Beloning. Bij dit hoofdstuk horen overgangsregels (zie bijlage 3).
Beloning. Paragraaf 1 -
Beloning. 7.1 Het salaris, de vakantietoeslag en de overige beloningsbestanddelen 7.1.1
Beloning. Tot 3 januari 2022 luidt artikel 16 als volgt:
Beloning. Tijdens de looptijd van de cao zal een salarisonderzoek worden verricht, met name gericht op in hoeverre de knip – het niet gelden van cao-loonsverhogingen voor bovenschaligen - wordt toegepast en of de beloning in de branche de knip noodzakelijk maakt.
Beloning. Dit hoofdstuk gaat over de beloning van de werknemer, zoals: - het salaris en de jaarlijkse verhogingen; - de vergoeding voor overwerk; - het Individueel Keuze Budget (IKB); - toelagen bij wachtdiensten, nachtdiensten, onregelmatige diensten en overige toelagen; - vergoedingen en verstrekkingen zoals reiskosten, verhuiskosten en ambtsjubileum.
Beloning. 7.1 Het salaris, vakantietoeslag en overige beloningsbestanddelen 12 7.2 De salarisschalen 12
Beloning. 18.1 De beloningen die van toepassing zijn worden aangegeven in bijlage 1 van deze cao.
Beloning. 2.1 Werknemers die op grond van hun arbeidsovereenkomst niet een volledige normale dagtaak verrichten en/of minder dan het normale aantal dagen per week arbeid verrichten - zogenaamde deeltijd werknemers - ontvangen een maandinkomen dat is vastgesteld op grond van het aantal door deze werknemers gewerkte uren per dag, dan wel dagen per week, in verhouding tot het aantal uren per dag en/of dagen per week dat door werknemers in een vergelijkbare categorie die een volledige dagtaak vervullen als regel gewerkt wordt.
Beloning. 5.1 De hoogte van de beloning die opdrachtnemer toekomt voor zijn werkzaamheden, wordt voorafgaand aan de totstandkoming van de opdracht desgewenst door partijen schriftelijk vastgesteld. De beloning wordt berekend op een van de wijzen zoals vermeldt in artikel 5.2 en artikel 5.3, een andere tussen partijen overeen te komen maatstaf, of een combinatie daarvan.