Definición de DIPEC

DIPEC. Se anotara el número de días que el licitante considere perdidos por otras condiciones como lluvia, enfermedades, debiendo indicar en el formato la condición considerada y el número de días por cada una. DINLA Se calculará de acuerdo con la siguiente expresión: (DINLA) = (DIDOM) + (DIVAC) + (▇▇▇▇▇) + (DICOS) + (DIPEC) ▇▇▇▇▇ Se calculará de acuerdo con la siguiente expresión: (▇▇▇▇▇) = (DICAL) – (DINLA) FSBC Se calculará de acuerdo con la siguiente expresión: (FSBC) = (DIPER) / (DICAL) FSDI Se calculará de acuerdo con la siguiente expresión: (FSDI) = (DIPER) / (▇▇▇▇▇) El licitante deberá leer cuidadosamente las instrucciones para el llenado de este formato que se proporciona como parte de los documentos que deben integrar la propuesta de la licitación, la falta de atención a lo solicitado o el no proporcionar la información como se solicita será motivo para rechazar la propuesta. ANEXO FSR-2.- ANÁLISIS, CALCULO E INTEGRACIÓN DEL FACTOR ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ REAL (TABLA 2.- OBTENCIÓN DEL FACTOR ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ REAL) 1 Anotar el número de licitación de acuerdo con la que se indica en las bases de licitación. 2 Anotar la fecha de presentación de propuestas. 3 Anotar la descripción de la obra de acuerdo con la que se indica en las bases de licitación. 4 Anotar el nombre del licitante y del representante legal acreditado de la empresa que está presentando la propuesta.

Related to DIPEC

  • Salud – Calidad – Humanización novedades que considere son irregulares. Para que el Supervisor expida el acta de recibo final del contrato, deberá verificar que todas las obligaciones contractuales se hayan cumplido a cabalidad y que puede procederse a su respectivo pago final. j) Elaborar el proyecto de acta de liquidación del contrato inmediatamente finalice el plazo de ejecución del mismo. K) De conformidad con lo estipulado en el artículo 50 de la Ley 789 de 2002 y Artículo 23 de la Ley 1150 de 2007, debe exigir al CONTRATISTA el cumplimiento a sus obligaciones con los sistemas de salud, riesgos profesionales, pensiones y aportes a las Cajas de Compensación Familiar, Instituto Colombiano de Bienestar Familiar y Servicio Nacional de Aprendizaje, de sus empleados cuando a ello haya lugar mediante certificación suscrita por el Representante Legal y/o Revisor Fiscal, acompañada de la respectiva planilla de pago, antes de realizar cualquier pago y con anterioridad a la elaboración de la respectiva acta de liquidación, en la que se establezca una correcta relación entre el monto cancelado y las sumas que debieron haber sido cotizadas. En el evento en que no se hubieran realizado totalmente los aportes correspondientes, debe informar al Ordenador del Gasto para que se retengan las sumas adeudadas al sistema en el momento de la liquidación y el HOSPITAL le efectuará el giro directo de dichos recursos a los correspondientes sistemas con prioridad a los regímenes de salud y pensiones, conforme lo define el reglamento. 2) EN EL ASPECTO LEGAL.

  • Duración Fecha de firma: 11-03-2019 El presente convenio entrará en vigor una vez aprobado y suscrito por las partes, surtiendo sus efectos desde el 1 de enero de 2019 y se considerará extinguido a la conclusión de las actividades objeto del mismo y una vez cumplidas las obligaciones de las partes intervinientes, y en todo caso, a 31 de diciembre de 2019.

  • COASEGURO Es cuando el Contrato de ▇▇▇▇▇▇ se suscribe de una parte por el Asegurado y de otra parte, por varios aseguradores que asumen con entera independencia, los unos de otros, la obligación de responder separadamente de la parte del riesgo que les corresponda.

  • Procesador Intel Core i7 de Sexta Generación, de al menos las siguientes características:  Frecuencia básica del procesador: 2.5 GHz  Cantidad de núcleo: 4  Subprocesos: 8  Cache: 4MB  Soporte a virtualización  Soporte a la gestión fuera ▇▇ ▇▇▇▇▇ como parte de la tecnología del procesador.  Con fecha de lanzamiento no menor al año 2015. Memoria de video Hasta 1 GB de memoria compartida con la memoria RAM. Memoria RAM 8 GB DDR3, 1600 MHz El equipo deberá tener la capacidad de crecimiento de la memoria RAM de manera interna, según las características del módulo de RAM requerido en los “Dispositivos informáticos adicionales”. Almacenamiento Disco de Estado Sólido (SSD) de 250GB Monitor/Pantalla  Integrado a chasis de 13.3” ó 14” en LED CARACTERÍSTICAS DESCRIPCIÓN  Anti reflejante  Resolución ▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇: 1366 x 768 (Resolución en pixeles:1;049,088, enunciar la resolución ofertada para 13.3”)  Cumplimiento de certificado Energy Star versión 5 o superior Puertos de I/O  Al menos 2 puertos USB 3.0  1 Puerto HDMI o Display Port con adaptador para HDMI (en este caso el adaptador debe ser entregado por el proveedor como parte de la entrega de los bienes)  Puerto para acoplarse en Base de acoplamiento (Docking station)  Lector de tarjeta SD/MicroSD interno (éste último a través de adaptador) Comunicaciones  1 puerto Ethernet 100/1000 Mbps (RJ-45) interno  Wi-Fi 802.11 ac, compatible con g/n interno  Bluetooth v4.0 interno  Entradas para micrófono y audífonos separados, a través de los puertos analógicos (jacks) convencionales Chasis Portátil con ranura para candado tipo Kensington Multimedia  Cámara HD 720p integrada a chasis  Micrófono y bocinas integradas Peso No sobrepasa los 2.0 kg con batería y todos sus componentes internos. Unidad de disco multimedia Unidad CD-RW/DVD-RW/DVD+RW de al menos 8x (doble capa 4x) externo Suministros o Teclado integrado a chasis en Español/Latinoamericano de 85 teclas (o estándar) incluyendo 12 teclas de función integrado a chasis. o Touchpad integrado a chasis. o Batería incluida larga duración, integrada con equipo de al menos 360 minutos de uso estándar. o Cable UTP de fábrica (al menos 2 metros) categoría 6 o superior. o Incluir todos los cables y aditamentos requeridos para alimentación eléctrica del equipo de cómputo y su correcto funcionamiento. o Cable y candado adaptable al equipo ofertado, de tipo Kensington. o Maletín de transporte con dimensiones no mayores a lo requerido para una laptop con pantalla de 14” tipo portafolio.

  • Prácticas Coercitivas Es dañar o perjudicar, o amenazar con dañar o perjudicar directa o indirectamente a cualquier parte, o a sus propiedades para influenciar inapropiadamente la actuación de una parte.