Common use of Ouderschapsverlof Clause in Contracts

Ouderschapsverlof. 1. De werknemer heeft direct na indiensttreding bij de werkgever de mogelijkheid om een verzoek in te dienen voor onbetaald ouderschapsverlof voor een eigen kind of een kind dat bij hem woont en waarvoor hij duurzaam de zorg op zich heeft genomen. Dit recht bestaat totdat het kind de leeftijd van 8 jaar heeft bereikt.

Appears in 13 contracts

Samples: nedflex.nl, cao.jigler.nl, www.hetgroenwerkt.nl

Ouderschapsverlof. 1. De Een werknemer heeft direct na indiensttreding bij de werkgever de mogelijkheid om een verzoek in te dienen voor recht op onbetaald ouderschapsverlof voor een eigen kind of een kind dat bij hem woont en waarvoor hij duurzaam de zorg op zich heeft genomen. Dit recht bestaat totdat het kind de leeftijd van 8 acht jaar heeft bereikt.

Appears in 2 contracts

Samples: cdn.salaris-informatie.nl, 112.wpcdnnode.com

Ouderschapsverlof. 1. De werknemer heeft direct na indiensttreding bij gedurende de werkgever periode dat het kind van de mogelijkheid om een verzoek in te dienen voor werknemer de leeftijd van acht jaar nog niet heeft bereikt recht op onbetaald ouderschapsverlof voor een eigen kind of een kind dat bij hem woont en waarvoor hij duurzaam de zorg op zich heeft genomenouderschapsverlof. Dit recht bestaat totdat het kind de leeftijd geldt eveneens ten aanzien van 8 jaar heeft bereiktpleeg- en adoptiekinderen.

Appears in 2 contracts

Samples: www.vacat.nl, www.ambulancezorg.nl

Ouderschapsverlof. 1. De Een werknemer heeft direct na indiensttreding bij de werkgever de mogelijkheid om een verzoek in te dienen voor recht op onbetaald ouderschapsverlof voor een eigen kind of een kind dat bij hem woont en waarvoor hij duurzaam de zorg op zich heeft genomen. Dit recht bestaat totdat het kind de leeftijd van 8 jaar heeft bereikt.

Appears in 1 contract

Samples: cdn.salaris-informatie.nl