Algemene Voorwaarden ADplus Arbeidsdeskundig Advies
Algemene Voorwaarden ADplus Arbeidsdeskundig Advies
ADplus Arbeidsdeskundig Advies is ingeschreven bij De Kamer van Koophandel onder nummer 73133523. ADplus is lid van NVvA (Nederlandse Vereniging van Arbeidsdeskundigen) en opgenomen in het SRA- register (Stichting Register Arbeidsdeskundigen), registratienummer 4039.
Deze Algemene voorwaarden zijn van toepassing op de opdrachten aan en overeenkomsten met ADplus Arbeidsdeskundig Advies, gevestigd te Landhorst, hierna te noemen ADplus Arbeidsdeskundig
Advies. Deze algemene voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel te Eindhoven onder nummer 73133523.
Artikel 1- Algemeen
1. Opdrachtgever; de natuurlijke persoon of rechtspersoon die aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies opdracht heeft gegeven tot het verrichten van werkzaamheden.
2. Werkzaamheden: alle werkzaamheden waartoe opdracht is gegeven, of die voortvloeiend uit, dan wel direct verband houdend met de opdracht worden verricht dan wel behoren te worden verricht, een en ander in de ruimste zin van het woord en in ieder geval omvattend de werkzaamheden zoals vermeld in het contract.
3. Bescheiden: alle door opdrachtgever aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies ter beschikking gestelde zaken, waaronder stukken of gegevensdragers.
4. Overeenkomst: elke afspraak tussen opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies tot het verrichten van werkzaamheden door ADplus Arbeidsdeskundig Advies ten behoeve van opdrachtgever, conform het bepaalde in de opdracht of overeenkomst.
Artikel 2- Toepasselijkheid
1. Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle overeenkomsten welke door ADplus Arbeidsdeskundig Advies binnen het kader van zijn beroep wordt aangegaan
2. Afwijkingen van deze algemene voorwaarden zijn slechts geldig, indien en voor zover zij schriftelijk tussen opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies zijn overeengekomen en gelden alleen de desbetreffende overeenkomst.
3. Eventuele algemene voorwaarden van opdrachtgever zijn niet geldig. De toepasselijkheid daarvan wordt door ADplus Arbeidsdeskundig Advies uitdrukkelijk van de hand gewezen.
4. ADplus Arbeidsdeskundig Advies voert overeenkomst/opdracht uit in overeenstemming met de gedrags- en beroepsregels Stichting Register Arbeidsdeskundigen (SRA).
5. Opdrachtgever kan nimmer enig recht doen laten gelden uit het feit dat ADplus Arbeidsdeskundig Advies deze voorwaarden soepel toepast.
6. Indien enige bepaling van deze algemene voorwaarden om welke reden niet geldig is dan blijven deze voorwaarden voor het overige van kracht. De niet geldende bepaling zal door ADplus Arbeidsdeskundig Advies worden vervangen door een rechtens toelaatbare vergelijkbare bepaling.
Artikel 3- Aanvang en duur van de overeenkomst
1. De overeenkomst wordt aangegaan voor onbepaalde tijd, tenzij uit de inhoud, aard of strekking van de verleende opdracht / overeenkomst voortvloeit dat deze is aangegaan voor een bepaalde tijd.
2. De overeenkomst komt in beginsel tot stand op het moment dat opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies mondeling de overeenkomst afstemmen.
3. De inhoud van de opdracht / overeenkomst is gebaseerd op de door opdrachtgever aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies verstrekte informatie
4. De overeenkomst eindigt indien:
5. Aan opdrachtgever (voorlopige) surseance van betaling wordt verleend of indien opdrachtgever in staat van faillissement wordt verklaard.
6. Er sprake is van toerekenbare tekortkoming in de nakoming van de verplichtingen voortvloeiende uit de overeenkomst door een der partijen en de andere partij na schriftelijke ingebrekestelling en verstrijking van de aanmaningstermijn de overeenkomst ontbindt.
Artikel 4- Verplichtingen opdrachtgever
1. Opdrachtgever is gehouden alle gegevens en bescheiden, welke ADplus Arbeidsdeskundig Advies overeenkomstig zijn oordeel nodig heeft voor het correct uitvoeren van de overeenkomst, tijdig in de gewenste vorm en op de gewenste wijze ter beschikking van ADplus Arbeidsdeskundig Advies te stellen.
2. ADplus Arbeidsdeskundig Advies heeft het recht de uitvoering van de overeenkomst op te schorten tot het moment dat de opdrachtgever aan de in het vorige lid genoemde verplichting heeft voldaan.
3. De uit de vertraging in de uitvoering van de opdracht voortvloeiende extra kosten en extra honorarium, ontstaan door het niet, niet tijdig of niet behoorlijk ter beschikking stellen van de benodigde gegevens en bescheiden, zijn voor rekening van de opdrachtgever.
Artikel 5- Uitvoering opdracht
1. Indien de opdrachtgever derden bij de uitvoering van de opdracht/ overeenkomst wenst te betrekken, zal hij daartoe slechts overgaan na daarover met de ADplus Arbeidsdeskundig Advies overeenstemming te hebben bereikt. Het bepaalde in de vorige volzin is van overeenkomstige toepassing op ADplus Arbeidsdeskundig Advies.
2. ADplus Arbeidsdeskundig Advies spant zich in de overeenkomst/ opdracht naar beste inzicht, vermogen en overeenkomstig de eisen van goed vakmanschap uit te voeren. ADplus Arbeidsdeskundig Advies garandeert continuïteit in de dienstverlening behoudens in geval van overmacht. ADplus Arbeidsdeskundig Advies mag daartoe, in overleg met de opdrachtgever, werkzaamheden uitbesteden en behoudt daarbij de eindverantwoordelijkheid.
3. ADplus Arbeidsdeskundig Advies voert overeenkomst/ opdracht uit in overeenstemming met de gedrags- en beroepsregels Stichting Register Arbeidsdeskundigen (SRA).
4. De opdrachtgever is gehouden volledige medewerking aan de uitvoering van de opdracht/ overeenkomst te verlenen en ADplus Arbeidsdeskundig Advies al datgene wat daartoe benodigd is ter beschikking te stellen. Dit houdt onder meer in dat desgevraagd kantoorruimte, spreekruimte en hulpmiddelen ter beschikking worden gesteld.
5. Klachten of claims inzake de dienstverlening dient de opdrachtgever uiterlijk veertien dagen, nadat het gebrek is ontdekt of redelijkerwijs ontdekt had kunnen worden, schriftelijk aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies kenbaar te maken.
Artikel 6- Tarieven en kosten
1. Het tarief van ADplus Arbeidsdeskundig Advies is niet afhankelijk van de uitkomst van de verleende opdracht of overeenkomst, tenzij anders schriftelijk is overeengekomen.
2. Indien na de totstandkoming van de overeenkomst lonen en/of prijzen een wijziging ondergaan is ADplus Arbeidsdeskundig Advies gerechtigd het overeengekomen tarief overeenkomstig aan te passen.
3. ADplus Arbeidsdeskundig Advies zal jaarlijks per 1 januari de prijzen en tarieven aanpassen in verband met de algemene stijging van lonen, salarissen en prijzen, op basis van het jaarlijkse indexcijfer CBS.
4. Indien een door ADplus Arbeidsdeskundig Advies, ten behoeve van de uit te voeren opdracht/ overeenkomst, opgeroepen cliënt niet verschijnt of bij het bezoek niet thuis blijkt te zijn is de opdrachtgever gehouden de kosten voor ADplus Arbeidsdeskundig Advies te voldoen.
5. Het honorarium van ADplus Arbeidsdeskundig Advies, zo nodig vermeerderd met voorschotten en declaraties van ingeschakelde derden wordt per twee weken of na volbrenging van de werkzaamheden aan de opdrachtgever in rekening gebracht.
6. Over alle door opdrachtgever aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies verschuldigde bedragen wordt de omzetbelasting afzonderlijk in rekening gebracht.
Artikel 7- Betaling en incassokosten
1. Betaling dient, zonder aftrek, korting of schuldverrekening, te geschieden binnen twee (2) weken na de factuurdatum op een door ADplus Arbeidsdeskundig Advies aangegeven bankrekening. Bij opdrachten met een looptijd van meer dan een maand, zullen de verschuldigde kosten maandelijks in rekening worden gebracht.
2. Indien opdrachtgever niet binnen de onder 1 gestelde termijn heeft betaald is ADplus Arbeidsdeskundig Advies gerechtigd, zonder nadere ingebrekestelling en onverminderde overige recht van ADplus Arbeidsdeskundig Advies, vanaf de vervaldatum de wettelijke rente in rekening te brengen tot op datum algehele voldoening.
3. Alle in, redelijkheid gemaakte gerechtelijke en buitenrechtelijke (incasso)kosten, die ADplus Arbeidsdeskundig Advies maakt als gevolg van niet nakoming van de betalingsverplichtingen door de opdrachtgever, komen voor rekening van opdrachtgever. In geval van een gezamenlijk gegeven opdracht zijn opdrachtgevers, voor zover de werkzaamheden ten behoeve van de gezamenlijke opdrachtgevers zijn verricht, hoofdelijk verbonden voor de betaling van het verschuldigde bedrag.
4. Bij in gebreke van tijdige betaling is ADplus Arbeidsdeskundig Advies gerechtigd de uitvoering van de overeenkomst/ opdracht op te schorten. Dit laat onverlet de verplichtingen van de opdrachtgever tot betaling van het verschuldigde bedrag.
5. Indien de kredietwaardigheid van de opdrachtgever daartoe redelijkerwijs aanleiding geeft kan ADplus Arbeidsdeskundig Advies nadere zekerheden verlangen.
Artikel 8- Reclameren
1. Een reclame met betrekking tot de verrichte werkzaamheden en/of het factuurbedrag dient schriftelijk uiterlijk 14 dagen na verzenddatum van de stukken waarover de opdrachtgever reclameert aan ADplus Arbeidsdeskundig Advies kenbaar worden gemaakt.
2. Overschrijding van de termijn doet alle rechten ter zake van de niet tijdig gemelde gebreken in werkzaamheden en/of factuur vervallen.
3. Een reclame als bedoeld in het eerste lid schort de betalingsverplichting van de opdrachtgever niet op.
Artikel 9- Exonoratiebeding
1. ADplus Arbeidsdeskundig Advies is niet aansprakelijk voor schade die is veroorzaakt doordat:
- Opdrachtgever ADplus Arbeidsdeskundig Advies onjuist en/of onvolledig heeft geïnformeerd;
- Werkzaamheden die in overleg met de opdrachtgever aan een derde zijn opgedragen niet, ondeugdelijk en/of ontijdig zijn uitgevoerd;
- Opdrachtgever ADplus Arbeidsdeskundig Advies niet heeft toegestaan het naar redelijk oordeel van ADplus Arbeidsdeskundig Advies mogelijk herstel van de verrichte werkzaamheden te realiseren.
2. ADplus Arbeidsdeskundig Advies is niet aansprakelijk voor de beschadiging of tenietgaan van bescheiden tijdens vervoer of verzending per post, fax of email, ongeacht of het vervoer of de verzending geschiedt dor of namens opdrachtgever, ADplus Arbeidsdeskundig Advies of een derde.
3. ADplus Arbeidsdeskundig Advies en opdrachtgever vrijwaren elkaar over een weer tegen alle aanspraken van derden welke direct of indirect, middellijk of onmiddellijk met de uitvoering van de overeenkomst samenhangen,
4. Iedere persoonlijke, buitencontractuele aansprakelijkheid voor fouten van een door deze ingeschakelde derde is uitdrukkelijk uitgesloten.
5. Iedere aansprakelijkheid voor schade die voortvloeit uit de werkzaamheden is beperkt tot uitsluitend de directe schade en de opdrachtsom.
Artikel 10- Intellectueel eigendom
1. ADplus Arbeidsdeskundig Advies behoudt zich alle rechten voor met betrekking tot de auteursrechten en intellectuele eigendom, die zijn verbonden aan de materialen en producten die zij bij de uitvoering van de overeenkomst gebruikt of heeft gebruikt. Alsmede alle rechten met betrekking tot de auteursrechten en intellectuele eigendom op de resultaten van de overeenkomst.
2. Het is opdrachtgever verboden om de materialen, producten en resultaten van de werkzaamheden van ADplus Arbeidsdeskundig Advies, waaronder werkwijzen, adviezen en andere producten in de ruimste zin van het woord, als dan niet via derden direct of indirect te vermenigvuldigen, te openbaren, te exploiteren, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van ADplus Arbeidsdeskundig Advies, anders dan ter inwinning van een deskundig oordeel over de werkzaamheden van ADplus Arbeidsdeskundig Advies.
Artikel 11- Geheimhouding
1. ADplus Arbeidsdeskundig Advies is, tenzij hij een wettelijke of beroepsplicht tot bekendmaking heeft, verplicht tot geheimhouding tegenover derden. ADplus Arbeidsdeskundig Advies is niet gerechtigd de informatie die hem door de opdrachtgever ter beschikking zijn gesteld aan te wenden voor een ander doel dan waarvoor zij werd verkregen. Hierop wordt echter een uitzondering gemaakt indien ADplus Arbeidsdeskundig Advies voor zichzelf optreedt in een tuchtciviele strafprocedure waarin deze stukken van belang kunnen zijn.
2. ADplus Arbeidsdeskundig Advies zal zijn verplichtingen op grond van dit artikel opleggen aan door hem ingeschakelde derden..
Artikel 12- Opzegging en beëindiging van een opdracht
1. Opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies kunnen de overeenkomst voortijdig eenzijdig beëindigen, indien één van hen van mening is dat de opdrachtuitvoering niet meer plaats kan hebben conform de gemaakte afspraken. Indien tot voortijdige beëindiging is overgegaan door de opdrachtgever, heeft ADplus Arbeidsdeskundig Advies vanwege het ontstane en aannemelijk te maken bezettingsverlies recht op compensatie, waarbij het tot dan toe gemiddeld declaratiebedrag als uitgangspunt wordt gehanteerd
2. Indien en voor zover ADplus Arbeidsdeskundig Advies de overeenkomst door opzegging beëindigt, is hij gehouden opdrachtgever gemotiveerd mede te delen welke redenen ten grondslag liggen aan de opzegging en al datgene te doen wat de omstandigheden in het belang van de opdrachtgever eisen.
Artikel 13- Geschillen
1. In geval van een geschil zullen opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies in overleg treden om een oplossing voor het geschil te vinden.
2. Indien opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies er binnen 4 weken niet in zijn geslaagd tot een oplossing van het geschil te komen zullen zij iedere een deskundige benoemen.
3. Deze deskundigen zullen gezamenlijk een derde, onafhankelijke voorzitter aanwijzen. Het door dit college van deskundigen uit te brengen advies zal voor opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies bindend zijn.
Artikel 14- Verplichtingen ADplus Arbeidsdeskundig Advies
1. Op ADplus Arbeidsdeskundig Advies berust een inspanningsverplichting, zoals die van hem na alle redelijkheid verwacht mag worden voor de door hem geaccepteerde werkzaamheden en diensten.
2. ADplus Arbeidsdeskundig Advies zal de grootste zorgvuldigheid in acht nemen met betrekking tot de aan hem ter beschikking gestelde informatie. Deze zullen enkel en alleen worden gebruikt voor diensten te verrichten door ADplus Arbeidsdeskundig Advies.
3. Na volledige afwikkeling van de opgedragen werkzaamheden zal ADplus Arbeidsdeskundig Advies de onderliggende stukken gedurende twee jaar bewaren en inzichtelijk houden na het beëindigen van de opdracht of relatie, volgens geldende bewaartermijnen.
4. ADplus Arbeidsdeskundig Advies conformeert zich aan de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en alle daaruit voortvloeiende verplichtingen.
Artikel 15- Toepasselijk recht en forumkeuze
1. Op alle overeenkomsten tussen opdrachtgever en ADplus Arbeidsdeskundig Advies waarop deze algemene voorwaarden van toepassing zijn, is Nederlands recht van toepassing.
2. Alle geschillen die verband houden met de werkzaamheden van ADplus Arbeidsdeskundig Advies zullen bij uitsluiting van andere rechters worden beslecht door de Nederlandse rechter en wel die relatief competent is voor de vestigingsplaats waar ADplus Arbeidsdeskundig Advies gevestigd is.