Piattaforma di rinnovo del Contratto Integrativo Aziendale di Findomestic Banca SpaAccordo Di Clima Aziendale • February 13th, 2013
Vogliamo sviluppare il concetto di “Work-Life Balance”, perché dal momento che le persone trascorrono gran parte del loro tempo al lavoro, la qualità del benessere lavorativo definisce la qualità della società nel suo complesso e quindi un investimento sul benessere dei propri dipendenti, dovrebbe essere il primo obiettivo di un’azienda che si dichiari interessata ad uno “sviluppo sostenibile”, perché è un investimento su una visione del futuro, inteso non più come una somma di incognite e problemi, ma come un grande contenitore di opportunità e di nuove soluzioni.
