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Allegato alla DX Prot. Corr.: 17/16-17/5-7 (29394)
CONVENZIONE tra il Comune di Trieste e la Comunità di San Xxxxxxx al Campo, per l’attività di Unità di Strada, supporto e accompagnamento delle persone senza fissa dimora e attività relative al Progetto per l’”Emergenza freddo 2016 – 2017”. Spesa Euro 100.000,00.
L’anno , il giorno del mese di in una sala del Municipio di Trieste. Premesso che:
l’art 10, comma 2 della legge regionale 31 marzo 2006 n. 6 “Sistema integrato di interventi e servizi per la promozione e la tutela dei diritti di cittadinanza sociale” prevede che i Comuni esercitino le funzioni di programmazione locale attraverso i Piani di zona e concorrano alla programmazione regionale con le modalita' previste dal Piano regionale degli interventi e dei servizi sociali;
l'obiettivo regionale N. 9.1 inserito nell'Area tematica “Inclusione” del Piano di Zona 2013 – 2016 prevede la promozione di misure di contrasto all'esclusione sociale e, in particolare la ricognizione dei servizi a bassa soglia esistenti, l'analisi della domanda e dei bisogni e delle eventuali possibilità di sviluppo;
la Legge 328/00 - al Capo 1, art. 1 “Principi generali e finalità” comma 4, prevede che gli Enti Locali riconoscono e agevolano il ruolo degli organismi non lucrativi di utilità sociale, degli organismi della cooperazione, delle Associazioni e degli Enti di promozione sociale, delle Fondazioni e degli Enti di patronato, delle Organizzazioni di volontariato, degli Enti riconosciuti delle confessioni religiose con le quali lo Stato ha stipulato patti, accordi o intese operanti nel settore, nella programmazione, nell’organizzazione e nella gestione del sistema integrato di interventi e servizi sociali;
la L.R. 31 marzo 2006 n. 6 “Sistema integrato di interventi e servizi per la promozione e la tutela dei diritti di cittadinanza sociale” all’art. 14 comma 4 stabilisce che la Regione e gli Enti locali valorizzano l’apporto del volontariato nel sistema integrato come espressione organizzata di partecipazione civile e di solidarietà sociale, come risposta autonoma e gratuita della comunità ai propri bisogni, nonché come affiancamento ai servizi finalizzato a favorire il continuo adeguamento dell’offerta ai cittadini;
il D.P.C.M. 30 marzo 2001 recante atto di indirizzo e coordinamento sui sistemi di affidamento dei servizi alla persona previsti dall’art.5 della Legge 8 novembre 2000, n. 328, all’art. 3 stabilisce che gli enti pubblici stabiliscono forme di collaborazione con le organizzazioni di volontariato avvalendosi dello strumento della convenzione di cui alla legge n. 266/1991;
la Comunità di San Xxxxxxx Al Campo - Associazione di volontariato per la promozione di aiuti materiali e morali atti a liberare dal bisogno esseri umani in stato di indigenza psichica o fisica – è soggetto firmatario dell’Accordo di Programma del Piano di Zona per il periodo 2013 – 2016 ed ha partecipato ai gruppi di progettazione, contribuendo allo studio delle problematiche connesse, nel cui ambito ha pluriennale esperienza;
con DX n. dd. ・ ・stato stabilito di stipulare una convenzione, approvandone lo schema,
con la Comunità di San Xxxxxxx al Campo per la realizzazione di interventi di strada di bassa soglia e per la realizzazione degli interventi di accoglienza previsti dal Progetto per l’”Emergenza freddo 2016 – 2017” sulla base delle linee progettuali elaborate all’interno dei gruppi di progetto del Piano
di zona 2013 – 2016, nel periodo 1 dicembre 2016 – 31 marzo 2017;
tutto ci・premesso e considerato,
tra il Comune di Trieste, di seguito denominato Comune, rappresentato ai fini della presente convenzione da OOOO.. ,
e la Comunità di San Xxxxxxx al Campo, (Cod. Fisc OOOO..) - con sede a Trieste in Via OOOOO, di seguito denominata Comunità rappresentata ai fini della presente convenzione dal proprio rappresentante legale sigOOOO.
si conviene e si stipula quanto segue:
Art. 1 – Oggetto
La Comunità di San Xxxxxxx al Campo, come sopra rappresentata, collabora con l’Amministrazione Comunale alla programmazione e alla realizzazione dei seguenti interventi:
- supporto personalizzato e monitoraggio del percorso, all’interno di progetti di convivenza assistita, volti allo sviluppo dell’autonomia e dell’acquisizione di capacità di autogestione, per persone ospiti in strutture di accoglienza temporanea, senza dimora, ex detenuti o in esecuzione penale esterna, persone dimesse dall’alcologia in fase di reinserimento, persone con problemi sociali e socio – sanitari di natura complessa identificate dalle equipes territoriali;
- attività di accompagnamento a vari livelli, in particolare di persone multi – problematiche, in particolare nella fase di inserimento in un nuovo alloggio;
- Unità di strada multifunzionale - interventi di strada di bassa soglia, a sostegno delle persone più svantaggiate, a rischio di deriva sociale, con l’obiettivo di ridurre i danni sociali e sanitari correlati alla povertà e alla vita di strada, facilitando l’accesso ai servizi socio sanitari, monitoraggio dei campi rom, del territorio che circonda la stazione ferroviaria, collegamento tra il Centro Diurno e il coordinamento organizzativo/Help Center;
- attività di supporto delle persone senza fissa dimora nella stagione invernale, in attuazione del progetto per l’Emergenza freddo 2016 – 2017, in collaborazione con le Associazioni e le Cooperative sociali che hanno partecipato alla co – progettazione degli interventi, Consorzio Italiano di Solidarietà (I.C.S.) di Trieste, Caritas Diocesana, Consorzio Interland Società Cooperativa Sociale e Cooperativa Sociale Duemilauno Agenzia Sociale, con l'attivazione di risorse integrative di accoglienza per le persone più vulnerabili;
Art. 2 – Modalità di svolgimento
La Comunità svolge il programma delle azioni e delle attività previste sulla base delle linee progettuali elaborate all’interno dei gruppi di progetto del Piano di zona e del progetto per l’”Emergenza freddo 2016 – 2017” in accordo con il Direttore del Servizio Strutture e Interventi per Disabilità, Casa, Inserimento lavorativo, Accoglienza ed in collaborazione con le Associazioni e Cooperative Sociali aderenti allo stesso.
Art. 3 – Durata
Il rapporto di convenzione decorre dal 1° dicembre 2016 al 31 marzo 2017, per le attività di accoglienza e fino al 31 dicembre 2017 per gli altri interventi previsti all’Art 1.
Art.4 - Personale impiegato
La Comunità di San Xxxxxxx al Campo per la realizzazione delle azioni sopra descritte, oltre a mettere a disposizione personale volontario, potrà anche avvalersi di propri lavoratori dipendenti, nonché di collaboratori di società cooperative, occorrenti a qualificare l’attività svolta. Dalla stipulazione del presente atto non sorge alcun rapporto tra l'Amministrazione Comunale ed il personale impiegato.
Detto personale deve avere adeguata copertura assicurativa per danni, infortuni ed indennizzi di qualsiasi natura sia nei riguardi del personale sia, per l’oggetto della sua attività nei confronti dei terzi.
Il Comune non sarà responsabile degli infortuni sul lavoro e delle malattie contratte dal personale impiegato nel Centro.
Nei confronti di detto personale deve essere applicata la normativa in materia di igiene del lavoro, prevenzione e di sicurezza e salute dei lavoratori, di cui in particolare al Decreto Legislativo n.81/08 e successive integrazioni e modifiche. Si prende atto che nei confronti dei lavoratori saranno applicate, in relazione alle prestazioni richieste, condizioni retributive non inferiori a quelle risultanti dal Contratto collettivo nazionale di lavoro per il personale dipendente dalle realtà del settore assistenziale, sociale, socio-sanitario, CCNL UNEBA vigente e, per i collaboratori di società cooperative, dal contratto nazionale di lavoro delle cooperative sociali・vigente, durante tutto il periodo di validità della presente convenzione; nonché condizioni retributive non inferiori a quelle risultanti dai contratti di collaborazione a progetto conformemente a quanto stabilito dal D.Lgs. n.276/2003 Xxxxx Xxxxx・e contenenti l’indicazione della durata della collaborazione;
l'indicazione del progetto, del programma di lavoro o delle fasi di esso; l’indicazione dell'ammontare lordo della collaborazione; le forme di coordinamento tra collaboratore e committente; l'autonomia del collaboratore in funzione del risultato; l’irrilevanza del tempo impiegato per l’esecuzione della prestazione; l'assenza di un vincolo di subordinazione, durante
tutto il periodo di validità della presente convenzione.
L’Amministrazione ha comunque facoltà di acquisire ogni notizia o documentazione in merito, di richiedere gli accertamenti del caso ai competenti Uffici e di trasmettere copia della presente convenzione all'Intendenza di Finanza, alI’Ispettorato del Lavoro, all'INPS, all'INAIL ed ad ogni altro Ente che possa averne interesse.
La Comunità ed il Comune rispondono in solido, secondo competenza, del pagamento delle retribuzioni e dei contributi previdenziali da corrispondere ai lavoratori entro il limite di due anni dalla cessazione del contratto.
In caso di inosservanza di quanto sopra, il Comune potrà recedere, a suo insindacabile giudizio, dalla presente convenzione. Del contenuto del presente articolo è fatto obbligo alla Comunità di dare notizia scritta al personale dipendente ed a tutti i volontari.
Art. 5 - Oneri della Convenzione
Al fine di garantire la concreta possibilità di continuità delle attività previste dai progetti, il Comune corrisponderà alla Comunità di San Xxxxxxx al Campo un contributo per un importo massimo di Euro 100.000,00 (centomila/00), di cui Euro 70.000,00 (settantamila/00) per le attività di accoglienza delle persone senza fissa dimora nell’ambito del Progetto per l’Emergenza freddo 2016
– 2017
L’erogazione del contributo avverrà in tre soluzioni:
- la prima liquidazione pari a Euro 40.000,00 (quarantamila/00) avrà luogo entro il mese di gennaio 2017, dietro presentazione del rendiconto analitico delle spese sostenute e di una relazione sull’attività svolta;
- la seconda liquidazione pari a Euro 30.000,00 (trentamila/00) avrà luogo entro il mese di aprile 2017, dietro presentazione del rendiconto analitico delle spese sostenute e di una relazione sull’attività svolta;
- la terza liquidazione pari a Euro 30.000,00 (trentamila/00) avrà luogo a seguito della presentazione del rendiconto e della relazione di fine attività.
Art. 6 - Trattamento dei dati personali
La Comunità di San Xxxxxxx al Campo viene nominata responsabile del trattamento dei dati personali, anche sensibili, trattamento di cui rimane sempre titolare il Comune, impegnandosi al rispetto della normativa vigente in materia.
Art. 7 – Osservanza del codice di comportamento dei dipendenti pubblici
La Comunità di San Xxxxxxx al Campo dichiara di avere preso visione del contenuto del Codice di
Comportamento Aziendale, approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 31 del 31.01.2014, immediatamente eseguibile, nonché del Codice di comportamento dei dipendenti pubblici, D.P.R. n. 62/2013, i cui contenuti si obbliga a rispettare e a far rispettare al personale impiegato, a qualsiasi titolo, nei servizi oggetto della presente convenzione.
La violazione di detti obblighi di condotta può comportare la risoluzione o decadenza del rapporto di cui alla presente convenzione.
Art. 8 – Risoluzione
In caso di inadempienza agli obblighi di cui ai precedenti articoli, il Comune si riserva la facoltà di risolvere con provvedimento motivato la presente convenzione.
Art. 9 – Recesso
Sia l’Amministrazione che la Comunità potranno recedere dalla presente Convenzione in ogni tempo con preavviso di 60 giorni.
In tale evenienza saranno fatte salve le somme dovute dall’Ente a titolo di rimborso delle spese sostenute dall’Associazione fino alla data del recesso.
Art.10 – Controversie
Ogni controversia che dovesse sorgere in relazione al contenuto del presente atto, non definibile in via amministrativa, sarà devoluta alla cognizione dell’Autorità Giudiziaria Ordinaria.
Il Foro competente sarà quello di Trieste.
Art. 11 – Registrazione
La presente convenzione sarà soggetta a registrazione in caso d'uso. Tutte le spese contrattuali sono a carico del soggetto convenzionato. Trieste, lì
Per il Comune di Trieste Per la Comunità di San Xxxxxxx al Campo