convocante al postor, en el sobre de habilitación, deberá considerar como mínimo: - Copia simple del Registro Sanitario vigente del producto Aceite Vegetal (debe corresponder al tipo de envase y los méritos necesariospeso neto por envase objeto del proceso), que hubiesen sido alegados expedido por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto Dirección General de comprobación por el órgano de selección antes Salud Ambiental–DIGESA a nombre del titular del registro. - Copia simple de la formalización del contrato. Para ser admitido Resolución Directoral vigente que otorga Validación Técnica Oficial al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo IPlan HACCP, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidademitida por la DIGESA, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ R.M. Nº 449-2006-▇▇▇▇▇▇▇▇▇ (*).  Cumplir Dicha validación Técnica deberá estar referida a la línea de producción del producto objeto del proceso o a una línea de producción dentro de la cual esté inmerso el producto requerido. (*) En el caso de las pequeñas y microempresas alimentarias, la Entidad Convocante deberá considerar que su incorporación al sistema HACCP se hará de manera progresiva, de conformidad con lo que se establezca por norma especial, la misma que será aprobada mediante Decreto Supremo refrendado por el Ministro de Salud y el Ministro de Industria, Turismo, Integración y negociaciones Comerciales Internacionales, según lo señala la Sétima Disposición Complementaria, Transitoria y Final del Reglamento sobre Vigilancia y Control Sanitario de Alimentos y Bebidas aprobado mediante D.S. Nº 007-98-SA. En tanto ello ocurra, la Entidad Convocante deberá considerar en el sobre de habilitación la documentación que sustente el cumplimiento de los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa previos a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas través de la plaza implementación de sus programas de Buenas Prácticas de Manufactura y de Higiene y Saneamiento, ambos basados en los Principios Generales de Higiene del Codex Alimentarius y los capítulos I, II, III, IV, V y VII del Título IV “De la fabricación de alimentos y bebidas” del citado Reglamento. Versión 06 2 de 3 Los requisitos antes señalados se deben mantener vigentes incluso hasta la culminación de las entregas del producto adquirido. Es responsabilidad exclusiva del contratista tramitar oportunamente la renovación de dichos documentos y entregar una copia a la que se aspiraEntidad Convocante. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de Las candidaturas deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:: - Sobre nº1: Proyecto de Dirección Artística, en los términos establecidos en el apartado siguiente. Se presentará de forma anónima, bajo pseudónimo. - Sobre nº2: Perfil y trayectoria de la persona candidata. En este sobre se incluirán los datos identificativos (incluido domicilio, correo electrónico y teléfono de contacto) de la candidatura y currículum vitae pormenorizado de la persona física o responsable del contrato de la persona jurídica, donde se acredite adecuadamente su formación, trayectoria y experiencia artística y/o de gestión de instituciones públicas o privadas, iniciativas y proyectos en el ámbito de la cultura o en los campos que atañen a los objetivos y ejes de acción del centro. Deberá identificarse el pseudónimo utilizado en el sobre nº1 para su vinculación con el proyecto artístico. De no respetarse el principio del anonimato de los proyectos artísticos, mediante la separación, en dos sobres independientes, del proyecto artístico (con pseudónimo) y de la trayectoria, la propuesta quedará excluida del procedimiento Proyecto de Dirección Artística: De cara al presente procedimiento, el Proyecto de Dirección Artística de TEA Tenerife Espacio de las Artes, deberá estructurarse en torno a dos bloques principales: un Marco General de Actuación y un Programa Anual de Acciones, acorde con los objetivos del marco general de actuación, así como el calendario previsto para su ejecución, respectivamente. El Marco General de Actuación deberá contener, como mínimo, el proyecto artístico, sus bases conceptuales, el enfoque procedimental y su correspondiente reflejo presupuestario con las particularidades propias de los compromisos que exijan las diferentes candidaturas a la dirección artística. Su contenido deberá estar en consonancia con el cumplimiento de los objetivos y orientación estratégica del centro y deberá contener una estimación realista de los recursos requeridos para la realización del proyecto artístico, que deberá adecuarse a la disponibilidad presupuestaria del centro y ser coherente con la información económica y presupuestaria del Centro, en cada momento. Tanto el Marco General de Actuación como el Programa Anual de Acciones deberán basarse en propuestas realistas y fundamentadas en la real capacidad de contacto y acceso de las candidaturas proponentes a los proyectos, organizaciones y/o personas necesarias para su desarrollo. La programación artística en el periodo propuesto deberá tener en cuenta los compromisos adquiridos por el Consejo de Administración para 2018 y 2019.

Documentación. Los licitadores presentarán dos sobres (sobre A: la documentación administrativa exigida para tomar parte en el procedimiento y sobre B: la documentación técnica y la proposición económica) todos ellos cerrados y firmados por él mismo o persona que lo represente, en los que se indicarán además de la razón social y denominación de la entidad, el título del procedimiento y contendrán: 1. Documentación administrativa. Sobre A a) Declaración responsable indicando que el licitador cumple las condiciones legalmente establecidas para contratar con la administración según ▇▇▇▇▇ ▇. b) Los que justifiquen los requisitos de solvencia económica y financiera mediante los méritos necesariosque, de manera preferente, se señalan a continuación: - Justificante de la existencia de un seguro de indemnización por riesgos profesionales con cobertura mínima de 300.000 euros. c) Documento acreditativo de estar inscrita en el Registro de Empresas Mantenedoras de Ascensores, del órgano competente de la comunidad autónoma donde radique su sede social. En caso de que hubiesen sido alegados por el/el licitador disponga de autorización de comunidad autónoma distinta a la aspirante Valenciana y resultase adjudicatario, deberá formalizar su inscripción en la solicitudConsellería de Industria, serán objeto Comercio, Turismo y Empleo. La inclusión en el citado registro se considera suficiente acreditación de comprobación por el órgano solvencia profesional y técnica. d) Compromiso de selección antes de suscribir y mantener durante la formalización vigencia del contrato, en el caso, una póliza de seguro con las características que a continuación figuran: Los limites mínimos serán los siguientes: - 600.000.-€ por siniestro, - 180.000.-€ por víctima en r.c de explotación. Para ser admitido al proceso selectivo - 1.000.000.-€ por anualidad de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadoSeguro. 3.4.2.- Fotocopia e) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del Documento nacional contrato, con renuncia, en su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. Los documentos podrán presentarse originales o mediante copias de identidadlos mismos que tengan carácter de auténticas, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo conforme a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso 2. Sobre B: Documentación técnica y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:proposición económica

Documentación. Los requisitos Dentro de los documentos que solicite la Entidad Convocante al postor, en el sobre de habilitación, deberá considerar como mínimo: - Copia simple del Registro Sanitario vigente del producto Arroz Pilado (debe corresponder al grado de calidad, tipo de envase y los méritos necesariospeso neto por envase objeto del proceso), que hubiesen sido alegados expedido por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto Dirección General de comprobación por el órgano de selección antes Salud Ambiental–DIGESA a nombre del titular del registro. - Copia simple de la formalización del contrato. Para ser admitido Resolución Directoral vigente que otorga Validación Técnica Oficial al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo IPlan HACCP, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidademitida por la DIGESA, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ R.M. Nº 449-2006-▇▇▇▇▇▇▇▇▇ (*).  Cumplir Dicha validación Técnica deberá estar referida a la línea de producción del producto objeto del proceso o a una línea de producción dentro de la cual esté inmerso el producto requerido. (*) En el caso de las pequeñas y microempresas alimentarias, la Entidad Convocante deberá considerar que su incorporación al sistema HACCP se hará de manera progresiva, de conformidad con lo que se establezca por norma especial, la misma que será aprobada mediante Decreto Supremo refrendado por el Ministro de Salud y el Ministro de Industria, Turismo, Integración y negociaciones Comerciales Internacionales, según lo señala la Sétima Disposición Complementaria, Transitoria y Final del Reglamento sobre Vigilancia y Control Sanitario de Alimentos y Bebidas aprobado mediante D.S. Nº 007-98-SA. En tanto ello ocurra, la Entidad Convocante deberá considerar en sobre de habilitación la documentación que sustente el cumplimiento de los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa previos a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas través de la plaza implementación de sus programas de buenas prácticas de manufactura y de higiene y saneamiento, ambos basados en los Principios Generales de Higiene del Codex Alimentarius y los capítulos I, II, III, IV, V y VII del Título IV “De la fabricación de alimentos y bebidas” del citado Reglamento. Los requisitos antes señalados se deben mantener vigentes incluso hasta la culminación de las entregas del producto adquirido. Es responsabilidad exclusiva del contratista tramitar Página 2/3 oportunamente la renovación de los dichos documentos y entregar una copia a la que se aspiraEntidad Convocante. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos Las proposiciones constarán de 2 sobres cerrados, denominados A y B, en cada uno de los méritos necesarioscuales se hará constar el contenido -en la forma que se indicará-, y el nombre y apellidos de quien firma la licitación y el carácter con el que hubiesen sido alegados por el/lo hace, si se efectúa en nombre propio o en representación de otra persona o entidad. Una vez presentada la aspirante en la solicitudcitada documentación, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ésta no podrá ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadoretirada o modificada. 3.4.2.- Fotocopia SOBRE A. DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA” Llevará la inscripción: "Documentos administrativos para optar al concurso para adjudicar la concesión demanial del Documento nacional uso privativo de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado una porción ▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ público del municipio de Loriguilla (Valencia) de diversas parcelas municipales”.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos Y contendrá, en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concursoorden expresado, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación: – Documento o documentos que acrediten la personalidad de la entidad proponente, consistentes en Documento Nacional de Identidad -o fotocopia compulsada- del empresario, o fotocopia compulsada de la escritura de constitución y de modificación en su caso, de la entidad en el Registro Mercantil o de Fundaciones, cuando este requisito fuera conforme a la legislación mercantil aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, de modificación, estatutos o acta fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos en su caso en el correspondiente registro oficial, donde deberá constar que sus fines guardan relación directa con el objeto del contrato. Cód. Validación: 4JG4CD9EGEDMXKXRTD7ZPPD3W | Verificación: ▇▇▇▇://▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇/ Documento firmado electrónicamente desde la plataforma esPublico Gestiona | Página 12 de 23 – Documento que acredite que el firmante de la proposición tiene apoderamiento para actuar en el procedimiento ante el Ayuntamiento y contratar con él en nombre y representación de la persona o entidad de que se trate. Bastanteado ante el Secretario del Ayuntamiento de Loriguilla. – Declaración en la que el contratista afirme bajo su responsabilidad no hallarse comprendido en ninguno de los casos de prohibición de contratar señalados en el artículo 60 de TRLCSP, y de hallarse al corriente del cumplimiento de las obligaciones tributarias y de seguridad social impuestas por las disposiciones vigentes. – Acreditación de la solvencia económica mediante alguno de los medios referidos en el Texto Refundido de la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas. – Acreditación de la solvencia técnica por alguno de los medios referidos en los artículos 77 y 78 del TRLCSP, debiendo referirse tanto a obras, como a servicios y suministros. En todo caso, el órgano de contratación respetará el carácter confidencial de los datos facilitados por los licitadores para la acreditación de la solvencia económica, financiera y técnica o profesional. – Resguardo acreditativo de haber constituido garantía provisional en los términos establecidos en el presente pliego.

Documentación. Los requisitos y Para la valoración de los méritos necesariosde la fase de con- curso, los/as aspirantes acompañarán a la solicitud los documentos justificativos que hubiesen sido estimen oportunos y el Anexo II de autobaremación. Dicha documentación anexa a la solicitud deberá ir grapada o encuadernada, ordenada y numerada según el orden en que se citan los requisitos exigidos y méritos valorables, según el anexo II de autobaremación. Para acreditar los servicios prestados deberá apor- tarse el informe de vida laboral detallado. Para acreditar los servicios prestados en la Adminis- tración Pública deberá aportarse la correspondiente certificación expedida por el organismo competente. Para acreditar los servicios prestados en el sector pri- vado deberán presentarse, en su caso, los contratos la- borales correspondientes visados por el Servicio de Empleo. En el caso de servicios prestados por cuenta propia, deberá aportarse documentación acreditativa de alta en Actividades Económicas y en el Régimen Es- pecial de Trabajadores Autónomos o Mutualidad co- rrespondiente. No se admitirá la presentación de documentos justifi- cativos de méritos no alegados una vez finalizado el plazo máximo de presentación de solicitudes. En cualquier momento del proceso, la Comisión de Selección podrá solicitar a los/as candidatos/as que acrediten la veracidad de los méritos alegados. La justificación documental relativa a méritos forma- tivos consistirá en la aportación de copia auténtica elec- trónica, o en su caso, de fotocopia con el texto <<es copia del original>> suscrito por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinariosolicitante, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración responsabiliza de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspirasu veracidad. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán dos sobres identificado cada uno de ellos (sobre A: Documentación administrativa y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación sobre B: Documentación Técnica y Proposición Económica) cerrados y firmados por el órgano de selección antes licitador o la persona que lo represente e indicando el título del procedimiento y el nombre y apellidos o razón social de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentosempresa y contendrán: 3.4.1.- Modelo normalizado 1. Documentación administrativa. Sobre A a) Declaración responsable indicando que el licitador cumple las condiciones legalmente establecidas para contratar con la administración, según ▇▇▇▇▇ ▇ de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadoeste pliego. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación b) Los que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir justifiquen los requisitos generales de solvencia económica y específicos exigidos para financiera, según el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración artículo 11.4.a) del Real Decreto 773/2015, de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado 28 ▇▇ ▇▇▇▇▇▇, preferentemente: c) En su caso, una dirección de correo electrónico en que efectuar las notificaciones. d) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato, con renuncia, en su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. 2. Sobre B: Documentación técnica y proposición económica. 2.1.- La documentación descriptiva de los elementos a suministrar que acredite el cumplimiento de todas y cada una de las características requeridas en el PPT. 2.2.- La proposición económica según el modelo siguiente: “D/▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos ................................, con DNI , actuando en nombre propio o en representación de ........................., CIF nº ........................ y domicilio social ................................., teléfono …............... y correo electrónico , hace constar: Que acepta todas y cada una de las condiciones contenidas en el Pliego de Prescripciones Técnicas y en el de Cláusulas Administrativas particulares aprobados por la Junta de Gobierno Local para regular la adjudicación del Suministro de Mobiliario Urbano para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas Mejora de la plaza Accesibiidad a la Playa del Arenal de Borriana, por el importe de euros más el IVA (21 %) que se aspiraasciende a euros, resultando un total de euros. Lugar, fecha y firma.” 3.4.5.- En 2.3.- Acreditación, en su caso y para valorar caso, de estar la empresa en posesión de la ISO 14001 de gestión medioambiental. Cada licitador no podrá presentar más que una sola proposición. Tampoco podrá suscribir ninguna propuesta en agrupación temporal con otras, si lo ha hecho individualmente, o figurar en más de una unión temporal. La contravención de este principio dará lugar automáticamente a la desestimación de todas las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:por él presentadas.

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán TRES sobres cerrados y firmados por él mismo o por la persona que lo represente (que podrán, además, estar lacrados y precintados), en los méritos necesariosque se indicarán además de la razón social y denominación de la Entidad concursante, que hubiesen sido alegados por el/el título del procedimiento y contendrán: el primero (A) la aspirante documentación administrativa exigida para tomar parte en la solicitudpresente licitación; el segundo sobre (B) la correspondiente a las referencias técnicas dependientes de un juicio de valor y el tercer sobre (C), serán objeto correspondiente a la proposición económica ajustada al modelo que se incluye en este Pliego. El órgano de comprobación contratación podrá proceder a la calificación de la documentación administrativa y, en su caso, a requerir la subsanación de la misma con anterioridad al acto de apertura de las proposiciones. 2.1. Documentación administrativa. Sobre A En su exterior deberá constar “DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA PARA TOMAR PARTE EN EL PROCEDIMIENTO NEGOCIADO, MEDIANTE TRAMITACIÓN ORDINARIA, PARA EL CONTRATO ADMINISTRATIVO ESPECIAL RELATIVO A LA EXPLOTACIÓN DEL BAR-CAFETERÍA DEL HOGAR DEL JUBILADO DE MARKINA-XEMEIN” y el nombre de la empresa o licitador. Conforme posibilita el apartado 4 del art. 146 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, en sustitución de la aportación inicial de la documentación establecida en el apartado 1º, el licitador presentará una declaración responsable indicando que cumple las condiciones establecidas legalmente para contratar con la Administración. En tal caso, el licitador a cuyo favor recaiga la propuesta de adjudicación, deberá acreditar ante el órgano de selección antes contratación, previamente a la adjudicación del contrato, la posesión y validez de los documentos exigidos. Dicha declaración responsable se ajustará al siguiente modelo: "D./▇▇ , con DNI _ , en su propio nombre o como representante legal de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentosempresa , DECLARO BAJO MI RESPONSABILIDAD: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos Para el otorgamiento de los Créditos se utilizará y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/exigirá la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentossiguiente documentación: 3.4.1.- Modelo normalizado (a) Solicitud de solicitud Anexo ICrédito, cumplimentado y firmadoen el formato elaborado para estos efectos por la(s) Institución(es) Financiera(s) adjudicataria(s). 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- (b) Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitadoCédula de Identidad de los Estudiantes, vigente a la fecha de suscripción del respectivo Contrato de Apertura de Línea de Crédito. 3.4.4.- Declaración responsable (c) Contrato de acuerdo Apertura de Línea de Crédito para Estudiantes de Educación Superior con Garantía Estatal, según Ley N° 20.027, en adelante “el Contrato de Crédito”, que corresponde al modelo que figura en el Anexo II B2 de estas Bases:  A fecha . Este Contrato deberá ser suscrito por instrumento privado en dos ejemplares de registro idéntico contenido regulatorio contractual, debiendo entregarse uno al Estudiante y el otro quedar en poder de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitadoInstitución Financiera.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo Este ejemplar servirá a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario Institución Financiera de respaldo para los Créditos que deban ser desembolsados en los años posteriores del servicio plan de cualquiera estudios de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño la carrera de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, los Estudiantes. Este Contrato deberá contar con autorización notarial con una fecha que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al no exceda del año calendario en que se aspirahaya suscrito el respectivo Contrato.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración En este Contrato de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ se confieren por el Estudiante los siguientes mandatos e instrucciones: ▇. ▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos ▇▇▇▇▇ especial, irrevocable y delegable a la Institución Financiera para la celebración suscripción de uno o más pagarés a nombre del deudor a la orden de la respectiva Institución Financiera. El mandatario podrá ser una empresa de cobranza relacionada a la Institución Financiera u otra persona natural o jurídica que esta última designe. La identidad del mandatario deberá encontrarse expresamente identificada e incorporada en el texto del mandato en el momento en que el Estudiante lo suscriba. La Institución Financiera estará expresamente facultada por el Estudiante para delegar el mandato en quien estime conveniente. La delegación producirá un nuevo mandato entre mandante y delegado, aunque no se indique al delegado en el contrato en prácticas según de mandato. Para los efectos de la normativa vigente.  Aportar la información relativa suscripción del o los pagarés a los indicadores que se refiere este párrafo, se utilizará el modelo de ejecución y resultados recogidos Pagaré proporcionado en el Anexo I B3. Los pagarés que deben ser suscritos por la Institución Financiera en uso de este Mandato, no requieren incluir toda la información del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir crédito, sino sólo la identificación del Estudiante, dejando pendiente la complementación del Pagaré con la restante información del crédito, para el resto momento en que sea necesario iniciar el eventual cobro judicial de condiciones generales las obligaciones pendientes, de acuerdo con el Mandato para Llenado de Pagarés. Los pagarés deberán contar con autorización ante Notario Público, para configurar títulos ejecutivos perfectos, de modo que sean susceptibles de ser presentados a cobro ejecutivo judicial. ii. Mandato especial, irrevocable y específicas delegable para llenado de uno o más pagarés, a través del cual se faculta a la Institución Financiera y/o a su cesionario, endosatario y/o causahabiente, para que cualquiera de ellos, en conformidad con lo dispuesto en el artículo 11 de la plaza Ley N° 18.092, sobre Letras de Cambio y Pagarés, procedan a completar en los pagarés suscritos de acuerdo al Mandato para la suscripción de uno o más pagarés, las menciones en blanco relativas al monto de la suma adeudada y la fecha de vencimiento. La Institución Financiera estará expresamente facultada por el Estudiante para delegar el mandato en quien estime conveniente. La delegación producirá un nuevo mandato entre mandante y delegado, aunque no se indique al delegado en el contrato de mandato; y iii. Mandato especial, delegable e irrevocable a favor de la Institución Financiera, con el objeto que ésta retenga el total de cada desembolso, y proceda a efectuar, con cargo al mismo, el pago total o parcial del Arancel de Referencia a la correspondiente Institución de Educación Superior. (d) Mandato especial, irrevocable y delegable, que corresponde al Anexo B4, otorgado por el Estudiante a la Institución Financiera, autorizando a esta última para requerir por escrito al empleador del Estudiante, que efectúe en sus remuneraciones futuras, la deducción del valor de las cuotas del o los Créditos que se aspirale hayan otorgado, con el objeto de enterarlas a los acreedores respectivos. La Institución Financiera estará expresamente facultada por el Estudiante para delegar el mandato en quien estime conveniente. La delegación producirá un nuevo mandato entre mandante y delegado, aunque no se indique al delegado en el contrato de mandato. 3.4.5.- En su (e) Declaración Personal de Salud del Estudiante, o Solicitud equivalente, en caso de ser exigido por parte de la respectiva compañía de seguros, y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:acuerdo al formato que esta misma disponga.

Documentación. Los Al amparo de lo regulado en el apartado 4º del artículo 146 de la Ley de Contratos introducido por la Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización, la aportación inicial de la documentación, que a continuación se relaciona, se podrá sustituir por una declaración responsable del licitador indicando que cumple las condiciones establecidas legalmente para contratar con la Administración. En tal caso, el licitador a cuyo favor recaiga la propuesta de adjudicación deberá acreditar ante el órgano de contratación, previamente a la adjudicación del contrato, la posesión y validez de los documentos exigidos. Dicha declaración se ajustará al siguiente modelo: “D/▇▇ con domicilio en calle C.P. con DNI nº _ en nombre propio (o en representación de _con CIF ) en relación con el expediente de contratación del servicio postal en el término municipal de Salobreña I.- Que me doy enterado del anuncio de licitación publicado en el BOP nº _________, para la adjudicación del servicio de referencia. ____ de fecha II.- Que la empresa en cuyo nombre actúo reúne los requisitos de capacidad y solvencia establecidos en el Pliego de Cláusulas Administrativas. III.- Que ni el que suscribe individualmente la proposición o la sociedad, asociación, etc. a la que represento, ni sus administradores, ni representantes está/n incurso/s en las prohibiciones para contratar previstas en el Artículo 60 del Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 3/2011 de 14 de noviembre. IV.- Que como empresario individual/ o la sociedad, asociación, etc. a la que represento está al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias con la Hacienda Estatal y Autonómica y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes. V.- Que como empresario individual o sociedad, asociación, etc. a la que represento no tiene deudas con el Ayuntamiento de Salobreña. VI.- Que no ha participado en la elaboración de las especificaciones técnicas ni en los documentos preparatorios del contrato en los términos previstos en el párrafo 1º del artículo 56 del TRLCSP. VII.- Que me comprometo a acreditar documentalmente ante el Órgano de Contratación, en el caso de resultar propuesto como adjudicatario, todos y cada uno de los extremos requeridos por la Ley (art. 146.1 TRLCSP) y los méritos necesariospliegos con anterioridad a la adjudicación, en el plazo conferido al efecto. Fecha y firma. a) Indice de documentos aportados. b) La capacidad de obrar de los empresarios que fueren personas jurídicas se acreditará mediante la escritura o documento de constitución, los estatutos o el acto fundacional, en los que consten las normas por las que se regula su actividad, debidamente inscritos, en su caso, en el Registro público que corresponda, según el tipo de persona jurídica de que se trate. La capacidad de obrar de los empresarios no españoles que sean nacionales de Estados miembros de la Unión Europea se acreditará por su inscripción en el registro procedente de acuerdo con la legislación del Estado donde están establecidos, o mediante la presentación de una declaración jurada o un certificado, en los términos que se establezcan reglamentariamente, de acuerdo con las disposiciones comunitarias de aplicación. Los demás empresarios extranjeros deberán acreditar su capacidad de obrar con informe de la Misión Diplomática Permanente de España en el Estado correspondiente o de la Oficina Consular en cuyo ámbito territorial radique el domicilio de la empresa. c) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el artículo 60 del TRLCSP. No obstante, los licitadores habrán de tener en cuenta, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitudcaso de resultar adjudicatarios, serán objeto de comprobación deberán acreditar las circunstancias anteriores mediante los certificados oportunos expedidos por el órgano competente, a cuyo efecto se les concederá un plazo de selección antes 5 días hábiles. d) Poder bastante al efecto a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. e) Alta Censal (IAE, en el epígrafe correspondiente. f) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la formalización jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato. Para ser admitido , con renuncia, en su caso, al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadofuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación g) Los que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir justifiquen los requisitos generales de solvencia económica, financiera y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiratécnica. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán, simultáneamente, dos sobres cerrados. En cada uno figurará el nombre del licitador y los méritos necesariosel título del Suministro y la identificación de SOBRE Nº 1, que hubiesen sido alegados SOBRE Nº 2 con el siguiente contenido: Sobre nº 1 (DOCUMENTACIÓN). Incluirá: -Copia D.N.I. y Escritura de Poder (si actúa por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto representación). -Escritura de comprobación por el órgano de selección antes Constitución de la formalización del contratoSociedad, con datos de inscripción en el Registro Mercantil. Para ser admitido al proceso selectivo -Justificante de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado Alta Censal (o I.A.E.) en el Epígrafe que le faculte para contratar -Declaración responsable de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional no hallarse incurso en causas de identidad, pasaporte o permiso de residencia prohibición para contratar señaladas en vigor. 3.4.3.- Copia el art. 49 de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración vigente Ley 30/07 de Contratos del Sector Público. -Declaración responsable de acuerdo hallarse al modelo que figura corriente en sus obligaciones tributarias, ante la Administración del Estado, Comunidad Autónoma y Ayuntamiento de Salobreña -Declaración responsable de estar al corriente en el Anexo II pago de estas Bases:  A fecha de registro cuotas a la Seguridad Social -Acreditación de la solicitud:  Poseer Solvencia Económico-Financiera (cláusula 7ª) -Acreditación de la capacidad funcional para el desempeño Solvencia Técnica ó profesional en profesionales cláusula 7ª) La acreditación de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a la Solvencia puede ser sustituida por la Clasificación o Inscripción referida al final de la Cláusula 7ª La prueba de no estar incurso en causa prohibición de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de contrata podrá realizarse por cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño formas de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios las señaladas en el Fichero artículo 62 de la Ley 30/07. Sobre nº 2 (PROPUESTA ECONÓMICA).- Deberá incluir como mínimo los siguientes extremos: - Memoria del Sistema Nacional bien o de Garantía Juvenil los lotes ofertados: Consiste en una descripción del bien o de cada uno de los lotes ofertados, en la que deberán hacer referencia, al menos, a la descripción de las características técnicas y ser menores de 30 añosfuncionales, así como la marca y modelo del bien ofertado, e incluyendo catálogo específico del material, si lo hubiera.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos - MODELO DE PROPOSICIÓN: Se formalizará en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto siguiente modelo, debidamente fechado y firmado D. , con D.N.I. núm. _, en nombre propio o representación de condiciones generales y específicas ( ), enterado de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes Contratación del Suministro de Cada licitador no podrá presentar más de una proposición ni participar en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:Unión Temporal con otros si lo hace individualmente

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán TRES sobres cerrados y firmados por él mismo o por la persona que lo represente (que podrán, además, estar lacrados y precintados), en los méritos necesariosque se indicarán además de la razón social y denominación de la Entidad concursante, que hubiesen sido alegados por el/el título del procedimiento y contendrán: el primero (A) la aspirante documentación administrativa exigida para tomar parte en la solicitudpresente licitación; el segundo sobre (B) la correspondiente a las referencias técnicas dependientes de un juicio de valor y el tercer sobre (C), serán objeto correspondiente a la proposición económica ajustada al modelo que se incluye en este Pliego. El órgano de comprobación contratación podrá proceder a la calificación de la documentación administrativa y, en su caso, a requerir la subsanación de la misma con anterioridad al acto de apertura de las proposiciones. 2.1. Documentación administrativa. Sobre A En su exterior deberá constar “DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA PARA TOMAR PARTE EN EL PROCEDIMIENTO NEGOCIADO , MEDIANTE TRAMITACIÓN ORDINARIA, PARA EL CONTRATO ADMINISTRATIVO ESPECIAL RELATIVO A LA EXPLOTACIÓN DEL BAR-CAFETERÍA DEL HOGAR DEL JUBILADO DE MARKINA-XEMEIN” y el nombre de la empresa o licitador. Conforme posibilita el apartado 4 del art. 146 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, en sustitución de la aportación inicial de la documentación establecida en el apartado 1º, el licitador presentará una declaración responsable indicando que cumple las condiciones establecidas legalmente para contratar con la Administración. En tal caso, el licitador a cuyo favor recaiga la propuesta de adjudicación, deberá acreditar ante el órgano de selección antes contratación, previamente a la adjudicación del contrato, la posesión y validez de los documentos exigidos. Dicha declaración responsable se ajustará al siguiente modelo: "D./▇▇ , con DNI _ , en su propio nombre o como representante legal de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentosempresa , DECLARO BAJO MI RESPONSABILIDAD: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos 18.2.1.‐ Documentación acreditativa de la capacidad de obrar y los méritos necesariosde la representación 18.2.1.1.‐ Las personas jurídicas deberán presentar escritura o documento de constitución, o de modificación, en su caso, estatutos o acta fundacional en el que consten las normas por las que se regula su actividad, inscritos en el Registro público que corresponda, según el tipo de persona jurídica de que se trate. Las personas físicas mediante fotocopia del Documento Nacional de Identidad y acreditación de estar dado de Alta en el Impuesto de Actividades Económicas en el epígrafe correspondiente. Las empresas no españolas de Estados miembros de la Unión Europea o signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo, habrán de acreditar su capacidad de obrar mediante presentación de certificación o declaración jurada de estar inscritas en el registro procedente de acuerdo con la legislación del Estado donde están establecidos. Las restantes personas empresarias extranjeras deberán acreditar su capacidad de obrar mediante informe de la Misión Diplomática Permanente de España en el Estado correspondiente o en la Oficina Consular en cuyo ámbito territorial radique el domicilio de la empresa. Así mismo, deberán aportar informe emitido por la correspondiente Oficina Económica y Consular de España en el exterior relativo a que el Estado de su procedencia admite a su vez la participación de empresas españolas en la contratación con la Administración, en forma substancialmente análoga, o, en su caso, que hubiesen sido alegados por el/dicho Estado es signatario del Acuerdo sobre Contratación Pública de la aspirante Organización Mundial del Comercio. 18.2.1.2.‐ Cuando la entidad propuesta actúe mediante representante, deberá aportarse documento fehaciente acreditativo de la existencia de la representación y del ámbito de sus facultades para licitar. 18.2.2.‐ Documentación acreditativa de no concurrir causa de prohibición para contratar. Deberá aportarse testimonio judicial, certificación administrativa o declaración responsable otorgada ante una autoridad administrativa u organismo profesional cualificado, o mediante acta de manifestaciones ante notario público, de no estar incurso en las prohibiciones para contratar con la Administración establecidas en el artículo 71 de la LCSP. 18.2.3.‐ Documentación acreditativa de la solvencia. La entidad propuesta deberá aportar la documentación acreditativa de su solvencia económica, financiera y técnica de conformidad con lo señalado en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización cláusula 4.4 del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇presente ▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración Asimismo, de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos conformidad con lo dispuesto en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas artículo 95 de la plaza a LCSP, la que se aspiraAdministración contratante podrá solicitar aclaraciones sobre la documentación presentada para acreditar la solvencia, o requerir la presentación de otros documentos complementarios. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Toda la documentación de las proposiciones presentadas deberá venir en castellano o catalán. La documentación redactada en otra lengua deberá acompañarse de la correspondiente traducción oficial al castellano o al catalán. Los requisitos licitadores presentarán la documentación en tres sobres cerrados y firmados (SOBRES A y B). En el interior de cada sobre se hará constar en hoja independiente una relación de su contenido. En el exterior de cada sobre figurará el nombre del licitador y, en su caso, del representante, domicilio social, teléfono, correo electrónico y fax a efectos de comunicaciones, así como el título del servicio, e incluirá la documentación que a continuación se indica: Sobre A, Título: Documentación Administrativa Sobre A, denominado de documentación administrativa, expresará la inscripción de “Documentos generales para la licitación del a) La capacidad de obrar de los méritos necesariosempresarios que fueren personas jurídicas se acreditará mediante fotocopia compulsada de la escritura de constitución o de modificación, en su caso, de la Sociedad, debidamente inscrita en el Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación mercantil aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. La capacidad de obrar de las empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo se acreditará mediante la inscripción en los Registros o presentación de las certificaciones que se indican en el anexo I del RGLCAP. Las personas físicas o jurídicas de Estados no pertenecientes a la Unión Europea deberán justificar mediante informe de la respectiva Misión Diplomática Permanente española, que hubiesen sido alegados por el/se acompañará a la aspirante documentación que se presente, que el Estado de procedencia de la empresa extranjera admite a su vez la participación de empresas españolas en la solicitudcontratación con la Administración y con los entes, serán objeto organismos o entidades del sector público asimilables a los enumerados en el artículo 3 del TRLCSP, en forma sustancialmente análoga. En el supuesto de comprobación concurrir un empresario individual, acompañará fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad del licitador, y en su caso, poder bastanteado al efecto por el órgano secretario General de selección la Corporación, a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. Si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. En caso de concurrir a la licitación varias empresas, constituyendo una unión temporal, cada una de ellas deberá acreditar su capacidad de obrar, indicando los nombres y circunstancias de los empresarios que suscriban las proposiciones, así como la participación de cada una de ellas, designando la persona o entidad que, durante la vigencia del contrato, ha de ostentar la representación de la unión ante el Ayuntamiento de Ciutadella. b) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el artículo 60 del TRLCSP, según el modelo del anexo II al presente pliego. La declaración responsable comprenderá expresamente la circunstancia de hallarse al corriente del cumplimiento de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes, circunstancia que los adjudicatarios deberán acreditar obligatoriamente antes de la formalización adjudicación mediante la aportación de las correspondientes certificaciones administrativas, conforme a lo preceptuado en los artículos 13 y 14 del RGLCAP. c) El licitador deberá aportar certificado de inscripción en el correspondiente Registro Oficial de Licitadores y Empresas Clasificadas de estar clasificado como contratista del: d) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato. Para ser admitido , con renuncia, en su caso, al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadofuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. 3.4.2.- Fotocopia e) Documento en el que conste núm. de fax, o dirección de mail, a efectos de notificaciones del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigorpresente procedimiento. 3.4.3.- Copia f) Una relación de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo todos los documentos incluidos en este sobre. Sobre B, denominado proposición económica, se ajustará al modelo que figura contenido en este pliego en el Anexo II anexo I y deberá tener la siguiente inscripción “Proposición económica para la licitación del Cada licitador, sólo podrá presentar una proposición. Igualmente, no podrá suscribir ninguna propuesta en agrupación temporal con otras, si lo ha hecho individualmente. La contravención de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo este principio dará lugar automáticamente a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio desestimación de todas las por él presentadas. La falta de presentación de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos documentos exigidos para la celebración licitación, así como la presentación de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios proposición económica sin ajustarse a lo establecido en el Fichero del Sistema Nacional presente pliego, podrá ser, por sí sola, causa de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas exclusión de la plaza a misma, salvo que el órgano contratante la que se aspiraconsidere subsanable. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes Antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo , en el caso de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado que la adjudicataria sea una unión temporal, deberá aportar la escritura pública de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia formalización de la titulación misma, cuya duración será coincidente con la del contrato hasta su extinción. El contrato se perfecciona con su formalización y salvo que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura se indique otra cosa en su clausulado se entenderá celebrado en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de lugar donde se encuentre la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales sede del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado Ayuntamiento ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ del Rio.  Cumplir La formalización del contrato se publicará en el perfil de contratante. El contrato se formalizará en documento que se ajuste con exactitud a las condiciones de la licitación no más tarde de los requisitos exigidos para quince días hábiles siguientes a aquel en que se reciba la celebración notificación de un contrato la adjudicación a las licitadoras o candidatas, salvo que sea susceptible de recurso, en prácticas según las condiciones del art.40.1 del RDL 3/2011 en que deberá formalizarse pasados 15 días hábiles desde la normativa vigente.  Aportar notificación de la información relativa adjudicación a los indicadores de ejecución licitadores y resultados recogidos candidatos, constituyendo dicho documento título suficiente para acceder a cualquier registro público. En ningún caso se podrán incluir en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir documento en que se formalice el resto contrato cláusulas que impliquen alteración de condiciones generales y específicas los términos de la plaza adjudicación. Cuando por causas imputables a la adjudicataria no se hubiese formalizado el contrato dentro del plazo indicado, el Ayuntamiento de Villa del Rio podrá acordar la incautación sobre la garantía definitiva del importe indicado en el anexo 1, que se aspirano podrá ser superior a un 3% del presupuesto del contrato. Simultáneamente con la firma del contrato, deberá ser firmado por la adjudicataria el Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares, el Pliego de Prescripciones Técnicas Particulares y demás documentos integrantes del contrato. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes Sin perjuicio de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo documentación que se indica en las distintas Cláusulas de deberán presentar obligatoriamente las presentes Condiciones Generales, y la que se especifique en los correspondientes Pedidos/Contratos/Condiciones Particulares, el Subcontratista deberá aportar los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado 20.1. Previamente al comienzo de solicitud Anexo Ilas Obras y Servicios: ⇒ Autorizaciones administrativas que le habiliten para el ejercicio de la actividad contratada. ⇒ Certificado original nominativo de encontrarse al corriente de pago de sus respectivos tributos ante la SUNAT. ⇒ Documentación que acredite el pago de los aportes a ESSALUD, cumplimentado así como los aportes al sistema previsional repctivo de cada trabajador. ⇒ Copia de las Pólizas de Seguros que se indican en la Cláusula 10 de las presentes Condiciones Generales y firmadosu anexo correspondiente, junto con el recibo correspondiente de estar al corriente de pago de estes. ⇒ Copia del Pedido/Contrato/Condiciones Particulares negociado entre Eiffage Energía y el Subcontratista, debidamente firmado y aceptado por el Subcontratista. 3.4.2.- Fotocopia 20.2. Durante el periodo de ejecución de las Obras y Servicios: ⇒ Constancia del Documento nacional de identidad, pasaporte alta o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de baja del registro de los trabajadores en la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño Planilla Electrónica (T- Registro). El Subcontratista estará obligado a informar de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incursoaltas/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al bajas que se aspiraproduzcan entre los trabajadores que ejecutan las Obras y Servicios con carácter inmediato.  Cumplir ⇒ Documentación que acredite el de pago de forma mensual de los requisitos exigidos para la celebración aportes a ESSALUD, así como los aportes al sistema previsional respectivo de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiracada trabajador. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Toda la documentación de las proposiciones presentadas deberá venir en castellano o catalán. La documentación redactada en otra lengua deberá acompañarse de la correspondiente traducción oficial al castellano o al catalán. Los requisitos licitadores presentarán la documentación en tres sobres cerrados y firmados (SOBRES A, B y C). En el interior de cada sobre se hará constar en hoja independiente su contenido. En el exterior de cada sobre figurará el nombre del licitador y, en su caso, del representante, domicilio social, teléfono, correo electrónico y fax a efectos de comunicaciones, así como el título del servicio, e incluirá la documentación que a continuación se indica: Sobre A, Título: Documentación Administrativa Sobre A, denominado de documentación administrativa, expresará la inscripción de “Documentos generales para la licitación del a) La capacidad de obrar de los méritos necesariosempresarios que fueren personas jurídicas se acreditará mediante fotocopia compulsada de la escritura de constitución o de modificación, en su caso, de la Sociedad, debidamente inscrita en el Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación mercantil aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. La capacidad de obrar de las empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo se acreditará mediante la inscripción en los Registros o presentación de las certificaciones que se indican en el anexo I RGLCAP. Las personas físicas o jurídicas de Estados no pertenecientes a la Unión Europea deberán justificar mediante informe de la respectiva Misión Diplomática Permanente española, que hubiesen sido alegados por el/se acompañará a la aspirante documentación que se presente, que el Estado de procedencia de la empresa extranjera admite a su vez la participación de empresas españolas en la solicitudcontratación con la Administración y con los entes, serán objeto organismos o entidades del sector público asimilables a los enumerados en el artículo 3 LCSP, en forma sustancialmente análoga. En el supuesto de comprobación concurrir un empresario individual, acompañará fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad del licitador, y en su caso, poder bastanteado al efecto por el secretario General de la Corporación, a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. Si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. En caso de concurrir a la licitación varias empresas, constituyendo una unión temporal, cada una de ellas deberá acreditar su capacidad de obrar, indicando los nombres y circunstancias de los empresarios que suscriban las proposiciones, así como la participación de cada una de ellas, designando la persona o entidad que, durante la vigencia del contrato, ha de ostentar la representación de la unión ante el Ayuntamiento de Ciutadella. b) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el artículo 49 de la Ley de Contratos del Sector Público, que comprenderá expresamente la circunstancia de hallarse al corriente de sus obligaciones tributarias, conforme a lo preceptuado en el artículo 13 del RGLCAP, que se acreditará mediante: b.1. Presentación del alta y del último recibo del Impuesto sobre Actividades Económicas. b.2. Certificación por el órgano competente de selección que se ha presentado la declaración por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas o de Sociedades, según corresponda, así como las declaraciones por pagos fraccionados, a cuenta y retenciones que procedan. b.3. Certificación por el órgano competente de que se han presentado, si se estuviera obligado, las declaraciones periódicas por el I.V.A., así como la declaración resumen anual. b.4. Certificación por el órgano competente de que no existen con el Estado deudas de naturaleza tributaria en período ejecutivo (en caso de contribuyentes contra los que no proceda la utilización de la vía de apremio), deudas no atendidas en período voluntario. b.5. Acreditación de la no existencia de deudas de naturaleza tributaria con el Ayuntamiento de Ciutadella, sus organismos autónomos y empresas municipales, mediante Certificación emitida por la Corporación. Dicha documentación podrá sustituirse, potestativamente, por declaración en la que el licitador afirme bajo su responsabilidad hallarse al corriente del cumplimiento de las obligaciones tributarias. (Modelo de Declaración Responsable), debiendo estas circunstancias ser acreditadas antes de la formalización adjudicación por los que vayan a resultar adjudicatarios del contrato, a cuyo efecto se les concederá un plazo máximo de 15 días hábiles desde la notificación de la adjudicación. c) Declaración responsable de encontrarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones con la Seguridad Social, en aplicación de lo dispuesto en el artículo 14 del RGLCAP, acreditada mediante certificación por el órgano competente de: c.1. Estar inscrito en el sistema de la Seguridad Social y, si se tratase de un empresario individual, afiliado y en alta en el régimen que corresponda por razón de la actividad. c.2. Haber afiliado, en su caso, y haber dado de alta, a los trabajadores que presten servicios a la misma. c.3. Haber presentado los documentos de cotización correspondientes a las cuotas de Seguridad Social y de los conceptos de recaudación conjunta con las mismas, si procediese, así como de las asimiladas a aquéllas a efectos recaudatorios correspondientes a los doce meses anteriores a la fecha de solicitud de la certificación. c.4. Estar al corriente en el pago de las cuotas o de otras deudas con la Seguridad Social. d) Declaración en la que el licitador afirme bajo su responsabilidad no hallarse comprendido en ninguno de los casos de incapacidad o incompatibilidad para contratar contenidas en el artículo 49 de la LCSP (Modelo de Declaración Responsable). f) El licitador deberá aportar documento de estar clasificado como contratista del: g) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato, con renuncia, en su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. h) Documento en el que conste nº de fax, o dirección de mail, a efectos de notificaciones del presente procedimiento. i) Una relación de todos los documentos incluidos en este sobre. Sobre B, denominado de documentación técnica, expresará la inscripción de “Documentación técnica para la licitación del <<Servicio de Limpieza de 1. Plan de trabajo que desarrolle las especificaciones técnicas mínimas del contrato. Para ser admitido Se incluirá aquella documentación que especifique los medios materiales y humanos que se destinarán para cada Centro o Dependencia, así como cualquier otra que justifique los equipos, maquinarias y medios que la empresa se comprometa a destinar al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadoservicio. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación 2. Aquella que le permite el acceso justifique las mejoras al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir propongan por el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiracontratista. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos La soIicitud deberá ir acompañada de Ios siguientes documentos ori- ginaIes y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentosfotocopia para su debida compuIsa: 3.4.1.- Modelo normalizado a) D.N.I. deI soIicitante o N.I.E. en eI supuesto de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ sea extran- ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración ▇ residente. b) Libro de un contrato FamiIia. c) En Ios supuestos de nuIidad, separación o divorcio se presentará eI convenio reguIador o sentencia judiciaI de nuIidad, separación o divorcio. d) En eI supuesto de adopción internacionaI, ResoIución judiciaI o administrativa acreditativa de Ia misma. e) Documentación acreditativa de Ia tituIaridad de Ia cuenta banca- ria en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En soIicita se efectúe eI ingreso de Ia ayuda. Toda Ia documentación expedida en idioma extranjero deberá ir acompañada de Ia traducción oficiaI correspondiente. Si Ia soIicitud no estuviese debidamente cumpIimentada o no se acom- pañase de Ia documentación exigida se requerirá aI interesado para que, en un pIazo de 10 días, subsane Ia soIicitud o envíe Ios docu- mentos preceptivos, con indicación de que, si así no Io hiciese, se Ie considerará desistido de su caso petición conforme a Io estabIecido en eI ar- tícuIo 71 de Ia Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de Ias Administraciones PúbIicas y para valorar las circunstancias concurrentes deI Procedimiento Administrativo Común y previa resoIución de conformidad a Io estabIecido en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:eI artícuIo 42 deI mismo texto IegaI.

Documentación. Los requisitos Toda la documentación de las proposiciones presentadas deberá venir en castellano. La documentación redactada en otra lengua deberá acompañarse de la correspondiente traducción oficial al castellano. En el interior de cada sobre se hará constar en hoja independiente una relación de todos los documentos incluidos en el sobre. En cada uno de los sobres figurará externamente el nombre del licitador y, en su caso, del representante, domicilio social, teléfono, correo electrónico y fax a efectos de comunicaciones, así como el título de la obra, e incluirá la documentación que a continuación se indica: III.2.1. Sobre A: Documentación administrativa. a) La capacidad de obrar de los méritos necesariosempresarios que fueren personas jurídicas que se acreditará mediante escritura de constitución y de modificación, en su caso, inscritas en el Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación mercantil que le sea aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. La capacidad de obrar de las empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo se acreditará mediante la inscripción en los Registros o presentación de las certificaciones que se indican en el anexo I del RGLCAP, en función de los diferentes contratos. Las personas físicas o jurídicas de Estados no pertenecientes a la Unión Europea deberán justificar mediante informe de la respectiva Misión Diplomática Permanente española, que hubiesen sido alegados por el/se acompañará a la aspirante documentación que se presente, que el Estado de procedencia de la empresa extranjera admite a su vez la participación de empresas españolas en la solicitudcontratación con la Administración y con los entes, serán objeto organismos o entidades del sector público asimilables a los enumerados en el artículo 3, en forma sustancialmente análoga. En los contratos sujetos a regulación armonizada se prescindirá del informe sobre reciprocidad en relación con las empresas de comprobación Estados signatarios del Acuerdo sobre Contratación Pública de la Organización Mundial de Comercio, según dispone el art. 44 TRLCSP. En el supuesto de concurrir un empresario individual acompañará el Documento Nacional de Identidad. Las personas jurídicas deberán aportar fotocopias autenticadas del DNI de sus representantes. b) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el artículo 60 TRLCSP, que comprenderá expresamente la circunstancia de hallarse al corriente del cumplimiento de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes. La prueba de esta circunstancia podrá hacerse por cualquiera de los medios señalados en el artículo 73 TRLCSP. c) Poder bastante al efecto a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. Si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. Si se trata de un poder para acto concreto no es necesaria la inscripción en el Registro Mercantil, de acuerdo con el art. 94.1.5 del Reglamento del Registro Mercantil. d) Los que justifiquen los requisitos de solvencia económica, financiera y técnica o profesional, y que, de manera preferente, se señalan en el apartado F) del “Cuadro Resumen del Contrato” (Anexo I). La Mesa o el órgano de selección antes contratación podrá recabar de la formalización persona empresaria aclaraciones sobre los certificados y documentos presentados, o requerirle para la presentación de otros complementarios (artículo 82 TRLCSP). e) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato. Para ser admitido , con renuncia, en su caso, al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadofuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional f) Las empresas extranjeras no comunitarias, además, deberán acreditar que tiene abierta sucursal en España, con designación de identidad, pasaporte apoderados o permiso de residencia representantes para sus operaciones y que estén inscritas en vigorel Registro Mercantil. 3.4.3.- Copia g) Trabajadores con discapacidad y promoción de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitadoigualdad entre hombres y mujeres. 3.4.4.- Declaración responsable h) Relación de acuerdo empresas pertenecientes al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiramismo grupo. 3.4.5.- i) En su caso y caso, una dirección de correo electrónico en que efectuar las notificaciones, así como la declaración del licitante de señalar dicho medio electrónico como preferente o el consentimiento para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase su utilización. LA APORTACIÓN INICIAL DE LA DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA DE LOS SIGUIENTES REQUISITOS PODRÁ SUSTITUIRSE, SI ASI SE INDICA EN EL CUADRO RESUMEN DEL CONTRATO (ANEXO I), POR UNA DECLARACIÓN RESPONSABLE DEL LICITADOR, EN LA CUAL INDICARÁ QUE CUMPLE LAS CONDICIONES ESTABLECIDAS LEGALMENTE PARA CONTRATAR CON LA ADMINISTRACIÓN. LA NO INCLUSIÓN EN EL SOBRE A DE LA DECLARACIÓN RESPONSABLE SOBRE LAS CONDICIONES LEGALES PARA CONTRATAR O PRESENTACIÓN INCOMPLETA (Supresión de concursoalgún párrafo obligatorio) DE LA MISMA, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:SUPONDRÁ LA EXCLUSIÓN DE LA OFERTA PRESENTADA. III.2.2. Sobre B: Proposición Técnica.

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán, simultáneamente, dos sobres cerrados. En cada uno figurará el nombre del licitador y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados el título del Servicio y la identificación de SOBRE Nº 1 y SOBRE Nº 2 con el siguiente contenido: -Copia D.N.I. y Escritura de Poder (si actúa por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto representación). -Escritura de comprobación por el órgano de selección antes Constitución de la formalización del contratoSociedad, con datos de inscripción en el Registro Mercantil. Para ser admitido al proceso selectivo -Justificante de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia haber depositado el 3% de la titulación Garantía Provisional. -Justificante de Alta Censal (o I.A.E.) en el Epígrafe que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración faculte para contratar -Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura no hallarse incurso en causas de prohibición para contratar señaladas en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro art. 49 de la solicitud:  Poseer vigente Ley 30/07 de Contratos del Sector Público. -Declaración responsable de hallarse al corriente en sus obligaciones tributarias, ante la capacidad funcional para Administración del Estado y Ayuntamiento de Salobreña -Declaración responsable de estar al corriente en el desempeño pago de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo cuotas a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio Seguridad Social -Acreditación de la Clasificación exigida La prueba de no estar incurso en prohibición de contrata podrá realizarse por cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño formas de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios las señaladas en el Fichero del Sistema Nacional artículo 62 de Garantía Juvenil y ser menores la Ley 30/07. D. , con D.N.I. núm. , en nombre propio o representación de 30 años.  Estar inscritos como demandantes (_____________________), enterado de empleo no ocupados en cualquier oficina la Contratación del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇publicada en el B.O.P. nº de fecha se compromete a su ejecución en la cantidad de (letra y número) más el 16 % de IVA y todo ello con arreglo al Pliego de Cláusulas Administrativas que manifiesta conocer, aceptando su contenido de forma incondicionada y sin reservas.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración Lugar, fecha y firma. Cada licitador no podrá presentar más de un contrato una proposición ni participar en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa Unión Temporal con otros si lo hace individualmente Así mismo se incluirá en el sobre nº 2 a los indicadores efectos de ejecución su valoración los siguiente méritos (Base 2ª) y resultados recogidos en el Anexo I concreto: Medios personales adscritos al servicio Titulación del Reglamento personal en educación infantil Otros titulaciones además de educación infantil Curso/s (UEmínimo 30 horas) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:homologado por Junta Andalucía,

Documentación. Los requisitos Toda la documentación de las proposiciones presentadas deberá venir en castellano. La documentación redactada en otra lengua deberá acompañarse de la correspondiente traducción oficial al castellano La documentación constará de DOS (2) SOBRES, cerrados y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación firmados por el órgano licitador o persona que lo represente, debiendo figurar en el exterior de selección antes cada uno de ellos el número de referencia y la denominación del contrato al que licitan, el nombre y apellidos del licitador o razón social de la formalización del contratoempresa y su correspondiente NIF o CIF, domicilio social, teléfono, correo electrónico y fax a efectos de comunicaciones. Para ser admitido al proceso selectivo En su interior se hará constar una relación numérica de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentosdocumentos que contienen. Los sobres se dividen de la siguiente forma: 3.4.1.- Modelo normalizado III.2.1. SOBRE A. Título «DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA» a) La capacidad de solicitud Anexo Iobrar de los empresarios que fueren personas jurídicas que se acreditará mediante escritura de constitución y de modificación, cumplimentado y firmadoen su caso, inscritas en el Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación mercantil que le sea aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. EN CASO, DE ADMITIRSE LA PRESENTACIÓN DE LA DECLARACIÓN RESPONSABLE DEL ARTÍCULO 146.4 TRLCSP, EL REQUISITO DE ACREDITACIÓN DE LA PERSONALIDAD SE ENTENDERÁ EFECTUADO CON LA PRESENTACIÓN DE DICHA DECLARACION. LA NO ACREDITACIÓN DE LA PERSONALIDAD DE LOS LICITANTES o LA DECLARACIÓN RESPONSABLE DE LA CONDICIONES ESTABLECIDAS LEGALMENTE PARA CONTRATAR CON LA ADMINISTRACIÓN SUPONDRÁ LA EXCLUSIÓN DE LA OFERTA PRESENTADA. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- b) Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el Anexo II art. 60 TRLCSP, que comprenderá expresamente la circunstancia de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño hallarse al corriente del cumplimiento de las tareas habituales del puesto solicitadoobligaciones tributarias y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes.  No hallarse incurso/a en causa La prueba de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de esta circunstancia podrá hacerse por cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios medios señalados en el Fichero art.73 TRLCSP. (ANEXO II) c) Poder bastante al efecto a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. El bastanteo del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina poder se efectuará por la asesoría jurídica del Servicio Público de Empleo del Principado Ayuntamiento ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir , o bien por las asesorías jurídicas de otras administraciones públicas bien estatales o autonómicas. d) Los que justifiquen los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores solvencia económica, financiera y técnica o profesional, y que, de ejecución y resultados recogidos manera preferente, se señalan en el apartado E) del "Cuadro Resumen del Contrato" (Anexo I I). El empresario podrá acreditar su solvencia indistintamente mediante su clasificación en el grupo o subgrupo de clasificación correspondiente al contrato o bien acreditando el cumplimiento de los requisitos específicos de solvencia exigidos en el presente pliego, siempre que el contrato esté incluido en el ámbito de clasificación de alguno de los grupos o subgrupos de clasificación vigentes, atendiendo para ello al código CPV del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspiracontrato. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán, simultáneamente, tres sobres cerrados. En cada uno figurará el nombre del licitador y los méritos necesariosel título del Suministro y la identificación de SOBRE Nº 1, que hubiesen sido alegados SOBRE Nº 2 y SOBRE Nº 3 con el siguiente contenido: Sobre nº 1 (DOCUMENTACIÓN). Incluirá: -Copia D.N.I. y Escritura de Poder (si actúa por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto representación). -Escritura de comprobación por el órgano de selección antes Constitución de la formalización del contratoSociedad, con datos de inscripción en el Registro Mercantil. Para ser admitido al proceso selectivo -Justificante de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia haber depositado el 3% de la titulación Garantía Provisional. -Justificante de Alta Censal (o I.A.E.) en el Epígrafe que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración faculte para contratar -Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura no hallarse incurso en causas de prohibición para contratar señaladas en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro art. 49 de la solicitud:  Poseer vigente Ley 30/07 de Contratos del Sector Público. -Declaración responsable de hallarse al corriente en sus obligaciones tributarias, ante la capacidad funcional para Administración del Estado, Comunidad Autónoma y Ayuntamiento de Salobreña -Declaración responsable de estar al corriente en el desempeño pago de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo cuotas a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio Seguridad Social -Acreditación de la Solvencia Económico-Financiera (cláusula 7ª) -Acreditación de la Solvencia Técnica ó profesional en profesionales cláusula 7ª) La acreditación de la Solvencia puede ser sustituida por la Clasificación o Inscripción referida al final de la Cláusula 7ª La prueba de no estar incurso en prohibición de contrata podrá realizarse por cualquiera de las Administraciones Públicasformas de las señaladas en el artículo 62 de la Ley 30/07. Sobre nº 2 (PROPUESTA TÉCNICA).- Deberá incluir como mínimo los siguientes extremos: - Memoria del bien o de los lotes ofertados: Consiste en una descripción del bien o de cada uno de los lotes ofertados, ni hallarse inhabilitado para en la que deberán hacer referencia, al menos, a la descripción de las características técnicas y funcionales, así como la marca y modelo del bien o de los lotes ofertados, e incluyendo catálogo específico del material, si lo hubiera. - Asistencia técnica: En el desempeño caso de funciones públicasestablecerse en pliego, ni tampoco haber sido objeto estará obligado el licitador a presentar un certificado de despido disciplinarioasistencia técnica, en el que se hará constar la duración del período de garantía (en caso de ofertar una garantía superior a la fijada por la Administración), los medios de asistencia técnica con que cuenta el licitador y en el que se manifieste el compromiso expreso de ponerlo a disposición del mantenimiento, o en su caso, reparación del material si resulta adjudicatario. - Documento firmado por el licitador en el que se exprese los plazos total o parciales en que realizará la entrega del bien a suministrar, que haya sido declarado procedenteen todo caso será igual o inferior al establecido por la Administración.  Cumplir Sobre nº 3 (PROPUESTA ECONÓMICA).- Se formalizará en el siguiente modelo, debidamente fechado y firmado MODELO DE PROPOSICIÓN D. , con D.N.I. núm. , en nombre propio o representación de ( ), enterado de la Contratación del Suministro de de fecha se compromete a su ejecución en la cantidad de (letra y número) más el 16 % de IVA, financiado en 4 años a un tipo de interés de , y todo ello con arreglo al Pliego de Cláusulas Administrativas que manifiesta conocer, aceptando su contenido de forma incondicionada y sin reservas. Lugar, fecha y firma. Adicionalmente, en el sobre nº 2 el licitador deberá incluir un certificado de que la empresa instaladora cumple todos los requisitos generales para obtener la subvención de la Consejería de Innovación, Ciencia y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos Empresa dentro del “Programa para la celebración Promoción, Desarrollo e Implementación de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha Instalaciones de inicio del contrato subvencionadoenergías renovables de calidad” (PROSOL), asumir así como el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero firme del Sistema Nacional licitador, de Garantía Juvenil tramitar dichas ayudas y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza aplicar todas las subvenciones que perciba gracias a la que se aspira. 3.4.5.- En realización de este contrato, a la reducción de su caso y para valorar las circunstancias concurrentes precio. Cada licitador no podrá presentar más de una proposición ni participar en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:Unión Temporal con otros si lo hace individualmente

Documentación. Los requisitos y Para el otorgamiento de los méritos necesariosCréditos se utilizará la siguiente documentación: (a) Solicitud de Crédito, en formato que diseñarán libremente la(s) Institución(es) Financiera(s) adjudicataria(s). (b) Contrato de Apertura de Línea de Crédito para Estudiantes de Educación Superior con Garantía del Estado, según Ley N° 20.027 en adelante “el Contrato de Crédito”, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido corresponde al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II B2 de estas Bases:  A fecha . Este Contrato deberá ser suscrito por instrumento privado en tres ejemplares de registro idéntico contenido regulatorio contractual, debiendo entregarse uno al Estudiante y los dos restantes quedar en poder de la solicitud:  Poseer Institución Financiera. Uno de estos dos ejemplares servirá para perfeccionar y dejar constancia, en los casos que corresponda, de todos los traspasos particulares de derechos personales y acciones emanados de los Créditos, que la capacidad funcional para Institución Financiera efectúe a favor de sus cesionarios o que estos últimos pudieren efectuar ulteriormente a favor de la Institución Financiera adjudicataria, en conformidad con lo dispuesto en el desempeño artículo 1.903 del Código Civil y/o artículos 132 y 135 de las tareas habituales del puesto solicitadola ley 18.045, sobre Mercado de Valores.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo El otro ejemplar servirá a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario Institución Financiera de respaldo para los Créditos que deban ser desembolsados en los años posteriores del servicio plan de cualquiera estudios de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño la carrera de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto los estudiantes. En este Contrato de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ se confieren por el Estudiante los siguientes mandatos e instrucciones: i) Mandato especial irrevocable y delegable para suscripción de pagarés con el objeto de documentar el desembolso de los Créditos. Mediante este mandato se faculta al mandatario para suscribir a nombre del deudor uno o más pagarés a la orden de la respectiva Institución Financiera, para documentar el o los Créditos. El mandatario podrá ser una empresa de cobranza relacionada a la Institución Financiera oferente u otra persona natural o jurídica que esta última designe. La identidad del mandatario deberá encontrarse expresamente identificada e incorporada en el texto del mandato en el momento en que el estudiante lo suscriba. ii) Mandato especial irrevocable y delegable para llenado de uno o más pagarés con el objeto de documentar desembolsos de los Créditos. Mediante este mandato, se faculta a la Institución Financiera o a su cesionario, endosatario y/o causahabiente, para que cualquiera de ellos, en conformidad con lo dispuesto en el artículo 11 de la ley 18.092, sobre Letras de ▇▇▇▇▇▇ y Pagarés, procedan a completar en los pagarés suscritos, para documentar el o los Créditos, las menciones en blanco relativas al monto de la suma adeudada y la fecha de vencimiento; Para los efectos de la suscripción y llenado del o los Pagarés a que se refiere este párrafo, se utilizará el modelo de Pagaré proporcionado en el Anexo B3 iii) Mandato especial, delegable e irrevocable conferido por el Estudiante a favor de la Institución Financiera, con el objeto que ésta le retenga el total de cada desembolso, y proceda a efectuar, con cargo al mismo, el pago total o parcial del Arancel de Referencia a la correspondiente Institución de Educación Superior.  Cumplir Los mandatos a que se refieren los requisitos exigidos para la celebración numerales i) y ii) anteriores, solo se aplicarán cuando fuere necesario proceder al cobro ejecutivo del Financiamiento al Deudor. Se incluirá en este Contrato de un contrato Crédito tabla de recargos de cobranza por atraso en prácticas según los pagos de conformidad con la normativa vigente. (c) Mandato especial irrevocable y delegable, que corresponde al Anexo B4, autorizando descontar de las remuneraciones futuras del estudiante, el valor de las cuotas del o los Créditos que se le hayan otorgado. (d) Declaración Personal de Salud del estudiante, de acuerdo al formato que disponga la respectiva compañía de seguros. (e) Formulario comprobante de firma de la documentación que corresponde al Anexo B5.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos La documentación singularizada precedentemente deberá observar lo dispuesto en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas artículo 17 de la plaza ley 19.496 “Sobre Protección de los Derechos de los Consumidores”, relativo al tamaño de la letra de los documentos señalados, no pudiendo ser menor a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes 2.5 mm. La referida documentación suscrita por el estudiante permanecerá en custodia en la persona solicitante Institución Financiera en la fase calidad de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:administradora de los Créditos.

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán la documentación para concursar en sobres cerrados, identificados en su exterior, con indicación de la licitación (nº de expediente y los méritos necesarios, título) a la que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación concurren y firmados por el órgano de selección antes licitador o la persona que lo represente, e indicación del nombre y apellidos o razón social de la formalización del contratoempresa. Para ser admitido al proceso selectivo En el interior de deberán presentar obligatoriamente cada sobre, se hará constar en hoja independiente, su contenido, enunciado numéricamente y contendrán: "Sobre A" documentación exigida para tomar parte en el procedimiento abierto y la licitación. "Sobre B" documentación correspondiente a las referencias técnicas, relativa a los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo Icriterios cuantificables automáticamente, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidadexcepto el precio. "Sobre C" proposición económica, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo ajustada al modelo que figura se incluye en este pliego. Expte.: C.10.C.13 "Sobre D" la documentación correspondiente a las referencias técnicas relativas a los criterios no cuantificables automáticamente, en el caso de que se indique en el apartado L) del Anexo II I. Cada sobre, deberá contener los documentos exigidos para cada uno de estas Bases:  A fecha ellos. La omisión de registro documentos o su inclusión en otro sobre distinto del exigido, supondrá la exclusión del procedimiento, sin que sea posible su subsanación. Por separado, deberán adjuntar un escrito por duplicado, conteniendo nombre o razón social y NIF del licitador, referencia de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo licitación a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspiraconcurre, domicilio, teléfono, fax y dirección electrónica, en su caso, y referencia de los sobres que se presentan a licitación, con el fin de facilitarles el resguardo del Registro de Entrada.  Cumplir los requisitos exigidos para Según el art. 20 del Real Decreto 817/2009 de 8 ▇▇ ▇▇▇▇, la celebración presentación de un contrato certificado expedido por el Registro Oficial de Licitadores y Empresas Clasificadas del Estado permitirá sustituir la presentación de la documentación exigida, acompañado de una declaración responsable formulada por el licitador en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios que se manifieste que las circunstancias reflejadas en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 añoscertificado no han experimentado variación.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇://▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇▇.▇▇ El idioma oficial es el castellano, y cualquier documentación administrativa, oferta técnica y económica presentada por empresas personas físicas y jurídicas licitadoras, bien sean de la Unión Europea o no, deberá estar traducida a dicho idioma. III.2.1.  Cumplir Documentación Administrativa. Sobre A. En dicho sobre deberán incluirse obligatoriamente los siguientes documentos: a) La capacidad de obrar de los empresarios que fueren personas jurídicas que se acreditará mediante escritura de constitución y de modificación, en su caso, inscritas en el Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación mercantil que le sea Expte.: C.10.C.13 aplicable. Si no lo fuere, la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante la escritura o documento de constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. La capacidad de obrar de las empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo se acreditará mediante la inscripción en los Registros o presentación de las certificaciones que se indican en el anexo I del RGLCAP, en función de los diferentes contratos. Documento Nacional de Identidad del apoderado de la empresa. y la correspondiente escritura de apoderamiento debidamente legalizada, o sus fotocopias autentificadas. En el supuesto de concurrir un empresario individual acompañará igualmente el Documento Nacional de Identidad b) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el art. 60 TRLCSP, que comprenderá expresamente la circunstancia de hallarse al corriente del cumplimiento de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes. La prueba de esta circunstancia podrá hacerse por cualquiera de los medios señalados en el art. 73 TRLCSP. Anexo II. No obstante, los licitadores habrán de tener en cuenta, que en caso de resultar adjudicatarios, deberán acreditar las circunstancias anteriores mediante los certificados oportunos expedidos por el órgano competente, a cuyo efecto se les concederá un plazo de 5 días hábiles. c) Poder bastante al efecto a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. Si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. Si se trata de un poder para acto concreto no es necesaria la inscripción en el Registro Mercantil, de acuerdo con el art. 94.1.5 del Reglamento del Registro Mercantil. d) Los que justifiquen los requisitos exigidos para la celebración de un contrato solvencia económica, financiera y técnica o profesional, y que, de manera preferente, se señalan en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa los apartados J) y K) del Anexo I. No obstante, esta acreditación se podrá realizar por cualquiera de los medios establecidos en los arts 75 y 77 TRLCSP. e) Resguardo acreditativo de haber constituido a los indicadores favor del Ayuntamiento de ejecución y resultados recogidos Fuenlabrada, una fianza provisional por importe de hasta el 3% del presupuesto máximo de licitación, si así Expte.: C.10.C.13 se exige en el apartado G) del Anexo I I, y en cualquiera de las formas previstas en el art. 103 TRLCSP y en su desarrollo en los artículos 56, 57 y 58 del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto Real Decreto 1098/2001 de condiciones generales y específicas 12 de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar octubre, cuando, considerando las circunstancias concurrentes en el contrato, el órgano de contratación así lo exija para responder del mantenimiento de las ofertas hasta la persona solicitante adjudicación del contrato, y así conste en el apartado correspondiente del cuadro resumen. En caso de uniones temporales de empresarios, la garantía provisional podrá constituirse por una o varias de las empresas participantes en la fase unión, siempre que en conjunto se alcance la cuantía requerida por el órgano de concursocontratación señalada en el cuadro resumen y garanticen solidariamente a todos los integrantes de la unión temporal (art. 61.1 del RGLCAP). En relación con las demás formas de constitución de la garantía provisional se estará a lo dispuesto en el art. 61 del RGLCAP. Igualmente, éste podrá alegar la ejecución y cancelación de la citada garantía provisional se regularán, respectivamente por lo previsto en los arts. 64 y 65.1 del RGLCAP. f) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las mismas presentando voluntariamente incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato, con renuncia, en su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. g) La documentación exigida en el apartado 12.2 del PPT, especialmente lo relativo a las fichas y las muestras. h) Una dirección de correo electrónico en que efectuar las notificaciones. i) Una relación de todos los documentos incluidos en este sobre. Los documentos podrán presentarse originales o mediante copias de los mismos que tengan carácter de auténticas, conforme a la siguiente documentación:legislación vigente. III.2.2. Referencias técnicas. Sobre B. Contendrá, entre otros, aquellos documentos que se especifican en el apartado L) del Anexo I, acreditativos de las circunstancias a tener en cuenta en la valoración del concurso de acuerdo con los criterios de adjudicación del mismo, excepto el precio. Expte.: C.10.C.13

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/Toda la aspirante documentación de las proposiciones presentadas deberá venir en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes castellano. La documentación redactada en otra lengua deberá acompañarse de la formalización correspondiente traducción oficial al castellano. Los licitadores presentarán la documentación en tres sobres cerrados y firmados (SOBRES A, B y C). En el interior de cada sobre se hará constar en hoja independiente su contenido. En el exterior de cada sobre figurará el nombre del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo licitador y, en su caso, del representante, domicilio social, teléfono, correo electrónico y fax a efectos de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentoscomunicaciones, así como el título del servicio, e incluirá la documentación que a continuación se indica: Sobre A, denominado de documentación administrativa, expresará la inscripción de “Documentos generales para la licitación de <<Servicio de Limpieza de Colegios Públicos>>" y contendrá la siguiente documentación: 3.4.1.- Modelo normalizado a) La capacidad de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional obrar de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia los empresarios que fueren personas jurídicas se acreditará mediante fotocopia compulsada de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable escritura de acuerdo al modelo que figura constitución o de modificación, en su caso, de la Sociedad, debidamente inscrita en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo Registro Mercantil, cuando este requisito fuera exigible conforme a la legislación vigentemercantil aplicable. Si no lo fuere, ni haber sido separado la acreditación de la capacidad de obrar se realizará mediante expediente disciplinario del servicio la escritura o documento de cualquiera constitución, estatutos o acto fundacional, en el que constaren las normas por las que se regula su actividad, inscritos, en su caso, en el correspondiente Registro oficial. La capacidad de obrar de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para empresas no españolas de Estados miembros de la Comunidad Europea o signatarios del Acuerdo sobre el desempeño Espacio Económico Europeo se acreditará mediante la inscripción en los Registros o presentación de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto las certificaciones que se indican en el anexo I RGLCAP. Las personas físicas o jurídicas de despido disciplinarioEstados no pertenecientes a la Unión Europea deberán justificar mediante informe de la respectiva Misión Diplomática Permanente española, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al se acompañará a la documentación que se aspira.  Cumplir presente, que el Estado de procedencia de la empresa extranjera admite a su vez la participación de empresas españolas en la contratación con la Administración y con los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio entes, organismos o entidades del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios sector público asimilables a los enumerados en el Fichero artículo 3 LCSP, en forma sustancialmente análoga. En el supuesto de concurrir un empresario individual, acompañará fotocopia compulsada del Sistema Documento Nacional de Garantía Juvenil Identidad del licitador, y ser menores en su caso, poder bastanteado al efecto por el secretario General de 30 añosla Corporación, a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro.  Estar inscritos Si el licitador fuera persona jurídica, este poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. En caso de concurrir a la licitación varias empresas, constituyendo una unión temporal, cada una de ellas deberá acreditar su capacidad de obrar, indicando los nombres y circunstancias de los empresarios que suscriban las proposiciones, así como demandantes la participación de empleo no ocupados en cualquier oficina cada una de ellas, designando la persona o entidad que, durante la vigencia del Servicio Público contrato, ha de Empleo del Principado ostentar la representación de la unión ante el Ayuntamiento ▇▇ ▇▇▇▇▇. b) Declaración responsable de no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el artículo 49 de la Ley de Contratos del Sector Público, que comprenderá expresamente la circunstancia de hallarse al corriente de sus obligaciones tributarias, conforme a lo preceptuado en el artículo 13 del RGLCAP, que se acreditará mediante: b.1. Presentación del alta y del último recibo del Impuesto sobre Actividades Económicas. b.2. Certificación por el órgano competente de que se ha presentado la declaración por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas o de Sociedades, según corresponda, así como las declaraciones por pagos fraccionados, a cuenta y retenciones que procedan. b.3. Certificación por el órgano competente de que se han presentado, si se estuviera obligado, las declaraciones periódicas por el I.V.A., así como la declaración resumen anual. b.4. Certificación por el órgano competente de que no existen con el Estado deudas de naturaleza tributaria en período ejecutivo (en caso de contribuyentes contra los que no proceda la utilización de la vía de apremio), deudas no atendidas en período voluntario. b.5. Acreditación de la no existencia de deudas de naturaleza tributaria con el Ayuntamiento ▇▇ ▇▇▇▇▇, sus organismos c) Declaración responsable de encontrarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones con la Seguridad Social, en aplicación de lo dispuesto en el artículo 14 del RGLCAP, acreditada mediante certificación por el órgano competente de: c.1.  Cumplir los requisitos exigidos para Estar inscrito en el sistema de la celebración Seguridad Social y, si se tratase de un contrato empresario individual, afiliado y en prácticas según alta en el régimen que corresponda por razón de la normativa vigenteactividad. c.2.  Aportar la información relativa Haber afiliado, en su caso, y haber dado de alta, a los indicadores trabajadores que presten servicios a la misma. c.3. Haber presentado los documentos de ejecución cotización correspondientes a las cuotas de Seguridad Social y resultados recogidos de los conceptos de recaudación conjunta con las mismas, si procediese, así como de las asimiladas a aquéllas a efectos recaudatorios correspondientes a los doce meses anteriores a la fecha de solicitud de la certificación. c.4. Estar al corriente en el Anexo I del Reglamento (UEpago de las cuotas o de otras deudas con la Seguridad Social. d) Nº 1304/2013  Cumplir Declaración en la que el resto licitador afirme bajo su responsabilidad no hallarse comprendido en ninguno de condiciones generales y específicas los casos de incapacidad o incompatibilidad para contratar contenidas en el artículo 49 de la plaza a LCSP (Modelo de Declaración Responsable). e) Trabajadores con discapacidad y promoción de la igualdad entre hombres y mujeres: El licitador podrá aportar acreditación fehaciente de tener, en su caso, en la plantilla de sus centros de trabajos radicados en Andalucía un número no inferior al 2 por 100 de trabajadores con discapacidad, por tener un grado de minusvalía igual o superior al 33 por 100, o haber adoptado las medidas alternativas previstas en el Real Decreto 364/2005, de 8 ▇▇ ▇▇▇▇▇, por el que se regula el cumplimiento alternativo con carácter excepcional de la cuota de reserva en favor de los trabajadores con discapacidad, todo ello de acuerdo con lo establecido en el artículo 115 de la Ley 18/2003, de 29 de diciembre, por la que se aspiraaprueban medidas fiscales y administrativas (BOJA de 31 de diciembre). Asimismo, de conformidad con la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, podrán presentar documentación acreditativa de tener la marca de excelencia o desarrollar medidas destinadas a lograr la igualdad de oportunidades, de acuerdo con las condiciones que reglamentariamente se establezcan. 3.4.5.- En f) El licitador deberá aportar documento de estar clasificado como contratista del: g) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato, con renuncia, en su caso caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponder al licitante. h) Documento en el que conste nº de fax, o dirección de mail, a efectos de notificaciones del presente procedimiento. i) Una relación de todos los documentos incluidos en este sobre. Sobre B, denominado de documentación técnica, expresará la inscripción de “Documentación técnica para la licitación de 1. Aquella que justifique las mejoras al servicio que se propongan por el contratista. 2. Aquella que especifique los medios materiales y para valorar las circunstancias concurrentes en humanos que se destinarán al servicio, que comprenderá una relación del personal, así como cualesquiera otros documentos que justifiquen los equipos, maquinarias y medios que la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:empresa se comprometa a poner a disposición.

Documentación. Los requisitos licitadores presentarán dos sobres cerrados y firmados por él mismo o persona que los méritos necesariosrepresente, en los que hubiesen sido alegados por el/se indicarán además de la aspirante en razón social y denominación de la solicitudEntidad concursante, serán objeto el título de comprobación la licitación y contendrán: a) La capacidad de obrar de los empresarios que fueren personas jurídicas, se acreditará mediante escritura de constitución y de b) Poder bastanteado al efecto por el órgano de selección antes secretario General de la formalización del contratoCorporación, a favor de las personas que comparezcan o firmen proposiciones en nombre de otro. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo ISi el licitador fuera persona jurídica, cumplimentado y firmadoeste poder deberá figurar inscrito en el Registro Mercantil. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- c) Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura no estar incurso el licitador en las prohibiciones para contratar recogidas en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro artículo 49 de la solicitud:  Poseer Ley de Contratos del Sector Público, que comprenderá expresamente la capacidad funcional para el desempeño circunstancia de hallarse al corriente del cumplimiento de las tareas habituales del puesto solicitadoobligaciones tributarias, con el Ayuntamiento y con la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes (se puede realizar en el documento adjunto a estos Pliegos). d) Los que justifiquen los requisitos de solvencia económica, financiera y técnica o profesional, que podrá realizarse por cualquiera de los medios establecidos en los artículos 63 y ss.  No hallarse incurso/a de la LCSP. e) Justificante de estar dado de alta en causa el I.A.E., en el epígrafe objeto de incompatibilidad con arreglo este contrato y último recibo abonado, para aquellos casos en los que sea exigible el pago, o en su caso compromiso de darse de alta al inicio de la actividad en caso de ser adjudicatario. f) Las empresas extranjeras aportarán una declaración expresa de someterse a la legislación vigentejurisdicción de los Juzgados y Tribunales españoles en cualquier orden, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicascontrato, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicascon renuncia, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinarioen su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto pudiera corresponder al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios licitante. g) Documento en el Fichero que conste nº de fax, o dirección de mail, a efectos de notificaciones del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspirapresente procedimiento. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes h) Una relación de todos los documentos incluidos en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:este sobre.

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, La empresa presentará 3 sobres. En el exterior de cada sobre será preciso que hubiesen sido alegados por el/indique la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes siguiente información: - Título de la formalización del contratolicitación. Para ser admitido al proceso selectivo - Nº de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado expediente. - Denominación de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadola empresa licitadora. - Teléfono. - Persona de contacto. - Correo electrónico. 3.4.2.- Fotocopia 1. Documento acreditativo de la personalidad del Documento nacional ofertante. Si fuera persona física mediante el DNI debidamente autentificado. Caso de identidadser jurídica, pasaporte escritura de constitución inscrita en el Registro Mercantil y adaptada a la Ley, poder del representante debidamente bastanteado por los servicios jurídicos municipales y DNI de la persona apoderada. Cuando se trate de empresarios no españoles de Estados miembros de la Comunidad Europea deberán acreditar su inscripción en un registro profesional o permiso comercial, cuando este requisito sea exigido por la legislación del Estado respectivo. Los demás empresarios extranjeros deberán acreditar su capacidad de residencia obrar con certificación expedida por la Embajada de España en vigorel Estado correspondiente. Cuando dos o más empresarios presenten oferta conjunta, constituyendo unión temporal, cada uno acreditará su capacidad, personalidad y representación, debiendo indicar los nombres y circunstancias de los empresarios que suscriben la proposición, el porcentaje de participación de cada uno de ellos y designar un representante o apoderado único de la unión con poderes bastantes para ejercitar los derechos y cumplir las obligaciones que del contrato se deriven hasta la extinción del mismo. 3.4.3.- Copia 2. Declaración jurada o promesa de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a no encontrarse incurso en causa de incompatibilidad incapacidad o incompatibilidad, de las previstas en el art. 20 y siguientes del RGLCAP Haciéndose mención expresa de no ser deudor de ningún organismo público, ni de la Seguridad Social. 3. Documentos acreditativos de la solvencia técnica y económico-financiera. Los ofertantes acreditarán su solvencia económico-financiera en la forma prevista en al art. 87 de la LCSP. La solvencia técnica se justificará conforme a lo previsto en el art. 90 de la LCSP. En ambos casos las solvencias se acreditarán con arreglo la sola presentación de los documentos contenidos en los citados preceptos. - Propuesta económica (ANEXO I) Contendrá la cantidad en EUROS en la que el licitante se compromete a ejecutar el servicio objeto del presente pliego. La oferta económica se hará con descomposición de costes y memoria justificativa de la viabilidad económica de la oferta presentada. La oferta económica se expresará en letras y números, debiendo ser salvada cualquier rectificación, tachadura o enmienda. En caso de discrepancia entre la cifra en letra y cifra en número, prevalecerá la cantidad expresada en letra. Las ofertas económicas deberán detallar, por separado, la cuantía correspondiente al precio neto del contrato (Base Imponible) y la cuantía correspondiente al IVA, en su caso. La oferta económica se realizará a la legislación vigentebaja, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario no pudiendo ser mayor que el presupuesto máximo de contratación del servicio de cualquiera de ordinario (117.700 €) y extraordinario (6.300 €). - Propuesta técnica En esta se incluirán, las Administraciones Públicascondiciones, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al cualquier especificación que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato estime pertinente en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas aclaración de la plaza a la que se aspiraoferta, así como las mejoras ofrecidas. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos y los méritos necesarios, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante El Ayuntamiento de Dénia de conformidad con lo dispuesto en la solicitudDisposición Adicional Décimo Sexta del Real Decreto 3/2011, serán objeto de comprobación 14 de Noviembre, en el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, apartado 3, en cumplimiento del principio de transparencia en la contratación y de eficacia y eficiencia de la actuación administrativa, fomentará y preferirá el empleo de medios electrónicos, informáticos y telemáticos en los procedimientos contemplados en el Real Decreto 3/2011, así como con lo dispuesto en la Disposición Adicional Única del Real Decreto 817/2009, de 8 ▇▇ ▇▇▇▇, por el órgano de selección antes que se desarrolla parcialmente texto refundido de la formalización Ley de Contratos del contratoSector, para fomentar la agilidad, eficacia y eficiencia de los procedimientos regulados en este Real Decreto, y de acuerdo con lo previsto en las disposiciones adicionales decimoquinta y decimosexta del Real Decreto 3/2011, de 14 de Noviembre, las comunicaciones, requerimientos y notificaciones previstos en este Real Decreto podrán realizarse por medios electrónicos, informáticos o telemáticos. Es por ello que, el Ayuntamiento de Dénia en base a la normativa indicada en el párrafo anterior, así como en la Orden EHA/1307/2005, de 29 ▇▇ ▇▇▇▇▇, por la que se regula el empleo de medios electrónicos en los procedimientos de contratación y en previsión del gran número de licitadores que pueden llegar a concurrir y de la dificultad y gran coste en tiempo y recursos que supondría la tramitación en formato analógico, ha decidido la necesidad de que los licitadores concurran al procedimiento de contratación pública únicamente en formato electrónico, mediante la presentación de las solicitudes de participación y proposiciones, la aportación de documentos y las comunicaciones y notificaciones entre licitador y Órgano de Contratación a través de la Plataforma de Licitación Electrónica que, el Ayuntamiento de Dénia, pone a su disposición garantizándose en todo momento la libre concurrencia, no discriminación y restricción de acceso a dicho procedimiento. Desde la página web del Ayuntamiento de Dénia ▇▇▇.▇▇▇▇▇.▇▇ se encuentra disponible el acceso directo a la Plataforma de Licitación Electrónica, donde tienen a su plena disposición toda la documentación relativa a la licitación en curso, así como un canal de comunicación directa con el Órgano de Contratación pública del Ayuntamiento de Dénia, al que podrán plantearle preguntas, solicitar aclaraciones, presentar las ofertas y recibir las notificaciones, así como el ejercicio de cualesquiera otros derechos que la normativa aplicable al proceso de contratación en curso le confiera como licitante. La Plataforma de Licitación Electrónica del Ayuntamiento de Dénia, cumple íntegramente con todos los requisitos legales y técnicos dispuestos en el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público y demás normativa de desarrollo, garantizándose en todo momento que:  No son discriminatorios, encontrándose a disposición del público de forma compatible con las tecnologías de la información y comunicación de uso general.  Toda la información y las especificaciones técnicas necesarias para la presentación electrónica de las ofertas y solicitudes de participación se encuentran a disposición de todas las partes interesadas.  Los sistemas de comunicaciones y para el intercambio y almacenamiento de información garantizan la igualdad entre los licitadores y la integridad de los datos transmitidos y que sólo los órganos competentes, en la fecha señalada para ello, puedan tener acceso a los mismos, o que, en caso de quebrantamiento de esta prohibición de acceso, la violación puede detectarse con claridad. Para ser admitido al proceso selectivo verificar la validez de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentoseste documento consulte la siguiente página web e introduzca el Código Seguro de Validación de este documento Url de validación ▇▇▇▇▇: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado//▇▇▇. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor▇▇▇▇▇. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso▇▇/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇/▇▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para ▇▇▇/▇▇▇▇▇.▇▇▇▇  La aplicación permite acreditar la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución fecha y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas hora de la plaza a emisión o recepción de las comunicaciones, la integridad de su contenido y el remitente y destinatario de las mismas.  Todos los actos y manifestaciones de voluntad de los órganos administrativos o de las empresas licitadoras o contratistas que tengan efectos jurídicos y se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante emitan tanto en la fase preparatoria como en las fases de concursolicitación, éste podrá alegar adjudicación y ejecución del contrato son autenticados mediante una firma electrónica reconocida de acuerdo con la Ley 59/2003, de 19 de diciembre, de Firma Electrónica, garantizándose técnicamente que la firma se ajusta a las mismas presentando voluntariamente disposiciones de esta norma” Las proposiciones junto con la siguiente documentacióndocumentación preceptiva se presentarán, dentro del plazo señalado en el anuncio de licitación, a través de la Plataforma de Licitación Electrónica accesible desde la página web del Ayuntamiento ▇▇▇.▇▇▇▇▇.▇▇ . El acceso a esta plataforma es gratuito y permite realizar la consulta y descarga de los pliegos del expediente, notificaciones electrónicas, así como la presentación de proposiciones. Para acceder a la Plataforma de Licitación Electrónica, los licitadores que no están dados de alta, deberán registrarse, de tal manera que: - Deberá seleccionar “Darse de alta” y seguir los siguientes pasos: 1. Registrar un usuario cumplimentando el formulario correspondiente. 2. Confirmar el registro de usuario. 3. Crear una entidad en la plataforma o asociar el usuario generado a una empresa ya existente. Todas las empresas que conforman la UTE deben estar registradas en la plataforma de forma individual, siendo la empresa con mayor % de participación, la que deberá registrar la UTE de acuerdo a los siguientes pasos:  En la página de Directorio de empresas, pulse en el botón Crear grupo de empresas. La creación de un grupo de empresas se divide en 3 bloques de información: o Identificación del grupo: rellene los campos de carácter obligatorio, los cuales aparecen junto a un asterisco de color rojo. o Miembros del grupo: pulse en Añadir y busque una a una las empresas que forman la UTE. Seleccione cada una de ellas. Después, pulse en el botón Editar en cada una de las empresas que conforman el Grupo – UTE para añadir el % de participación de cada una, y seleccionar la empresa que lidera el grupo (la empresa con mayor % de participación). o Configuración general: añada la información de los campos obligatorios. Pulse el botón Crear. Una vez realizados los trámites anteriores, salga de la plataforma y vuelva a acceder con su usuario y contraseña. Tendrá la opción de seleccionar la entidad con la que desea acceder a la plataforma (empresa o UTE). Seleccione la UTE y acceda a la plataforma.

Documentación. Los requisitos Dentro de los documentos que solicite la Entidad Convocante al postor, en el sobre de habilitación, deberá considerar como mínimo: - Copia simple del Registro Sanitario vigente del producto Aceite Vegetal (debe corresponder al tipo de envase y los méritos necesariospeso neto por envase objeto del proceso), que hubiesen sido alegados expedido por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto Dirección General de comprobación por el órgano de selección antes Salud Ambiental–DIGESA a nombre del titular del registro. Copia simple de la formalización del contrato. Para ser admitido Resolución Directoral vigente que otorga Validación Técnica Oficial al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo IPlan HACCP, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidademitida por la DIGESA, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ R.M. Nº 449-2006-▇▇▇▇▇▇▇▇▇ (*).  Cumplir Dicha validación Técnica deberá estar referida a la línea de producción del producto objeto del proceso o a una línea de producción dentro de la cual esté inmerso el producto requerido. (*) En el caso de las pequeñas y microempresas alimentarias, la Entidad Convocante deberá considerar que su incorporación al sistema HACCP se hará de manera progresiva, de conformidad con lo que se establezca por norma especial, la misma que será aprobada mediante Decreto Supremo refrendado por el Ministro de Salud y el Ministro de Industria, Turismo, Integración y negociaciones Comerciales Internacionales, según lo señala la Sétima Disposición Complementaria, Transitoria y Final del Reglamento sobre Vigilancia y Control Sanitario de Alimentos y Bebidas aprobado mediante D.S. Nº 007-98-SA. En tanto ello ocurra, la Entidad Convocante deberá considerar en el sobre de habilitación la documentación que sustente el cumplimiento de los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa previos a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas través de la plaza implementación de sus programas de Buenas Prácticas de Manufactura y de Higiene y Saneamiento, ambos basados en los Principios Generales de Higiene del Codex Alimentarius y los capítulos I, II, III, IV, V y VII del Título IV “De la fabricación de alimentos y bebidas” del citado Reglamento. . Los requisitos antes señalados se deben mantener vigentes incluso hasta la culminación de las entregas del producto adquirido. Es responsabilidad exclusiva del contratista tramitar oportunamente la renovación de dichos documentos y entregar una copia a la que se aspiraEntidad Convocante. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos licitadores deberán presentar la documentación en un único sobre cerrado, indicando en su exte- rior los siguientes extremos:  Denominación del objeto del contrato y los méritos necesariosnúmero de expediente.  Nombre, que hubiesen sido alegados por el/apellidos y firma de quien realiza la aspirante licitación, en la solicitud, serán objeto nombre propio o en representación de comprobación por el órgano de selección antes otra persona.  Nombre y apellidos o razón social de la formalización persona o entidad en cuyo nombre se realiza la licita - ción, en su caso.  Dirección postal.  Dirección de correo electrónico.  Teléfono. El contenido del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentossobre será el siguiente: 3.4.1.- Modelo normalizado 1. Declaración responsable conforme al modelo recogido en el Anexo I que se adjunta al presen- te Pliego de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmadocláusulas administrativas particulares. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo 2. Oferta económica. Se formulará conforme al modelo que figura recogido en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto adjunto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇pre- sente ▇▇▇▇▇▇.  Cumplir Se rechazará cualquier oferta que exceda el presupuesto de licitación. 3. Relación de misiones comerciales directas o inversas con Rusia, promovidas por entidades del sector público que tengan entre sus funciones el desarrollo de actividades de apoyo y estí- mulo a la internacionalización de las empresas y al comercio exterior, en las que el licitador ha participado desempeñando tareas de naturaleza análoga a las que constituyen el objeto del contrato que se pretende adjudicar, especificando los requisitos exigidos para siguientes extremos: entidad organiza- ▇▇▇▇ de la celebración misión comercial, duración, calendario de un contrato desarrollo y tareas desempeñadas por el licitador. El órgano de contratación podrá requerir en prácticas según la normativa vigente.  Aportar cualquier momento al licitador que acre- dite documentalmente la información relativa recogida en esta relación. El licitador deberá aportar la documentación requerida dentro de los dos días hábiles siguientes a los indicadores de ejecución y resultados recogidos aquél en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir que haya re- cibido el resto requerimiento. En caso de condiciones generales y específicas de no aportar la plaza a la que se aspiradocumentación requerida, su oferta será au- tomáticamente desestimada. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente la siguiente documentación:

Documentación. Los requisitos La ONGD SOLMAN, deberá presentar: - Proyecto a ejecutar con desglose de gastos. - Declaración responsable donde conste las subvenciones solicitadas o concedidas para el mismo fin por entidades públicas o privadas. Constituyen obligaciones de Beneficiario: - No estar incurso en las prohibiciones del art. 13.2 y los méritos necesariosart. 13.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, y estar al corriente de sus obligaciones fiscales con el Ayuntamiento, formulando declaración expresa responsable al efecto. - Estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones frente a la Seguridad Social, aportando declaración expresa responsable al efecto. - Estar al corriente en sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal y Local Tributaria, autorizando con la suscripción de este convenio la obtención del certificado acreditativo de esta circunstancia por parte del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real. - Hallarse al corriente del pago de obligaciones por reintegro de subvenciones. - Realizar la actividad subvencionada y justificar su financiación, conforme lo establecido en la cláusula quinta de este Convenio. - Someterse a las actuaciones de comprobación y seguimiento de la actividad, así como al control financiero efectuado por la Entidad concedente de la subvención. - El Beneficiario se compromete a reflejar en las actividades de difusión del proyecto, la financiación de Excmo. Ayuntamiento para el desarrollo del mismo. El Beneficiario deberá presentar a través de registro electrónico, dirigido a la Concejalía de Cooperación Internacional del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real, en el plazo de dos meses a contar desde la realización del objeto del proyecto, justificación de la subvención concedida, que hubiesen sido alegados por el/la aspirante en la solicitud, serán objeto de comprobación por el órgano de selección antes de la formalización del contrato. Para ser admitido al proceso selectivo de deberán presentar obligatoriamente los siguientes documentos: 3.4.1.- Modelo normalizado de solicitud Anexo I, cumplimentado y firmado. 3.4.2.- Fotocopia del Documento nacional de identidad, pasaporte o permiso de residencia en vigor. 3.4.3.- Copia de la titulación que le permite el acceso al puesto solicitado. 3.4.4.- Declaración responsable de acuerdo al modelo que figura en el Anexo II de estas Bases:  A fecha de registro de la solicitud:  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto solicitado.  No hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad con arreglo a la legislación vigente, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, ni tampoco haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido declarado procedente.  Cumplir los requisitos generales y específicos exigidos para el puesto al que se aspira.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  A fecha de inicio del contrato subvencionado, asumir el compromiso de:  Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y ser menores de 30 años.  Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇.  Cumplir los requisitos exigidos para la celebración de un contrato en prácticas según la normativa vigente.  Aportar la información relativa a los indicadores de ejecución y resultados recogidos en el Anexo I del Reglamento (UE) Nº 1304/2013  Cumplir el resto de condiciones generales y específicas de la plaza a la que se aspira. 3.4.5.- En su caso y para valorar las circunstancias concurrentes en la persona solicitante en la fase de concurso, éste podrá alegar las mismas presentando voluntariamente deberá contener la siguiente documentación:: 1.-Certificado o declaración, expedido por el Órgano competente, en el que conste: - Convenio en el que se enmarca la subvención. - Importe de la subvención. - Que la subvención ha sido aplicada a los fines para los que fue concedida. - En su caso, mención de las subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad, procedentes de cualesquiera Administraciones o entes públicos o privados, nacionales, de la Unión Europea o de Organismos Internacionales.