Sociaal recht en arbeidsrecht. Wij kennen onze rechtsbijstand toe voor de geschillen die verband houden met de rechten en de individuele prestaties waarop de verzekerde aanspraak kan maken krachtens de wetgeving inzake de sociale zekerheid voor zover ze tot de onmiddellijke bevoegdheid van de arbeidsrechtbank behoren. De waarborg is niet verworven als er sprake is van een bewuste inbreuk op de sociale wetgeving door de verzekerde. Wij komen eveneens tussen voor de geschillen in verband met de arbeidsovereenkomst van de verzekerde voor zover zij tot de onmiddellijke bevoegdheid behoren van de arbeidsrechtbank waarin de verzekerde betrokken is als loontrekkende of ambtenaar. De waarborg is niet verworven voor geschillen in verband met collectieve arbeidsconflicten, collectieve acties, faillissementen, gerechtelijke akkoorden en bedrijfssluitingen of als het geschil te maken heeft met de activiteiten van de verzekerde in zijn hoedanigheid van zelfstandige in hoofdberoep of bijberoep of in zijn hoedanigheid als sociaal mandataris.
Sociaal recht en arbeidsrecht. De verzekeraar verbindt zich, na uitputting van de mogelijkheden tot minnelijke regeling, tot beloop van maximum 1.500 EUR per aanleg en op voorwaarde dat deze kosten gedaan werden met zijn schriftelijk akkoord, enkel binnen een gerechtelijke procedure ten laste te nemen: - de kosten en erelonen van advocaten, gerechtsdeurwaarders, deskundigen en/of scheidsrechters wiens tussenkomst vereist is in toepassing van de waarborgen van huidige polis; - de gerechtskosten. De verzekeraar verbindt zich, na uitputting van de mogelijkheden tot minnelijke regeling, tot beloop van maximum 1.500 EUR per aanleg en op voorwaarde dat deze kosten gedaan werden met zijn schriftelijk akkoord ten laste te nemen: - de kosten en erelonen van advocaten, gerechtsdeurwaarders, deskundigen en/of scheidsrechters wiens tussenkomst vereist is in toepassing van de waarborgen van huidige polis; - de gerechtskosten.