DA PROVA OBJETIVA Cláusulas Exemplificativas

DA PROVA OBJETIVA. 1.1. A prova objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.
DA PROVA OBJETIVA. 5.1. Este certame será composto exclusivamente de prova objetiva, de caráter eliminatório/classificatório, à qual se sujeitarão todos os candidatos. A prova objetiva será constituída por questões objetivas, de múltipla escolha, com até 05 alternativas, das quais somente uma será a correta. Cargo Tipo de prova Disciplina Nº de questões Peso por questão PESO TOTAL(1) Todos os cargos Objetiva Língua Portuguesa Conhecimentos Específicos 10 40 2,00 2,00 20,00 80,00
DA PROVA OBJETIVA. 9.1 A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, valerá 120,00 pontos e abrangerá os objetos de avaliação constantes do item 24 deste edital.
DA PROVA OBJETIVA. 7.1 A prova objetiva será composta de 50 (cinquenta) questões, de múltipla escolha, com 5 (cinco) alternativas em cada questão, para escolha de 1 (uma) única resposta correta, e pontuação total variando entre o mínimo de 0,00 (zero) ponto e o máximo de 80,00 (oitenta) pontos, de acordo com o número de questões e os pesos definidos no Anexo III e o conteúdo programático definido no Anexo IV.
DA PROVA OBJETIVA. 4.9 A prova objetiva, para todos os cargos, visa avaliar o grau de conhecimento teórico do candidato, necessário ao desempenho do cargo.
DA PROVA OBJETIVA. 4.1. O Concurso Público constará de prova objetiva para todos os candidatos inscritos, de caráter eliminatório e classificatório, visando o grau de conhecimento teórico do candidato necessário ao desempenho do cargo público, e será composta de 30 (trinta) questões de múltipla escolha com 4 (quatro) alternativas (A, B C e D) cada, sendo apenas uma correta, de acordo com o Programa da Prova Objetiva constante do Item 6, conforme segue: Disciplinas Quantidade de Questões Peso Total Total 30 - 100 Disciplinas Quantidade de Questões Peso Total Total 30 - 100
DA PROVA OBJETIVA. 9.5.1 Para os cargos de Nível Superior, a Prova Objetiva será composta por 70 (setenta) questões de múltipla escolha, numeradas sequencialmente, com 05 (cinco) alternativas e apenas uma resposta correta.
DA PROVA OBJETIVA. 4.9 A prova objetiva, para todas as funções, visa avaliar o grau de conhecimento teórico do candidato, necessário ao desempenho da função.
DA PROVA OBJETIVA. (para todos os cargos em concurso)