CONTRATO DE TRABAJO
CPF/…../000 -201..
CONTRATO DE TRABAJO
Comparecen por una parte, LA ASOCIACIÓN FE Y ALEGRÍA - ECUADOR, representada legalmente por su Presidente el Msc. XXXXXX XXXXXXX XXXXXX XXXXX, a quien en adelante y para los fines legales de este contrato se le denominará EL EMPLEADOR; y por otra parte, el señor ….………………, por sus propios y personales derechos, a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR.
Los comparecientes son mayores de edad, con plena capacidad civil para contratar y obligarse quienes convienen libre y voluntariamente, como en efecto lo hacen, en suscribir el siguiente contrato de trabajo indefinido al tenor de las siguientes cláusulas y estipulaciones:
PRIMERA.- ANTECEDENTES:
1.- La ASOCIACIÓN FE Y ALEGRÍA-ECUADOR institución no gubernamental con finalidad social y sin fines de lucro, dedicada a brindar educación popular a niños, niñas y jóvenes de escasos recursos económicos.
2.- EL EMPLEADOR para el cumplimiento de sus actividades administrativas necesita contratar los servicios laborales de un …………….
3.-El Señor ……………. de profesión ………………., declara tener los conocimientos necesarios para el desempeño del cargo indicado.
4.-Para fines de notificaciones EL TRABAJADOR deja como constancia el correo electrónico: ……………@.......................
SEGUNDA.- OBJETO:
EL EMPLEADOR contrata los servicios lícitos personales y exclusivos de EL TRABAJADOR. La misma que a su vez, se obliga a prestar sus servicios como ……………… con responsabilidad y esmero, dedicando su mayor esfuerzo y capacidad en el desempeño de las actividades para las cuales ha sido contratada.
Sus funciones las desempeñará de conformidad con la Ley, las disposiciones generales, reglamento interno de FE y ALEGRIA y las órdenes e instrucciones que imparta EL EMPLEADOR.
TERCERA.- JORNADA ORDINARIA:
EL TRABAJADOR cumplirá con el horario de ocho horas diarias de lunes a viernes de ………. a ………….. incluye (………..hora de almuerzo) de conformidad con el Art. 47 del Código de Trabajo.
Así mismo, las partes podrán convenir que, el trabajador labore tiempo extraordinario y suplementario cuando las circunstancias lo ameriten y tan solo por orden escrita de EL EMPLEADOR.
CUARTA.- REMUNERACIÓN:
EL EMPLEADOR se compromete a pagar por la prestación de sus servicios a EL TRABAJADOR la suma de ………….. AMERICANOS CON ……………………………..CENTAVOS (USD$ …………….. más los beneficios xx xxx de conformidad con el Código de Trabajo.
De estos valores se realizarán los descuentos correspondientes a los aportes personales al IESS y demás establecidos por la ley o dispuestos por autoridad competente.
QUINTA.- PLAZO.:
El tiempo de duración del presente Contrato será por un período probatorio de noventa (90) días en el que, cualquiera de ellas lo puede dar por terminado libremente, luego de esto entenderá por tiempo indefinido y se contará desde la fecha de suscripción del mismo.
Este contrato podrá terminar por las causales establecidas en el Art. 169 del Código de Trabajo.
SEXTA.- LUGAR DE TRABAJO:
LA TRABAJADORA desempeñará las funciones para las cuales ha sido contratada en las instalaciones de la ………….., ubicadas en ……….., provincia de ……………..
SÉPTIMA.- OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES Y EMPLEADORES:
Las partes se sujetan a lo dispuesto en el Código de Trabajo en su Capítulo IV de las obligaciones del empleador y del trabajador, al reglamento interno y a las disposiciones estipuladas en este contrato.
El trabajador, además de cumplir con las tareas específicas en forma general se obliga a lo siguiente:
A observar, en forma rigurosa y estricta, las obligaciones y prohibiciones que el Código del Trabajo le imponen, en especial las contempladas en los Arts. 45 y 46 del mencionado cuerpo legal;
Acatar las disposiciones impartidas por parte la Asociación Fe y Alegría;
Asistir puntualmente a su lugar de trabajo;
A cumplir el horario establecido;
A concurrir a las Juntas, Reuniones y a todos los actos de la oficina nacional para los cuales fuere convocado oportunamente;
Aceptar y cumplir con las disposiciones y sugerencias emanadas de las autoridades de la Oficina nacional; y,
A mantener un comportamiento digno y edificante ante sus compañeros.
Y, las previstas en el Reglamento Interno.
OCTAVA.- LEGISLACIÓN APLICABLE:
En todo lo que no estuviere expresamente previsto en el presente contrato, las partes se sujetarán a las disposiciones del Código de Trabajo.
NOVENA.- JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA:
En caso de suscitarse discrepancias en la interpretación, cumplimiento y ejecución del presente Contrato y cuando no fuere posible llegar a un acuerdo amistoso entre las Partes, estas se someterán a los jueces competentes del lugar en que este contrato ha sido celebrado, así como al procedimiento oral determinados por la Ley.
DÉCIMA.- SUSCRIPCIÓN:
Las partes se ratifican en todas y cada una de las cláusulas precedentes y para constancia y plena validez de lo estipulado firman este contrato en original y dos ejemplares de igual tenor y valor, en ………….a los ………… días del mes de ………. del año …………….
Msc. XXXXXX XXXXXXX XXXXXX XXXXX SR. ………………………………………………
Director Nacional – Fe y Alegría C.C.
EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR