Common use of Medlemskab Clause in Contracts

Medlemskab. Som aktivt medlem kan optages enhver, som er bosat i Esbjerg eller Varde kommuner og er fyldt 16 år og fungerer/ønsker at fungere som mentor, mentee, rollemodel, rådgiver, frivillig, eller som har en anden opgave og har en samarbejdsaftale med Mentornetværk. Herudover henvender Mentornetværk sig til alle nydanske forældre med børn under 16 år. Man kan blive mentor, hvis man er aktiv på det danske arbejdsmarked, eller på anden vis er solidt forankret i det danske samfund, har et godt netværk og tid, lyst og overskud til at støtte en nydansker i at komme videre i sin personlige og professionelle udvikling i Danmark. Man kan blive mentee, hvis man er nydansker, ønsker at blive bedre integreret i det danske samfund, og er parat til at arbejde sammen med en mentor om at skabe lige præcis den forandring. Andre frivillige, der tilslutter sig Mentornetværk i forbindelse med foreningens diverse projekter og aktiviteter, kan opnå medlemskab ved at tegne en samarbejdsaftale med Mentornetværk. Bestyrelsen fastlægger retningslinjer for godkendelse af mentorer og mentees, samt rammerne for samarbejdsaftaler med andre frivillige/støttemedlemmer. Andre end mentorer, mentees og frivillige, der tilslutter sig foreningens formål, kan optages i foreningen som støttemedlemmer. Støttemedlemmer har adgang til, og stemmeret på, foreningens generalforsamling med én stemme per person/virksomhed/ekstern forening. Som støttemedlem kan man f.eks. bidrage økonomisk, med specifik viden, markedsføringsmateriale eller lign. Bestyrelsen har beslutningsmyndighed til at ekskludere et medlem/en frivillig/et støttemedlem, som optræder i strid med Mentornetværks formål og vedtægter. Udmeldelse sker skriftligt. Mentornetværk anonymiserer medlemmets profil inden for ca. 10 arbejdsdage. Andre data bibeholdes til statistisk brug.

Medlemskab. Som aktivt Alle nuværende og kommende ejere af ejerlejligheder på Ejendommen er berettigede og for- pligtede til at være medlemmer af Ejerforeningen, således at medlemskabet og ejendomsretten til en ejerlejlighed inden for Ejerforeningens område stedse skal være samhørende. Hvor der er tale om ejerlejligheder indenfor Ejerforeningens område, som ejes af foreninger, er den pågældende forening ved dennes bestyrelse berettiget og forpligtet til at være medlem af Ejerforeningen. En forening kan kun udnytte foreningens medlemmers medlemsrettigheder under ét og vil i alle relationer i forhold til Ejerforeningen blive betragtet som ét medlem. Condor er - så længe ▇▇▇▇▇▇ ejer ejerlejligheder i Ejerforeningen - medlem af Ejerforeningen via sit ejerskab til disse ejerlejligheder. Såfremt en ejerlejlighed ejes af flere ejere i forening, kan sådanne ejere kun udnytte deres medlemsrettigheder under ét og vil i alle relationer i forhold til Ejerforeningen blive betragtet som ét medlem. Medlemspligt og -ret indtræder på overtagelsesdagen. Ved ejerskifte indtræder den nye ejer i den tidligere ejers rettigheder og forpligtelser over for Ejerforeningen. Den til enhver tid værende ejer hæfter for alle ejerlejlighedens forpligtelser over for Ejerforeningen, herunder eventuelle restancer, og den tidligere ejer vedbliver med over for Ejerforeningen at hæfte for eventuelle restancer hidrørende fra tiden før den nye ejers overtagelse af ejerlejligheden. Refusionsopgø- relsen, mellem den tidligere ejer og den nye ejer, er Ejerforeningen uvedkommende. Et medlem kan optages enhverikke ved salg af sin ejerlejlighed gøre krav på udbetaling af nogen andel af Ejerforeningens formue. Andele af Ejerforeningens formue kan endvidere ikke omsættes eller i øvrigt gøres til genstand for særskilt retsforfølgning fra de enkelte medlemmers kreditorers side. Anmeldelse af ejerskifte skal ske til Ejerforeningen samt administrator senest 14 dage før fra- flytning, som hvilken forpligtelse påhviler både den tidligere ejer og den nye ejer, og i forbindelse hermed skal parterne oplyse den nye ejers navn, adresse og e-mailadresse, samt den tidligere ejers nye adresse. Bestyrelsen er bosat pligtig til at føre en opdateret liste over antallet af medlemmer og navnene på disse, herunder også i Esbjerg eller Varde kommuner og det omfang, Ejerlejlighederne er fyldt 16 år og fungerer/ønsker udlejet til tredjemand samt en angivelse af hvilke ejerlejligheder, der har brugsret til hvilke depotrum. Det påhviler bestyrelsen at fungere som mentor, mentee, rollemodel, rådgiver, frivillig, eller som har en anden opgave og har en samarbejdsaftale dele den opdaterede liste med Mentornetværk. Herudover henvender Mentornetværk sig til alle nydanske forældre med børn under 16 år. Man kan blive mentor, hvis man er aktiv administrator.‌ Listen skal indeholde oplysninger om e-mailadresse på det danske arbejdsmarkedenkelte medlem, hvortil bestyrelsen kan sende meddelelser i henhold til disse vedtægter, idet al kommunikation med Ejerforenin- gens medlemmer sker via e-mail eller på anden vis er solidt forankret via et eventuelt intranet. Bestyrelsen kan dog konkret dispensere fra dette krav, såfremt et medlem grundet alder, helbred eller andre årsager ikke har mulighed for at kommunikere via e-mail, i hvilket tilfælde kommunikationsformen med det danske samfund, på- gældende medlem konkret aftales og angives i listen. Et medlem har et godt netværk og tid, lyst og overskud pligt til at støtte en nydansker meddele bestyrelsen, hvilken e-mailadresse der ønskes benyttet, idet et medlem anses for at have modtaget meddelelser i henhold til disse vedtægter ved fremsen- delse til den senest oplyste e-mailadresse eller såfremt meddelelsen er publiceret på Ejerfor- eningens eventuelle intranet. Det er det pågældende medlems eget ansvar at komme videre sikre, at den op- lyste e-mailadresse har den tilstrækkelige kapacitet til modtagelse af meddelelser fra bestyrel- sen. Ejerforeningen behandler oplysningerne i sin personlige og professionelle udvikling i Danmarkhenhold til Ejerforeningens persondatapolitik, jf. Man kan blive mentee, hvis man er nydansker, ønsker at blive bedre integreret i det danske samfund, og er parat til at arbejde sammen med en mentor om at skabe lige præcis den forandring. Andre frivillige, der tilslutter sig Mentornetværk i forbindelse med foreningens diverse projekter og aktiviteter, kan opnå medlemskab ved at tegne en samarbejdsaftale med Mentornetværk. Bestyrelsen fastlægger retningslinjer for godkendelse af mentorer og mentees, samt rammerne for samarbejdsaftaler med andre frivillige/støttemedlemmer. Andre end mentorer, mentees og frivillige, der tilslutter sig foreningens formål, kan optages i foreningen som støttemedlemmer. Støttemedlemmer har adgang til, og stemmeret på, foreningens generalforsamling med én stemme per person/virksomhed/ekstern forening. Som støttemedlem kan man f.eks. bidrage økonomisk, med specifik viden, markedsføringsmateriale eller lign. Bestyrelsen har beslutningsmyndighed til at ekskludere et medlem/en frivillig/et støttemedlem, som optræder i strid med Mentornetværks formål og vedtægter. Udmeldelse sker skriftligt. Mentornetværk anonymiserer medlemmets profil inden for ca. 10 arbejdsdage. Andre data bibeholdes til statistisk brugpunkt 40.1.

Medlemskab. Som aktivt medlem kan optages enhver8.1 Foreningens medlemmer er forpligtet til at overholde de regler og tariffer, som bestyrelsen fastsætter. 8.2 Hvis et medlem forsætligt ved illoyal adfærd modarbejder foreningens interesser, kan bestyrelsen med øjeblikkelig virkning ekskludere medlemmet. Sagen kan på begæring af medlemmet prøves på førstkommende ordinære generalforsamling. 8.3 Medlemmet er bosat forpligtet til at overholde de af foreningen indgåede aftaler, herunder aftaler om brug af ophavsretligt beskyttet indhold, som medlemmet har ophavsretten til. I kraft af medlemskabet overdrager ethvert medlem til foreningen en ikke- eksklusiv ret til på medlemmets vegne at indgå aftaler om og opkræve vederlag for brug af ophavsretligt beskyttet indhold i Esbjerg henhold til foreningens beslutninger inden for de til enhver tid gældende formålsbestemmelser. Overdragelsen gælder i det omfang, medlemmet har de pågældende rettigheder i behold. Medlemmet bemyndiger foreningen til at foretage ethvert retligt eller Varde kommuner faktisk skridt i forbindelse med varetagelsen af denne ret. Foreningen kan på medlemmets vegne påtale enhver krænkelse af disse rettigheder. Foreningen kan indgå repræsentationsaftaler med tilsvarende udenlandske organisationer. Foreningen kan overlade forvaltningen af de i denne bestemmelse angivne aftaler eller dele heraf til andre organisationer, herunder foreninger under Copydan. Overdragelsen omfatter blandt andet rettigheder, som varetages af de kollektive forvaltningsorganisationer, såsom Copydan-foreningerne, som foreningen er medlem af. Medlemmet har ret til at få oplyst, på hvilke områder der er indgået aftaler. 8.4 Som medlem af foreningen har medlemmet mulighed for: - At få sparring fra foreningens bestyrelse og er fyldt 16 år og fungerer/ønsker at fungere som mentor, mentee, rollemodel, rådgiver, frivillig, eller som har en anden opgave og har en samarbejdsaftale med Mentornetværkkontor i faglige spørgsmål. Herudover henvender Mentornetværk sig - Adgang til alle nydanske forældre med børn under 16 årforeningens medlemsarrangementer. Man kan blive mentor- At ansøge om ophold i foreningens bolig i Bargemon. - At ansøge om kontingentfrit medlemskab, hvis man er aktiv på det danske arbejdsmarked, eller på anden vis er solidt forankret over 70 år og har været medlem af foreningen i det danske samfund, har et godt netværk og tid, lyst og overskud mindst 25 år. -At pårørende kan søge støtte hos bestyrelsen til at støtte en nydansker i at komme videre i sin personlige og professionelle udvikling i Danmark. Man kan blive menteemedlemmet, hvis man er nydanskermedlemmet står i en livskrise, ønsker at blive bedre integreret fx alvorlig sygdom eller dødsfald i det danske samfund, og er parat til at arbejde sammen med en mentor om at skabe lige præcis den forandring. Andre frivilligenærmeste familie. 8.5 Medlemmer, der tilslutter har gjort sig Mentornetværk i forbindelse med særligt fortjent inde for foreningens diverse projekter og aktivitetervirkefelt, kan opnå medlemskab ved at tegne en samarbejdsaftale med Mentornetværk. Bestyrelsen fastlægger retningslinjer for godkendelse af mentorer og mentees, samt rammerne for samarbejdsaftaler med andre frivillige/støttemedlemmer. Andre end mentorer, mentees og frivillige, der tilslutter sig foreningens formål, kan optages i foreningen som støttemedlemmer. Støttemedlemmer har adgang til, og stemmeret på, foreningens generalforsamling med én stemme per person/virksomhed/ekstern forening. Som støttemedlem kan man f.eks. bidrage økonomisk, med specifik viden, markedsføringsmateriale eller lign. Bestyrelsen har beslutningsmyndighed bestyrelsen udnævnes til at ekskludere et medlem/en frivillig/et støttemedlem, som optræder i strid med Mentornetværks formål og vedtægter. Udmeldelse sker skriftligt. Mentornetværk anonymiserer medlemmets profil inden for ca. 10 arbejdsdage. Andre data bibeholdes til statistisk brugæresmedlemmer.

Medlemskab. Som aktivt medlem kan optages 2 Optagelsesbetingelser Stk. 1. Ret til medlemskab har enhver, som er bosat har gennemgået en af uddannel- serne inden for medier og kommunikation, har journalistik eller kommunika- tion som hovederhverv og arbejder på løn- og arbejdsvilkår, der kan godken- des af forbundet. Stk. 2. Ret til medlemskab har også andre, der som hovederhverv og med en kreativ og/eller journalistisk indfaldsvinkel arbejder i Esbjerg medierne eller Varde kommuner med in- formationsformidling/kommunikation, og er fyldt 16 år og fungerer/ønsker at fungere som mentor, mentee, rollemodel, rådgiver, frivillighar ansættelse på anerkendte arbejdspladser, eller som har ernæret sig ved freelance arbejde i mindst 3 måne- der. I alle tilfælde skal arbejdet foregå på løn- og arbejdsvilkår, der kan god- kendes af forbundet. Stk. 3. Hovedbestyrelsen kan i individuelle tilfælde dispensere fra kriterierne i stk. 1 og 2, når begrundede, organisationsfaglige hensyn taler derfor. Ho- vedbestyrelsen kan gøre det til et vilkår for en anden opgave og har en samarbejdsaftale med Mentornetværk. Herudover henvender Mentornetværk sådan dispensation, at ansøge- ren forpligter sig til alle nydanske forældre med børn under 16 årat gennemføre et uddannelsesforløb inden for et af ho- vedbestyrelsens fastsat tidsrum. Stk. Man kan blive mentor4. Hovedbestyrelsen fastsætter skriftlige retningslinjer for krav til an- søgeres dokumentation af løn- og arbejdsvilkår samt andre oplysninger af betydning for forbundets behandling af medlemsansøgninger. Delegeretmødet fastsætter mindstekravet til ansøgerens dokumenterede månedsindtægt ved arbejde inden for Dansk Journalistforbunds organisationsområde. Hovedbestyrelsen undersøger og afgør ethvert optagelsesspørgsmål. Stk. 5. ▇▇▇ til medlemskab tilkommer ikke ansøgere, som indtager egentlige journalistiske chefstillinger, og ophører, hvis man er aktiv på det danske arbejdsmarked, eller på anden vis er solidt forankret i det danske samfund, har et godt netværk og tid, lyst og overskud medlem overgår til at støtte en nydansker i at komme videre i sin personlige og professionelle udvikling i Danmarksådan stilling. Stk. Man 6. Hovedbestyrelsen kan blive menteenægte optagelse, hvis man er nydanskeransøgeren har arbejdet som strejkebryder, ønsker at blive bedre integreret i det danske samfundjf. § 7, og er parat til at arbejde sammen med en mentor stk. 2. Stk. 7. Ansøgning om at skabe lige præcis den forandring. Andre frivilligeoptagelse sker på blanket, der tilslutter sig Mentornetværk rekvireres fra forbundskontoret. Blanketten skal, hvis der på arbejdspladsen er en tillidsrepræsentant, påtegnes af denne. Ansøgning om medlemskab, hvor løn, arbejdsområde eller andre arbejdsmæssige forhold kræver en særlig stillingtagen i forbindelse med foreningens diverse projekter forhold til DJs aftale- og aktiviteterorganisationspraksis, sendes til høring blandt bestyrelserne for kredse, specialgrupper og specialforeninger. De relevante parter og faglige konsulenter informeres hurtigt om alle optagelser og sikres nem adgang til optagelsesmaterialet, hvis dette ønskes. Stk. 8. Såfremt optagelse nægtes, kan opnå medlemskab ved at tegne en samarbejdsaftale ansøgeren inden 14 dage fra afslagets dato begære personlig forhandling med Mentornetværkhovedbestyrelsen. Bestyrelsen fastlægger retningslinjer for godkendelse af mentorer og mentees, samt rammerne for samarbejdsaftaler med andre frivillige/støttemedlemmerForhandlingen skal have fundet sted senest tre måneder efter afslagets dato. Stk. Andre end mentorer, mentees og frivillige9. Optagelsesberettigede, der tilslutter sig foreningens formåler ansat ved de dansksindede aviser i Sydslesvig, kan optages i foreningen som støttemedlemmer. Støttemedlemmer har adgang til, og stemmeret på, foreningens generalforsamling med én stemme per person/virksomhed/ekstern forening. Som støttemedlem kan man f.eks. bidrage økonomisk, med specifik viden, markedsføringsmateriale eller lign. Bestyrelsen har beslutningsmyndighed uden forpligtelse til at ekskludere et medlem/en frivillig/et støttemedlem, som optræder i strid med Mentornetværks formål og vedtægter. Udmeldelse sker skriftligt. Mentornetværk anonymiserer medlemmets profil inden for ca. 10 arbejdsdage. Andre data bibeholdes tilslutte sig de til statistisk brugmedlemskabet hørende pensionsordninger.