PLANO DE MANEJO FLORESTAL

RESUMO PÚBLICO 2017

O futuro presente em cada ação

ÍNDICE

INFORMAÇÕES GERAIS

APRESENTAÇÃO

Missão Visão Princípios A Empresa

Localização e Ocupação das Áreas

PROCESSO DE PRODUÇÃO DE MADEIRA

Plano Estratégico

Planejamento de Longo Prazo (21 anos) Planejamento Tático - Xxxxx Xxxxx

Planejamento Operacional - Xxxxx Xxxxx (18 meses) Planejamento Técnico, Econômico, Ambiental e Social - PTEAS Produção de Mudas

Atividades Silviculturais Inventário

Colheita / Transporte

PESQUISA FLORESTAL

Melhoramento Genético

Manejo e Controle de Pragas Florestais Solos, Nutrição e Manejo Florestal Produção Científica

PROTEÇÃO FLORESTAL

Prevenção e Controle de Incêndios Florestais

Proteção Patrimonial e Acesso da Comunidade às Áreas da Empresa

MEIO AMBIENTE

Monitoramentos Ambientais Flora

Fauna

Recursos Hídricos

Área de Alto Valor de Conservação - AAVC Educação e Comunicação Ambiental

POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS

Recrutamento, Seleção e Remuneração Mão de Obra

Segurança e Saúde Ocupacional Benefícios

Treinamento, Desenvolvimento e Qualidade de Vida Perfil Socioeconômico da Área de Influência da CENIBRA

ASPECTOS SOCIAIS - INSTITUTO CENIBRA

Missão do INSTITUTO CENIBRA

Princípios do INSTITUTO CENIBRA Estratégia

Áreas Temáticas de Atuação

CONTATOS

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

INFORMAÇÕES GERAIS

Nome: Celulose Nipo-Brasileira S.A. - CENIBRA

Endereço: XX-000, xx 000 - Xxxx Xxxxxxx - Xxxxx Xxxxxx - CEP: 00000-000

Fone/Fax: (00) 0000 0000 / 0000 0000

E-mail: xxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx.xx

Internet: xxx.xxxxxxx.xxx.xx Insc. Estadual: 063.141486.0136 CNPJ/MF: 42.278.796/0001-99

Representante legal: Xxxxxxxx Xxxxx / Diretor Industrial e Técnico

Versão deste documento: Versão 13.0, março de 2017, correspondente ao 13º após a primeira certificação, de 2005

Revisão deste documento: Próxima revisão até março de 2018

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

APRESENTAÇÃO

O Plano de Manejo Florestal da Celulose Nipo-Bra- sileira S. A. - CENIBRA S.A. é uma ferramenta uti- lizada pela Empresa no planejamento das ativida- des florestais. Ele descreve claramente os objetivos, as responsabilidades, os recursos disponíveis e as estratégias para a adoção de práticas de manejo sustentável. Esta versão foi atualizada em março de 2017, após a atualização do Relatório Terras e Florestas pela área de Planejamento. A base de da- dos utilizada como referência para esta publicação é de 2016.

Missão

“Transformar árvores plantadas, gerando e distribuindo riqueza de forma sustentável”

Visão

“Ser uma empresa perene e admirada por todos”

A EMPRESA

A CENIBRA é uma das maiores produtoras mundiais de celulose branqueada de fibra curta de eucalip- to. Está localizada no município de Belo Oriente, a xxxxx xx 000 xx xx Xxxx Xxxxxxxxx. Sua produção é direcionada principalmente ao mercado externo, atendendo principalmente ao Japão, Estados Uni- dos, países da Europa, América Latina e Ásia.

Para atender ao cliente do setor de celulose e papel com matéria-prima oriunda de atividade florestal sustentável do ponto de vista econômico, social e ambiental e da saúde e da segurança do traba- lho, a CENIBRA utiliza os sistemas de gestão ISO 9001:2008 e ISO 14.001: 2004. A Empresa tam-

bém obteve em 2005 as certificações do Conselho de Manejo Florestal (FSC) e Programa Nacional de Certificação Florestal (CERFLOR), que são garantias de que o produto CENIBRA é originado de florestas onde se pratica o manejo florestal sustentável, com responsabilidade socioambiental. O escopo da cer- tificação contempla 247.062,23 hectares de área total (próprias e arrendadas), sendo 128.409,01 hectares de plantações de eucalipto e 99,20 hecta- res de área disponível para o plantio de eucalipto.

Princípios

• Ética: praticar a verdade e o respeito em todos os relacionamentos;

• Compromisso com resultados: valorizar a inovação, a competência e o comprometimento dos profissionais;

• Excelência: trabalhar com qualidade, confiabilidade e competitividade;

• Sustentabilidade: garantir a competitividade, atendendo a sociedade e preservando a natureza;

• Espírito Empreendedor: agir no presente com visão de futuro.

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LOCALIZAÇÃO E OCUPAÇÃO DAS ÁREAS

As áreas de plantios florestais da CENIBRA estão localizadas na região centro-leste do Estado de Minas Gerais, inseridas quase que totalmente na

Bacia Hidrográfica do Rio Doce; sub-bacias do Rio Piracicaba, Rio Santo Antônio, Rio Suaçuí Grande, Rio Caratinga e Rio Piranga, conforme mostra a fi- gura 1.

Figura 1: Inserção das áreas da CENIBRA na Bacia do Rio Doce

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POLÍTICA DO ATIVO TERRA

A CENIBRA reconhece a gestão dos seus imóveis rurais e urbanos como base para propiciar o cresci- mento sustentável da Empresa alinhado ao desen- volvimento de suas regiões de atuação, com foco nos aspectos legal, social, ambiental, econômico-fi- nanceiro e logístico, tendo como principais diretri- zes e compromissos:

• Garantir o domínio e a posse dos imóveis, man- tendo tais ativos devidamente registrados, cer- tificados e declarados, em conformidade com as leis e demais exigências aplicáveis.

• Promover a gestão do ativo terra com base nas atuais demandas e oportunidades tecnológicas, ambientais, sociais e econômicas, concernentes aos objetivos da Empresa.

• Valorizar e aplicar a gestão de território com- patível à região de atuação da Empresa, cola- borando para o desenvolvimento regional de forma harmoniosa e perene.

• Proteger e desenvolver riquezas naturais, pro- piciando a disponibilidade desses recursos para as gerações presentes e futuras.

A CENIBRA possui uma área própria de 251.991,80 hectares e um escopo total de áreas manejadas (próprias e arrendadas) de 253.769,47 hectares. Grande parte dessas áreas foi adquirida de empre- sas de reflorestamento que já cultivavam eucalip- tos. A Empresa acredita na sustentabilidade bioló- gica dos ecossistemas cultivados com o eucalipto, o que pode ser demonstrado pela grande proporção de áreas de Reserva Legal e Preservação Permanen- te que são conservadas no manejo de suas áreas (Quadro 1).

Quadro 1: Proporção de uso do solo nas áreas manejadas pela CENIBRA

USO DO SOLO	ÁREA (ha)	%
Plantio de eucalipto	131.189,09	51,69%
Reserva Legal
e Áreas de	103.384,15	40,68%
Preservação
Permanente
Outros
(Estradas,
Aceiros,	19.196,23	7,63%
Edificações,
etc.)
TOTAL	253.769,47	100,00%

A CENIBRA não tem como negócio a compra de terras para especulação imobiliária. Havendo au- mento na produção de celulose, e consequente au- mento na necessidade de suprimento de madeira, serão adquiridas ou arrendadas novas áreas para plantio e serão expandidos os contratos do Progra- ma Fomento Florestal.

Em 2015, a Empresa criou uma política de aquisi- ção de terras, a qual estabelece diretrizes nos pro- cessos relacionados ao ativo terra da Empresa:

A aquisição de novas áreas implica também no- mear estes novos projetos. Para tanto, a Empresa estabeleceu critérios para preservar a identidade sociocultural e georreferencial das comunidades vizinhas ao imóvel adquirido, bem como reduzir o impacto social das plantações de eucalipto relacio- nado à simplificação da paisagem e à monocultura. De acordo com os critérios estabelecidos, o nome tradicional do imóvel deverá ser preferencialmente mantido; na junção de dois ou mais imóveis, deve- rá ser mantido o nome do imóvel mais conhecido pela comunidade; e nos casos não contemplados nos itens anteriores, uma equipe interna deverá avaliar a denominação mais adequada, tendo sem- pre como referência a preservação da identidade sociocultural e georreferencial local.

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PROCESSO DE PRODUÇÃO DE MADEIRA

No ano de 2015 a unidade fabril foi abastecida com cerca de 80,79% de madeira oriunda de áre- as da Empresa e 19,21% de madeira adquirida no mercado, com fazendeiros florestais.

Na tabela 1 abaixo se encontram as taxas de pro- dução de colheita e silvicultura em áreas próprias da CENIBRA.

Tabela 1: Taxas de produção das áreas de colheita e silvicultura

VOLUMES
m³ %
Volume total das florestas ¹	26.418.689,00	100%
Volume colhido	3.770.409,00	14%
Volume remanescente ¹	22.648.280,00	86%
ÁREAS
ha %
Área efetiva plantada total	125.460,43	100%
Área colhida	14.100,00	11%
Área plantada	14.307,69	11%
TOTAL DE MUDAS EXPEDIDAS ²	13.565.974

FONTE: Ano-Base 2016. OBSERVAÇÃO:

1 - Volume projetado para 7 anos, não inclui florestas de 0 a 2 anos 2 - Mudas expedidas pelo viveiro para plantio próprio

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A diferença da área colhida em relação à área plan- tada no ano ocorreu principalmente pela diferença temporal de entrada nas áreas após a colheita para plantio, e a significativa implantação de florestas em novas áreas.

A tabela 2 mostra as taxas de produção relaciona- das à madeira adquirida por meio dos produtores florestais fomentados.

Tabela 2: Taxas de produção do fomento florestal

TAXAS DE PRODUÇÃO DO FOMENTO FLORESTAL

ÁREAS
ha %
Área colhida ¹	2.476,22	9,4%
Área em crescimento	23.930,56	90,6%
Área total	26.406,78	100%
VOLUMES
Incremento médio anual aos 7 anos ²	245,7	(m³/ha ano)
Volume colhido ¹	904.449,00	m³

FONTE: Ano Base 2016. OBSERVAÇÃO:

1 - Entregue até 31/12/2016

2 - Inventário realizado em 2016, em florestas implantadas em 2011

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PLANO ESTRATÉGICO

O Planejamento Estratégico é um processo que diz respeito à formulação de objetivos para a escolha de programas e/ou projetos de ação e para sua exe- cução, levando em conta as condições internas e externas da Empresa e sua evolução esperada. O plano estratégico tem como objetivo potencializar as condições favoráveis e minimizar as desfavorá- veis. Para isso são definidas as diretrizes básicas corporativas, buscando a sustentabilidade e com- petitividade no mercado.

Planejamento de Xxxxx Xxxxx (21 anos)

HORIZONTE DE PLANEJAMENTO

• O horizonte de planejamento é uma variável muito importante no planejamento, principalmente levando-se em conta os aspectos da regulação florestal, responsáveis pela conversão de uma distribuição de uma classe de idade atual em uma estrutura regulada.

• O período de planejamento de longo prazo adotado pela CENIBRA é de 21 anos, e a ferramenta utilizada neste processo é Remsoft (RSPS), que é um sistema de suporte à decisão (SSD), utilizan- do a programação linear para otimização da sequência das atividades do processo florestal.

Com base no Planejamento Estratégico para pro- dução de celulose são estabelecidas as premissas de longo prazo (horizonte de 21 anos), como, por

exemplo, a produção de madeira, o percentual de abastecimento com madeira própria e de terceiros (fomento florestal e compra no mercado), defini- ção de estoque mínimo de madeira em pé, aquisi- ção, desmobilização e substituição de terras.

O Plano de Abastecimento de Madeira determina a estrutura de idade e o fluxo de produtos florestais com suas receitas e custos, para um determinado horizonte de planejamento.

Vários fatores devem ser considerados durante a elaboração deste plano, tais como: demanda atual e futura por madeira, situação atual de terras e flo- restas, caracterização topográfica do povoamento, níveis de produtividade, ganhos tecnológicos, cus- tos e receitas envolvidos, alternativas de manejo, entre outros.

RESTRIÇÕES AO PLANEJAMENTO

• Imposição de cotas anuais - garante um fluxo regular de produção a cada período de colheita por região, por meio da imposição de níveis de oscilações permitidos.

•

Nível de demanda de madeira - garante que, no mínimo, essa demanda seja atendida.

Exigência de uma estrutura regulada - a opção mais comumente adotada para obter uma floresta regulada ao final do horizonte de planejamento consiste na inclusão de restrições que imponham uma distribuição adequada de classes de idade.

• Nível desejável de estoque final - imposição de um nível de estoque mínimo ao final do horizonte de planejamento.

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Planejamento Tático - Xxxxx Xxxxx

O objetivo do planejamento tático é informar os projetos que serão colhidos nos próximos 7 anos, de acordo com a necessidade de consumo da fá- brica e levando-se em consideração as dificuldades de infraestrutura, colheita e transporte da madeira em razão dos períodos do ano (secos ou chuvosos). Também são verificadas as sequências de desloca- mentos, de modo a facilitar a fixação da mão de obra no próprio local de trabalho, evitando deslo- camentos longos ou transferência temporária de empregados.

Para isso, utilizam-se as informações geradas pelo Planejamento de Longo Prazo, por meio das quais são selecionados os projetos dos primeiros 7 anos que foram otimizados no sistema RSPS. A ferra- menta utilizada neste planejamento é o SPMP - Sis- tema de Planejamento de Xxxxx Xxxxx (Figura 3).

Planejamento Operacional - Xxxxx Xxxxx (18 meses)

O objetivo do planejamento operacional é a seleção dos projetos a serem orçados (orçamento físico) para colheita, transporte e silvicultura, obedecendo a uma sequência de corte que contemple os proje- tos estratégicos para os meses de chuva (novembro a março), bem como atenda às possíveis demandas de consumo adicionais da fábrica no período e re- gulação do estoque de madeira pronta para trans- porte (campo e pátios).

Este planejamento é realizado pela Coordenação de Planejamento e Controle Florestal, com a parti- cipação dos Departamentos de Colheita, Logística e Silvicultura. Em casos de ocorrência de fatores operacionais e ambientais, ou restrições legais não previstas (por exemplo, atrasos em processos de licenciamento), a sequência dos projetos a serem colhidos sofre alteração de modo a minimizar tais impactos. Tais alterações retroalimentam o plane- jamento tático.

Os projetos selecionados deverão ser aqueles con- templados no Planejamento Tático - Médio Prazo. As ferramentas utilizadas neste planejamento são: SPCP (Simulador de Planejamento de Curto Prazo); PAC: Planejamento Anual de Colheita; e PAS: Pla- nejamento Anual de Silvicultura.

PLANEJAMENTO TÉCNICO, ECONÔMICO, AMBIENTAL E SOCIAL - PTEAS

O PTEAS é uma atividade multidisciplinar execu- tada pelas áreas operacionais de Infraestrutura, Colheita, Logística e Silvicultura, assim como pe- las áreas de apoio: Planejamento, Meio Ambiente, Social e Segurança do Trabalho. O objetivo princi- pal da atividade é diagnosticar e propor medidas preventivas, corretivas, mitigadoras e de melhoria, durante o planejamento e execução das operações de manejo florestal. O uso desta ferramenta é uma maneira de assegurar que os princípios econômi- cos, de qualidade e de respeito ao meio ambiente e às comunidades do entorno das áreas da Empresa sejam levados em consideração no momento do planejamento das atividades de implantação, refor- ma e colheita.

Figura 4: Detalhe da área da Empresa, com áreas de preservação, reserva e silvicultura

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O PTEAS pode ocorrer das seguintes ma- neiras:

1. PTEAS Preliminar: É o planejamento realizado para dar suporte ao ato de compra de terras e tem como foco o percentual de utilização, percentual de mecanização, produtividade de plantios florestais (quando houver) e passivos ambientais.

2. PTEAS Implantação / Colheita: É executado para definir o planejamen- to de estradas e demais infraestru- turas, levantar necessidades de au- torizações ambientais, identificar os aspectos e impactos ambientais, so- ciais e de segurança, bem como pro- por medidas preventivas, corretivas, mitigadoras e de melhorias durante a execução das operações de infraes- trutura, colheita, transporte e ativida- des silviculturais na fase de regenera- ção ou reforma do projeto florestal.

Na execução da atividade, após agendamentos e disponibilização de mapas, é realizada uma vis- toria de campo por uma equipe composta de su- pervisores, analista ambiental, analista de relações institucionais e técnico de segurança, na qual são discutidos e locados em mapas os aspectos relevan- tes a respeito da locação de estradas, retificação de trajetos, fluxos de carregamento, interferências para a comunidade, perigos e riscos das atividades, entre outros. Além disso, são definidas restrições de acordo com as premissas de manejo florestal da Empresa:

• Restrições Técnicas: Afloramentos rochosos, dificuldade de acesso, planejamento de malha viária, declividade restritiva, etc.

• Restrições Ambientais e Legais: Necessidade de licenças e autorizações ambientais, aspectos ambientais relacionados às Áreas de Reserva Legal e de Preservação Permanente, áreas sus- ceptíveis a erosão, sítios de valor histórico, eco- lógico, cultural, religioso ou arqueológico, etc.

• Restrições Sociais: Proximidades de assenta- mentos populacionais, aspectos de geração de poeira, impacto visual, risco de acidentes com usuários de vias, águas de abastecimento, etc.

• Restrições de Saúde e Segurança Ocupacional: Existência de microrrelevo, barranco alto, ta- lhões com plantio de idade avançada, presença de apiário, etc.

Após vistoria, todo material é analisado e validado pelos responsáveis pelas áreas operacionais, social, de saúde e segurança ocupacional e meio ambien- te. As alterações indicadas no PTEAS são incorpora- das ao microplanejamento de colheita e de silvicul- tura, e alimentam o sistema de cadastro florestal. Ao longo dos ciclos florestais, o PTEAS é uma fonte de registro e monitoramento das mudanças ocorri- das no manejo das florestas.

A aplicação do PTEAS traz diversos ganhos am- bientais e sociais para a CENIBRA; como exemplo, a redução da densidade de estradas nos projetos, diminuindo a movimentação de terra e o risco de erosão e carreamento de solo para os cursos d´á- gua. Ainda, a inclusão do aspecto social nessa ativi- dade melhora a relação da Empresa com as comu- nidades próximas, pois considera os impactos das operações florestais sobre essas comunidades. Toda essa visão holística dos projetos florestais resulta na otimização do uso do solo, promovendo, inclusive, aumento das áreas produtivas da Empresa.

Além desses benefícios, o PTEAS é considerado uma ferramenta de melhoria contínua que aprimo- ra o planejamento e uso do solo nas propriedades da Empresa.

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Figura 5: Xxxxxxx XXXXXXX

PRODUÇÃO DE MUDAS

Objetivando centralizar em uma única unidade todas as atividades de produção de mudas para abastecer as futuras florestas renováveis mantidas pela Empresa, a CENIBRA investiu na implantação de um Xxxxxxx Xxxxxxxxx com tecnologias de padrões mundiais no que se refere às técnicas empregadas na produção de mudas de eucalipto por clonagem.

Tendo capacidade de produção anual de 25 mi- lhões de mudas e localizado a cerca de 2 (dois) quilômetros da unidade industrial da Empresa, o complexo agrega o que de mais inovador e sofisti- cado existe em termos tecnológicos, contando com uma estrutura que permite controlar os fatores de produção tais como temperatura, umidade, luz,

nutrientes e água. Além destes pontos vitais para a produção, o meio ambiente e o capital humano da Empresa também foram diretamente incorporados ao projeto, resultando em melhor aproveitamento de fertilizantes e água, inclusive com tratamento e reuso deste recurso. Além disso, todo o viveiro foi ergonomicamente adequado para que o traba- lhador execute as atividades com o menor esforço possível.

A partir de material genético próprio originado do Programa de Melhoramento Genético e Desen- volvimento Clonal da Empresa, as mudas são pro- duzidas em tubetes com substrato de vermiculita, casca de arroz carbonizada e fibra de coco, sendo manejadas e preparadas para o plantio conforme procedimentos internos.

Figura 6: Sistema de irrigação automatizado no Viveiro CENIBRA

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ATIVIDADES SILVICULTURAIS

Para que sejam iniciadas as atividades silviculturais em cada projeto, uma equipe multidisciplinar da Empresa realiza o PTEAS (Planejamento Técnico, Econômico, Ambiental e Social). Em seguida, na fase de microplanejamento silvicultural, são demar- cadas as Áreas de Reserva Legal e de Preservação Permanente, bem como definidas as restrições que possam interferir no manejo adequado de um ta- lhão (implantação, reforma ou regeneração). Tais restrições podem ser de ordem técnica, operacional ou ambiental. Também são definidas as áreas de

Para que as recomendações técnicas sejam segui- das no momento da realização destas atividades, um procedimento interno é aplicado pelas equipes de campo, e os responsáveis pela realização de cada operação gerenciam seu processo por meio de registros de cada controle, com posteriores to- madas de decisão, caso necessário.

INVENTÁRIO

O uso eficiente, a conservação e o manejo dos re- cursos florestais requerem o conhecimento de ca-

Figura 7: Detalhe do talhão de eucalipto

mecanização e, juntamente com a área de pesqui- sa e desenvolvimento florestal, a recomendação de material genético, baseando-se principalmente na adaptação de determinado clone às condições am- bientais específicas e à diversificação de clones em áreas contínuas.

A sequência e a intensidade de realização das operações silviculturais dependem de alguns fato- res, tais como tipo de solo, produtividade/material genético do ciclo anterior, declividade, condições edafoclimáticas da área, entre outros.

racterísticas quantitativas e qualitativas das florestas e o acompanhamento contínuo da sua produtivida- de (m³/ha/ano). Esse conhecimento é possível por meio de inventários florestais, cuja técnica utiliza dados de parte da população (amostras) para gerar estimativas para todo o povoamento florestal.

A capacidade produtiva do setor florestal, bem como os números característicos de cada unidade de produção, podem ser consultados no Relatório Anual de Inventário Florestal Contínuo e no Relató- rio de Terras e Florestas, disponíveis na Coordena- ção de Planejamento e Controle Florestal.

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Figura 8: Harverster realizando a colheita e traçamento

COLHEITA / TRANSPORTE

O suprimento de 100% da madeira de eucalipto é realizado com o sistema de corte raso da floresta em rotações médias de 7 (sete) anos, com poste- rior reforma ou condução da regeneração por mais uma rotação.

As atividades de colheita são realizadas de forma mecanizada em 91% das áreas da Empresa. Para a colheita mecanizada são utilizados Harvesters e Forwarders em áreas consideradas de “colheita padrão”, cuja declividade chega a até 27º. Para as áreas com declividade entre 27º e 35º, são utiliza- dos Harvesters e Forwarders, ambos operando com Guincho-Work (GW) acoplado.

O remanescente de eucalipto colhido de forma semimecanizada que ainda ocorre nas áreas re- presenta uma parcela inferior a 9% do total de madeira colhida na Empresa, sendo oriunda quase totalmente de áreas de ocorrência de quebra por vento ou onde o microrrelevo do talhão apresen- ta grande irregularidade. Para operar nestas áreas, a CENIBRA conta com uma equipe especializada

que realiza o corte com o uso de motosserras e o baldeio é com o uso de trator TMO (guincho) ou Forwarder.

Além dos modelos acima citados, outro modelo que se encontra em fase de testes é o cabo aé- reo. Este sistema tem a função de baldear árvores inteiras, derrubadas por motosserras, para estrada ou praça de recebimento, onde posteriormente é processada de forma mecanizada.

A madeira colhida e baldeada é transportada para a unidade industrial em Belo Oriente, em caminhões do tipo rodotrem (para colheita realizada em áreas próprias). Exclusivamente nas áreas da Regional de Nova Era ocorre o transporte rodoferroviário, no qual a madeira é transportada por via rodoviária do campo até a estação ferroviária, de onde segue de trem para a unidade fabril.

A origem da madeira colhida, para efeitos de cer- tificação de cadeia de custódia, é garantida em qualquer momento por meio da NTM (Nota de Transporte de Madeira), desde a fase de corte até a entrega da madeira na fábrica.

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PESQUISA FLORESTAL

As atividades de pesquisa florestal na CENIBRA, além de contar com equipe especializada em diver- sas áreas da ciência florestal, têm como forte aliada a realização de parcerias com universidades e ou- tras instituições de pesquisa, coordenadas por es- pecialistas que agregam conhecimento e têm como suporte estrutura de laboratórios bem equipados para o atendimento das demandas de análises.

Os aspectos mais relevantes das principais áreas de atuação da Área de Pesquisa Florestal são descritos a seguir.

MELHORAMENTO GENÉTICO

A base desta importante área da Engenharia Flo- restal que compõe o setor de pesquisa da CENI- BRA é, em primeiro lugar, a própria genética. Ela é de fato uma área de conhecimento que exige a integração e uso de vários campos da Engenharia Florestal, como a botânica, taxonomia, genética, ci- tologia, fitopatologia, entomologia, biologia mole- cular, fisiologia, estatística, entre outras. Quando o objetivo é selecionar e indicar árvores para plantio comercial, com maiores teores de celulose e maior facilidade de extração pela indústria, conhecimen-

tos e trabalhos na área de tecnologia da madeira são imprescindíveis para a condução de programas de melhoramento genético.

Esta área é a responsável pela indicação de material genético que ofereça maior rendimento à Empresa, influenciando significativamente a produtividade da silvicultura, o processo de colheita e transporte da madeira e a extração da celulose pela indústria.

MANEJO E CONTROLE DE PRAGAS FLORESTAIS

Na CENIBRA, em virtude de características ambien- tais da região e do modelo de manejo das florestas, não têm ocorrido pragas florestais que promovam danos econômicos expressivos, com exceção das formigas cortadeiras e do Percevejo Bronzeado do Eucalipto. A manutenção da população de pragas florestais abaixo do nível de dano econômico é fun- damental para garantir a produtividade dos plan- tios. Para isso é implementado o Manejo Integrado de Pragas, visando preservar os fatores de controle populacional, tendo-se como base o respeito aos aspectos ecológicos, sociais e econômicos.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

O monitoramento das pragas florestais esporádicas é feito pelos observadores florestais, que, além de proteger o patrimônio da Empresa, auxiliam na de- tecção de eventuais focos de insetos praga. Dessa forma, ao ser localizado um foco de inseto praga, ele é monitorado até a sua extinção ou, caso ne- cessário, o seu combate, que somente ocorre ao se iniciarem os danos econômicos. Nesta atividade são utilizados produtos biológicos, catação manual e, em último caso, com uso de inseticida químico devidamente registrado no órgão competente.

As formigas cortadeiras são uma praga constante. No primeiro ano de idade o controle é feito siste- maticamente por equipes treinadas utilizando iscas formicidas granuladas à base de sulfluramida. Nas regiões de baixada de Belo Oriente e Ipaba os com- bates sistemáticos são feitos até o segundo ano de idade. Nos plantios com idades acima de 2 e 3 anos, o monitoramento de formigas é feito previamente por meio de modelos estatísticos, que determinam a necessidade ou não de controle.

A Empresa estabeleceu um Plano de Otimização do Uso de Defensivos Agrícolas, que fornece as diretri- zes para a condução e otimização do Manejo Inte- grado de Pragas, Doenças e da Matocompetição. O Plano pode ser verificado no Departamento de Planejamento, Controle e Pesquisa, área de Pesqui- sa e Desenvolvimento.

SOLOS, NUTRIÇÃO

E MANEJO FLORESTAL

Na CENIBRA, o fator edáfico de produção repre- senta um diferencial que pode garantir tanto o aumento do potencial competitivo, em razão dos significativos potenciais de resposta do eucalipto a fertilizantes associados às características físicas desses solos extremamente favoráveis ao cultivo de florestas, quanto a perda desse potencial compe- titivo, em razão da elevada susceptibilidade à de- gradação química e física. Deste modo, o manejo adequado do solo é essencial para a produtividade dos plantios

Buscando formas de garantir a conservação desse recurso (com qualidade satisfatória), a CENIBRA desenvolve vários trabalhos nas áreas de solo e de

manejo. As áreas de atuação e os respectivos obje- tivos são descritos abaixo:

• Levantamento e Classificação de Solos: Conhe- cer as características do solo que são de interes- se para o cultivo do eucalipto, visando a defi- nição de unidades de manejo. Uma unidade de manejo é formada pelo agrupamento de áreas homogêneas quanto aos atributos clima, solo e relevo;

• Fertilidade e Nutrição: Corrigir e manter a ferti- lidade do solo, minimizando as limitações nutri- cionais ao crescimento do eucalipto;

• Conservação do Solo e da Água: Definir medi- das visando a conservação do solo e o aumen- to da quantidade de água disponível no solo e produzida nas áreas de cultivo de eucalipto;

• Utilização de Modelos Baseados em Processos para a Estimativa da Produtividade Florestal: Entender e modelar todos os processos envol- vidos na produção florestal e simular os efeitos de variações climáticas e edáficas sobre o cres- cimento do eucalipto;

• Climatologia: Monitorar e disponibilizar infor- mações climáticas das áreas de atuação;

• Manejo da Regeneração: Desenvolver técnicas de manejo que possibilitem a condução de flo- restas pelo sistema de talhadia;

• Manejo de Resíduos da Colheita: Buscar o ponto de equilíbrio entre retorno econômico e sustentabilidade produtiva, deixando a quan- tidade de resíduo suficiente para manutenção e aumento nos teores de matéria orgânica do solo e redução da exportação de nutrientes no ato da colheita.

Portanto, os trabalhos desenvolvidos nestas áreas têm como finalidade potencializar a capacidade produtiva dos sítios e a manutenção de sua qua- lidade, garantindo desse modo a sustentabilidade do processo de produção de madeira na CENIBRA.

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Diretrizes da CENIBRA para conservação do solo e da água em áreas de sua propriedade

Para a CENIBRA, trabalhar em busca da otimização do uso dos recursos naturais é uma das priorida- des. Com a missão de agregar valores às florestas renováveis em harmonia com o meio ambiente, e também com os princípios e valores de preservar o meio ambiente como base do desenvolvimento, a Empresa reconhece que a manutenção e a me- lhoria da qualidade do solo em suas propriedades (projetos florestais) são importantes pré-requisitos para a produção sustentável de madeira de euca- lipto utilizada na produção de celulose.

Com o objetivo de viabilizar a manutenção e me- lhoria da qualidade do solo, a Empresa definiu di- retrizes para o uso deste recurso em suas proprie- dades:

1

O solo deve ser utilizado de modo a sustentar a produtividade biológica das florestas plantadas de eucalipto, com o mínimo de impacto sobre suas funções de manter a qua- lidade ambiental do ecossistema onde a propriedade estiver inserida;

3

As operações realizadas no processo florestal (infraestrutura, silvicultura, colheita e transporte) devem ser conduzidas causando o mínimo impacto possível sobre as fun- ções produtivas e ambientais do solo;

A Empresa deve estruturar um sistema de monitoramento contínuo e definir indicado- res que possam ser utilizados para diagnóstico da qualidade do solo (em relação às suas funções produtivas e ambientais) e da qualidade e quantidade de água existente em microbacias hidrográficas representativas de áreas da Empresa.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

PRODUÇÃO CIENTÍFICA

Título: Contribuição da comunidade mi- crobiana para a nutrição nitrogenada em florestas plantadas

Objetivo: Avaliar a contribuição da comu- nidade microbiana para a nutrição nitroge- nada em florestas plantadas para verificar possibilidade de redução de custo com adu- bação nitrogenada (UFV) - 2011 a 2016.

Título: Efeito de doses elevadas de Ca na Seca de Ponteiro do Vale do Rio Doce

Objetivo: Avaliar se doses elevadas de Ca podem minimizar efeitos do Mn na SPEVRD em áreas críticas (UFV) - 2011 a 2018.

Título: Avaliação da Época, Local e Do- ses de Calcário

Objetivo: Avaliar o potencial de resposta e viabilidade econômica quanto à época, local e doses de calcário para tentar reduzir do- ses com aumento de eficiência de absorção (UFV) - 2014 a 2021.

A CENIBRA desenvolve, incentiva e apoia trabalhos de pesquisa científica que tenham como referência suas atividades de planejamento, práticas operacio- nais e de cuidados ambientais. Dentre os inúmeros trabalhos já publicados, podemos citar como exem- plo:

Ainda, dentre os inúmeros trabalhos em andamen- to podemos citar:

XXXXXXX, XXXXX XXXXXXX ; XXXXXXX, XXXXXXXXX ; XXXXX, XXXXXXXX XXXXX. Mo-

delagem do balanço hídrico em microbacia cultivada com plantio comercial de Eucalyp- tus grandis x urophylla no leste de Minas Gerais, Brasil. Revista Árvore (Impresso), v. 37, p. 547-556, 2013.

XXXXXXXX, X. X. ; XXXXXX, X. X. ; XXXXXX- XXX, J. L. M. ; XXXXXXXXXX, X. ; XXXX, X.

X. ; XXXXX, F. P. ; XXXXXXXX, R. E. ; MA- XXXXXXX, X. ; XXXXXXX, X. ; XXXXX, X. ; XXXXXXXXX, X. ; XXXXXXXXX, P. ; XXXXX, X.; XXXXXXXXX, X. . Eucalyptus and Acacia tree growth over entire rotation in single and mixed-species plantations across five si- tes in Brazil and Congo. Forest Ecology and Management , v. 301, p. 89-101, 2013.

XX, X. X. X. ; XXXXXX, M. C. P. Y. . Pros-

pecção de inimigos naturais para o controle biológico de pragas agrícolas exóticas. In: SUGAYAMA, R. L.; XXXXX, M. L. da.; SILVA,

S. X. de B.; XXXXXXX, L. C.; XXXXXX, L. E.

P. (Ed.). (Org.). Defesa vegetal - fundamen- tos, ferramentas, políticas e perspectivas. 1ed. Belo Horizonte, MG: SBDA - Sociedade Brasileira de Defesa Agropecuária, 2015, p. 256-274.

Título: Modelagem hidroclimatológica das bacias hidrográficas de base flores- tal da CENIBRA

Objetivo: Estimar, modelar e avaliar os prin- cipais itens do balanço hídrico em áreas com pastagem e áreas com eucalipto para verifi- car o impacto da mudança de uso do solo e subsidiar manejo (UFV) - 2015 a 2017.

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PROTEÇÃO FLORESTAL

Em 2014 foi implantado, de forma experimental, um sistema de “Vigilância Remota” na região de Belo Oriente. No ano de 2016 esse sistema passou a operar de forma definitiva em todas as regionais da Empresa. Esse sistema é composto de câmeras de vídeo instaladas nas torres de observação de incêndios e operadas remotamente em uma cen- tral instalada na unidade fabril em Belo Oriente. A adoção deste modelo de monitoramento permitiu maior eficiência na identificação e localização dos focos de incêndios, além de melhorar significativa- mente as condições de saúde e segurança dos ope- radores do sistema.

PREVENÇÃO E CONTROLE DE INCÊNDIOS FLORESTAIS

A CENIBRA possui um sistema de Prevenção e Controle de Incêndios Florestais (P341 v10), com a adoção de técnicas e recursos que maximizam a eficiência e incorporam permanentemente novas técnicas de redução da ocorrência de incêndios flo- restais que possam provocar danos ao patrimônio florestal e ecológico da Empresa.

A prioridade do sistema é voltada para as ações preventivas e todo o trabalho é realizado pela in- tegração dos esforços dos setores técnicos, opera- cionais e administrativos da Empresa. As linhas de atuação são as seguintes:

Campanhas e Atividades Educativas

Em datas de comemorações e eventos como exposições agropecuárias, Se- mana Florestal e Semana do Meio Ambiente, são realizadas campanhas educativas de prevenção de incêndios florestais nos municípios localizados na área de influência da CENIBRA. Para atingir esse objetivo são apresenta- dos e/ou distribuídos filmes, mensagens, palestras e material educativo aos participantes. Nos períodos mais secos, de maior risco de incêndios (junho a outubro), intensifica-se a distribuição de material educativo.

Anualmente realizam-se reuniões e contatos pessoais com o maior número de proprietários confrontantes com áreas da Empresa. São levados mate- riais educativos com mensagens prevencionistas, além de abordagem sobre os aspectos gerais do uso e controle do fogo. Em alguns casos, quando os confrontantes necessitam realizar queimadas como prática agrícola, a CE- NIBRA desloca equipes especializadas para a área com o objetivo de auxiliar e treinar os produtores, evitando acidentes que possam afetar os plantios comerciais e as áreas de vegetação nativa.

Também anualmente são realizadas campanhas educativas em escolas ru- rais da região, onde são distribuídas cartilhas sobre o tema.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Treinamento e Capacitação

Regularmente são realizados treinamentos práticos e teóricos de prevenção e controle de incêndios florestais, com o objetivo de capacitar o corpo técnico e operacional da Empresa. O objetivo deste treinamento é evitar ocorrência de in- cêndios e aumentar a rapidez de mobilização de pessoal quando eles ocorrem.

Identificação de Riscos

Em caráter permanente, são catalogadas as ocorrências e aspectos gerais das áreas da Empresa, para a determinação de locais sujeitos a maiores riscos de ocorrência de incêndios florestais.

Manutenção de Aceiros

Atenção especial é dada na orientação que envolve a construção e manutenção de aceiros, para a prevenção de incêndios florestais.

Detecção de Incêndios

A CENIBRA conta com torres e pontos de observação e vigilância de incêndios, instalados em pontos estratégicos, todos equipados com sistema de radiocomu- nicação que possibilitam a cobertura de mais de 90% da área total da Empresa.

Brigadas de Incêndios Florestais

Existem na Empresa diversas brigadas de controle de incêndios florestais, com equipes especialmente treinadas. Em caso de ocorrência de focos de incêndio as brigadas são acionadas, com condições de chegar até o local no menor tempo possível.

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Equipamentos Exclusivos para Controle de Incêndios

Em locais estratégicos e predeterminados, de conhecimento dos funcionários, são mantidas caixas de ferramentas e equipamentos de uso exclusivo no controle de incêndios florestais. Este material é composto de bombas costais, enxadas, pás, foices, abafadores, lanternas e outros, para equipar as brigadas e empregados. Nas ocorrências maiores são utilizados caminhões-pipas, tratores agrícolas, mo- tosserras e outros equipamentos auxiliares.

Estações Climatológicas

Atualmente encontram-se em operação 9 (nove) estações climatológicas, com o objetivo principal de determinar e informar às diversas áreas da Empresa os índices de risco de incêndios. Estas informações são de grande importância na prevenção de incêndios, pois permitem o planejamento das ações e do nível de mobilização nos diversos períodos.

Radiocomunicação

O sistema de radiocomunicação é o principal instrumento para a mobilização das equipes e repasse de orientações na hora dos combates. Três repetidoras possibi- litam comunicações em VHF entre fontes com distância de até 50 km. As estações fixas são distribuídas estrategicamente, permitindo ao patrulhamento terrestre alcançá-las com facilidade e transmitir qualquer ocorrência anormal.

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PROTEÇÃO PATRIMONIAL E ACESSO DA COMUNIDADE ÀS ÁREAS DA EMPRESA

A CENIBRA realiza o monitoramento de seus bens e áreas por meio de um sistema de monitoramento eletrônico que opera 24 horas por dia. Esse sistema possui diversas câmeras de vídeo de longo alcance, instaladas nas áreas externas e internas da Empresa.

É um recurso de alta tecnologia que permite o mo- nitoramento em tempo real de grandes extensões de áreas da Empresa, de forma segura e confiável (Figura 9). Todas as imagens e controles são grava- dos e arquivados.

essenciais para o dimensionamento de recursos e equipes necessários para que o controle do incên- dio seja mais eficiente e seguro.

Outra maneira de realizar o monitoramento do pa- trimônio da CENIBRA é por meio de observadores florestais. No total, 54 colaboradores são responsá- veis pelo monitoramento in loco, abrangendo to- das as áreas da Empresa.

A CENIBRA também possui convênios com a 8ª e 12ª Cia. Independente de Meio Ambiente e Trânsi- to da Polícia Militar de Minas Gerais. Esses convê- nios visam a melhoria das condições para o exercí-

Figura 9: Monitores trabalhando na nova sala de monitoramento

As câmeras apresentam alta qualidade de imagens, auxiliando na segurança patrimonial, no controle de invasões, furtos de madeira, monitoramento de focos de incêndios e outras possíveis anormalida- des dentro das áreas da Empresa. Em caso de fo- cos de incêndios, as câmeras instaladas nas Torres de Observação Florestal permitem a identificação rápida do foco, assim como o reconhecimento da sua intensidade e tamanho. Essas informações são

cio das atividades de patrulhamento ostensivo, de inteligência e de educação ambiental, desenvolvi- mento de programas conjuntos de preservação do meio ambiente, da fauna e da flora, e cooperação mútua em programas de educação ambiental.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

MEIO AMBIENTE

Com o reconhecimento, na Política do Sistema In- tegrado de Gestão, do desenvolvimento sustentá- vel como uma das bases para as suas atividades de produção de madeira e celulose, a CENIBRA desen- volve uma série de ações no sentido de promover a proteção dos recursos naturais existentes em sua área de atuação, bem como a conscientização am- biental de seus trabalhadores e das comunidades.

Com práticas operacionais referenciadas em proce- dimentos no contexto das normas ISO 9001-2008 e 14001-2004, e com a adoção de um intenso pro- grama de monitoramento e melhoria dos recursos naturais, a Empresa garante a prevenção e a mini- mização dos impactos ambientais decorrentes de suas atividades, além da proteção do patrimônio natural existente nas áreas de reservas e de preser- vação permanente, que correspondem a cerca de 40% de sua área total.

De forma a elaborar e conduzir projetos específicos de caracterização da biodiversidade, manejo dos recursos naturais, monitoramentos, relação institu- cional com as comunidades e educação ambiental, a Empresa criou, em 2000, um departamento es- pecífico para o trato destas questões, a Superin- tendência Florestal - Meio Ambiente (SPF-M); em 2007, dentro do programa de reestruturação orga- nizacional, esta coordenação foi transferida para a ASMIF - Assessoria de Meio Ambiente Industrial e Florestal. Em 2008, após uma nova reestruturação, a área foi renomeada para Departamento de Meio Ambiente e Qualidade - DEMAQ. A seguir são apresentadas as linhas de ação do DEMAQ relati- vas ao processo florestal, e suas diretrizes, de forma a garantir a sustentabilidade do empreendimento, interagindo com todos os segmentos produtivos e interfaces externas, inserindo as variáveis ambien- tais em toda a cadeia produtiva, assegurando uma convivência harmoniosa com o meio ambiente.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

MONITORAMENTOS AMBIENTAIS

A CENIBRA monitora os impactos de suas ativi- dades no meio ambiente e nas comunidades em suas áreas de atuação. Estes monitoramentos são importantes, pois são base para medidas de pre- venção e minimização de eventuais impactos, bem como para melhorias no manejo e nas atividades. Um bom exemplo dessas ações de melhoria é o caso dos trabalhos de enriquecimento de reservas nativas e recuperação ambiental de áreas.

Diretrizes dos Monitoramentos:

Promover estudos e investigações de modo a identificar tendências de impactos na fauna, flora e água oriundos das atividades florestais, provendo dados e conhecimentos que subsi- diem ações preventivas e mitigadoras;

- xxx.xxxxxxx.xxx.xx -, ou entre em contato nos canais de comunicação disponíveis no final deste documento.

Flora

Plantar florestas e manter áreas preservadas em bom estado de conservação, incluindo todos os componentes ambientais (fauna, flora, recursos hídricos, relações ecológicas e evolutivas), é uma questão fundamental para a CENIBRA.

Diante disso, a Empresa implantou um programa de monitoramento ambiental nas áreas com vege- tação nativa que, além de produzir diagnósticos detalhados das mudanças no ambiente, tem tam- bém o compromisso de subsidiar o aprimoramento das técnicas de manejo das florestas plantadas.

Mapear e classificar sítios de relevante valor ambiental, histórico, arqueológico e cultural nas áreas de atuação da Empresa. Promover a recuperação dos passivos;

Os primeiros estudos foram realizados no ano de 1997, quando foram realizados diagnósticos abran- gentes, que visaram primeiramente uma avaliação do estado de conservação e de fragmentação das áreas preservadas. Desde então estes estudos vêm sendo realizados pela Sociedade de Investigações Florestais / Universidade Federal de Viçosa.

Promover parcerias com instituições de pes- quisa, universidades e ONGs, para enriquecer a base de conhecimento sobre os ecossistemas nas áreas de atuação da Empresa.

Estes programas têm por objetivo o registro e a avaliação dos resultados de quaisquer fenômenos e alterações naturais ou induzidos, por meio do acompanhamento da evolução dos recursos das unidades de manejo florestal da CENIBRA e área de influência. Para tanto, são identificados e uti- lizados indicadores como forma de percepção da direção de mudanças ambientais e subsidiar a ela- boração e a melhoria contínua do manejo florestal da CENIBRA.

Nas próximas páginas serão apresentados os princi- pais monitoramentos e alguns dos resultados. Para mais informações sobre os monitoramentos da CENIBRA, consulte o Plano de Manejo na íntegra, que está disponível no site da Empresa na internet

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Com base nestes estudos iniciais, implantou-se em 2002 um monitoramento ambiental contínuo em três regiões de atuação da Empresa, em Cocais, Ipaba e Guanhães, de forma a abranger a diversi- dade de ecorregiões de atuação da Empresa.

Nestas áreas foram delimitadas parcelas para es- tudos e as avaliações ocorreram em 2002, 2007 e 2012, quando as seguintes informações foram obtidas: identificação das espécies, volume de bio- massa, estoque de CO2, índices de diversidade, en- tre outras. As medições nos anos de 2007 e 2012 possibilitaram determinar o crescimento da floresta e a evolução dos seguintes indicadores: variação da diversidade, incremento de biomassa e captura de CO2 da atmosfera.

A partir de 2005 os resultados já possibilitaram ava- liações da dinâmica das matas estudadas, quando foi identificado que todos os indicadores de con- servação eram positivos, demonstrando que as áre- as estão em processo de evolução no sentido de se tornarem mais ricas, biodiversas e contribuindo para melhoria do clima por meio da captura de CO2 da atmosfera.

Após a segunda fase de avaliação em campo, ocorrida em 2007, as informações obtidas propor- cionaram o desenvolvimento de quatro teses de mestrado em programas de pós-graduação da Uni- versidade Federal de Viçosa.

No escopo do Programa de Monitoramento de Flora, foram realizadas em 2012 novas avaliações nas parcelas permanentes instaladas nas regiões de Ipaba, Cocais e Guanhães. Estas parcelas também foram avaliadas em 2002 e 2007. Na vigência do atual contrato com a Sociedade de Investigações Florestais / Universidade Federal de Viçosa, novas avaliações serão realizadas em 2017, mantendo o intervalo de avaliações com periodicidade de cinco em cinco anos.

Os quadros 2, 3, 4 e 5 apresentados a seguir mos- tram a evolução positiva de alguns indicadores ava- liados nas áreas estudadas.

Quadro 2: Dinâmica da riqueza de espécies nas áreas preservadas estudadas em 2002, 2007 e 2012

ÁREAS ESTUDADAS		PARÂMETROS AVALIADOS
		EVOLUÇÃO DA RIQUEZA DE ESPÉCIES
		2002	2007	2012
Cocais		211	211	230
Xxxxxxxx		000	000	000
Ipaba	Mata 1	112	122	124
Ipaba	Mata 2	89	93	93

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 3: Evolução da diversidade de espécies nas áreas estudadas da CENIBRA

ÁREAS ESTUDADAS		PARÂMETROS AVALIADOS
		EVOLUÇÃO DA DIVERSIDADE DE ESPÉCIES
		2002	2007	2012
Cocais		4,73	4,79	4,81
Xxxxxxxx		4,17	4,19	4,22
Ipaba	Mata 1	3,60	3,55	3,62
Ipaba	Mata 2	3,73	3,81	3,83

Quadro 4: Evolução do número de árvores por hectare nas áreas estudadas da CENIBRA

ÁREAS ESTUDADAS		PARÂMETROS AVALIADOS
		EVOLUÇÃO DO NÚMERO DE ÁRVORES POR HA
		2002	2012
Cocais		1362	1498
Xxxxxxxx		1582	1715
Ipaba	Mata 1	1323	1458
Ipaba	Mata 2	1527	1633

Quadro 5: Evolução do volume de biomassa em m³/ha nas áreas estudadas da CENIBRA

ÁREAS ESTUDADAS		PARÂMETROS AVALIADOS
		EVOLUÇÃO DO VOLUME DE BIOMASSA EM M3 POR HA
		2002	2012
Cocais		201	238
Xxxxxxxx		138	186
Ipaba	Mata 1	108	141
Ipaba	Mata 2	224	283

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Em todas as áreas estudadas aumentaram os per- centuais de espécies secundárias iniciais e tardias durante o período monitorado, fato que indica evolução do processo de sucessão ecológica.

Destaca-se também uma alta ocorrência de espé- cies medicinais nas áreas estudadas, sendo 49, 61 e 67, respectivamente, encontradas em Cocais, Gua- nhães e Ipaba.

Os resultados encontrados são fruto do bom mane- jo praticado pela CENIBRA, que considera a prote- ção dos ecossistemas nativos uma ação vital para a sustentabilidade da atividade florestal.

Fauna

Os estudos preliminares que nortearam o monito- ramento de fauna nas áreas da CENIBRA tiveram

início em 2003 e prosseguiram até 2004. Nesse pe- ríodo foi realizado o reconhecimento de áreas nas regiões de propriedade da CENIBRA, objetivando definir os pontos de monitoramento. A partir de 2005 os estudos iniciais tiveram continuidade com o monitoramento sistemático, sendo desenvolvi- dos com o objetivo de identificar e caracterizar a fauna presente nas áreas de estudo. Inicialmente, procurou-se abranger todas as regiões de atuação da CENIBRA. Dada a abrangência das áreas da Em- presa (mais de 240 mil hectares), a partir de 2010 foram escolhidas áreas representativas para serem monitoradas com indicadores de longo prazo.

O mapa 1 apresenta as regiões e projetos contem- plados até o momento pelos monitoramentos de fauna, sendo destacados em negrito os projetos se- lecionados para avaliação de indicadores de longo prazo.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

O monitoramento da fauna tem como principais objetivos:

• Monitorar a comunidade de aves e mamíferos de grande porte em regiões da CENIBRA;

• Identificar a ocorrência de espécies de aves e mamíferos de grande porte endêmicas, raras e/ ou ameaçadas de extinção;

• Verificar a ocorrência de espécies de aves mi- gratórias ou que realizam deslocamentos sazo- nais nas regiões;

• Coletar informações sobre biologia e relações ecológicas das espécies inventariadas;

• Investigar a estrutura das comunidades de aves e mamíferos em classes de hábito alimentar nas áreas amostradas;

• Gerar informações úteis para divulgação, em estímulo à proteção e conservação da fauna e dos ambientes naturais;

• Realizar comparações de riqueza de espécies de aves e de mamíferos com os estudos anteriores realizados.

Considerando o monitoramento em todas as regi- ões da CENIBRA, até o momento foram registradas 360 espécies de aves, equivalendo a 20% do total de espécies registradas para o Brasil, a 46% das es- pécies registradas para Minas Gerais e a 58% das espécies registradas no Bioma Mata Atlântica. Des- te total, 15 espécies encontram-se relacionadas em listas oficiais de espécies ameaçadas de extinção. A figura 10 apresenta a evolução dos registros de es- pécies de aves nas áreas da CENIBRA, no período de 2003 a 2016.

Figura 10: Quantidade (Riqueza) de espécies de aves registradas nas áreas da CENIBRA

Aves - Riqueza Acumulada

360

300

305

310 311 311 311

285

240

250

255 255

154

400

350

Riqueza de espécies

300

250

200

150

100

2003

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Período/ano

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quanto à fauna de mamíferos terrestres de médio e grande porte, até o momento foram registradas 40 espécies em regiões da CENIBRA. Deste total,

12 espécies encontram-se relacionadas em listas

oficiais de espécies ameaçadas de extinção. A fi- gura 11 apresenta a evolução dos registros de es- pécies de mamíferos de médio e grande porte nas áreas da CENIBRA, no período de 2003 a 2016.

Figura 11: Quantidade (Riqueza) de espécies de mamíferos registradas nas áreas da CENIBRA

Mamíferos - Riqueza Acumulada

Riqueza de espécies

2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Xxxxxxx/xxx

XXXXXX XXXXXXX XX XXXXX XX XXXXXX XXXXXXXXX XXXXXXX

Xxxx 0: Regiões abrangidas pelos monitoramentos de fauna e os respectivos projetos florestais onde foram definidos os pontos de amostragem. Em negrito, destacam-se os projetos selecionados para avaliação de indicadores em longo prazo.

Região: Belo Oriente

Projetos: Marola, Garapa, Fábri- ca, Cajá, Marcocem, Ipabinha, Caxambu, Trevo, Baixada do Cajá, Córrego do Brejo, Água Suja, Tamanduá.

Região: Ipaba

Projetos: Córrego Novo, Lagoa Nova, Lagoa Perdida, Lagoa Piau, Lagoa Silvana, Beira Rio, Macedônia, Rio Branco, São Lourenço, Ribeirão do Boi, Cor- deiros, Boachá.

Região: Cocais

Projetos: Ipanema, São José, Córrego dos Machados, Córre- go dos Vieira, Barbosão, Ribei- rão Grande, Caladão, Achado, Cocais dos Arrudas, Cocais das Estrelas, Alto da Pedra, Taquaral, Jatobá, Baratinha.

Região: Virginópolis

Projetos: Godinho, Córrego das Almas, Aricanga.

Região: Santa Bárbara Projetos: Jararaca, Valéria, Para- íso, Catas Altas I, Catas Altas II, Catas Altas III, Gabiroba, Bru- madinho, Serra do Pinho, Xxxxxx Xxxxxx, Xxxxxx Xxxxxxx, Casca- pau, Agregado, Curral de Pedra, Chapadão, Maravilha.

Região: Sabinópolis Projetos: Cachoeira das Pom- bas, Três Morros, Aricanga, Quartel, Recreio, Correntinho, Primavera, Corrente Canoa I, Corrente Canoa II, Babilônia I, Babilônia II, Aeroporto I, Anta,

Panorama, Tucano, Sabinópolis II, Amância.

Região: Piracicaba

Projetos: Pedra Furada, Piçar- rão, Turvo, Serra, Tijuco Preto.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Os quadros 7 e 8 apresentam a relação das espé- cies de aves e mamíferos de médio e grande porte

ameaçados de extinção registradas até o momento nas regiões da CENIBRA.

Quadro 7: Espécies de aves ameaçadas de extinção registradas nas regiões da CENIBRA

AVES AMEAÇADAS		COPAM 2010	MMA 2014	IUCN 2016
Tinamus solitarius	Macuco	EN	-	NT
Crypturellus noctivagus	Jaó	EN	VU	NT
Leucopternis polionota	Gavião-pombo- grande	CR	-	NT
Urubitinga coronata	Águia-cinzenta	EN	EN	EN
Spizaetus tyrannus	Gavião-pega- macaco	EN	-	-
Aburria jacutinga	Jacutinga	CR	EN	EN
Crax blumenbachii	Mutum-do- sudeste	CR	CR	EN
Odontophorus capueira	Uru ou capoeira	EN	CR	-
Amazona farinosa	Papagaio-moleiro	CR	-	NT
Amazona vinacea	Papagaio-de- peito-roxo	VU	VU	EN
Pteroglossus bailloni	Araçari-banana	VU	-	NT
Phibalura flavirostris	Tesourinha-da- mata	VU	-	NT
Amaurospiza moesta	Papa-capim- azulado	VU	-	NT
Sporophila frontalis	Pixoxó	EN	VU	VU
Sporophila angolensis	Curió	EN	-	-

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 8: Espécies de mamíferos ameaçados de extinção registrados nas regiões da CENIBRA

MAMÍFEROS AMEAÇADOS		COPAM 2010	MMA 2014	IUCN 0000
Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx	Xxxxx-xx-xxxxx	XX	XX	XX
Xxxxxxxx guariba clamitans	Bugio	VU	VU	-
Chrysocyon brachyurus	Lobo-guará	VU	VU	NT
Lontra longicaudis	Lontra	VU	-	NT
Leopardus pardalis	Jaguatirica	VU	-	-
Leopardus tigrinus	Gato-do-mato- pequeno	VU	EN	VU
Leopardus wiedii	Gato-maracajá	EN	VU	NT
Panthera onca	Onça-pintada	CR	VU	NT
Puma concolor	Onça-parda	VU	VU	-
Puma yagouaroundi	Gato-mourisco	-	VU	-
Tapirus terrestris	Anta	EN	VU	VU
Pecari tajacu	Cateto	VU	-	-

Com base no monitoramento de fauna realizado até o momento, é possível observar que:

• As propriedades da CENIBRA mantêm impor- tante riqueza de fauna de aves e mamíferos de médio e grande porte. As 311 espécies de aves e as 40 espécies de mamíferos terrestres não voadores de médio e grande porte registradas, até o momento, expressam o potencial faunís- tico das regiões estudadas.

• A diversidade de biótopos nas propriedades da CENIBRA, seja florestal, campestre ou am- bientes aquáticos (lacustres e brejosos), oferece importantes recursos alimentares para a fauna em geral. A presença de locais disponíveis para abrigo, nidificação, reprodução e desseden- tação contribui para a riqueza avifaunística e mastofaunística.

• Espécies endêmicas, ameaçadas de extinção, vulneráveis e migratórias continuam sendo ob- servadas e monitoradas nas regiões estudadas.

Recursos Hídricos

Avaliar e monitorar a qualidade e quantidade das águas é vital para a sustentabilidade socioeconô- mica e ambiental das empresas de base florestal e das populações humanas que delas dependem. A preocupação pela perda de fertilidade dos solos é uma questão que cresce junto à sociedade e que também está diretamente ligada ao problema da água. Usos de solos que garantam a conservação dos ambientes de água doce estão tendo um papel importante na melhoria geral das suas condições.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Tendo isso em mente, o Centro Universitário do Leste de Minas Gerais - Unileste/MG e a CENI- BRA firmaram, em junho de 2001, uma parceria para estudar a qualidade e quantidade das águas do Médio Rio Doce, na forma de uma compara- ção das condições ecológicas de córregos e lagos em terras de pastagens, plantações de eucalipto e mata nativa. Essa pesquisa de longo prazo, inédita no Brasil em termos da duração e número de am- bientes estudados, teve como objetivo caracterizar quantitativa e qualitativamente os corpos hídricos sobre influência dos diferentes usos do solo e com- pará-los. Ao final dos cinco primeiros anos, mais de

33.000 dados físicos, químicos, biológicos e ecoló- gicos foram obtidos pelos estudantes de graduação dos cursos de Engenharia Sanitária e Ambiental e Ciências Biológicas, com a orientação de professo- res da instituição. Essa parceria possibilitou, ainda, a instalação do Laboratório de Pesquisas Ambien- tais (LPA) do Unileste/MG, em Coronel Fabriciano.

Para a aferição, foram escolhidos dez córregos e cinco lagos da região, drenando as águas de:

Áreas com matas nativas: Córrego Vai-e-Vem, APA de Jaguaraçu, Cascatinha, Lagoa Pedra e Lagoa Carioca.

Áreas com plantações de eucaliptos: Projeto Macedinha, Projeto Rubro-negro, Projeto Cór- rego Grande, Projeto Batinga, Projeto Rio Bran- co, Projeto Lagoa Cristal e Projeto Lagoa Hor- tência.

Áreas com pastagens: Córrego São Mateus, Córrego P1 e Lagoa Redonda.

Este estudo evidenciou com clareza uma significa- tiva característica da silvicultura do eucalipto que é praticada pela CENIBRA. Demonstrou que a quali- dade e a quantidade de águas drenadas nas áre- as com cultivo de eucalipto são superiores àquelas águas que são drenadas em áreas de pastagem e muito semelhantes àquelas águas drenadas em áre- as inteiramente protegidas com vegetação nativa. Após o entendimento de que esta questão foi intei- ramente respondida, buscou-se, a partir de 2010, uma nova abordagem para os monitoramentos.

Iniciaram-se então estudos com vistas a subsidiar melhorias no manejo florestal.

O novo ciclo de estudos que foi iniciado compara- rá as águas drenadas em diferentes condições de manejo, tais como declividade dos cursos d’água, percentuais de plantação de eucalipto nas bacias estudadas, percentuais de áreas destinadas a con- servação, densidade de estradas nas bacias estu- dadas, classes de declividade dos solos das bacias, altitude das bacias, interferência das operações nos cursos d’água, entre outras.

A comparação da qualidade e quantidade das águas que são drenadas nestas diferentes condi- ções indicará quais operações e que intensidades de manejo impactam mais os recursos hídricos, bem como subsidiará o desenvolvimento de ações com vistas a mitigar ou eliminar tais impactos.

Este monitoramento está sendo realizado com pe- riodicidade mensal e passou a abranger duas ba- cias hidrográficas que já possuem monitoramentos quantitativos, como, por exemplo: índices pluvio- métricos, vazão do curso d’água, altura do lençol freático, entre outros. Desta forma, as informações quantitativas citadas serão consideradas nas análi- ses das informações do biomonitoramento que é realizado pelo Departamento de Engenharia Am- biental do Unileste, dando subsídios a análises mais complexas dos resultados obtidos. O trabalho con- siste no monitoramento de variáveis ambientais de ambientes aquáticos lóticos em áreas de cultivo de eucalipto da CENIBRA na Bacia do Rio Doce. As va- riáveis químicas analisadas e métodos de referência podem ser observados no quadro 9, ao lado:

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 9 - Variáveis físicas e químicas analisadas nas amostras de água

VARIÁVEL AMOSTRADA	REFERÊNCIA DO MÉTODO
Alcalinidade total (mg.L-1)	Standard Methods WEF, AWWA, APHA, 21ª ed., 2005, 2320 B
Clorofila-a (μg.L-1)	Standard Methods WEF, AWWA, APHA, 21ª ed., 2005, 10200 H
Condutividade elétrica (xx.xx -1)	Sonda Multip. HANNA 9858
Cor aparente (mg Pt.L-1)	Espectrofotômetro MERCK Spectroquant método 032
N total (mg.L-1)	MERCK, 1.14537.0001
N-amoniacal (mg.L-1)	MERCK, 1.14752.0001
NO2- (mg.L-1)	MERCK, 1.73009.0001
NO3- (mg.L-1)	MERCK, 1.14563.0001
Oxigênio dissolvido (mg.L-1)	Sonda Multip. HANNA 9858
P total (mg.L-1)	MERCK 1.14848.0001 Standard Methods WEF, AWWA, APHA, 21ª ed., 2005, 4500 E
P-solúvel reativo - PO4 3- (mg.L-1)	MERCK, 1.14848.0001
pH	Sonda Multip. HANNA 9858
Sólidos Totais Dissolvidos (mg.L-1)	Sonda Multip. HANNA 9858
Sólidos Totais Suspensos (mg.L-1)	Standard Methods WEF, AWWA, APHA, 21ª ed., 2005, 2540 D
Temperatura (°C)	Sonda Multip. HANNA 9858
Turbidez (UNT)	Espectrofotômetro MERCK Spectroquant, método 077

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Em geral, os ambientes amostrados (Córrego Gran- de, Milagre e Vai-e-volta) apresentaram-se de acor- do com o limite legal estabelecido para águas do- ces classe 2, de acordo com a Resolução CONAMA 357/2005 e Deliberação Normativa Conjunta CO- PAM/CERH-MG 01/2008. Entretanto, para P-total os ambientes apresentaram ocorrência de não con- formidade de até 31% com o limite estabelecido de 0,1 mg.L-1.

Além do P-total, no ponto Milagre o oxigênio este- ve fora do limite legal, com concentrações na maior parte do período monitorado abaixo de 5 mg.L-1. Entretanto, esta condição parece estar associada a causas naturais decorrentes da decomposição do abundante material de folhas oriundas da vegeta- ção ripária preservada do entorno. Isto foi reforça- do pela condição de pH mais ácido neste ponto, comparado aos demais ambientes lóticos.

Além do oxigênio dissolvido (OD) e pH, Milagre também apresentou outras variáveis (N-amoniacal, condutividade elétrica, sólidos totais dissolvidos e turbidez) associadas ao processo de decomposição diferentes dos demais pontos, sendo estas relativas à presença de íons e nutrientes indicando valores mais elevados neste ambiente.

ÁREA DE ALTO VALOR DE CONSERVAÇÃO - AAVC

As áreas da CENIBRA estão inseridas no domínio de Mata Atlântica, sendo esta, de acordo com a legis- lação brasileira, considerada especialmente prote- gida para todos os seus remanescentes, litorâneos e de interior.

A Mata Atlântica é considerada uma das grandes prioridades para a conservação de biodiversidade em todo o continente americano. Em estado críti- co, sua cobertura florestal acha-se reduzida a cerca de 7,6% da área original, que perfazia uma exten- são de 1.306.421 km2.

Distribuído por mais de 17 estados brasileiros, este bioma é composto de uma série de fitofisionomias bastante diversificadas, determinadas pela proxi- midade da costa, relevo, tipos de solo e regimes pluviométricos. Essas características foram respon- sáveis pela evolução de um rico complexo biótico de natureza florestal. Apesar da devastação acen- tuada, a Mata Atlântica ainda contém uma parcela significativa da diversidade biológica do Brasil, com altíssimos níveis de endemismo. Neste contexto, as áreas de vegetação natural da CENIBRA são consi- deradas muito importantes, recebendo da Empresa uma abordagem, em termos das ações de proteção e melhorias, condizente com tal condição.

Ainda assim, existem algumas áreas específicas em que ocorrem atributos especiais que conferem um status de especialmente importantes no sentido da efetiva proteção da biodiversidade nos remanes- centes de Mata Atlântica. Estes atributos conferem a estas áreas uma condição de “Áreas de Alto Valor de Conservação”, como é o caso da RPPN Fazenda Macedônia. Nessa área, além dos monitoramentos normais realizados pela Empresa, são desenvolvi- dos monitoramentos especiais, de forma a garantir que os atributos identificados sejam mantidos ou melhorados.

AAVC RPPN Fazenda Macedônia

LIMITES DA ÁREA: A AAVC RPPN Fazenda Ma-

cedônia possui uma área total de 753,14 hectares, localizada no município de Ipaba, leste de Minas Gerais, na margem esquerda do Rio Doce, e tem como coordenadas centrais UTM X= 7.857.000 e Y= 774.000.

VEGETAÇÃO: A RPPN Fazenda Macedônia está in- serida no domínio do bioma Mata Atlântica, que é representada na região pela tipologia denominada Floresta Estacional Semidecidual Submontana. A vegetação florestal que compõe a AAVC encontra-

-se integralmente em estágio avançado de regene- ração secundária, com trechos em excelente esta- do de conservação, muito semelhantes à vegetação primária regional.

HIDROGRAFIA: O município de Ipaba pertence à Bacia Hidrográfica do rio Doce, considerada área prioritária para a conservação da biodiversidade no Estado de Minas Gerais. A RPPN Fazenda Macedô- nia é margeada pelo Rio Doce e em seus limites ocorrem cursos d’água de pequeno porte e am- bientes alagados.

FAUNA: Os estudos faunísticos realizados na RPPN Fazenda Macedônia permitiram, até o momento, o registro de 161 espécies de aves, representando 20% das espécies já catalogadas para o Estado de Minas Gerais, e 27 espécies de mamíferos de mé- dio e grande porte.

AMEAÇAS: As principais ameaças são a caça e os incêndios florestais.

PRINCIPAIS ATRIBUTOS EXISTENTES NA FA- ZENDA MACEDÔNIA QUE A CARACTERIZAM COMO AAVC:

• Na RPPN Fazenda Macedônia vem sendo de- senvolvido há 25 anos o pioneiro Projeto de Reintrodução de Aves Silvestres ameaçadas de extinção, o Projeto Mutum, o qual já possibili- tou o retorno ao habitat natural de aves como o mutum-do-sudeste (Crax blumembachii), o macuco (Tinamus solitarius), a capoeira (Odon- tophorus capueira), o jaó (Crytpturellus n. noc- tivagus), o inhambuaçu (Crytpturellus obsole- tus), o jacuaçu (Penelope obscura) e a jacutinga (Aburria jacutinga).

• Presença de seis espécies de aves ameaçadas de extinção, quais sejam: macuco (Tinamus solitarius), xxx (Xxxxxxxxxxxx x. xxxxxxxxxx), xx- xxxxxxx (Xxxxxxx xxxxxxxxx), xxxxx-xx-xxxxxxx (Xxxx xxxxxxxxxxxx), xxxxxxxx (Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx) e papa-capim-azulado (Amaurospiza moesta).

• A RPPN Fazenda Macedônia é o único local em Minas Gerais onde existem populações de mu- tum-do-sudeste (Crax blumenbachii) e jacutin- ga (Aburria jacutinga) em vida livre.

• Presença de quatro espécies de mamíferos ameaçadas de extinção, quais sejam: o sagui-

-da-serra (Callithrix flaviceps), a jaguatirica (Le- opardus pardalis), a onça-parda (Puma conco- lor) e o gato-maracajá (Leopardus wiedii).

MEDIDAS PARA CONSERVAÇÃO: As medidas de

proteção para Área de Alto Valor de Conservação incluem:

• Manejo florestal em mosaico, com talhões de várias idades, garantindo também que as ope- rações de manejo sejam menos impactantes;

• Restrição do trânsito de veículos em áreas adja- centes à AAVC Fazenda Macedônia;

• Intensificação da proteção contra caça, pesca ilegal e incêndios florestais, com vigilância pa- trimonial feita a cavalo;

• Campanhas e projetos de educação ambiental com estudantes das escolas da região, utilizan- do espécies das categorias ameaçadas como ícones de proteção;

• Sistema de comunicação com vizinhos e educa- ção ambiental com os trabalhadores florestais;

• Convênio com a Polícia Militar Ambiental, in- cluindo o fornecimento de veículos e combustí- vel para intensificar a vigilância;

• Construção e manutenção de aceiros nas divi- sas da propriedade;

• Adoção de medidas específicas previstas em procedimentos operacionais, para potencializar a conservação ou reduzir impactos ambientais, como, por exemplo, cuidados para evitar queda de árvores de eucalipto sobre vegetação nativa, manutenção de espaços entre as pilhas de ma- deira para permitir o trânsito de fauna silvestre.

ITEM DE MONITORAMENTO: Fauna ameaçada de extinção.

FREQUÊNCIA DE MONITORAMENTO: Anual.

A efetividade das medidas adotadas é avaliada por meio da evolução dos resultados dos monitora- mentos que são realizados anualmente. Os resul- tados desses monitoramentos vêm permitindo ve- rificar a eficácia das medidas empregadas, visando manter ou incrementar os atributos de conservação da biodiversidade da área avaliada.

Os estudos para o inventário e monitoramento da fauna na AAVC RPPN Fazenda Macedônia estão sendo realizados sazonalmente desde outubro de 2004. Durante esse período foram realizadas 25 campanhas nas áreas de influência direta e indireta da AAVC, englobando o ciclo biológico da avifau- na, ou seja, cobrindo a sazonalidade das estações climáticas.

Até o momento foram registradas 161 espécies de aves, representando 20,64% das espécies já cata- logadas para o Estado de Minas Gerais e 51,77% das espécies já registradas nas áreas da CENIBRA. Em relação à mastofauna, foram registradas 27 espécies de mamíferos não voadores de médio e grande porte. Este resultado expressa o potencial avifaunístico da AAVC RPPN Fazenda Macedônia e áreas no entorno.

A evolução da riqueza de espécies de aves e ma- míferos na região da AAVC RPPN Fazenda Mace- dônia, ao longo dos anos de monitoramento, pode ser observada nas figuras 14 e 15. Entre 2003 e 2004 foram realizados o diagnóstico das espécies e o reconhecimento das áreas amostrais. O moni- toramento sistemático teve início a partir de 2005.

Figura 13: Trilha em mata nativa na RPPN Macedônia

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Figura 14 - Evolução da riqueza de espécies de aves na AAVC RPPN Fazenda Macedônia e entorno, ao longo dos anos de monitora- mento

Riqueza de aves registrada na RPPN Fazenda Macedônia

214

147

148

150

152

157

161

138

140

146

105

250

Riqueza de espécies

200

150

100

2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Período/ano

Figura 15 - Evolução da riqueza de espécies de mamíferos na AAVC RPPN Fazenda Macedônia e entorno, ao longo dos anos de mo- nitoramento

Riqueza de mamíferos registrada na RPPN Fazenda Macedônia

Riqueza de espécies

2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Período/ano

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Foram observadas até o momento seis espécies de aves ameaçadas de extinção em nível estadual (CO- PAM, 2010) e três em nível nacional (IBAMA, 2003; Xxxxxxx et al., 2008), conforme quadro 10. Den- tre os mamíferos registrados até o momento, qua- tro encontram-se ameaçados de extinção. As figu- ras 8 e 9 apresentam a evolução da riqueza de aves e mamíferos ameaçados na AAVC RPPN Fazenda Macedônia ao longo dos anos de monitoramento.

EDUCAÇÃO E COMUNICAÇÃO AMBIENTAL

A CENIBRA desenvolve um processo de educação ambiental em consonância com as políticas de qua- lidade da Empresa, que é executado de forma siste- mática e integrado ao processo florestal, mudando

Quadro 10: Relação das espécies de aves e mamíferos ameaçadas de extinção que foram registradas na região da AAVC RPPN Fazenda Macedônia e entorno

NOME COMUM	NOME CIENTÍFICO	GRAU DE AMEAÇA EM MINAS GERAIS
Macuco	Tinamus solitarius	Em perigo
Jaó	Crypturellus n. noctivagus	Criticamente em perigo
Jacutinga	Aburria jacutinga	Criticamente em perigo
Mutum-do-sudeste	Crax blumenbachii	Criticamente em perigo
Capoeira	Odontophorus capueira	Vulnerável
Papa-capim-azulado	Amaurospiza moesta	Vulnerável
Sagui-da-serra	Callithrix flaviceps	Em perigo
Gato-maracajá	Leopardus wiedii	Em perigo
Jaguatirica	Leopardus pardalis	Vulnerável
Lontra	Lontra longicaudis	Vulnerável

Os resultados deste monitoramento, que incluem a riqueza e composição de espécies, caracterização e distribuição ambiental de aves e mamíferos nas áreas estudadas, permitiram constatar que os bió- topos onde foram realizadas as observações estão conservados e propiciam a manutenção de espé- cies de aves e mamíferos na região.

Verificou-se que a riqueza de espécies de mamífe- ros de médio e grande porte na RPPN Macedônia e entorno (região de Ipaba) tem se mantido equili- brada, sujeita às oscilações naturais decorrentes da sazonalidade.

paradigmas referentes à cultura do eucalipto, pro- movendo a consciência ambiental e colaborando para o exercício da cidadania.

Diretrizes:

• Promover a sensibilização e a conscientização ambiental do público interno envolvido nas ati- vidades operacionais do processo florestal;

• Elaborar e implementar processos de comu- nicação visando capacitar multiplicadores in- ternos para demonstrar ao público externo o comprometimento da Empresa com o desen- volvimento sustentável;

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

• Informar e conscientizar os gerentes, coorde- nadores, supervisores e monitores, bem como os administradores dos serviços terceirizados, sobre os principais assuntos inerentes a cada regional, no que se refere à fauna, flora e re- cursos hídricos;

• Estabelecer mecanismos corporativos de inte- gração entre a Empresa e seus confrontantes e participantes do Programa de Fomento Flo- restal;

• Promover a educação ambiental, por meio da formação de multiplicadores na rede pública de ensino, como ferramenta para a mudança de comportamento das pessoas com relação às questões de cidadania e meio ambiente; e

• Proporcionar o estreitamento da relação CENI- BRA-comunidade, criando oportunidades para que a comunidade conheça o processo flores- tal, o industrial e a importância econômica e ambiental dessas atividades.

Cada linha de ação, com base nas suas respecti- vas diretrizes, dá origem a programas e atividades que são desenvolvidas pelas áreas operacionais e de apoio da CENIBRA, por prestadores de serviços, além de parcerias estabelecidas com organizações não governamentais e de pesquisa e extensão. A seguir estão descritos os principais programas de- senvolvidos e seus objetivos (quadro 11).

Quadro 11: Descrição das linhas de ação e programas ambientais desenvolvidos pela CENIBRA

LINHA DE AÇÃO

PROGRAMA

DESCRIÇÃO / OBJETIVOS

A. Monitoramentos

1.Fauna

O programa de monitoramento, numa fase inicial, consistiu de levantamentos de entomofauna, avifauna, mastofauna, ictiofauna e herpetofauna, utilizando-se de convênios e contratação de serviços de universidades e institutos de pesquisas. Elegeu-se como bioindicadores as aves e os mamíferos de médio e grande porte, sendo que o trabalho de monitoramento está a cargo da Manejo Instituto de Pes- quisas e Consultoria Ambiental Ltda. O trabalho de campo ocorre em pontos re- presentativos das diferentes regionais de atuação da CENIBRA. Estes estudos vêm demonstrando a alta riqueza e diversida- de biológica existente nas áreas preserva- das pela CENIBRA, onde são encontradas diversas espécies raras, endêmicas e ame- açadas de extinção. Relatórios parciais estão à disposição dos interessados no Departamento de Meio Ambiente e Qua- lidade.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

LINHA DE AÇÃO

PROGRAMA

DESCRIÇÃO / OBJETIVOS

A. Monitoramentos

2.Flora

O programa de monitoramento contem- plou, numa primeira etapa, a classifica- ção e mapeamento das Áreas de Reserva Legal e de Preservação Permanente com relação aos estágios de sucessão ecológi- ca, tamanho e estrutura dos fragmentos, localização, presença ou não de eucalip- tos junto à vegetação nativa. A segunda etapa contemplou a estimativa de parâ- metros florísticos e fitossociológicos. Atu- almente estas informações estão sendo incorporadas e/ou avaliadas no projeto de corredores ecológicos. Os levantamentos florísticos e fitossociológicos estão sendo realizados em três ecorregiões de atuação da Empresa, nas regionais Ipaba, Nova Era (Cocais) e Guanhães. Tais levantamentos estão sendo conduzidos pelo Departa- mento de Engenharia Florestal da UFV e deverão ser repetidos no máximo a cada 5 (cinco) anos. Estes estudos constituem a principal base de planejamento da con- servação dos remanescentes florestais nativos situados nas áreas da CENIBRA. Relatórios parciais estão à disposição dos interessados no Departamento de Meio Ambiente e Qualidade.

Em 2010 foi realizado um estudo com uma abordagem mais pragmática, com o intuito de avaliar as relações das ativida- des florestais com as áreas que objetivam a conservação da biodiversidade e dos ecossistemas naturais. Desenvolvido em conjunto com a Sociedade de Investiga- ções Florestais / Universidade Federal de Viçosa, o objetivo deste estudo foi avaliar os impactos das operações florestais nas bordas das Áreas de Preservação Perma- nente e de Reserva Legal e buscar desen- volver ações com vistas a minimizar ou eliminar tais impactos.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

LINHA DE AÇÃO

PROGRAMA

DESCRIÇÃO / OBJETIVOS

A. Monitoramentos

3. Recursos Hídricos

Numa primeira etapa, o programa de mo- nitoramento dos recursos hídricos consis- tiu na identificação e quantificação dos principais impactos das atividades do ma- nejo florestal nos recursos hídricos super- ficiais, e assim obteve informações confi- áveis para auxiliar na tomada de decisões do manejo que busquem a mitigação dos impactos. Foram avaliados 10 ambientes lóticos (córregos), sendo 3 controles, fora das áreas da CENIBRA, e 5 ambientes lên- ticos (lagos), sendo 3 controles, fora das áreas da Empresa. Este estudo evidenciou com clareza uma significativa característi- ca da silvicultura do eucalipto que é pra- ticada pela CENIBRA. Demonstrou que a qualidade e a quantidade de águas dre- nadas nas áreas com cultivo de eucalip- to são superiores àquelas águas que são drenadas em áreas de pastagem e muito semelhantes àquelas águas drenadas em áreas inteiramente protegidas com vege- tação nativa.

A partir de 2010 buscou-se uma nova abordagem para os monitoramentos, iniciando-se então estudos com vistas a subsidiar melhorias no manejo florestal. O novo ciclo de estudos que foi iniciado comparará as águas drenadas em diferen- tes condições de manejo, tais como de- clividade dos cursos d’água, percentuais de plantação de eucalipto nas bacias es- tudadas, percentuais de áreas destinadas a conservação, densidade de estradas nas bacias estudadas, classes de declividade dos solos das bacias, altitude das bacias, interferência das operações nos cursos d’água, entre outras. Essa comparação indicará quais operações e que intensida- de de manejo impactam mais os recursos hídricos, bem como subsidiará o desen- volvimento de ações com vistas a mitigar ou eliminar tais impactos.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

LINHA DE AÇÃO

PROGRAMA

DESCRIÇÃO / OBJETIVOS

B. Recuperação ambiental

1. Reabilitação de áreas de Reserva Legal e de Preservação

Permanente

Anualmente a Empresa desenvolve ações visando a reabilitação de Áreas de Reser- va Legal e de Preservação Permanente. Grande parte dessas áreas, no passado, era ocupada com pastagem ou com eu- calipto. A partir do PTEAS, envolvendo as áreas de meio ambiente e operacionais, definem-se os locais prioritários para rea- bilitação; estas ações envolvem o plantio de mudas de essências nativas e o manejo da vegetação existente, com a eliminação de ervas daninhas, gramíneas invasoras e cipós; são também realizadas adubações e retirada de eucaliptos eventualmente presentes nestas áreas. Dentre os resulta- dos mais expressivos, cita-se a recupera- ção de 35 km de margem do Rio Doce. As mudas de nativas são produzidas em par- ceria com o Instituto Estadual de Florestas e selecionadas para plantio com base nos levantamentos florísticos e fitossociológi- cos realizados nas áreas de CENIBRA.

B. Recuperação ambiental

2. Corredores Ecológicos

Visa desenvolver e implementar, em par- ceria com a Universidade Federal de Viço- sa, um modelo de interligação dos frag- mentos de vegetação nativa, compatíveis com as peculiaridades da CENIBRA. O modelo leva em consideração a rede de drenagem natural da paisagem, que de- verá ser o eixo mestre do corredor onde os fragmentos deverão ser conectados. A fase de concepção do modelo, bem como a avaliação do status atual, foi concluída em 2004. Este projeto demonstra que as áreas preservadas pela CENIBRA apre- sentam alta conectividade, permitindo a circulação da fauna silvestre e grande efi- ciência para conservação de espécies ra- ras, endêmicas e ameaçadas de extinção. As demais áreas preservadas vêm sendo conectadas tendo como base as diretrizes deste projeto, acrescidas das observações do Planejamento Técnico, Econômico, Ambiental e Social - PTEAS.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

LINHA DE AÇÃO

PROGRAMA

DESCRIÇÃO / OBJETIVOS

B. Recuperação ambiental

3. Reintrodução da Fauna Xxxxxxxxx

Xxxxxxxxxxxx desde 1990 na RPPN Fazen- da Macedônia, município de Ipaba, o pro- grama visa a recomposição ambiental por meio da reintrodução de aves silvestres ameaçadas de extinção. Iniciado com o mutum-do-sudeste (Crax blumenbachii), o programa já contemplou a reintrodu- ção de outras 6 espécies (xxxxxxxx, xxx, xxxxxxxxx, xxxxxx, xxxxxxxxxx e jacu- açu). Os monitoramentos deste projeto indicam que estas espécies estão repro- duzindo e povoando as matas nativas da região, sendo a Fazenda Macedônia uma importante fonte de biodiversidade.

C. Educação e comunicação ambiental	1. Treinamento Introdutório e Reciclagem	Todo empregado recém-admitido, tem-
		porário, fixo ou estagiário é conscientiza-
		do com relação às normas de segurança e
		cuidados com o meio ambiente. A coleta
		seletiva de lixo, os trabalhos de monitora-
		mento e melhorias implementadas à fauna,
		flora, água, são repassados em palestras e
		em visitas de campo. A consciência do pa-
		pel desempenhado por cada empregado
		na proteção ao meio ambiente, o atendi-
		mento à legislação e outros aspectos são
		enfatizados nos treinamentos programa-
		dos e registrados pelo Departamento de
		Recursos Humanos (DERHU). Ocorre uma
		reciclagem periódica desses treinamentos.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS

A CENIBRA, por meio de uma política de recursos humanos, procura manter-se alinhada às melhores práticas referentes a salários, benefícios, formação, treinamento e desenvolvimento, em comparação às empresas de porte e atuação semelhantes. Dessa forma, a Empresa busca atrair e manter pessoas conscientes dos desafios que todo crescimento pro- fissional exige, com iguais oportunidades de reco- nhecimento e desenvolvimento profissional.

A principal diretriz do Departamento de Recursos Humanos é atuar como um agente de transfor- mação, tratando os recursos humanos da Empresa como uma vantagem competitiva, convertendo in- formação em conhecimento compartilhado.

O Departamento de Recursos Humanos direciona esforços na busca de políticas e práticas que propi- ciam o aprimoramento, integridade e bem-estar a seus empregados.

O planejamento empresarial de recursos humanos é um processo dinâmico de administração da orga- nização humana, em interação com as expectativas do negócio da Empresa. A área de Recursos Huma- nos contribui com os objetivos organizacionais à medida que oferece à direção políticas para captar, manter, desenvolver e antever as necessidades dos empregados, promovendo a motivação e elevando a organização aos mais altos padrões de qualidade. A seguir estão descritos os principais itens da políti- ca de recursos humanos da Empresa.

RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E REMUNERAÇÃO

Procurando qualidade na captação de mão de obra, a CENIBRA tem atuado com os mais modernos mé- todos para seleção de candidatos, visando o perfei- to entrosamento empregado x Empresa.

Buscando sempre o reconhecimento e a valoriza- ção do empregado, proporcionando a ele ascensão profissional, a CENIBRA possui como prática o re- crutamento interno. Quando não é possível o apro- veitamento interno a Empresa utiliza seu banco de dados, no qual são cadastrados os currículos dos

diversos profissionais disponíveis, priorizando os candidatos da região e considerando o portador de necessidades especiais.

A política salarial da CENIBRA se baseia nos acor- dos coletivos e em pesquisas de mercado realiza- das anualmente pelo grupo de recursos humanos das empresas do setor. Além de remuneração fixa, mantém programas de incentivo em virtude da su- peração de metas estabelecidas, como a Participa- ção nos Lucros e Resultados - PLR.

A Empresa desenvolve uma relação amistosa com os sindicatos de trabalhadores.

MÃO DE OBRA

Os desafios impostos pelo crescimento econômico do Brasil tornaram a utilização de inovações tecno- lógicas nos processos de produção uma estratégia fundamental para garantir o progresso sustentado da sociedade. Nesse sentido, a modernização do setor de florestas plantadas surgiu como solução natural, que aconteceu de forma gradual e trouxe inegáveis benefícios. Esse processo de moderniza- ção incorpora não apenas investimentos em infra- estrutura, mas também adequações do modelo de gestão dos recursos humanos.

A necessidade de alinhamento das tecnologias da atividade florestal aos desafios do mercado favore- ceu a implantação de um novo processo de obten- ção de matéria-prima na Empresa. O novo processo contemplou o aumento do quadro de empregados da CENIBRA, com aproveitamento de parte signi- ficativa da mão de obra terceirizada envolvida nas atividades florestais.

Naquelas atividades em que a mão de obra pro- vém de terceiros, os contratos são estabelecidos e gerenciados de modo a garantir o atendimento à legislação trabalhista, de segurança e saúde ocupa- cional. O monitoramento do cumprimento ao que foi estabelecido no contrato é feito por equipe da CENIBRA.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

A CENIBRA afirma seu compromisso permanente de conhecer, respeitar e praticar toda e qualquer legislação, norma, regulamento, carta de compro- misso e códigos de boa prática que sejam aplicá- veis, de maneira compulsória ou por livre iniciativa, aos aspectos da qualidade, do meio ambiente, da segurança, dos direitos humanos, da ética e da res- ponsabilidade social em todas as atividades desen- volvidas e executadas pela Empresa ou pelas presta- doras de serviços, todos constantes de sua “Política do Sistema Integrado de Gestão”.

SEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL

Visando o fortalecimento da cultura de segurança como valor agregado ao negócio, a CENIBRA e suas prestadoras de serviços adotam as melhores práti- cas de segurança e saúde ocupacional.

Por meio de ações preventivas, capacitação e le- vantamento dos perigos e riscos contidos nas ati- vidades, busca a garantia da proteção da saúde e integridade física do empregado.

No ano de 2016, merecem destaque os trabalhos de: treinamento de percepção dos perigos e riscos contidos nas atividades da silvicultura; atendimento odontológico básico nas regionais com utilização de consultório móvel; elaboração e aplicação de análi- se preliminar de riscos de todas as atividades; reali- zação de campanhas de segurança e saúde ocupa- cional para melhoria do nível de comprometimento dos empregados e prestadores de serviços na pre- venção de acidentes e doenças; realização de diálo- gos diários de segurança e saúde ocupacional; rea- lização de ginástica laboral e pausas para repouso;

apoio à Comissão Interna de Prevenção de Aciden- tes do Trabalho Rural - CIPATR; realização da SIPA- TR integrada com as empresas prestadoras de servi- ços, disponibilizando palestras e intervenções com o objetivo de engajar o trabalhador no entendimento da segurança como um valor à vida; realização de auditorias e inspeções de rotina de segurança e saú- de ocupacional; realização de treinamentos legais e operacionais de segurança e saúde ocupacional.

O monitoramento da saúde ocupacional é realiza- do por meio dos exames periódicos de saúde e do controle estatístico das ocorrências, sob a responsa- bilidade técnica da equipe de saúde ocupacional da CENIBRA e de suas prestadoras de serviços.

Resultados

Para obter os resultados de segurança e saúde ocu- pacional, a CENIBRA e as empresas prestadoras de serviços desenvolvem inúmeras ações, como treina- mentos, palestras, campanhas, workshops, diálogos de segurança, levantamento dos perigos e riscos das atividades, inspeções de rotina, auditorias, Mês da Saúde, atendimento odontológico, entre outros, utilizando metodologia mais adequada à compre- ensão dos empregados. Essas ações buscam elevar o conhecimento sobre as questões que envolvem a vida do trabalhador, a integridade física e a qualida- de de vida de todos os envolvidos nas atividades do manejo florestal.

Os quadros 12 e 13 apresentam os resultados do número de Ações e Treinamentos de Segurança e Saúde Ocupacional, respectivamente, realizados no processo florestal da Empresa no ano de 2016.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 12: Ações de Segurança e Saúde Ocupacional

Nº EVENTOS	TEMA
29	Os males das drogas e alcoolismo
73	DST/Aids - doenças infectocontagiosas
53	Hipertensão arterial
73	Orientações e aplicação de vacina contra gripe
29	Saúde do homem
29	Saúde da mulher
29	Uso do protetor solar
53	Câncer de pele
29	Odontologia social
73	Câncer de próstata
53	Combate ao tabagismo
29	Soro de reidratação oral
73	Combate ao Aedes aegypti - Dengue e chikungunya
29	Atendimentos a grupos de controle de risco
56	Palestra Primeiros Socorros
24	Controle do diabetes
03	Programa de Conservação Auditiva
24	Câncer de laringe
24	Doenças cardiovasculares
44	Orientações para picadas de abelhas e marimbondos
03	Programa Pare de Fumar
20	Campanha de Proteção Respiratória
06	Realização de Simulados de Emergência
40	Reuniões de comitês de Segurança e Saúde Ocupacional
250	Inspeções de rotina de Segurança e Saúde Ocupacional
72	Auditorias de Segurança e Saúde Ocupacional
TOTALIZANDO 1.220 AÇÕES DE SEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 13: Treinamentos de Segurança e Saúde Ocupacional

Nº TREINAMENTOS	TEMA
2	10 Pilares da Prevenção Acidentes Trabalhistas
25	20ª SIPAT Integrada 2016
4	Aids - Doença infectocontagiosa
11	Animais peconhentos/silvestres
2	Brigadista - Combate a Incêndio
1	Cadeia de Custódia FSC e Cerflor
14	Campanhas de Saúde: Vacinação
1	Câncer de pele
6	Câncer de próstata
75	Combate à dengue, chikungunya e zika
31	Combate a incêndio florestal
12	Combate ao tabagismo
37	Comportamento seguro
68	Deslocamento em terrenos irregulares
1	Diabetes
797	Diálogo diário de segurança e saúde ocupacional
7	Diálogo mensal de saúde e segurança
377	Diálogo semanal de saúde e segurança
19	Direção defensiva - vias não pavimentadas
11	Extintor de Incêndios
3	Formação Brigadista - It12 Corpo de Bombeiro
17	Importância do Cartão de Vacina
2	Importância do Registro Quase Acidente
1	Legis. Licenc. Ambiental Aplic. ao Setor Florestal
11	Levantamento Análise Perigo Risco Ocupacional

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Nº TREINAMENTOS	TEMA
35	NR 01 PCA - Programa Conservação Auditiva
13	NR 01 PR - Proteção Respiratória
20	NR 01- Segurança Recém-Admitido e Estagiário
1	NR 05 - Cipa - Formação de Cipeiros
20	NR 06 EPI - Equipamento Prot. Individual
17	NR 10 - Workshop Segurança em Eletricidade
2	NR 11 - Seg. Operação Máquina Florestal
2	NR 11/12 - Segur. Op. Ponte Talha e Guin.
1	NR 12 - Segurança Operação de Motosserra
18	NR 17 Ergonomia - Transporte Manual Cargas
37	NR 23 PCI - Prevenção e Combate a Incêndio
21	NR 26 - Sinalização de Segurança
1	NR 31 - 311277 - Ancoragem Xxxxxxx
0	XX 00 - 0000000 Seg. Op. Trator Implemento
1	NR 31 - Segurança Op. Motopoda
16	NR 31 Item 311277 - Implemento Flor. Guincho
45	NR 31 Item 315137 - Primeiros Socorros
13	NR 31 Item 31881 - Aplicação Herbicidas
18	NR 31 Item 31881 - Capina Combate Formig.
5	NR 31 Item 31881 - Reciclagem Agrotóxico
1	NR 33 - Seg. Espaços Confinados Reciclag.
1	NR 35 - Segurança p/ Trabalho em Altura
1	O Advento das Novas Tecnol. Males Contem
7	Orientação em Saúde Bucal
7	Orientações sobre atestados
3	Orientações sobre vacina contra gripe
64	P0341 - Prevenção Combate a Incêndio Florestal

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Nº TREINAMENTOS	TEMA
38	P0395 - Análise Prevencionista de Risco
1	P0396 - Bloqueio Físico Equip. Autor. Trab.
6	P0398 PGE - Plano Ger. Emergência Indust.
23	P0604 PGE - Plano Ger. Emergência Florestal
22	P0751 - Incidente Quase Acidente Cond. Xxxx.
00	X0000 - Xxxxxxxxx nas Operações Carregamentos
110	P0854 - Implementação Medida Seg. Saúde Ocup.
37	P0900 - Gestão Ações Educ/Disciplinares SSO
17	P0903 - Direito de Recusa ao Trabalho
13	P0960 - Sinalização Segurança no Campo
68	Percepção de Perigos e Riscos - Processo Florestal
2	Prática de Operação de Trator
1	Primeiros Socorros
2	RQA - Registro de Quase Acidente
3	Segurança em Eletricidade
4	Segurança na Montagem de Xxxxxx Xxxxxxx
1	Segurança para Trabalhos em Árvores
5	Soro de Reidratação Oral
1	Uso de Protetor Solar
TOTALIZANDO 2.318 TREINAMENTOS DE SEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

BENEFÍCIOS

A CENIBRA oferece aos seus empregados e depen- dentes assistência à saúde por meio de um Plano de Benefício Saúde de Autogestão, com uma rede credenciada arrojada e qualificada, permitindo aos empregados e dependentes toda assistência hos- pitalar, médica, odontológica, farmacêutica, ótica, funerária, psicológica, fisioterápica, fonoaudiológi- ca, psiquiátrica e medicina alternativa.

Além da assistência à saúde, a Empresa oferece benefícios complementares tais como: previdência privada, seguro de vida em grupo, transporte, ali- mentação, reembolso educacional, xxxxxxx xxxxxx, kit escolar para empregados e filhos de 6 a 18 anos que estejam cursando o 2º grau, cesta de Natal, brinquedos de Natal para filhos até 9 anos, reem- bolso de idiomas e outros.

TREINAMENTO, DESENVOLVIMENTO E QUALIDADE DE VIDA

A CENIBRA desenvolve programas de formação profissional que possibilitam o desenvolvimento da carreira, impulsionando o empregado a vencer de- safios em um clima de cooperação, sempre em sin- tonia com as tendências do mercado. Sendo assim, a CENIBRA adota políticas de grande alcance para a qualificação de seu quadro.

As atividades são oferecidas a todos os emprega- dos, atendendo às suas necessidades institucionais, legais, operacionais e de desenvolvimento, para que a capacidade adquirida seja aplicada no tra- balho.

As atividades de treinamento aceleram o aprendi- zado, aumentam a capacitação gerencial e técnico-

-profissional; consequentemente, geram mudanças comportamentais e culturais nos empregados.

Para assegurar que os atuais e novos empregados, permanentes ou temporários e os estagiários, pas- sem pelo processo de conscientização ambiental e de qualidade, saúde e segurança, mensalmente são feitos treinamentos ou reuniões internas sobre a política integrada de gestão, diretrizes e normas da Empresa.

Cabe aos administradores de contratos assegurar que os empregados das empresas contratadas re- cebam treinamento para conscientização do Siste-

ma Integrado de Gestão da CENIBRA. Desta forma, garantem o conhecimento destes em relação à pre- servação do meio ambiente, qualidade, prevenção de impactos ambientais significativos e prevenção da saúde e segurança ocupacional, no período em que permanecerem nas instalações da CENIBRA.

Para garantir a efetividade, durante as auditorias integradas verifica-se a aderência das atividades realizadas pelos prestadores de serviços aos proce- dimentos e práticas da CENIBRA, do grau de cons- cientização dos funcionários, do conhecimento da documentação do Sistema Integrado de Gestão e de outros elementos.

PERFIL SOCIOECONÔMICO DA ÁREA DE INFLUÊNCIA DA CENIBRA

A CENIBRA atua em 54 municípios, situados na Ba- cia do Rio Doce, sub-bacias do Rio Piracicaba, Rio Santo Antônio, Rio Suaçuí Grande, Rio Caratinga e Rio Piranga. As águas do Rio Doce e do Piracicaba são utilizadas predominantemente para fins indus- triais.

A maioria das áreas onde a CENIBRA cultiva euca- lipto já era utilizada para este fim desde a década de 40, tendo se expandido a partir da década de 60, em razão dos incentivos fiscais federais. A área de atuação da Empresa encontra-se dividida em três regionais: Rio Doce, Nova Era e Guanhães. O perfil de uso das terras na área de influência da Em- presa é o seguinte: 54,05% ocupadas com pasta- gens, 18,46% com florestas nativas, 11,42% com silvicultura, 9,68% com agricultura, temporária ou permanente; 6,39% das terras não são utilizadas ou são inaproveitáveis.

Os núcleos urbanos, com exceção daqueles maio- res como Ipatinga e Governador Valadares, princi- palmente os distritos, não dispõem de infraestru- tura adequada de saneamento, serviços de saúde, educação e segurança. As condições de moradia, principalmente nas periferias, são precárias e as es- tradas, sobretudo as vicinais, são muitas delas im- plantadas e mantidas pela CENIBRA.

O comércio é restrito, apresentando pouca movi- mentação econômica. As opções de trabalho, além da CENIBRA e das mineradoras e siderúrgicas, são os empregos públicos municipais. Destaca-se tam- bém a produção do carvão vegetal, pelos preços atrativos e pelo mercado garantido, realizada com

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

os resíduos da madeira, que não atendem aos pa- drões para fabricação de celulose, e outras fontes de lenha obtida na região.

O grau de urbanização nas regionais de atuação da Empresa são os seguintes: mais de 90% na região de Belo Oriente (Regional Rio Doce), 87% na Re- gional Nova Era, 75% na região de Ipaba (Regional Rio Doce) e 55% na Regional Guanhães.

As carências regionais contrastam com o afluxo de recursos às prefeituras, principalmente nos mu- nicípios de Ipatinga, Timóteo e Xxxx Xxxxxxxxx, devido à presença das unidades industriais de mi- neradoras e siderúrgicas, e no município de Belo Oriente, devido à fábrica da CENIBRA, gerando va- lores elevados de arrecadação de impostos e taxas.

A área de influência da CENIBRA é cortada, de nor- te a sul, pela BR-381, que é utilizada para o trans-

porte de madeira para a fábrica de celulose em Belo Oriente. Parte da madeira colhida nas áreas mais distantes da fábrica é transportada pela Es- trada de Ferro Vitória a Minas, a partir da estação de Costa Lacerda, no município de Santa Bárbara, e Drumond, em Nova Era. Esta ferrovia pertence à Vale e transporta principalmente minérios para as fábricas siderúrgicas instaladas na região, assim como para exportação.

Considerando a localização da Empresa no contex- to da Bacia do Médio Rio Doce, região de topogra- fia acidentada e cobertura original do tipo mata, onde dadas estas características a principal vocação para uso destas terras é a florestal, o empreendi- mento CENIBRA, com o cultivo de baixo impacto, contribui com o desenvolvimento regional, na me- dida em que desenvolve e transfere tecnologia de florestas plantadas, contribui com a geração de emprego e renda e traz divisas para o País.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

ASPECTOS SOCIAIS - INSTITUTO CENIBRA

A política do Sistema Integrado de Gestão da CENIBRA estabelece o compromisso da manuten- ção do diálogo permanente com clientes, fornece- dores, empregados, comunidades e demais partes interessadas. A comunicação com as partes interes- sadas no processo florestal é feita corporativamen- te pelas áreas de Comunicação, Meio Ambiente e Relações Institucionais com a comunidade/Instituto CENIBRA. Existe um procedimento interno para o tratamento das comunicações recebidas (questio- namentos, reclamações, solicitações, entre outros) que estabelece o fluxo de ações visando a respos- ta das partes interessadas. Pedidos específicos por doações de qualquer natureza são avaliados pelo Instituto CENIBRA, que emite parecer e aciona as áreas internas pertinentes.

A Empresa possui um programa de apoio às co- munidades dos 54 municípios onde atua, primando

pelo processo de desenvolvimento humano e sus- tentável, criando espaços de discussões e reflexões, e articulação de organizações comunitárias produ- tivas e institucionais. As premissas desse programa são refletidas por meio de: 1) Fortalecimento do Te- cido Social - buscando a qualificação das comuni- dades por meio de suas organizações representati- vas, para ocuparem os atuais espaços de discussão e formulação de políticas públicas; 2) Fortalecimen- to Institucional - Fortalecimento das Administra- ções, Câmaras de Vereadores e Conselhos Setoriais para uma democracia mais participativa, e melhoria no atendimento ao cidadão; 3) Fortalecimento da Economia Local/Regional - Definição e redefinição dos eixos econômicos, articulação dos atores tendo como referência a análise das cadeias produtivas e construção de redes e alianças estratégicas de mi- cro e pequenos empreendedores, para se inserirem competitivamente na economia.

O Instituto CENIBRA foi criado em 2003, com o ob- jetivo de fomentar o desenvolvimento sustentável conceituado como processo de mudança social e de elevação das oportunidades das comunidades, compatibilizando, no tempo e no espaço, o cres-

cimento e a eficiência econômica, a conservação ambiental, a qualidade de vida e a equidade social, participando de um claro compromisso com o fu- turo e a solidariedade. A seguir, serão descritas as diretrizes do Instituto CENIBRA:

MISSÃO DO INSTITUTO CENIBRA

“Promover ações de apoio à cidadania, ao bem-estar coletivo, ao desenvolvimento social, ao cres- cimento econômico e à melhoria da qualidade de vida da população das comunidades inseridas na área de atuação e de abrangência da CENIBRA, empresas controladas e coligadas.”

PRINCÍPIOS DO INSTITUTO CENIBRA

• Desenvolver ações que tenham como objetivo o desenvolvimento social e econômico, por meio de programas de geração de emprego e renda, de educação e de proteção ao meio ambiente;

• Apoiar iniciativas autênticas e legítimas das comunidades inseridas na base territorial de atu- ação e de abrangência da CENIBRA, empresas controladas e coligadas;

• Priorizar iniciativas de organizações não governamentais, devidamente registradas e de repre- sentação legítima.

ESTRATÉGIA

• Promover o diálogo constante e manter canais de comunicação permanente com a popula- ção das comunidades, com o objetivo de valorizar e aprimorar as relações dos diversos seg- mentos da sociedade dos municípios de atuação e abrangência;

• Interagir positivamente com organizações governamentais e não governamentais, especial- mente nos projetos e ações que tenham afinidade com a missão e os princípios do Instituto;

• Integrar os fornecedores de bens e serviços, os clientes e os empregados, como parceiros e corresponsáveis pela execução da política das empresas instituidoras na relação com a comu- nidade;

• Identificar e ampliar sinergias e atuar como agente catalisador de projetos e ações para bene- fício da população dos municípios de atuação e abrangência;

• Estabelecer parcerias com organizações governamentais e não governamentais para realiza- ção de projetos e ações que promovam o desenvolvimento regional;

• Estimular a participação voluntária dos empregados em projetos e ações do Instituto.

ÁREAS TEMÁTICAS DE ATUAÇÃO

Pelas características, pela dispersão geográfica e pela predominância de comunidades rurais, o Instituto atua nos seguintes pontos:

• Cultura

• Saúde

• Educação

• Esporte e Lazer

• Meio Ambiente

• Promoção Social e Geração de Xxxxxxxx

• Emergências/Contingências

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Quadro 14: Programas sociais realizados pelo INSTITUTO CENIBRA

PROJETO	PÚBLICO-ALVO	Nº PESSOAS ATENDIDAS / 2016
Parcerias com Apicultores	Apicultores e familiares de 13 Associações da área de atuação da empresa.	1.000 famílias
Escola de Vida	Professores da rede pública municipal do município de Rio Vermelho	107
UNIECO	Professores, alunos e comunidade do município de Peçanha	5.968
Ativação	Homens e mulheres dos Municípios de Bom Jesus do Galho, Bugre, Córrego Novo, Ipaba e Pingo d´água.	50
AAGRIFIPA (Panificação)	Homens e Mulheres do Município de Ipatinga	28
Artesanato em Ipatinga (Matizes)	Homens e Mulheres do Município de Ipatinga	22
Comunidade em Ação	Homens e mulheres residentes em 3 comunidades dos distritos do município de Periquito.	50
Associação Comunitária Cotas	Mulheres do Município de Peçanha	13
XXXXX	Xxxxxxxx do Município de Belo Oriente	7
Sabor Solidário	Mulheres do Município de Açucena.	20
Tecelãs de Brumal	Mulheres do município de Santa Bárbara (Brumal).	9
Artesanato em Bambu	Homens e Mulheres da região de Açucena - MG	12
Projeto Cegonha	Empregado(a) e Cônjuge	79
Campanhas de Saúde	(Casal gestante)	6.368
Conheça a CENIBRA	Adolescentes e Jovens de 11 municípios de atuação da empresa	7.800
Portas Abertas	Professores, alunos, empregados da empresa e comu- nidades de diversos municípios da área de atuação da empresa	654
CENIBRA Móvel		1.407
Ambiente e Arte		7.800
Ação e Cidadania	10 Municípios das Regionais de Guanhães, Nova Era e Rio Doce	3.370

Mais informações e detalhes sobre os projetos no site do Instituto CENIBRA: xxx.xxxxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

PROJETO	PÚBLICO-ALVO	Nº PESSOAS ATENDIDAS / 2016
Projetos Culturais	Municípios e Comunidades das áreas de atuação e abrangência da empresa	15.000
Conselho Eficaz	Conselhos Municipais dos Direitos da Criança e do Adolescente, Conselheiros Tutelares e Operadores Sociais do Sistema de Garantia de Direitos das Crianças e Adolescentes de 56 municípios da área de atuação e abrangência da CENIBRA/Instituto CENIBRA.	3.400
Ajudou	Crianças e adolescentes do município de Xxxxxxx Xxxx, Belo Oriente, Naque, Periquito e Santana do Paraíso	480
Agricultura Familiar - UNAIR	Homens e mulheres do Município de IAPU.	33
Água Limpa	Homens e Mulheres da Comunidade de Água Limpa dos Antunes, Ipaba-MG	18
Associação Comunitária Jor- ges - Temperos e Quitandas	Homens e Mulheres do Município de Peçanha.	13
Indaiá	Artesãs do município de Xxxxxxx Xxxx.	15
Horta Comunitária	Homens e Mulheres do Município de Santana do Paraí- so - MG	50
Parcerias Agrícolas	Agricultores familiares dos municípios de Belo Oriente, Caratinga, Ipaba e Virginópolis.	320
Doces e Compotas	Homens e Mulheres da comunidade de Lavrinha em Joanésia e São Sebastião do Baixio em Periquito	24
Fossas Sépticas	Familías nos Municípios de Divinolândia e na comunida- de de Bucâina em Ipatinga	30
Capacitação de Fornecedo- res	Pequenos empresários do município de Belo Oriente	9
Feira Sustentável	Homens e Mulheres do Município de Rio Vermelho	300
Arte e Feira na Praça e Capacitação de Doces e Compotas	Homens e Mulheres do Município de Mesquita	44
Arte e Feira na Praça	Homens e Mulheres do Município de Mesquita	20
Costurando o Amanhã	Homens e Mulheres do Município de Guanhães	15
Parque Multifuncional	Território de Belo Oriente e Comunidades Vizinhas	12000
Conselho Excelente	10 municípios	100
Banda de Música Recriando Vidas com Arte e Cultura	Crianças e adolescentes do município de Bugre	80

Mais informações e detalhes sobre os projetos no site do Instituto CENIBRA: xxx.xxxxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

CONTATOS

0800 283 1291

Exclusivo para Incêndios Florestais

0800 283 3829

Compra de Madeira - Fomento Florestal

Rede de Monitoramento de Transporte - RMT Rede de Percepção de Odor - RPO

Como Estou Dirigindo? Reclamações

Outras Informações

SITE

xxx.xxxxxxx.xxx.xx

TWITTER

xxxxxxx.xxx/xxxxxxx

FACEBOOK

xxx.xxxxxxxx.xxx/xxxxxxx

GOOGLE+

CeluloseNipo-BrasileiraCENIBRA

YOUTUBE

CeluloseNipo-BrasileiraCENIBRA

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Responsáveis técnicos

O quadro a seguir apresenta a relação dos profis- sionais responsáveis pela elaboração e revisão des- te documento e suas respectivas atribuições de res- ponsabilidades.

PROFISSIONAIS

CARGO

ATRIBUIÇÕES DE RESPONSABILIDADES

Xxxxxx Xxxxxxx Xxxxxx Xxxxx

Gerente de Silvicultura CREA-MG 27242/D

Elaboração dos textos relacio- nados às atividades de pro- dução de mudas, silvicultura, fomento, proteção florestal.

Xxxxxxxxx Xxxxxxxxx de Castilho

Gerente de Colheita e Logística e Desenvolvimento de Equipa- mentos

CREA-MG 34858/D

Elaboração dos textos relacio- nados às atividades de logística, manutenção e desenvolvimento de equipamentos florestais.

Xxxx Xxxxxx Xxxxxxx

Gerente de Planejamento e Controle Florestal CREA-MG 40431/D

Elaboração dos textos relacio- nados às atividades de plane- jamento florestal, inventário e sistemas de informações geográficas - SIG.

Xxxxxx Xxxx Xxxxx Xxxxxxxx

Gerente de Recursos Humanos

Elaboração dos textos relacio- nados à politica de recursos humanos.

Xxxxxx Xxxxxx Xxxxxx

Gerente de Meio Ambiente e Qualidade

CRQ 02300850

Elaboração dos textos relacio- nados às atividades de gestão ambiental e política do sistema integrado de gestão.

Xxxxx Xxxxxxxxxx Xxxxx Xxxxx

Coordenadora de Comunica- ção Coorporativa e Relações Institucionais

Elaboração dos textos relacio- nados aos aspectos sociais, comunicação corporativa e relações institucionais.

Xxxxxxxx Xxxxx Xxxxx

Coordenador de Pesquisa e Desenvolvimento Florestal CREA-MG 53032/D

Elaboração dos textos relacio- nados às atividades de pesqui- sa, gestão do material genético e da qualidade florestal.

Xxxxxxx Xxxxxxx xx Xxxx

Coordenador de Meio Ambiente

CREA-MG 70665/D

Revisão anual do documento Plano de Manejo Florestal.

Xxxxx Xxxxxxxxx Xxxxxxx

Xxxxxxxxxx Xxxxxxxxx CREA-MG 149877/D

Revisão anual do documento Plano de Xxxxxx Xxxxxxxxx.

RESUMO PÚBLICO DO PLANO DE MANEJO FLORESTAL CENIBRA

Descrição da natureza das alterações

ITEM

INCLUSÃO

EXCLUSÃO

ALTERAÇÃO

DESCRIÇÃO DAS ALTERAÇÕES

Apresentação

Foi incluído o motivo da revisão do Plano de Manejo e definida a estrutura do documento.

A Empresa

A área total foi altera- da após as alterações na regularização fundiária do INCRA e término de contra-

tos de arrendamento.

Monitoramentos Ambientais

Atualização das tabelas e quadros dos monitoramen- tos.

Segurança e Saúde Ocupacional

Atualização das tabelas com os dados de 2016.

Aspectos Sociais Instituto CENIBRA

Atualização da tabela com os dados de 2016.

Sede Fábrica Headquarters & Plant

Xxxxxxx XX-000 - xx 000 Xxxxxxxx xx Xxxxxxxx Socorro

Belo Oriente - Minas Gerais - Brasil XXX 00000-000 - Caixa Postal 100

Tel.: (5531) 0000 0000

Fax: (5531) 0000 0000

Escritório Belo Horizonte Belo Horizonte Office

Xxxxxxx Xxxxxx Xxxx, 0000 - 0x xxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxxxx - XXX 00000-000 Tel.: (5531) 0000 0000

Fax: (5531) 0000 0000

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PLANO DE MANEJO FLORESTAL

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