Indiensttreding a. Bij het aangaan van een dienstverband langer dan 6 maanden geldt wederzijds een proeftijd van 2 maanden, tenzij in de individuele arbeidsovereenkomst een kortere termijn wordt overeengekomen. In arbeidsovereenkomsten van 6 maanden of korter kan geen proeftijd worden overeengekomen.
Indiensttreding. 1. In aanvulling op de verplichte inhoud van de schriftelijke arbeidsovereenkomst, dienen de gegevens met betrekking tot naam, adres en vestigingsplaats van de werkgever, plaats(en) waar de arbeid wordt verricht en (norm)functie(s) tevens voor de inlenende onderwijsinstelling te worden benoemd.
Indiensttreding. 1. De arbeidsovereenkomst met een werknemer wordt schriftelijk vastgelegd. Bepalingen in de arbeidsovereenkomst in strijd met deze cao zijn nietig. Bij het aangaan van een dienstbetrekking langer dan 6 maanden geldt wederzijds een proeftijd van 2 maanden.
Indiensttreding. Op de indiensttreding van een combinatiefunctionaris is artikel 3.1 van toepassing.
Indiensttreding. De medewerker die in dienst treedt bij Rabobank of Obvion, is verplicht om binnen 3 maanden na indiensttreding te voldoen aan de verplichting.
Indiensttreding. 1. De werknemer ontvangt een schriftelijke arbeidsovereenkomst waarin ten minste wordt vermeld:
Indiensttreding. 2.1 Inhoud van de arbeidsovereenkomst 12 7
Indiensttreding. 1. De werknemer ontvangt een schriftelijke arbeidsovereenkomst en een (digitaal) exemplaar van de cao. De werkgever zal op verzoek van de werknemer bij zijn indiensttreding en bij wijziging van de cao een (digitaal) exemplaar van de cao uitreiken.
Indiensttreding. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Deze arbeidsovereenkomst eindigt op 31 december van het derde kalenderjaar volgend op het jaar waarin je in dienst bent getreden. Er geldt een proeftijd van 2 maanden.