Personaloptionsprogram. Aktieägare i bolaget föreslår att stämman beslutar om införande av Personaloptionsprogram 2023/2027 på i huvudsak följande villkor. 1. Programmet ska omfatta högst 5 100 000 kvalificerade personaloptioner som tilldelas deltagarna vederlagsfritt. 2. Personaloptionsprogram 2023/2027 ska omfatta omkring 6-8 anställda i bolaget, varvid högsta tilldelning till respektive deltagare i programmet ska ske enligt nedan principer, dock aldrig fler än motsvarande värdebegränsning som följer av reglerna om kvalificerade personaloptioner.
Appears in 1 contract
Sources: Incentive Program Proposal
Personaloptionsprogram. Aktieägare i bolaget föreslår att stämman beslutar om införande av Personaloptionsprogram 2023/2027 på i huvudsak följande villkor.
1. Programmet 2021 ska omfatta högst 5 100 000 kvalificerade ledande befattningshavare, nyckel- personer och konsulter i Bolaget. Styrelsen fastställer inom ramen för stämmans beslut det antal personaloptioner som varje deltagare erhåller enligt följande principer: Verkställande direktör ▇▇▇▇▇ 5 200 000 personaloptioner Övriga deltagare (cirka 7 personer) Högst 1 200 000 personaloptioner per deltagare och totalt får maximalt 6 000 000 personaloptioner tilldelas deltagarna vederlagsfritttill denna kategori.
2. Personaloptionsprogram 2023/2027 ska omfatta omkring 6-8 anställda i bolaget, varvid högsta tilldelning till respektive deltagare i programmet ska ske enligt nedan principer, dock aldrig fler än motsvarande värdebegränsning som följer av reglerna om kvalificerade personaloptioner.
Appears in 1 contract
Sources: Personaloptionsprogram Och Riktad Emission Av Teckningsoptioner