Onregelmatige dienst. Onder onregelmatige dienst wordt verstaan de reguliere arbeid die volgens rooster wordt verricht buiten de uren die liggen op maandag tot en met vrijdag tussen 08.00 en 18.00 uur.
Onregelmatige dienst. 1. Een werknemer die in opdracht van de werkgever in onregelmatige dienst werkt, heeft recht op een toeslag. Hij verricht met (enige) regelmaat arbeid op andere tijden dan op maandag t/m vrijdag tussen 08.00 en 18.00 uur. Vanwege de regelmaat is er geen sprake van overwerk.
Onregelmatige dienst. 1. De werknemer ontvangt een toelage volgens artikel 3.3.6 als: - voor zijn functie werktijden zijn vastgesteld buiten het dagvenster, of - bij rooster wisselende werktijden zijn vastgesteld buiten het dagvenster.
Onregelmatige dienst a. De werknemer, die een functie vervult in salarisschaal 0 tot en met 11, met wie in de arbeidsovereenkomst is overeengekomen dat hij regelmatig werkzaamheden verricht buiten de uren gelegen tussen 08.00 uur en 18.00 uur op de werkdagen van maandag tot en met vrijdag en/of zaterdagen, zondagen en feestdagen, en die in opdracht van de werkgever werkzaamheden op de genoemde tijdstippen verricht, heeft recht op een onregelmatigheidstoeslag overeenkomstig het bepaalde onder d.
Onregelmatige dienst. 1. Indien een werkgever als bedoeld in lid 2 het noodzakelijk oordeelt dat volgens xxxxxxx regelmatig werkzaamheden worden verricht bui- ten de uren gelegen tussen 08.00 uur en 18.00 uur op de werkdagen van maandag tot en met vrijdag of op zaterdagen, zon- en feestda- gen, wordt de werknemer een vergoeding toegekend overeenkomstig de bepalingen van de Uitvoeringsregeling C Toelage onregelmatige diensten.
Onregelmatige dienst a. Bij herplaatsing hebben medewerkers die een functie met onregelmatige diensten hadden, wanneer zo’n functie voorhanden is, gedurende een periode van drie jaar recht op herplaatsing in een functie met een onregelmatigheidscomponent.
Onregelmatige dienst. 1. Er is sprake van een onregelmatige dienst als je werkgever het noodzakelijk vindt en je opdraagt volgens de werktijdenregeling te werken op de uren weergegeven in lid 2. Er is ook sprake van een onregelmatige dienst als je een deeltijd dienstverband hebt en je meer uren werkt dan de met jou overeengekomen gemiddelde arbeidsduur (niet volgens de werktijden- regeling) en deze uren de 36 uur per week niet overstijgen, op de tijdstippen die zijn weergegeven in lid 2.
Onregelmatige dienst. De ambtenaar voor wiens functie werktijden zijn vastgesteld of bij rooster wisselende werktijden zijn vastgesteld anders dan tussen 7.00 en 19.00 uur op maandag tot en met vrijdag, ontvangt daarvoor een toelage, conform artikel 3.3.7 SAW.
Onregelmatige dienst. Indien de werkgever het noodzakelijk oordeelt, dat aan een werknemer werkzaamheden worden opgedragen die volgens het rooster vallen bui- ten de in artikel 2, lid 1 van de Uitvoeringsregeling arbeidsduur en werk- tijden genoemde perioden, wordt een vergoeding toegekend overeen- komstig de bepalingen van de uitvoeringsregeling onregelmatige dienst.
Onregelmatige dienst. Onder onregelmatige dienst wordt verstaan de reguliere arbeid die volgens rooster wordt verricht buiten de in artikel 7 lid 2 genoemde uren. Een organisatorische eenheid in universitair verband die is belast met het theoretische deel van de opleiding tot specialist ouderengeneeskunde , alsmede belast met de organisatie en begeleiding van het praktische deel van de opleiding tot specialist ouderengeneeskunde, en die door de HVRC is erkend als opleidingsinstituut.