Common Contracts
12 similar Collectieve Arbeidsovereenkomst contracts
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DECollectieve Arbeidsovereenkomst • November 13th, 2023
Cao-partijen hebben een regeling opgenomen in de cao (artikel 15) om onervaren krachten aantrekkelijker te maken voor Zoetwarenwerkgevers. Dat betekent een aanloopperiodiek voor de salarisschaal groep 2 t/m 7 welke is vastgesteld op 93% van de 0-periodiek van de desbetreffende salarisschaal, het bruto uurloon bedraagt minimaal € 14,-.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DECollectieve Arbeidsovereenkomst • November 8th, 2023
Cao-partijen hebben een regeling opgenomen in de cao (artikel 15) om onervaren krachten aantrekkelijker te maken voor Zoetwarenwerkgevers. Dat betekent een aanloopperiodiek voor de salarisschaal groep 2 t/m 7 welke is vastgesteld op 93% van de 0-periodiek van de desbetreffende salarisschaal, het bruto uurloon bedraagt minimaal € 14,-.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DECollectieve Arbeidsovereenkomst • August 17th, 2023
Cao-partijen hebben een regeling opgenomen in de cao (artikel 15) om onervaren krachten aantrekkelijker te maken voor Zoetwarenwerkgevers. Dat betekent een aanloopperiodiek voor de salarisschaal groep 2 t/m 7 welke is vastgesteld op 93% van de 0-periodiek van de desbetreffende salarisschaal, het bruto uurloon bedraagt minimaal € 14,-.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DECollectieve Arbeidsovereenkomst • January 19th, 2022
Medewerkers die in de maand december 2021 in dienst zijn ontvangen daarnaast een een- malige bruto uitkering van € 200,- in december 2021 naar rato van de werktijdfactor en duur van het dienstverband in 2021. Meeruren van het hele jaar 2021 tellen mee voor de toeken- ning van de eenmalige uitkering. Medewerkers die gebruik maken van de 80/90/100 rege- ling ontvangen 90% van € 200,-. Indien daar ruimte voor is wordt deze eenmalige uitkering, in zijn geheel of gedeeltelijk, onder de vrije ruimte van de werkkostenregeling gebracht en betaald.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DECollectieve Arbeidsovereenkomst • November 10th, 2021
Medewerkers die in de maand december 2021 in dienst zijn ontvangen daarnaast een een- malige bruto uitkering van € 200,- in december 2021 naar rato van de werktijdfactor en duur van het dienstverband in 2021. Meeruren van het hele jaar 2021 tellen mee voor de toeken- ning van de eenmalige uitkering. Medewerkers die gebruik maken van de 80/90/100 rege- ling ontvangen 90% van € 200,-. Indien daar ruimte voor is wordt deze eenmalige uitkering, in zijn geheel of gedeeltelijk, onder de vrije ruimte van de werkkostenregeling gebracht en betaald.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWAREN- INDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • May 29th, 2019
Het werken in de bakkerij- en zoetwarenbranche betekent veelal zwaar werk, niet zelden op onregelmatige uren. Cao-partijen hebben getracht een samenhangend pakket aan maatregelen te treffen waardoor werknemers beter in staat worden gesteld om langer door te werken. Het zware werk vergt ook veel van jongeren; daarom is ook voor hen een aantal ontzie- maatregelen opgenomen in de cao. Het geheel beoogt een levensfasebe- wust personeelsbeleid te formuleren. Een belangrijk onderdeel van dit be- leid is de hersteltijd die met name oudere en jongere werknemers nodig hebben om van het fysiek en mentaal zware werk te kunnen herstellen.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWARENINDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • May 6th, 2019
Het werken in de bakkerij- en zoetwarenbranche betekent veelal zwaar werk, niet zelden op onregelmatige uren. Cao-partijen hebben getracht een samenhangend pakket aan maatregelen te treffen waardoor werknemers beter in staat worden gesteld om langer door te werken. Het zware werk vergt ook veel van jongeren; daarom is ook voor hen een aantal ontzie-maatregelen opgenomen in de cao. Het geheel beoogt een levensfasebewust personeelsbeleid te formuleren. Een belangrijk onderdeel van dit beleid is de hersteltijd die met name oudere en jongere werknemers nodig hebben om van het fysiek en mentaal zware werk te kunnen herstellen. Daarom is het vooral voor deze werknemers van belang dat zij extra tijd krijgen om te recupereren, opdat zij hun werkzaamheden zo fit en vitaal mogelijk kunnen blijven verrichten en duurzaam inzetbaar blijven. Andere maatregelen zijn bijvoorbeeld het verruimen van de 80-90-100-maatregel en het verlenen van voorrang voor het verrichten van dagdiensten aan werknemers va
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWAREN- INDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • April 7th, 2017
Partijen onderschrijven het grote belang van het verbeteren van de arbeidsomstan- digheden in de sector. In de afgelopen jaren is daarom veel gedaan aan het stimule- ren en ontwikkelen van goed arbeidsomstandighedenbeleid. Dit onderwerp zal structureel onder de aandacht blijven.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWAREN- INDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • June 1st, 2015
Partijen zijn overeengekomen om ingaande 2015 een opbouwpercentage te hanteren van 1,875% en het Nabestaandenpensioen vorm te geven op ka- pitaalbasis (opbouw) i.p.v. risicobasis. Per januari 2014 zal de minimale franchise (€ 13.449) worden toegepast. De pensioenpremie zal worden gemaximeerd op 30%.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWAREN- INDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • April 16th, 2014
Partijen zijn overeengekomen om ingaande 2015 een opbouwpercentage te hanteren van 1,875% en het Nabestaandenpensioen vorm te geven op ka- pitaalbasis (opbouw) i.p.v. risicobasis. Per januari 2014 zal de minimale franchise worden toegepast. De pensioenpremie zal worden gemaximeerd op 30%.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWAREN- INDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • April 4th, 2013
Partijen zullen gedurende de looptijd van de CAO vervolgmodules ontwik- kelen, ten behoeve waarvan 0,1% van de loonsom geheven zal worden.
COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST VOOR DE ZOETWARENINDUSTRIECollectieve Arbeidsovereenkomst • March 5th, 2013
Partijen zullen gedurende de looptijd van de CAO vervolgmodules ontwikkelen, ten behoeve waarvan 0,1% van de loonsom geheven zal worden.