PERJANJIAN KINERJA KECAMATAN KAUMAN TAHUN 2023
PERJANJIAN KINERJA KECAMATAN KAUMAN TAHUN 2023
KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451
Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : RINGGA XXX XXXX XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : CAMAT KAUMAN Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : X. XXXXXX XXXXXXX, S.E., M.M.
Jabatan : Bupati Ponorogo
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Kauman , 16 Januari 2023
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
X. XXXXXX XXXXXXX, S.E., M.M. RINGGA DH. XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tingkat I
NIP. 19751209 199603 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
NO. | SASARAN STRATEGIS | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya Kualitas Pelayanan kepada Masyarakat di Bidang Administrasi . | Nilai Survey Kepuasaan Masyarakat (SKM) Pelayanan Administrasi . | 80 |
2 | Meningkatnya Tata Kelola Pemerintahan , Kewilayahan dan Kemasyarakatan dalam Melaksanakan Pembangunan dan Pemberdayaan Masyarakat di Kecamatan. | Prosentase Desa yang Meningkat Skor IDM nya | 0,7000 |
PROGRAM ANGGARAN KET.
1.. Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten / Kota
2. Program Penyelenggaraan Pemerintahan Xxx Xxlayanan Publik
3. Program Pemberdayaan Masyarakat Desa dan Kelurahan
4. Program Penyelenggaraan Urusan Pemerintahan Umum
5. Program Pembinaan dan Pengawasan Pemerintahan Desa
Rp. 1.1865.886.186 APBD
Rp. 101.375.670 APBD
Rp. 2.646.600 APBD
Rp. 16.301.600 APBD
Rp. 30.055.700 APBD
JUMLAH Rp. 2.016.265.756
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
X. XXXXXX XXXXXXX, S.E., M.M. RINGGA DH. XXXXXX, X.XXX,
X.Xx Pembina Tingkat I NIP. 19751209 199603 1 001
PERJANJIAN KINERJA SEKRETARIS KECAMATAN TAHUN 2023
KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : GUSTIARSANI ,X.XXX, X.Xx.
Jabatan : Sekretaris Kecamatan Kauman Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA XXX XXXX XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19751209 199603 1 001
Pihak Pertama,
GUSTIARSANI, X.XXX, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 00000000 000000 0 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 SEKRETARIS KECAMATAN KAUMAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | Meningkatnya Penyusunan Program ,evaluasi dan Pelaporan, Administrasi Umum dan Administrasi Kepegawaian, Keuangan, Perlengkapan dan Rumah Tangga Kecamatan | Prosentase Dokumen Perencanaan, Penganggaran,dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah yang disusun | 100% |
Prosentase Dokumen Administrasi Keuangan yang disusun | 100% | ||
Prosentase (%) keakuratan data kepegawaian | 100% | ||
Prosentase Adminsitrasi Umum Perangkat Daerah yang terpenuhi | 100% | ||
Prosentase jasa penunjang urusan Pemerintahan Daerah | 100% | ||
Prosentase sarana prasarana penunjang Pemerintah Daerah yang terpelihara | 100% | ||
Prosentase koordinasi pemeliharaan prasarana dan sarana Pelayanan Umum | 100% |
Kegiatan | Anggaran | Keterangan | ||
1. | Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah | Rp. | 3.141.100 | APBD |
2. | Administrasi Keuangan Perangkat Daerah | Rp. | 1.523.277.200 | APBD |
3. | Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah | Rp. | 7.500.000 | APBD |
4. | Administrasi Umum Perangkat Daerah | Rp. | 129.072.584 | APBD |
5. | Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Rp. | 13.995.056 | APBD |
6 | Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Rp. | 188.900.246 | APBD |
7 | Koordinasi Pemeliharaan Prasarana dan Sarana Pelayanan Umum | Rp. | 29.988.170 | APBD |
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Pertama,
GUSTIARSANI, X.XXX, X.Xx.
Penata Tingkat I
NIP. 00000000 000000 0 001
REVIU PERJANJIAN KINERJA KASUBAG KEUANGAN DAN PENYUSUNAN PROGRAM TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : ESTI SETIYANI, X.Xxx
Jabatan : Kasubag Keuangan, Penyusunan Program dan Pelaporan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx
Jabatan : Sekretaris Kecamatan
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
GUSTIARSANI X.XXX, X.Xx.
Penata Tingkat I
NIP. 00000000 000000 0 001
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX, X.Xxx
Penata
NIP. 19680805 199003 2 006
KASUBAG KEUANGAN, PENYUSUNAN PROGRAM DAN PELAPORAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Meningkatnya Pengelolaan Administrasi Keuangan, Penyusunan Program dan Pelaporan di lingkungan Kecamatan. | Jumlah Dokumen Laporan Perencanaan SKPD | 5 dokumen |
Jumlah Dokumen Laporan Keuangan yang disusun tepat waktu | 8 dokumen | ||
Jumlah Dokumen Laporan Capaian Kinerja serta ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD | 2 dokumen | ||
Jumlah Penerima Jasa Administrasi Keuangan dan teknis kegiatan | 7 orang |
SUB KEGIATAN | ANGGARAN | Keterangan | |
1 Penyusunan Dokumen Perencanaan | Rp. | 1.499.600 | APBD |
Perangkat Daerah | |||
2 Koordinasi dan Penyusunan Laporan | Rp. | 1.641.500 | APBD |
Capaian Kinerja dan Ikhtisar | |||
Realisasi Kinerja SKPD | |||
3 Penyediaan Administrasi | Rp. | 68.593.200 | APBD |
Pelaksanaan Tugas ASN | |||
4 Penyusunan Pelaporan dan Analisis | Rp. | 1.000.000 | APBD |
Prognosis Realisasi Anggaran |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
GUSTIARSANI , X.XXX,X.Xx. XXXX XXXXXXXX, X.Xxx.
Penata Tingkat I Penata
NIP. 00000000 000000 0 001 NIP. 19680805 199003 2 006
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA STAF KASUBAG SUNGRAM TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXX XXXXXX XXXX
Jabatan : Pengadministrasi Keuangan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : ESTI SETIYANI, X.Xxx
Jabatan : Kasubag Keuangan, Penyusunan Program dan Pelaporan Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXX, X.Xxx
Penata Muda Tk. I
NIP. 19680805 199003 2 006
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXX XXXXXX XXXX
NIP. 00000000 000000 0 009
STAF KEUANGAN, PENYUSUNAN PROGRAM DAN PELAPORAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Data Administrasi Keuangan | Jumlah Dokumen Laporan Keuangan | 4 dokumen |
Jumlah Dokumen Surat Permintaan Pembayaran (SPP) yang diajukan | 80 Dokumen | ||
Jumlah Dokumen Surat Permintaan Membayar (SPM) yang diajukan | 80 Dokumen | ||
Jumlah Dokumen SPJ Fungsional Bendahara Pengeluaran | 80 Dokumen | ||
Jumlah dokumen yang di entry dalam E-Planing | 2 dokumen | ||
Jumlah konsep surat tentang keuangan, penyusunan program dan pelaporan | 150 konsep |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXX, X.Xxx
Penata
NIP. 19680805 199003 2 006
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXX XXXXXX XXXX
NIP. 00000000 000000 0 009
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA STAF KASUBAG SUNGRAM TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXX
Jabatan : Penata Laporan Keuangan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : ESTI SETIYANI, X.Xxx
Jabatan : Kasubag Keuangan, Penyusunan Program dan Pelaporan Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXX, X.Xxx
Penata
NIP. 19680805 199003 2 006
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXX
NIP. 19700409 200901 1 001
STAF KEUANGAN, PENYUSUNAN PROGRAM DAN PELAPORAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Data Administrasi Keuangan | Jumlah Dokumen Laporan Pembayaran Pajak | 12 Dokumen |
Jumlah Konsep Surat Xxxxxxxx Xxxxx | 00 Konsep | ||
Jumlah laporan TPP yang diverifikasi | 12 dokumen | ||
Jumlah usulan penyesuaian gaji yang diajukan | 12 dokumen | ||
Jumlah data LAKIP yang disiapkan | 1 dokumen | ||
Jumlah konsep data LKPJ dan LPPD yang disiapkan | 1 dokumen | ||
Jumlah data laporan Evaluasi Rencana Kerja yang disiapkan | 1 dokumen |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXX, X.Xxx
Penata Muda Tk. I
NIP. 19680805 199003 2 006
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXX
NIP. 19700409 200901 1 001
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website
: xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx
Jabatan : Sekretaris Kecamatan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA XXX XXXX XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA DH. XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tingkat I
NIP. 19751209 199603 1 001
Pihak Pertama,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | Meningkatnya Pengelolaan Administrasi Umum, Rumah Tangga dan Kepegawaian | Jumlah penerima gaji dan tunjangan ASN | 18 orang |
Jumlah penerima pakaian dinas | 18 orang | ||
Jumlah peralatan dan perlengkapan kantor yang diperbaiki | 12 bulan | ||
Jumlah penerima belanja makanan dan minuman harian | 18 orang | ||
Jumlah ATK yang tersedia | 1 paket | ||
Jumlah barang cetakan dan penggandaan yang tersedia | 12 bulan | ||
Jumlah laporan pembayaran bahan bacaan dan peraturan perundang undangan | 12 bulan | ||
Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi yang diikuti | 5 keg | ||
Jumlah surat keluar masuk yang dikelola | 2000 surat | ||
Jumlah laporan pembayaran listrik, air dan telepon | 12 bulan | ||
Jumlah peralatan dan perlengkapan kantor yang diperbaiki | 5 unit | ||
Jumlah kendaraan dinas / operasional yang dipelihara | 4 unit | ||
Jumlah gedung kantor dan bangunan lainnya yang terpelihara | 2 unit | ||
Jumlah prasarana dan fasilitas pelayanan umum yang terpelihara | 2 unit |
SUB KEGIATAN | ANGGARAN | KETERANGAN | |
1 Penyediaan gaji dan tunjangan ASN | Rp. | 1.453.684.000 | APBD |
2 Penyediaan pakaian dinas beserta | Rp. | 7.500.000 | APBD |
atribut kelengkapannya | |||
3 Penyediaan peralatan dan | Rp. | 22.394.900 | APBD |
perlengkapan kantor | |||
4 Penyediaan bahan logistic kantor | Rp. | 61.647.500 | APBD |
5 Penyediaan barang cetakan dan | Rp. | 18.000.000 | APBD |
penggandaan | |||
6 Penyediaan bahan bacaan dan | Rp. | 1.800.000 | APBD |
peraturan perundang undangan | |||
7 Penyelenggaraan rapat koordinasi | Rp. | 25.230.184 | APBD |
dan konsultasi SKPD |
8 Penyediaan jasa surat menyurat | Rp. | 1.000.000 | APBD |
9 Penyediaan jasa komunikasi, | Rp. | 7.995.056 | APBD |
sumber daya air dan listrik | |||
10 Penyediaan jasa peralatan dan | Rp. | 5.000.000 | APBD |
perlengkapan kantor | |||
11 Penyediaan jasa pemeliharaan , | Rp. | 39.326.500 | APBD |
biaya pemeliharaan dan pajak | |||
kendaraan perorangan dinas atau | |||
kendaraan dinas jabatan | |||
12 Pemeliharaan / rehabilitasi gedung | Rp. | 149.573.746 | APBD |
kantor dan bangunan lainnya | |||
13 Pelaksanaan pemeliharaan | Rp. | 29.988.170 | APBD |
prasarana dan fasilitas pelayanan | |||
umum, yang melibatkan pihak | |||
swasta. |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA DH. XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tingkat I
NIP. 19751209 199603 1 001
Pihak Pertama,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Jalan Diponegoro No. 2 Telp.( 0352 ) 751123
KAUMAN
Kode Pos 63456
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXX
Xxxxxxx : Pengadministrasi Kepegawaian Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx
Jabatan : Sekretaris Kecamatan
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua ,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
KAUMAN , 16 Januari 2023 Pihak Pertama,
SUHADI
NIP. 19690714 200906 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF UMUM DAN KEPEGAWAIAN
NO. | SASARAN KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Administrasi Kepegawaian. | Jumlah Dokumen Penilaian Kinerja Pegawai | 20 Dokume |
Jumlah Surat Surat / Masuk yang diagendakan dan didistribusikan | 2000 Sura | ||
Jumlah Dokumen Laporan Barang Inventaris dan Asset | 2 Dokume | ||
Jumlah Konsep Surat tentang Umum dan Kepegawaian | 25 Konse |
Pihak Kedua ,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
KAUMAN , 16 Januari 2023 Pihak Pertama,
SUHADI
NIP. 19690714 200906 1 003
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Jalan Diponegoro No. 2 Telp.( 0352 ) 751123
KAUMAN
Kode Pos 63456
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXX XXXXXXX
Jabatan : Pengadministrasi Umum Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx
Jabatan : Sekretaris Kecamatan
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua ,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
KAUMAN , 16 Januari 2023 Pihak Pertama,
XXX XXXXXXX
NIP. 19790527 200212 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF UMUM DAN KEPEGAWAIAN
NO. | SASARAN KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Administrasi Kepegawaian. | Jumlah Usulan Kenaikan Pangkat (KP) | 6 Usulan |
Jumlah Usulan Kenaikan Gaji Berkala (KGB) | 6 Usulan | ||
Jumlah Usulan Pensiun | 1 Usulan | ||
Jumlah Dokumen Laporan Kepegawaian | 12 Dokume |
Pihak Kedua ,
GUSTIARSANI , X.XXX, X.Xx.
Pembina
NIP. 00000000 000000 0 001
KAUMAN , 16 Januari 2023 Pihak Pertama,
XXX XXXXXXX
NIP. 19790527 200212 1 001
PERJANJIAN KINERJA KEPALA SEKSI TATA PEMERINTAHAN TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA
KASI TATA PEMERINTAHAN TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Xxx. XXXXX XXXXXXX
Jabatan : Kepala Seksi Tata Pemerintahan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 KEPALA SEKSI TATA PEMERINTAHAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya Koordinasi dalam Pelaksanaan Pembinaan Penyelenggaraan Pemerintahan Umum, Pemerintahan Desa / Kelurahan serta administrasi kependudukan dan Pertanahan / Keagrariaan. | Jumlah desa yang menyusun dokumen perencanaan pembangunan desa secara tepat waktu sesuai peraturan perundang undangan. | 16 desa |
Jumlah produk hukum desa yang tersusun | 84 produk | ||
Jumlah desa yang melaksanakan tertib administrasi pelaporan (SPJ) DD / ADD | 16 desa | ||
Jumlah desa yang difasilitasi , dibina dan dimonitoring pelaksanaan DD / ADD | 16 desa | ||
Jumlah desa yang difasilitasi dan dibina dalam melaksanakan tertib administrasi kependudukan dan pencatatan sipil | 16 desa | ||
Jumlah desa yang difasilitasi dan dibina dalam melaksanakan pengangkatan dan pemberhentian perangkat desa | 16 desa |
SUB KEGIATAN | ANGGARAN | KETERANGAN | |
1 Pelaksanaan Tugas Forum | Rp. | 10.280.000 | APBD |
Komunikasi Pimpinan di Kecamatan | |||
2 Fasilitasi Penyusunan Peraturan | Rp. | 2.200.000 | APBD |
Desa dan Peraturan Kepala Desa | |||
3 Fasilitasi Pengelolaan Keuangan | Rp. | 2.200.000 | APBD |
Desa dan Pendayagunaan Aset | |||
Desa | |||
JUMLAH | Rp. | 14.680.000 |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Jalan Diponegoro No. 02 Telp.( 0352 ) 751123
KAUMAN
Kode Pos 63456
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXX XXXXX XXXXXXX
Jabatan : Pengadministrasi Pertanahan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Xxx. XXXXX XXXXXXX
Jabatan : Kepala Seksi Tata Pemerintahan
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
Pihak Pertama,
XXXXX XXXXX XXXXXXX
NIP. 19780721 200604 1 013
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF TATA PEMERINTAHAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Data Administrasi Tata Pemerintahan Desa | Jumlah Dokumen Produk Hukum Desa yang diverifikasi | 80 Dokumen |
Jumlah Konsep Surat tentang Tata Pemerintahan dan Pertanahan / Keagrariaan | 150. Konsep | ||
Jumlah SPJ ADD yang diverifikasi | 16 Dokumen | ||
Jumlah Konsep surat tentang Tata Pemerintahan dan Kependudukan | 100 Konsep |
KAUMAN , 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
Pihak Pertama,
XXXXX XXXXX XXXXXXX
NIP. 19780721 200604 1 013
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
REVIU PERJANJIAN KINERJA STAF KASI PEMERINTAHAN TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : X X X X X X
Xxxxxxx : Pengadministrasi Pemerintahan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Xxx. XXXXX XXXXXXX
Jabatan : Kepala Seksi Pemerintahan
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
Pihak Pertama,
SLAMET
NIP. 19650812 200701 1 034
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF KASI PEMERINTAHAN
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Tersedianya Data Administrasi Pembangunan | Jumlah Dokumen Usulan Perencanaan Pembangunan yang diverifikasi | 16 Dokumen |
Jumlah Dokumen Laporan Monitoring Kegiatan Gotong Royong | 16 Dokumen | ||
Jumlah Konsep Surat tentang Pemberdayaan Masyarakat | 50 Konsep | ||
Jumlah Dokumen Pelaporan (SPJ) Dana Desa yang diverifikasi | 16 Dokumen | ||
Jumlah Dokumen Laporan Monitoring Pelaksanaan Dana Desa | 16 Dokumen | ||
Jumlah Konsep Surat tentang Pemberdayaan Masyarakat (PKK) | 20 Konsep |
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
Xxx. XXXXX XXXXXXX
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
Pihak Pertama,
SLAMET
NIP. 19650812 200701 1 034
PERJANJIAN KINERJA KASI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXX, SH
Jabatan : Kepala Seksi Pemberdayaan Masyarakat Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXX, SH
Penata Tk. I
NIP. 19730829 200212 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 KEPALA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya Koordinasi dalam Melaksanakan Pembinaan Perekonomian, Pembangunan, Produksi serta peran serta Masyarakat dalam Pembangunan | Jumlah desa yang melaksanakan BBGRM | 16 desa |
jumlah desa yang mengikuti lomba desa tingkat kecamatan | 16 desa | ||
Jumlah desa yang melaksanakan Musrenbang | 16 desa | ||
Jumlah kelompok PKK aktif | 16 desa |
SUB KEGIATAN 1. Peningkatan Efektifitas Kegiatan | Rp. | ANGGARAN 2.646.600 | KET. APBD |
Pemberdayaan Masyarakat di wilayah Kecamatan 2. Fasilitasi Penyusunan Perencanaan | Rp. | 6.661.000 | APBD |
Pembangunan Partisipasif 3. Fasilitasi Penyusunan Program dan | Rp. | 14,994,700 | APBD |
Pelaksanaan Pemberdayaan Masyarakat Desa |
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXX, SH
Penata Tk. I
NIP. 19670221 198803 1 005
PERJANJIAN KINERJA KASI PELAYANAN UMUM TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Umum Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman
Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Penata Tk I
NIP. 19740729 199602 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 KEPALA SEKSI PELAYANAN UMUM
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya Koordinasi dalam Melaksanakan Kegiatan Pelayanan Umum sesuai dengan kewenangan kecamatan | Jumlah Standar Pelayanan Publik yang diterbitkan | 1 dokumen |
Jumlah SOP dan SPP yang diterbitkan | 1 SPP 41 SOP | ||
Jumlah Surat Rekomendasi Pindah/ Datang yang diterbitkan tepat waktu sesuai SOP | 350 surat |
SUB KEGIATAN ANGGARAN KET.
1. Fasilitasi Percepatan Standar Pelayanan Minimal di Wilayah Kecamatan
Rp. 1.500.000 APBD
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Penata Tk I
NIP. 19740729 199602 2 002
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA STAF KASI PELAYANAN UMUM TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : SUSANTO
Jabatan : Pengadministrasi Layanan Pengadaan Secara Elektronik Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Jabatan : Kepala seksi Pelayanan Umum
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan n supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Penata Tk I
NIP. 19740729 199602 2 002
Pihak Pertama,
SUSANTO
NIP. 19810604 200604 1 015
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF PELAYANAN UMUM
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | Tersedianya Data Pelayanan Masyarakat | Jumlah KK yang tercetak | 2.000 dokumen |
Jumlah KK perubahan | 2.000 dokumen | ||
Jumlah Surat Pindah yang diproses | 350 dokumen | ||
Jumlah dokumen administrasi kependudukan yang diverifikasi | 2.500 dokumen | ||
Jumlah Konsep Dokumen SPP | 1 Konsep | ||
Jumlah Konsep Dokumen SOP | 41 Konsep | ||
Jumlah Dokumen Rekomendasi Pindah/ Datang yang diverifikasi | 350 dokumen | ||
Jumlah Surat tentang Pelayanan Umum / registrasi | 409 dokumen | ||
Jumlah akta kelahiran yang dicetak | 250 dokumen | ||
Jumlah akta kematian yang dicetak | 350 dokumen | ||
Jumlah KTP elektronik yang dicetak | 269 dokumen |
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXXXXX, SE
Penata Tk I
NIP. 19740729 199602 2 002
Pihak Pertama,
SUSANTO
NIP. 19810604 200604 1 015
PERJANJIAN KINERJA KASI KESEJAHTERAAN MASYARAKAT
TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : WANGSIT, S.Sos
Jabatan : Kepala Seksi Kesejahteraan Masyarakat Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
WANGSIT XXX XXXXXXX, SH
Penata Tingkat I
NIP. 19670618 199403 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 KEPALA SEKSI KESEJAHTERAAN MASYARAKAT
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya Koordinasi dalam Melaksanakan Pembinaan Peningkatan Kesejahteraan Masyarakat | Jumlah event yang diadakan dalam rangka peringatan HUT RI | 4 event |
Jumlah Kelompok Seni Budaya Aktif | 16 kelompok | ||
Jumlah Pokja Sehat | 4 even | ||
Jumlah kegiatan keagamaan yang difasilitasi | 5 kegiatan |
SUB KEGIATAN ANGGARAN KET.
1 Peningkatan Efektifitas Kegiatan Pemerintahan di Tingkat Kecamatan
2 Pembinaan Kerukunan Antar Suku dan Intrasuku, Umat Beragama, Ras,dan Golongan lainnya guna mewujudkan Stabilitas Keamanan Lokal, Regional, dan Nasional
Rp. 69.887.500 APBD
Rp. 6.021.600 APBD
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
WANGSIT XXX XXXXXXX, SH
Penata Tingkat I
NIP. 19670618 199403 1 006
PERJANJIAN KINERJA KASI TRANTIBUM TAHUN 2023
KECAMATAN KAUMAN KABUPATEN PONOROGO
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Jabatan : Kasi Ketentraman dan Ketertiban Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Jabatan : Camat Kauman Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
KEPALA SEKSI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN UMUM
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya koordinasi dalam melaksanakan pembinaan kesatuan bangsa , perlindungan dan ketertiban masyarakat serta pengendalian dalam rangka tertib perijinan | Jumlah penanganan potensi gangguan trantibum | 1 kasus |
Jumlah desa yang dimonitoring pembinaan kewilayahan | 16 desa |
Sub Kegiatan Anggaran Keterangan
1. Fasilitasi Penyelenggaraan Ketentraman dan Ketertiban Umum
Pihak Kedua,
RINGGA X.X XXXXXX, X.XXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19750912 199603 1 001
Rp. 4.000.000 APBD
KAUMAN, 16 Januari 2023
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
REVIU PERJANJIAN KINERJA STAF KASI TRANTIBUM TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXX XXXX XXXXXXXXX
Jabatan : Komandan Petugas Keamanan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Jabatan : Kasi Ketentraman dan Ketertiban Umum
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan n supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXX XXXXXXXXX
NIP. 19820904 201001 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023
STAF KASI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN UMUM
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Meningkatnya ketertiban dan keamanan di wilayah kecamatan | Jumlah Laporan Potensi gangguan keamanan dan ketertiban di wilayah kecamatan | 1 Laporan |
Jumlah Surat Rekomendasi Survey Penelitian yang diverifikasi | 10 surat | ||
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXX XXXXXXXXX
NIP. 19820904 201001 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
KECAMATAN KAUMAN
Xxxxx Xxxxxxxxxx Xx.0 Tlp.( 0352 ) 751123 Kode Pos 63451 Website : xxxx://xxxxxx.xxxxxxxx.xx.xx Email xxx.xxxxxxxx@xxxxx.xxx
KAUMAN
PERJANJIAN KINERJA STAF KASI TRANTIBUM TAHUN 2023
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXX XXXXXXX
Jabatan : Pengadministrasi Umum Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Jabatan : Kasi Ketentraman dan Ketertiban Umum
Selaku atasan langsung pihak pertama, Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan n supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
XXXXXX XXXXXXX
NIP. 00000000 000000 0 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023 STAF KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN UMUM
NO. | SASARAN KINERJA | INDIKATOR KINERJA | TARGET |
1 | 2 | 3 | 4 |
Meningkatnya ketertiban dan keamanan di wilayah kecamatan | Jumlah Laporan Kejadian dan keadaan yang menyangkut ketentraman dan ketertiban umum | 1 Laporan | |
Jumlah Konsep Surat tentang Ketentraman dan Ketertiban Umum | 25 Konsep | ||
Jumlah Dokumen Laporan Pelaksanaan FKPSB | 1 Dokumen |
Kauman, 16 Januari 2023
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX XXXXX, X.Xxx, X.Xx
Penata Tingkat I
NIP. 19720222 200212 1 002
Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXX
NIP. 00000000 000000 0 001