CONTRATTO COLLETTIVO INTEGRATIVO AZIENDALE 2018/2019
CONTRATTO COLLETTIVO INTEGRATIVO AZIENDALE 2018/2019
STRALCIO FONDI CONTRATTUALI
AREA DIRIGENZIALE IV DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA
INDICE
ART. 1 - CAMPO DI APPLICAZIONE 4
ART. 2 - FONDI CONTRATTUALI 4
ART. 3 - UTILIZZO FONDO EX ART. 11 (FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI RISULTATO E PER LA QUALITÀ DELLA PRESTAZIONE INDIVIDUALE) PER INCAPIENZA FONDO EX ART. 10 (FONDO PER IL TRATTAMENTO ACCESSORIO LEGATO ALLE CONDIZIONI DI LAVORO) - ANNO 2017 7
ART. 4 - UTILIZZO FONDO EX ART. 11 (FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI RISULTATO E PER LA QUALITÀ DELLA PRESTAZIONE INDIVIDUALE) PER INCAPIENZA FONDO EX ART. 10 (FONDO PER IL TRATTAMENTO ACCESSORIO LEGATO ALLE CONDIZIONI DI LAVORO) - ANNO 2018 7
PREMESSO CHE:
- ai sensi dell’art. 40 del decreto legislativo n. 165/2001 e ss.mm.ii., risultano escluse dalla contrattazione collettiva le materie attinenti all'organizzazione degli uffici, quelle oggetto di partecipazione sindacale ai sensi dell'articolo 9, quelle afferenti alle prerogative dirigenziali ai sensi degli articoli 5, comma 2, 16 e 17, la materia del conferimento e della revoca degli incarichi dirigenziali, nonché quelle di cui all'articolo 2, comma 1, lettera c), della legge 23 ottobre 1992, n. 421;
- in data 17 ottobre 2008 è stato sottoscritto tra l’Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni (A.Ra.N.) e le Confederazioni e le Organizzazioni sindacali rappresentative dell’area dirigenziale IV, il CCNL del personale della dirigenza medico-veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale relativo al quadriennio normativo 2006-2009 e biennio economico 2006-2007;
- in data 6 maggio 2010 sono stati sottoscritti tra l’Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni (A.Ra.N.) e le Confederazioni e le Organizzazioni sindacali rappresentative dell’area dirigenziale IV:
a) il CCNL del personale dell’Area dirigenziale IV Medico-Veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale II biennio economico 2008 - 2009;
b) il CCNL per la sequenza contrattuale prevista dall’art. 28 del CCNL dell’Area dirigenziale IV Medico-Veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale sottoscritto il 17.10.2008;
- a norma dell’art.10, comma 1 e 2 del CCNL dell’8 giugno 2000, la delegazione trattante di parte pubblica, in sede decentrata, è costituita dal titolare del potere di rappresentanza dell’azienda o da un suo delegato e dai rappresentanti dei titolari degli uffici interessati; per le organizzazioni sindacali la delegazione è composta da componenti di ciascuna delle rappresentanze sindacali di cui all’art. 9 co. 1 nonché dai componenti delle XX.XX. di categoria territoriali firmatarie dei CC.CC.NN.LL.
- tale delegazione ha concluso i propri lavori con la sottoscrizione dell’ipotesi di contratto integrativo in data 28/10/2019, da trasmettere al Collegio Sindacale ai sensi dell’art. 4 comma 7 del C.C.N.L. 2006/2009;
- giusta verbale n. 22 del 6/11/2019, il Collegio Sindacale ha effettuato il controllo sulla compatibilità dei costi della contrattazione integrativa aziendale con i vincoli di bilancio dando esito positivo;
- giusta nota prot. n. 117521 del 07/11/2019, si è provveduto a convocare la parte sindacale per la sottoscrizione definitiva del Contratto Collettivo Integrativo Aziendale anni 2018/2019 i cui effetti decorrono dal 01 gennaio 2018, fatte salve le diverse decorrenze previste nelle specifiche disposizioni del medesimo.
L’anno 2019, il giorno 21 del mese di novembre presso i locali dell’Azienda Sanitaria provinciale di Trapani, Xxx Xxxxxxx x. 0 - Xxxxxxx, la Delegazione trattante di parte sindacale (Rappresentanti delle XX.XX.) e la Delegazione trattante di parte datoriale, hanno sottoscritto il seguente Contratto collettivo integrativo aziendale per l’Area dirigenziale IV:
ART. 1 - CAMPO DI APPLICAZIONE
Il presente accordo si applica a tutto il personale dirigenziale dell’Area IV, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e determinato, dipendenti dell’Azienda Sanitaria Provinciale di Trapani.
ART. 2 - FONDI CONTRATTUALI
ANNO 2018
Art. 9 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per il finanziamento dell’indennità di specificità medica, della retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento economico e indennità di direzione di struttura complessa
Costituito con delibera n. 211 del 25/01/2018, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 13/02/2018 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 15.209.216,49 |
Retribuzione Individuale di Anzianità (cessati 2015) | € 92.879,04 |
Assegno ad personam non riassorbibile (cessati 2015) | € 21.643,22 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 329.460,38 |
Totale fondo | € 14.994.278,37 |
Utilizzazione risorse del Fondo Indennità di Specificità Medica | € 6.412.275,13 |
Indennità di Struttura Complessa / Ind. Sostituz. art. 18 | € 593.084,49 |
Specifico Trattamento Economico | € 11.073,63 |
Retribuzione di Posizione per incarichi dirigenziali | € 7.977.845,12 |
Totale fondo | € 14.994.278,37 |
Art. 10 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro
Costituito con delibera n. 210 del 25/01/2018, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 13/02/2018 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 3.105.458,43 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 66.767,36 |
Totale fondo | € 3.038.691,07 |
Indennità di Reperibilità | € 1.152.861,24 | |
Indennità varie | € 1.187.481,56 | |
Straordinario | € 698.348,27 | |
Totale fondo | € 3.038.691,07 |
Art. 11 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per la retribuzione di risultato e per la qualità della prestazione individuale
Costituito con delibera n. 209 del 25/01/2018, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 13/02/2018 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 600.137,80 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 12.902,96 |
Totale fondo | € 587.234,84 |
Utilizzazione risorse del Fondo
Premio Qualità | € 59.109,62 |
Progetti Specifici (3% quota per la retrib. risultato) | € 17.617,05 |
Retribuzione di Risultato aggiuntiva 3% D.Lgs. 150/2009 | € 17.617,05 |
Quota per copertura incapienza fondo condizioni di lavoro | € 36.000,00 |
Retribuzione di Risultato per produttività collettiva | € 456.891,12 |
Totale fondo | € 587.234,84 |
La retribuzione di risultato, ivi compresa la quota del 3% ex D.Lgs. 150/2009, verrà corrisposta secondo i criteri generali fissati nel regolamento sul sistema premiante.
ANNO 2019
Art. 9 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per il finanziamento dell’indennità di specificità medica, della retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento economico e indennità di direzione di struttura complessa
Costituito con delibera n. 355 del 12/02/2019, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 16/10/2019 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 15.209.216,49 |
Retribuzione Individuale di Anzianità (cessati 2015) | € 92.879,04 |
Assegno ad personam non riassorbibile (cessati 2015) | € 21.643,22 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 329.460,38 |
Totale fondo | € 14.994.278,37 |
Indennità di Specificità Medica | € 6.412.275,13 |
Indennità di Struttura Complessa / Ind. Sostituz. art. 18 | € 593.084,49 |
Specifico Trattamento Economico | € 11.073,63 |
Retribuzione di Posizione per incarichi dirigenziali | € 7.977.845,12 |
Totale fondo | € 14.994.278,37 |
Art. 10 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro
Costituito con delibera n. 382 del 12/02/2019, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 16/10/2019 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 3.105.458,43 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 66.767,36 |
Totale fondo | € 3.038.691,07 |
Utilizzazione risorse del Fondo
Indennità di Reperibilità | € 1.152.861,24 | |
Indennità varie | € 1.187.481,56 | |
Straordinario | € 698.348,27 | |
Totale fondo | € 3.038.691,07 |
Art. 11 del CCNL sottoscritto il 6.05.2010
Fondo per la retribuzione di risultato e per la qualità della prestazione individuale
Costituito con delibera n. 360 del 12/02/2019, certificato da parte del Collegio Sindacale in data 16/10/2019 e determinato come segue:
Ammontare fondo Consolidato al 31.12.2014 | € 600.137,80 |
Riduzione ex L.208/2015 | € - 12.902,96 |
Totale fondo | € 587.234,84 |
Utilizzazione risorse del Fondo
Premio Qualità | € 59.109,63 |
Progetti Specifici (3% quota per la retrib. risultato) | € 17.617,05 |
Retribuzione di Risultato aggiuntiva 3% D.Lgs. 150/2009 | € 17.617,05 |
Retribuzione di Risultato per produttività collettiva | € 492.891,12 |
Totale fondo | € 587.234,84 |
ART. 3 - UTILIZZO FONDO EX ART. 11 (FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI RISULTATO E PER LA QUALITÀ DELLA PRESTAZIONE INDIVIDUALE) PER INCAPIENZA FONDO EX ART. 10 (FONDO PER IL TRATTAMENTO ACCESSORIO LEGATO ALLE CONDIZIONI DI LAVORO) - ANNO 2017
Si dà atto che per l’anno 2017 il “Fondo per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro” non ha presentato la necessaria capienza per la liquidazione di ulteriori indennità accessorie e straordinario, a fronte di prestazioni effettivamente rese.
Pertanto, poiché con Deliberazione del Direttore Generale n. 2045 del 02/08/2019 si è provveduto a quantificare l’ammontare definitivo per l’anno 2017 del “Fondo per la retribuzione di risultato e per la qualità della prestazione individuale”, accantonando le somme necessarie alla copertura degli importi succitati che ammontano complessivamente ad € 89.182,99, si concorda di utilizzare, per il pagamento di detto importo, le risorse disponibili nel fondo ex art. 11 CCNL 6.5.2010.
ART. 4 - UTILIZZO FONDO EX ART. 11 (FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI RISULTATO E PER LA QUALITÀ DELLA PRESTAZIONE INDIVIDUALE) PER INCAPIENZA FONDO EX ART. 10 (FONDO PER IL TRATTAMENTO ACCESSORIO LEGATO ALLE CONDIZIONI DI LAVORO) - ANNO 2018
Si dà atto che per l’anno 2018 il “Fondo per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro” non ha presentato la necessaria capienza per la liquidazione di ulteriori indennità accessorie e straordinario, per un importo residuo pari a circa € 36.000,00, a fronte di prestazioni effettivamente rese. Considerato che non è stato corrisposto il saldo incentivazione, le parti concordano di procedere attingendo al fondo di risultato del medesimo anno, riconoscendo l’impegno assicurato.
LETTO, CONFERMATO E SOTTOSCRITTO
Per la Delegazione trattante di parte datoriale
PRESIDENTE Direttore Generale Avv. Xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx
Per la Delegazione trattante di parte sindacale:
ANAAO ASSOMED
CIMO ASMD Firmato
AAROI Firmato
C.G.I.L. MEDICI Firmato
FASSID Firmato
FM Aderente UIL FPL Firmato
F.V.M. Firmato
C.I.S.L. MEDICI Firmato
FESMED ANPO ASCOTI - FIALS MEDICI