Common use of Malattia e infortunio Clause in Contracts

Malattia e infortunio. (Vedi accordo di rinnovo in nota) 1) il lavoratore assente per malattia è tenuto a trovarsi nel proprio domicilio, nelle fasce orarie che risultano determinate dai decreti che hanno dato attuazione all'art. 5 della legge n. 638/1983 (10.00-12.00 e 17.00-19.00); 2) nel caso in cui a livello territoriale le visite di controllo siano effettuate su decisione dell'Ente preposto ai controlli di malattia, in orari diversi, le fasce orarie di cui sopra saranno adeguate, previa verifica condotta dalle rispettive Organizzazioni territoriali, ai criteri organizzativi locali; 3) sono fatte salve le eventuali documentate necessità di assentarsi dal domicilio per cause inerenti la malattia. Salvo i casi comprovati di cui al punto precedente, il lavoratore che non sia reperito durante le fasce orarie che è tenuto ad osservare presso il domicilio comunicato al datore di lavoro, incorre nella perdita del trattamento economico contrattuale per l'intero periodo di malattia. Naturalmente la successiva effettuazione del controllo medico rimane la condizione necessaria per la giustificazione dell'assenza. A) Trattamento in caso di malattia od infortunio non sul lavoro

Malattia e infortunio. (Vedi accordo di rinnovo in nota) 1) il Il lavoratore assente per malattia è tenuto a trovarsi nel proprio domiciliodomicilio disponibile per le visite di controllo, nelle fasce orarie che risultano determinate dai decreti che hanno dato attuazione all'art. 5 della legge n. 638/1983 (10.00-12.00 e 17.00-19.00)638/1983; 2) nel Nel caso in cui a livello territoriale le visite di controllo siano effettuate effettuate, su decisione dell'Ente dell'ente preposto ai controlli di malattia, in orari diversi, le diversive fasce orarie di cui sopra saranno adeguate, previa verifica condotta dalle rispettive Organizzazioni territoriali, ai criteri organizzativi locali; 3) sono Il mancato rispetto da parte del lavoratore degli obblighi di cui ai paragrafi precedenti comporterà per il lavoratore stesso la perdita automatica del trattamento economico contrattuale, debitamente comunicata ai soli fini informativi, per l'intero periodo di malattia; 4) Sono fatte salve le eventuali documentate necessità di assentarsi dal domicilio per cause inerenti la malattia. Salvo i casi comprovati di cui al punto precedente, il lavoratore che non sia reperito durante le fasce orarie che è tenuto ad osservare presso il domicilio comunicato al datore di lavoro, incorre nella perdita del trattamento economico contrattuale per l'intero periodo di malattia. Naturalmente la successiva effettuazione del controllo medico rimane la condizione necessaria per la giustificazione dell'assenza. A) Trattamento in caso di malattia od o infortunio non sul lavoro

Malattia e infortunio. (Vedi accordo di rinnovo in nota) 1) il lavoratore assente per malattia è tenuto a trovarsi nel proprio domiciliodomicilio per le visite di controllo, nelle fasce orarie che risultano determinate dai decreti che hanno dato attuazione all'art. 5 della legge n. 638/1983 (10.00-12.00 e 17.00-19.00); 2) nel caso in cui a livello territoriale le visite di controllo siano effettuate su decisione dell'Ente preposto ai controlli di malattia, in orari diversi, le fasce orarie di cui sopra saranno adeguate, previa verifica condotta dalle rispettive Organizzazioni territoriali, ai criteri organizzativi locali; 3) sono fatte salve le eventuali documentate necessità di assentarsi dal domicilio per cause inerenti la malattia. Salvo i casi comprovati di cui al punto precedente, il lavoratore che non sia reperito presso il domicilio comunicato al datore di lavoro durante le fasce orarie che è tenuto ad osservare presso il domicilio comunicato al datore di lavoroosservare, incorre nella perdita del trattamento economico contrattuale per l'intero periodo di malattia. Naturalmente la successiva effettuazione del controllo medico rimane la condizione necessaria per la giustificazione dell'assenza. A) Trattamento in caso di malattia od infortunio non sul lavoro

Malattia e infortunio. (Vedi accordo di rinnovo in nota) 1) il Il lavoratore assente per malattia è tenuto a trovarsi nel proprio domiciliodomicilio disponibile per le visite di controllo, nelle fasce orarie che risultano determinate dai decreti che hanno dato attuazione all'art. 5 della legge n. 638/1983 (10.00-12.00 e 17.00-19.00)638/1983; 2) nel Nel caso in cui a livello territoriale le visite di controllo siano effettuate effettuate, su decisione dell'Ente dell'ente preposto ai controlli di malattia, in orari diversi, le fasce orarie di cui sopra saranno adeguate, previa verifica condotta dalle rispettive Organizzazioni territoriali, ai criteri organizzativi locali; 3) sono Il mancato rispetto da parte del lavoratore degli obblighi di cui ai paragrafi precedenti comporterà per il lavoratore stesso la perdita automatica del trattamento economico contrattuale, debitamente comunicata ai soli fini informativi, per l'intero periodo di malattia; 4) Sono fatte salve le eventuali documentate necessità di assentarsi dal domicilio per cause inerenti la malattia. Salvo i casi comprovati di cui al punto precedente, il lavoratore che non sia reperito durante le fasce orarie che è tenuto ad osservare presso il domicilio comunicato al datore di lavoro, incorre nella perdita del trattamento economico contrattuale per l'intero periodo di malattia. Naturalmente la successiva effettuazione del controllo medico rimane la condizione necessaria per la giustificazione dell'assenza. A) Trattamento in caso di malattia od infortunio non sul lavoro

Malattia e infortunio. ([Vedi accordo di rinnovo NOTE INTEGRATIVE in nota)calce] [Vedi NOTE INTEGRATIVE in calce] 1) il Il lavoratore assente per malattia è tenuto a trovarsi nel proprio domiciliodomicilio disponibile per le visite di controllo, nelle fasce orarie che risultano determinate dai decreti che hanno dato attuazione all'art. 5 della legge n. 638/1983 (10.00-12.00 e 17.00-19.00)638/1983; 2) nel Nel caso in cui a livello territoriale le visite di controllo siano effettuate effettuate, su decisione dell'Ente dell'ente preposto ai controlli di malattia, in orari diversi, le fasce orarie di cui sopra saranno adeguate, previa verifica condotta dalle rispettive Organizzazioni territoriali, ai criteri organizzativi locali; 3) sono Il mancato rispetto da parte del lavoratore degli obblighi di cui ai paragrafi precedenti comporterà per il lavoratore stesso la perdita automatica del trattamento economico contrattuale, debitamente comunicata ai soli fini informativi, per l'intero periodo di malattia; 4) Sono fatte salve le eventuali documentate necessità di assentarsi dal domicilio per cause inerenti la malattia. Salvo i casi comprovati di cui al punto precedente, il lavoratore che non sia reperito durante le fasce orarie che è tenuto ad osservare presso il domicilio comunicato al datore di lavoro, incorre nella perdita del trattamento economico contrattuale per l'intero periodo di malattia. Naturalmente la successiva effettuazione del controllo medico rimane la condizione necessaria per la giustificazione dell'assenza. A) Trattamento in caso di malattia od infortunio non sul lavoro